【招】收銀員/服務(wù)員/營銷經(jīng)理?底薪4500元+訂房提成包住宿舍Wi-Fi洗衣機熱水器飲水機?18歲即可營銷經(jīng)理多名：底薪4500訂房提成（18）?#V8量販?zhǔn)終TV加入V8，我們一起發(fā)展。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

收銀員/前臺接待/營銷?薪資待遇招聘：營銷經(jīng)理底薪4500+酒水30/打+香檳100/瓶高額提成，福利：包住月休4天，宿舍空調(diào)～熱水器～洗衣機Wi-Fi飲水機設(shè)備齊全，月休四天。?形象氣質(zhì)：形象良好，舉止大方，身高、年齡符合行業(yè)普遍要求（18-28歲，身高160cm以上）。?溝通能力：語言表達(dá)流暢，具備良好的傾聽與溝通技巧，能快速理解顧客需求。?服務(wù)意識：有責(zé)任心，服務(wù)熱情主動，善于處理突發(fā)問題。?技能培訓(xùn)?溝通技巧：學(xué)習(xí)如何與不同類型顧客交流，處理投訴與特殊需求。?應(yīng)急處理設(shè)備故障等場景，培訓(xùn)應(yīng)對方法。?禮儀規(guī)范：包括儀容儀表、肢體語言、禮貌用語。?法律意識：強調(diào)禁止黃、賭、毒等違法行為，明確職業(yè)行為邊界。三：客戶關(guān)系維護1.建立客戶檔案：記錄顧客消費偏好（如常點酒水、歌曲類型）、聯(lián)系方式，便于后續(xù)精準(zhǔn)服務(wù)。2.會員體系：為?？吞峁T權(quán)益（如折扣、生日優(yōu)惠），增強粘性。3.定期回訪：通過電話或短信對重點客戶進行回訪，邀請參與活動或體驗新品。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一.跟單：負(fù)責(zé)整理訂單及交期，并售后返修交期。二.采購1.按訂單量，目前庫存狀況、交期和生產(chǎn)排程安排制定采購計劃，主要負(fù)責(zé)玻璃、IC，背光材料、排線，蓋板。2.負(fù)責(zé)委外加工及交期，物料發(fā)出及成品回來，。3，進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理。4.核對月結(jié)供應(yīng)商賬單，配合財務(wù)支付貨款。三.PMC1.接到訂單制定出合理生產(chǎn)計劃，將生產(chǎn)計劃和任務(wù)下達(dá)到車間，安排及控制生產(chǎn)進度和采購進料并答復(fù)出貨交期。2，負(fù)責(zé)周生產(chǎn)計劃。3，負(fù)責(zé)生產(chǎn)插單、急單與生產(chǎn)異常的協(xié)調(diào)處理。4、物料的請購，存量的控制，呆滯料預(yù)防、控制及處理

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董女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)采購訂單的下達(dá)、跟蹤，確保物料按時到貨，保障生產(chǎn)進度;2、協(xié)助開發(fā)新供應(yīng)商(收集供應(yīng)商資料、做好供應(yīng)商評估、簽協(xié)議);3、與供應(yīng)商對接溝通，確認(rèn)訂單細(xì)節(jié)、交貨期及售后問題;4、跟進物料入庫、檢驗流程，協(xié)助處理不合格品退換貨;5、整理采購單據(jù)、合同及供應(yīng)商資料，做好歸檔管理;6、協(xié)助統(tǒng)計采購數(shù)據(jù)，與倉庫、生產(chǎn)部門銜接協(xié)調(diào);7、協(xié)助品質(zhì)部門處理不良品。崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶訂單的下達(dá)交期跟進以及出貨安排2、負(fù)責(zé)訂單跟進，及時處理訂單異常;協(xié)助處理售后問題，3、負(fù)責(zé)日?？蛻魧訙贤?、月底對賬，回款、協(xié)助跟進回簽并進行開票收款;5、跟進客戶的訂單進度及時跟進出貨情況，打送貨單，標(biāo)簽。6、完成上級交付的其他工作

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董女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司簡介：我們是一家專注于工業(yè)空調(diào)和一體式移動空調(diào)研發(fā)與生產(chǎn)的領(lǐng)先企業(yè)。致力于為客戶提供高效、舒適的制冷解決方案，我們的產(chǎn)品已經(jīng)成功推向市場，并得到了廣大消費者的認(rèn)可。為了進一步擴大市場份額并提升技術(shù)水平，我們現(xiàn)在誠邀具備專業(yè)技能的工程師加入我們的技術(shù)團隊。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)空調(diào)兩氣搭配系統(tǒng)的搭建與優(yōu)化。參與冷暖兩用空調(diào)的設(shè)計與配比工作。根據(jù)項目需要提供技術(shù)支持，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。對現(xiàn)有產(chǎn)品進行持續(xù)改進，以提高能效及用戶體驗。與其他部門緊密合作，支持新產(chǎn)品開發(fā)流程。任職資格：擁有3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，熟悉空調(diào)兩氣搭配系統(tǒng)以及冷暖兩用空調(diào)設(shè)計者優(yōu)先考慮。具備扎實的專業(yè)知識基礎(chǔ)，能夠獨立完成空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)計與調(diào)試任務(wù)。良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，對技術(shù)創(chuàng)新充滿熱情。薪資待遇：8k-1.5w提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬福利（具體面議）。

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7月16日 08:00

譚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)鈑金結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的拆圖及工藝圖紙繪制；2.能獨立根據(jù)3D及2D設(shè)計鈑金展開圖，熟練的拆分機箱、機柜、方通及機架。3.負(fù)責(zé)鈑金加工工藝的改進和優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量；4.負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的鈑金技術(shù)問題，提供技術(shù)支持；任職要求：1.高中及以上學(xué)歷，2.2年以上鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗；熟悉鈑金加工工藝；3.熟練使用CAD、SolidWorks等設(shè)計軟件，4.熟悉鈑金材料的特性及選型，了解鈑金加工設(shè)備；5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，責(zé)任心強，能吃苦耐勞；福利待遇：1.月薪面議，另有年終獎和全勤獎；2.此工作員工權(quán)益。

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譚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠區(qū)直接招聘，不收任何費用，有意向電話聯(lián)系【臨時工小時工，33/時，300/天】工作滿15天可預(yù)支2000】【工作時間】1、每天工作時間為:8.00-20.00，8小時以外算加班，加班自愿選擇，加班多工資多2、坐著上班，工作環(huán)境舒適，車間常年恒溫，不穿無塵服3、月休4-6天【薪資福利】1、綜合薪資7800-8800元左右。2、其它獎勵:根據(jù)公司盈利狀況及員工表現(xiàn)，核發(fā)年終獎金。3、社會保障:公司為員工繳納五險一金。4.平時1.5倍(26.89元/小時)周末2倍(35.68元/小時)國家法定節(jié)假日3倍(54.37/小時)【食宿安排】回到頂部1、包住宿:公司有專門的員工宿舍，有無線網(wǎng)、洗澡洗衣服設(shè)施、二十四小時熱水、空調(diào)、4人間。2、包三餐，公司內(nèi)和住宿區(qū)均有食堂，員工憑卡就餐。

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駱女士

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立即聯(lián)系

特別強調(diào)：為高效安全舒適，一律要求住宿，住公寓，不能接受住宿請勿擾！主要是做分揀打包掃描工價：33元每小時留言較多難以全部查看回復(fù)，請大家盡量投簡歷申請職位職位要求：1、有責(zé)任心，吃苦耐勞，腳踏實地，工作積極，態(tài)度端正，工作效率高；2、年齡在16-45周歲，工作利索，身體健康，無不良嗜好；工作內(nèi)容：1、出庫快遞物流包裹的分揀、收貨發(fā)貨，與物流方溝通聯(lián)系；2、部分打包工作，服從倉庫主管的工作安排；上班時間：9:00-18:00，單休福利待遇：1、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇，基本構(gòu)架是：底薪+福利補貼+加班費+績效獎金+全勤獎+年終獎；2、購買社保；享有餐補；提供下午茶；提供冰箱、微波爐、咖啡機等；3、包住宿，水電費需要平攤，不住宿的有房補；4、不定期舉行生日會、聚餐、旅游等集體活動；5、享有節(jié)日福利、生日福利、年終獎等。

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駱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招工要求1、男女不限，：18-45周歲2、有本人二代身份證，在有效期內(nèi)、有磁性3、無刑事犯罪前科4、身體健康5、沒有大面積紋身6、無需工作經(jīng)驗、生手熟手均可、生手進廠后有老員工帶當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件、當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿-二：小時工待遇1、小時工：30-33元/小時（每月保底較少280個工時）2、現(xiàn)在旺季月均300小時以上3、綜合月收入：9500元/月4、現(xiàn)在是旺季.加班比較多.平均一天上10-11小時左右5、小時工：、辭工只需提前3天、當(dāng)場結(jié)算工資、小時工可以選擇短期或者長期做、6、小時工綜合工資的高低取決于個人加班時數(shù)的多少、小時工加班自由、不限制加班

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駱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

可帶手機長白班坐班，不需要穿工衣，不需要面試，填表看一下車間即可，愿意做包進。主要生產(chǎn)小型輻射染檢測儀，電吹風(fēng)、手機，耳機等相關(guān)電子產(chǎn)品，崗位組裝，包裝等手工活，簡單易學(xué)，工時穩(wěn)定，周邊繁華工價22一個小時，包吃住任職要求:1、男女不限年齡滿16-30周歲2、身心健康.視力良好.能吃苦耐勞.紋身.黃發(fā)可接受3、面試當(dāng)天需提供本人身份證原件.復(fù)印件1張.4、崗位：組裝.包裝.測試.焊錫打螺絲、QC等，所有崗位全部長白班坐班不用穿工衣

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司從事液晶行業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體，現(xiàn)因擴大規(guī)模和產(chǎn)能需求。特面向社會招聘熟悉lcd行業(yè)有業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先或者是從事液晶顯示屏行業(yè)，學(xué)歷不限。底薪+銷售額提成+社保+年終獎，綜合工資4000-20000/月，年齡要求35歲以下。

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郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司從事液晶行業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體，現(xiàn)因擴大規(guī)模和產(chǎn)能需求。特面向社會招聘熟悉lcd行業(yè)有業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先或者是從事液晶顯示屏行業(yè)，待遇面談。

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郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、出庫等工作；2、保持倉庫內(nèi)環(huán)境的清潔與整齊，確保物資的有序存放；3、協(xié)調(diào)物流供應(yīng)商，安排貨物的準(zhǔn)時配送；4、處理倉庫內(nèi)突發(fā)情況，維護倉儲作業(yè)流程順暢。任職要求：1、熟悉倉儲管理流程，具備相關(guān)物流知識；2、良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠高效解決問題；3、工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；4、具備團隊合作意識，能夠承擔(dān)一定的工作壓力。

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肖女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、出庫等工作；2、保持倉庫內(nèi)環(huán)境的清潔與整齊，確保物資的有序存放；3、協(xié)調(diào)物流供應(yīng)商，安排貨物的準(zhǔn)時配送；4、處理倉庫內(nèi)突發(fā)情況，維護倉儲作業(yè)流程順暢。任職要求：1、熟悉倉儲管理流程，具備相關(guān)物流知識；2、良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠高效解決問題；3、工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；4、具備團隊合作意識，能夠承擔(dān)一定的工作壓力。

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肖女士

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立即聯(lián)系

強烈?推薦?包吃住，長白班??生產(chǎn)車載顯示屏，招?崗聘?位貼膜，貼膠，貼標(biāo)，檢測，?動震?等崗位一、任聘條件:1、18-43周歲，，?體身?健康，精?面神?貌佳。2、接?無受?塵車間，?穿需?靜電服二、薪資待遇1、入職?訓(xùn)培?期內(nèi)員工工資?底為?薪(2520元/月)+加班費(平時21.72元/小時，周六、周?加日?班28.96元/小時，法?假定?日43.45元/小時)。2、?殊特?崗位津貼60元一300元，貼?獎膜?金最高600元;計?產(chǎn)件?線工資?遍普?高于計時產(chǎn)線。3、工?津齡?貼:50-200元:?工員?滿半年即可享受。4、、員?綜工?合工資6000-8000元以上，每個月15-18?準(zhǔn)號?時發(fā)放員工上?所月?得工資，工資?銀由?行直接?入轉(zhuǎn)?員工個人帳號。

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肖先生

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立即聯(lián)系

1.全職，謝絕兼職2.3年以上同行工作經(jīng)驗3.服從英特曼公司最高層的管理4.為人處事風(fēng)格良好，能與同事同處共事5.良好的責(zé)任心與職業(yè)操守6.有上進心，能與公司共發(fā)展7.有從事高層管理的意愿

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喬生

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