【企業(yè)特點(diǎn)】同各大合作商合作，生產(chǎn)量高，不用擔(dān)心沒(méi)有訂單，員工福利好、氛圍和諧可以帶手機(jī)小廠，管理不嚴(yán)，干活輕松年齡：16-55周歲，紋身案底統(tǒng)統(tǒng)可以，男女不限【薪資待遇】小時(shí)工17-20/h，加生產(chǎn)獎(jiǎng)金及崗位補(bǔ)貼，月薪5500-6500元左右，包吃住?！竟ぷ鲿r(shí)間】上六休一穿普通工衣可報(bào)8-10小時(shí)，每天兩個(gè)小時(shí)吃飯休息時(shí)間【食宿情況】免費(fèi)四菜一湯公寓4-6人間【工作內(nèi)容】17元/h，主要負(fù)責(zé)手機(jī)屏幕組裝，質(zhì)檢，品檢，包裝。18元/h，質(zhì)量檢測(cè)員19-20元/h，設(shè)備操作工、設(shè)備維護(hù)工

攀枝花·仁和區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.內(nèi)容運(yùn)營(yíng)內(nèi)容策劃與創(chuàng)作：根據(jù)品牌定位和目標(biāo)用戶需求，策劃并撰寫(xiě)圖文、短視頻、直播腳本等內(nèi)容，保持創(chuàng)意性和吸引力。平臺(tái)適配：針對(duì)不同平臺(tái)特性（如抖音側(cè)重短視頻、小紅書(shū)側(cè)重圖文種草）調(diào)整內(nèi)容形式和風(fēng)格。內(nèi)容排期：制定內(nèi)容發(fā)布計(jì)劃，確保更新頻率和時(shí)效性（如熱點(diǎn)跟進(jìn)、節(jié)日營(yíng)銷(xiāo)）。2.用戶運(yùn)營(yíng)粉絲互動(dòng)：回復(fù)評(píng)論、私信，維護(hù)用戶關(guān)系，提升用戶粘性和活躍度。用戶增長(zhǎng)：通過(guò)裂變活動(dòng)、合作互推、SEO/SEM等方式吸引新用戶關(guān)注。3.活動(dòng)策劃策劃線上活動(dòng)（如抽獎(jiǎng)、H5互動(dòng)、直播帶貨、話題挑戰(zhàn)賽等），提升品牌曝光和用戶參與度4.數(shù)據(jù)分析監(jiān)測(cè)賬號(hào)數(shù)據(jù)（閱讀量、點(diǎn)贊量、轉(zhuǎn)化率、粉絲增長(zhǎng)等），定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告。分析用戶畫(huà)像和行為，優(yōu)化內(nèi)容

攀枝花·仁和區(qū)

余先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇5000-8000元/月福利待遇五險(xiǎn)一金、飯補(bǔ)工作要求不限學(xué)歷|不限工作經(jīng)驗(yàn)工作地點(diǎn)四川省攀枝花市東區(qū)互通路68號(hào)職位描述送貨/配送員是負(fù)責(zé)將貨物從倉(cāng)庫(kù)或生產(chǎn)廠家運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)的職業(yè)。主要職責(zé)：按照訂單要求準(zhǔn)備貨物，檢查貨物質(zhì)量和數(shù)量，安全地將貨物運(yùn)送到客戶指定地點(diǎn)，及時(shí)反饋配送情況等。招聘要求：年齡18-50歲，身體健康，無(wú)違法犯罪記錄；具備中專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具備駕駛證，熟練駕駛各類(lèi)配送車(chē)輛；具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶保持良好的溝通；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和安全意識(shí)，能夠保證貨物安全送達(dá)；具備一定的體力和耐力，能夠承受較大的工作壓力。薪資福利：薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成；社保福利：繳納社會(huì)保險(xiǎn)。培訓(xùn)福利：提供崗前免費(fèi)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。配送區(qū)域：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)范圍和需求，配送區(qū)域可能會(huì)有所不同。一般來(lái)說(shuō)在城市區(qū)域內(nèi)進(jìn)行配送。工作時(shí)間：根據(jù)公司的安排，可能需要在早、中、晚三個(gè)時(shí)間段進(jìn)行配送。

攀枝花·東區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)整車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)；2、負(fù)責(zé)整理各車(chē)型的銷(xiāo)售資料及客戶檔案；3、負(fù)責(zé)開(kāi)拓產(chǎn)品的銷(xiāo)售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)；4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷(xiāo)售；5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作

攀枝花·仁和區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

搬運(yùn)師傅，4k到5k，會(huì)開(kāi)面包車(chē)優(yōu)先，身體健康，熟手有類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，三人配合上下貨，有責(zé)任心，為人穩(wěn)重，年底獎(jiǎng)金，非誠(chéng)勿擾！

攀枝花·仁和區(qū)

和先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司急招兩名130貨車(chē)司機(jī)拉水果，負(fù)責(zé)從昆明水果市場(chǎng)各門(mén)店拉水果送到四川各門(mén)店及工地，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)配送,不用自己裝卸,一天一趟，綜合工資9000左右。有意向的師傅可以電話聯(lián)系。

攀枝花·仁和區(qū)

熊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘文員1名要求：25-40歲，大專以上文憑，能熟練電腦的操作，文檔表格等；熟悉財(cái)務(wù)方面，有財(cái)務(wù)相關(guān)證件優(yōu)先考慮上班時(shí)間：8:00-12:00下午2:00-6:00每周日休息，節(jié)假日也有休假工資待遇：試用期3000元/月，轉(zhuǎn)正后3000-4500元/月，具體面議配送人員1名要求：45歲以下，吃苦耐勞，能隨機(jī)應(yīng)變，有一定的勞動(dòng)力，需要跟車(chē)搬貨工資待遇：試用期3000元/月，轉(zhuǎn)正后3000-4500元/月，具體面議上班時(shí)間：8:00-下午6:00；看實(shí)際情況午休；每周日休息，節(jié)假日也有休假地址：東區(qū)五十四聯(lián)系電話：

攀枝花·東區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘文員1名要求：25-40歲，大專以上文憑，能熟練電腦的操作，文檔表格等；熟悉財(cái)務(wù)方面，有財(cái)務(wù)相關(guān)證件優(yōu)先考慮上班時(shí)間：8:00-12:00下午2:00-6:00每周日休息，節(jié)假日也有休假工資待遇：試用期3000元/月，轉(zhuǎn)正后3000-4500元/月，具體面議配送人員1名要求：，45歲以下，吃苦耐勞，能隨機(jī)應(yīng)變，有一定的勞動(dòng)力，需要跟車(chē)搬貨工資待遇：試用期3000元/月，轉(zhuǎn)正后3000-4500元/月，具體面議上班時(shí)間：8:00-下午6:00；看實(shí)際情況午休；每周日休息，節(jié)假日也有休假地址：東區(qū)五十四聯(lián)系電話：

攀枝花·東區(qū)

鐘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系