工作內(nèi)容：企業(yè)食堂面條檔口制作與售賣年齡要求：30歲以下，干活干凈麻利，會整理冰箱，學習能力強具有較強的抗壓能力。有食堂餐廳工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，主要看中綜合能力。福利待遇：包吃住、每周雙休、所有節(jié)假日帶薪休假。

杭州·西湖區(qū)

谷先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職能：1、負責公司癌癥早篩等大健康產(chǎn)品的市場推廣與銷售工作，完成銷售目標；2、開發(fā)并維護醫(yī)療機構(gòu)（體檢中心、醫(yī)院、?？圃\所）、健康管理中心、保險公司、企業(yè)客戶等B端渠道資源；3、針對客戶需求提供專業(yè)的產(chǎn)品解決方案，包括技術(shù)解讀、服務(wù)流程設(shè)計及售后跟進；4、組織或參與行業(yè)展會、客戶沙龍等活動，提升品牌市場影響力；5、收集市場競品動態(tài)及客戶反饋，協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品及服務(wù)策略。任職要求：1、學歷專業(yè)：本科及以上學歷，醫(yī)學、生物學、市場營銷、健康管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、2年以上醫(yī)療健康行業(yè)銷售經(jīng)驗，熟悉基因檢測、腫瘤早篩、IVD（體外診斷）產(chǎn)品者優(yōu)先；3、有醫(yī)院、體檢中心、保險機構(gòu)或高端健康管理機構(gòu)資源者加分；核心能力：1、具備相應(yīng)的醫(yī)學基礎(chǔ)知識，能熟練解讀基因檢測報告或癌癥早篩技術(shù)原理；2、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力及客戶關(guān)系管理能力；3、對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化銷售策略。

杭州·西湖區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責與生產(chǎn)車間對接生產(chǎn)任務(wù)落地。(負責生產(chǎn)線的日常運作監(jiān)控，確保生產(chǎn)流程順暢)2、負責公司所有退回產(chǎn)品檢測、對接維修處理并如實登記維修記錄；3、負責研發(fā)試制投板執(zhí)行、按照研發(fā)要求進行功能調(diào)試和良品入庫;4、兼實驗室焊接臺及管理。5、與團隊成員緊密合作，共同提升產(chǎn)品的生產(chǎn)效率和質(zhì)量。技能要求：1、電子類專業(yè)大專以上學歷2、有SMT相關(guān)工作經(jīng)驗3、熟悉電子元器件4、熟悉電烙鐵操作。5、對產(chǎn)品質(zhì)量有高度的責任感，注重細節(jié)。6、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的抗壓能力；7、具有較強的分析能力和問題解決能力，能夠應(yīng)對生產(chǎn)中的突發(fā)狀況；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效推動團隊合作；

杭州·西湖區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.生產(chǎn)計劃與組織：根據(jù)訂單需求合理安排訂單計劃，合理調(diào)配人力、設(shè)備、物料等生產(chǎn)資源，確保各生產(chǎn)環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)運作，避免出現(xiàn)生產(chǎn)瓶頸或資源閑置。2.生產(chǎn)過程管理：實時監(jiān)督生產(chǎn)操作流程，確保員工嚴格按照標準作業(yè)程序（SOP）進行生產(chǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定性與生產(chǎn)操作規(guī)范性。對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時等關(guān)鍵指標進行動態(tài)監(jiān)控與分析，及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施，確保生產(chǎn)任務(wù)按時、按質(zhì)、按量完成。3.人員管理與培訓(xùn)：組織開展員工培訓(xùn)工作，包括新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等，提升員工的業(yè)務(wù)能力與綜合素質(zhì)，滿足生產(chǎn)工作的需要。關(guān)注員工工作狀態(tài)與思想動態(tài)，及時解決員工在工作與生活中遇到的問題，營造良好的團隊氛圍，增強團隊凝聚力與穩(wěn)定性。4.設(shè)備管理：熟悉常規(guī)制造組裝設(shè)備的使用，例如：點膠機、氣密性測試儀等；定期組織設(shè)備巡檢，確保設(shè)備處于良好運行狀態(tài)。對于設(shè)備故障，及時組織維修人員進行搶修，減少設(shè)備停機時間。5.制造數(shù)據(jù)的收集匯報與追蹤改善：按要求收集生產(chǎn)現(xiàn)場數(shù)據(jù)資料，通過數(shù)據(jù)分析，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中存在的問題與潛在風險，組織相關(guān)人員進行討論，制定并實施針對性的改善措施，對改善效果進行持續(xù)追蹤，確保生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量不斷提升。任職要求：1.行業(yè)及工作經(jīng)歷：具備在電子組裝廠3年及以上工作經(jīng)歷，且有2年及以上帶線經(jīng)驗。2.具有較強的責任心，誠實守信，禮貌有涵養(yǎng)，日常使用禮貌用語。對自己、伙伴及團隊富有耐心。熟練使用EXCEL、WORD、PPT等辦公軟件，會使用CAD者優(yōu)先考慮。崗位福利：1.薪資組成：底薪+崗位薪資+績效工資+加班工資+餐補+房補2.綜合薪資區(qū)間：8000-100003.需要跟線加班

杭州·西湖區(qū)

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系