?財務(wù)戰(zhàn)略制定?：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃行業(yè)趨勢，制定資金籌措、投資決策等方案。??決策支持?：為CEO、COO等高管提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持與戰(zhàn)略建議。??風(fēng)險管理?：監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行、現(xiàn)金流管理及財務(wù)風(fēng)險防控。??部門管理?：領(lǐng)導(dǎo)財務(wù)團(tuán)隊，優(yōu)化財務(wù)流程并提升系統(tǒng)效率。?關(guān)鍵能力需具備財務(wù)專業(yè)知識及戰(zhàn)略思維需協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源（如投資者、政府機構(gòu)等）?3需緊跟金融政策及市場動態(tài)?2在中國企業(yè)治理體系中，CFO通常高于財務(wù)總監(jiān)（CFO與總會計師存在職能差異），需具備豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗與決策能力。?

廈門·湖里區(qū)

宋先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

尋找有創(chuàng)業(yè)想法的“精英”成為合伙人 抱著“打工”“拿死工資“”躺平”“擺爛”心態(tài)的不適合。 一:招募政策: 1.公司提供項目+場地+運營技術(shù)+服務(wù)+全部貨款。 2.有完善的培訓(xùn)及全程的跟進(jìn)指導(dǎo)。 3.具體合伙人事宜可以公司面談。 4.合作模式:阿米巴模式。 5.風(fēng)口項目。 二:招募要求: 1.具備“創(chuàng)業(yè)心態(tài)” 2.對數(shù)字化貿(mào)易新興行業(yè)感興趣，渴望在該領(lǐng)域長期發(fā)展。 3.執(zhí)行力強，目標(biāo)感強，積極主動，行動派。 4.不創(chuàng)新，純復(fù)制。 5.有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷或?qū)ふ矣袆?chuàng)業(yè)想法的“精英” 關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 無經(jīng)驗者亦可在一個月內(nèi)迅速成長為老手。

廈門·湖里區(qū)

張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

高德直營公司，急招內(nèi)部直營網(wǎng)約車司機，工作內(nèi)容：會開車，會用導(dǎo)航就可以，平臺派單，公司提供合規(guī)營運車，司機只負(fù)責(zé)接送乘客就可以。有保底，月薪9600-10000

廈門·湖里區(qū)

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、學(xué)習(xí)線上電子商務(wù)貿(mào)易知識；2、通過電腦在線上進(jìn)行產(chǎn)品訂單的預(yù)購預(yù)售操作，買賣貨物賺取貿(mào)易差價。3、嚴(yán)格按照公司的技術(shù)指導(dǎo)指示，把握市場機會，完成公司要求指定目標(biāo)。4、需要具備良好的學(xué)習(xí)能力，獨立完成貿(mào)易操作。5、遵守公司的規(guī)章制度和場內(nèi)管理條例。此崗位全程為坐班，不需要外出，不需要跑業(yè)務(wù)，不需要打電話。任職要求：1、年齡25～55歲；2、具備簡單電腦操作能力；熱愛學(xué)習(xí)，思維敏捷；3、本崗位為中高層管理崗，歡迎有野心想做事的一起挑戰(zhàn)高薪。4、需要進(jìn)行崗前3-7天培訓(xùn)，考核通過方可入職薪資待遇：1、星期一至星期六（星期六半天），每周5.5天工作制；法定節(jié)假日全休；年假五日。2、每天上班時間：9：30-16：00，中午休息11:30-13：003、當(dāng)日工作任務(wù)完成后可以隨時申請下班；4、福利：繳納五險+法定節(jié)假日放假+部門聚餐+機動上班時間5、考核通過進(jìn)入試用期，完成基礎(chǔ)任務(wù)工資5K加提成分紅6、一個月后轉(zhuǎn)正工資8K起步

廈門·湖里區(qū)

柯先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

廈門市湖里區(qū)招工地上拉瓷磚用電三輪，拉泡沫磚等，上樓層，要求熟練用手推電三輪，有誠意者來電，放鴿的，日結(jié)勿擾，工期長期能做到年底260元9小時，55歲以下

廈門·湖里區(qū)

9月11日 18:47

李先生

實名

立即聯(lián)系