崗位詳情1、公司統(tǒng)一派單：人人平等，公平公正，不需要搶單2、餓了么公司直招，工資周結，平臺后臺自動打款到賬，不經過第三方打款3、單量穩(wěn)定，多勞多得，上不封頂；4、沒有車公司可提供職位要求1、年齡18-45周歲2、無犯罪記錄3、身體健康可辦健康證4、會使用智能手機，會看導航5、會騎電動車能吃苦耐勞，想掙錢養(yǎng)家的；單量充足，只要你肯努力，月薪1w不是夢

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李女士

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【薪資計算方式】:提成一單5-8日均50-80單不需搶單，系統(tǒng)優(yōu)先派單，單價會有不同階梯上漲，多勞多得?！据p松干】:7000+元/月【正常干】:8000+元/月【加油干】:9000+元/月【努力干】:13000+元/月不封頂【任職要求】1.年齡18-45周歲、無犯罪記錄、會騎電動車、會使用智能手機，(入職前會有崗前培訓入職后會安排老同事帶，一般新人一兩天就能上手)2.有無經驗均可，公司配備電動車等基礎上班工具。3，學歷不是你的硬指標(我們只看能力，只認付出，想掙錢你就來)4、有良好的服務意識、綜合素質。福利待遇入職0費用上崗，面試成功可當天可辦理入職。寶子們，還在發(fā)愁沒地兒掙錢?來當騎手啊!咱這工作，主打一個“風風火火闖九州”。你瞅瞅，大街小巷都是你的“賽道”，電瓶車就是你的“超跑”。每天接單送貨，像不像在玩真人版大冒險”，刺激又好玩。掙多掙少全看你跑多跑少，只要腿夠勤，錢包就能飽。

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李女士

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名創(chuàng)優(yōu)品招人啦薪資待遇：兼職:16元一小時初級底薪3100+全勤+提成+住宿中級底薪3300+全勤+提成+住宿高級底薪3700+全勤+提成+住宿聘營業(yè)員職位描述：1、年滿18周歲以上，高中以上學歷?？鞓贰⒒顫?、上進。形象好，氣質佳，吃苦耐勞，服務熱情，具有良好的溝通能力和團隊合作精神2、負責店鋪日常維護、客戶接待、貨物補貨工作我們?yōu)槟峁?、有關店鋪運營的標準培訓2、有關店鋪陳列培訓3、有關店鋪管理培訓工作時間:月休4天，靈活排班福利待遇：提供住宿，每月聚餐，節(jié)日福利，加班補助。完善的晉升制度：初級營業(yè)員-中級營業(yè)員-高級營業(yè)員-儲備店長-正店長-區(qū)域經理-更高。（一年會有多次外出培訓的機會）

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王先生

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一、招聘崗位與要求1、副總經理（2名）專業(yè)要求：，一本及以上學歷，國家住建部注冊監(jiān)理工程師（高級職稱/項目經理證書持有者優(yōu)先）崗位職責：1.市場開拓；2.戰(zhàn)略規(guī)劃；3.客戶管理；4.風險管控；5.團隊統(tǒng)籌崗位要求：需具備5年以上工程管理或監(jiān)理行業(yè)經驗，部分企業(yè)要求10年以上工程行業(yè)經驗，其中至少2-5年擔任監(jiān)理公司副總經理或類似高層管理職位；擁有政府或行業(yè)資源者優(yōu)先。項目經驗：需有大型監(jiān)理項目或全過程項目管理經驗，熟悉招投標、合同管理、成本控制等環(huán)節(jié)。薪資福利：年薪10-30萬+績效獎金+項目分紅。2、總監(jiān)理工程師（5名）專業(yè)要求：本科及以上（土木工程、建筑工程、水利工程市政工程、機電安裝等工程類相關專業(yè)）；崗位職責：1.戰(zhàn)略與管理；2.業(yè)務拓展與合同管理；3.項目監(jiān)督與風險控制崗位要求：年齡35-58歲，持住建部、水利部、交通部注冊監(jiān)理?程師證書，具有高級工程師或其他注冊類證書者優(yōu)先。項目經驗：5年以上經驗，能獨立主持項目監(jiān)理（大型項目經驗優(yōu)先）。薪資福利：5000-15000元/月，接觸大型工程，積累高端行業(yè)資源，拓寬職業(yè)路徑；讓你實現職業(yè)價值。3、專業(yè)監(jiān)理工程師（10名）專業(yè)要求：本科及以上（土木工程、建筑工程、水利工程市政工程、機電安裝等工程類相關專業(yè)）；崗位要求：年齡25-58歲，持國家注冊監(jiān)理工程師證書，具有中級?程師及以上證書或其他注冊類證書者優(yōu)先。崗位職責：1.專業(yè)監(jiān)理執(zhí)行：2.文件編制審核；3.材料設備核驗；4.團隊指導匯報；項目經驗：3年以上現場專業(yè)監(jiān)理經驗，參與過項目全過程監(jiān)理。薪資福利：4000-8000元/月，積累大型項目經驗，為晉升總監(jiān)鋪路，為你的履歷增光添彩。4、會計主管（2名）專業(yè)要求：會計及財務管理相關專業(yè)，本科及以上學歷。擁有初級會計以上職稱。崗位職責：財務處理；軟件應用；稅務管理；合規(guī)與風控；團隊管理；跨部門協(xié)作。崗位要求：精通會計準則、稅務法規(guī)及賬務處理流程，熟練使用各類財務軟件；具備敏銳的財務風險意識，能夠與時俱進跟進財稅政策變化；擁有細致嚴謹、正直誠信、耐心專注的工作態(tài)度，嚴格保守公司機密。薪資福利：5000--8000元/月，優(yōu)厚的薪資待遇與福利體系，讓你無后顧之憂。5、財務主管（2名）專業(yè)要求：全日制一本及以上學歷，會計及財務管理相關專業(yè)，擁有中級會計以上職稱。崗位職責：全盤賬務；軟件應用；稅務管理；合規(guī)與風控；團隊管理；跨部門協(xié)作。崗位要求：年齡28-55歲，具備專業(yè)的財稅管理、風險管控與數據分析能力；秉持誠信廉潔、忠誠負責的職業(yè)操守，為公司財務管理貢獻卓越智慧。薪資福利：6000--12000元/月，廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機會，讓你在財務領域綻放光彩。6、監(jiān)理員（10名）崗位要求：大專及以上（土木工程、建筑工程、水利工程等相關專業(yè)）。1年以上現場監(jiān)理管理經驗，參與過全過程項目監(jiān)理；持監(jiān)理員資格證者優(yōu)先。崗位職責：1.工程監(jiān)督；2.質量檢查；3.問題反饋；4.旁站工作；5.其他任務。薪資福利：3000--6000元/月，五險、工地補貼、帶薪培訓、節(jié)假日福利。二、應聘方式如果你認為自己符合以上崗位的要求，并且渴望加入我們這個充滿機遇與希望的團隊，請將個人簡歷發(fā)送至郵箱：@qq.com，郵件主題請注明“應聘崗位+姓名+聯系電話”。我們將在收到簡歷后的三至五個工作日內與您聯系，期待您的加入！

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楊女士

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云南移動10086純接聽客服崗位職責純接聽客服，只負責接聽電話，不用撥打電話。負責接聽中國移動10086客戶來電，解答客戶的疑問或咨詢(流量、套餐、話費、等業(yè)務查詢及轉換，及各類移動附加業(yè)務)等。薪資福利1、試用期三個月，工資不低于3000-4000元。轉正后基本工資+高額提成【綜合薪資5000-8000+(上不封頂)];接聽量越多越高，優(yōu)秀員工工資10000以上;2、倒班8小時工作制，月休7天，無凌晨夜班;3、帶薪培訓10天左右(公司具備完善的培訓系統(tǒng)、優(yōu)秀師傅幫帶);4、法定節(jié)假日三倍薪資;5、繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育險);6、享受春節(jié)、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日福利、生日會及走心禮品;7、官方客服量非常大，系統(tǒng)平均分配，電話掛斷后，下一個電話會自動接入，負責接聽即可。任職條件1、年齡18-40歲，性別不限;2、高中及以上學歷;3、普通話標準，有電腦基礎;4、接受應屆生，有無經驗均可;5、可接受無視聽障礙特殊群體;

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何女士

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崗位職責：風電儲能工程師的主要是負責風電儲能項目的規(guī)劃、設計、實施及運維管理工作。具體包括：1.協(xié)助完成風電儲能系統(tǒng)的方案設計和技術論證工作，確保系統(tǒng)運行的安全性和經濟性。2.參與風電儲能設備的選型、采購、安裝調試以及驗收工作，保證項目順利推進。3.對已投運的風電儲能系統(tǒng)進行日常維護和故障排查，及時發(fā)現并解決問題，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。4.收集和分析風電儲能運行數據，為優(yōu)化系統(tǒng)性能提供技術支持。5.與團隊成員保持良好溝通，協(xié)調解決項目中的技術問題，推動項目按時完成。崗位要求：1.大專及以上學歷，電氣工程、新能源科學與工程等相關專業(yè)優(yōu)先。2.具備良好的學習能力，能夠快速掌握風電儲能相關的專業(yè)知識和技術。3.熟悉電力系統(tǒng)基礎知識，了解儲能技術原理及相關設備的工作機制。4.工作認證細致，具有較強的團隊合作意識和責任心。5.能適應一定的出差或現場工作安排，具備較強的動手能力和實際操作經驗者優(yōu)先。6.擁有相關資格證書貨培訓經歷者將被優(yōu)先考慮。

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謝先生

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公司急招兩名130貨車司機拉水果，負責從金馬市場水果市場拉水果送到各個地州門店，點對點配送，不用自己裝卸，一天一趟，路線:昆明周邊200公里以內，保證一天一個來回。月休四天，綜合工資6500-8500。急急急！！!來第二天安排工作

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徐女士

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