職位描述1、價(jià)值觀建立：在日常工作中，踐行蔚來價(jià)值觀；團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃：根據(jù)銷售策略目標(biāo)，制定工作計(jì)劃和目標(biāo)分配，以確保完成訂單目標(biāo)；2、銷售達(dá)成：執(zhí)行接待任務(wù)，將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶，完成銷售并向客戶交付車輛；3、用戶關(guān)系管理：維護(hù)現(xiàn)有蔚來車主，定期跟進(jìn)追蹤會(huì)員，增強(qiáng)現(xiàn)有車主品牌粘性；4、市場(chǎng)/用戶開拓：開拓潛在客戶，與市場(chǎng)同事合作，開展店外營(yíng)銷活動(dòng)；不斷創(chuàng)新、積極主動(dòng)地吸引潛在用戶；職位要求1、大專及以上學(xué)歷；2、一年以上零售、行業(yè)銷售、大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)（中高端汽車/奢侈品行業(yè)優(yōu)先），能夠出色達(dá)成銷售目標(biāo)；優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務(wù)談判能力；3、對(duì)銷售數(shù)據(jù)敏感，優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力；4、認(rèn)可蔚來汽車的創(chuàng)業(yè)公司文化，具備創(chuàng)業(yè)公司需要的心理素質(zhì)；5、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開展銷售管理工作，達(dá)到公司業(yè)績(jī)指標(biāo)要求；6、良好的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力。

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施女士

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張女士

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趙女士

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余女士

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邵先生

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兼職不需要到公司！兼職不需要到公司！兼職不需要到公司！工作內(nèi)容1.通過作品測(cè)試不同類型作品熱度（公司提供作品方向及作品）2.該崗位只負(fù)責(zé)前期，不涉及后續(xù)工作3.關(guān)注筆記視頻趨勢(shì)，優(yōu)化流程提升效率工作氛圍輕松，每天實(shí)際工作十分鐘，不坐班，沒有時(shí)間要求。寶媽、大學(xué)生和自由職業(yè)者均可！

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王先生

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380一天不要經(jīng)驗(yàn)/上班自由/電焊工/氬弧焊/氣保焊/等等【薪資待遇】普工：0-355元/天焊工：365-380元/天電工360元/天機(jī)修360元/天工資模式（1）日結(jié)政策：，其余工資隨發(fā)薪日結(jié)算。（25號(hào)發(fā)薪日）（2）月結(jié)政策：每周預(yù)支1000元，剩余隨發(fā)薪日結(jié)算（25號(hào)發(fā)薪日）【工作時(shí)間】長(zhǎng)白班：早上8點(diǎn)至晚上9點(diǎn)左右（根據(jù)班組）兩班倒：8-8點(diǎn)對(duì)點(diǎn)【工作崗位】普工分為:備料.沖壓.完工.打磨.打砂.切割.下料.裝配.貼標(biāo).打螺絲等輔助工作焊工需要試工：堆焊，平焊，角焊需要職業(yè)病體檢（，打卡滿30天）無重大疾病骨折史?！菊衅敢蟆?：男女18-45歲，不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)。2：持本人有效身份證件，只要符合公司要求者全部錄用?！靖＠觥?、公司為每位合同制員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)；2、公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，三葷二素；另提供面食、水果等提供挑選；3、公司提供員工公寓，生活區(qū)4人標(biāo)準(zhǔn)間（夫妻可提供夫妻雙人間宿舍）、空調(diào)、熱水、電視、寬帶無線俱全；4、公司設(shè)有職工福慶禮金、生育禮金、喪葬禮金、公司為每位員工每年發(fā)放年終獎(jiǎng)金。4：保險(xiǎn):公司繳納五險(xiǎn)一金;休假:員工享受法定節(jié)假日;婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天

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趙先生

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立即聯(lián)系

1、工程在浙江義烏、義亭至金華52至62公里正負(fù)3公里按車計(jì)算，單趟沒有帶回頭貨，2、價(jià)格810元一車，3、要求運(yùn)輸車輛8.2至8.6米，欄板高度1.5米以上4、 5、乙方運(yùn)輸車輛到達(dá)甲方指定地點(diǎn)，交齊資料由甲方付乙方調(diào)車費(fèi)1千元，及加滿油運(yùn)輸，6、工程就要開始，有意向的車隊(duì)馬上聯(lián)系，早到優(yōu)先安排進(jìn)場(chǎng)，7、和我本人公司簽訂合同，8、具體情況按本合同簽訂辦事9、于2025年6月8號(hào)

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先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)描述項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量工作。主要工作職責(zé)職責(zé)一：項(xiàng)目管理工作任務(wù) 1.在項(xiàng)目總工的直接領(lǐng)導(dǎo)下做好項(xiàng)目的技術(shù)質(zhì)量管理工作。2.編制詳細(xì)的施工組織設(shè)計(jì)。3.施工圖設(shè)計(jì)、工程量清單的復(fù)核工作。4.控制點(diǎn)、水準(zhǔn)點(diǎn)的接收、復(fù)測(cè)、加密工作。5.施工過程中的變更設(shè)計(jì)申報(bào)工作。6.施工中工程質(zhì)量事故的處理及申報(bào)工作。7.施工中重要工序的自檢轉(zhuǎn)序工作。職責(zé)二：專項(xiàng)管理工作任務(wù) 1.認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解合同文件、招標(biāo)圖紙、招標(biāo)文件、補(bǔ)遺書、施工圖紙、上級(jí)單位下發(fā)的各種文件。2.組織技術(shù)人員進(jìn)行圖紙核對(duì)，將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)與涉及溝通，做好設(shè)計(jì)優(yōu)化工作。落實(shí)工序施工工藝流程。3.加強(qiáng)與各方的溝通，包括業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)、公司等，確保形成暢通的溝通渠道，使項(xiàng)目施工始終向最有利的方面轉(zhuǎn)換。4.編寫技術(shù)方案，技術(shù)交底，跟蹤現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施，進(jìn)行效果評(píng)價(jià)與改進(jìn)。5.做好各種技術(shù)總結(jié)的整理和上報(bào)工作。職責(zé)三：其他工作工作任務(wù) 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 與公司各部室、各項(xiàng)目部溝通安全相關(guān)工作事宜。外部協(xié)調(diào)關(guān)系 與上級(jí)公司有關(guān)部門溝通安全管理工作。與項(xiàng)目涉及權(quán)屬單位開展溝通工作。與項(xiàng)目相關(guān)政府委辦局開展溝通工作.任職資格教育水平 本科及以上學(xué)歷學(xué)習(xí)專業(yè) 工程管理相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 具有同行業(yè)技術(shù)管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)職稱及執(zhí)業(yè)資格水平 1.具有一級(jí)建造師（建筑、公路、機(jī)電）執(zhí)業(yè)資格2.具有工程類相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱知識(shí)技能 知識(shí)：熟悉相關(guān)專業(yè)規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。技能：掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作技能、辦公軟件操作、公文寫作；了解相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識(shí)。能力要求 具有人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急事件處理能力、溝通表達(dá)能力、解決問題能力等。其他說明 有業(yè)績(jī)的優(yōu)先考慮

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張先生

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