為你推薦四川成都武侯區(qū)彭城叁萬把子肉(桐梓林店)附近區(qū)域的職位信息
服務(wù)員,外賣打包員
3000-5000元/月堂食點(diǎn)餐,收銀,外賣打包外賣店,打包,備餐
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)急招美容導(dǎo)師
8000-12000元/月任職要求在美業(yè)做過3年時(shí)間以上.任職過公司或者廠家美導(dǎo)工作者優(yōu)先!良好的溝通能力和服務(wù)意識是基礎(chǔ)賣手型老師和教育型老師是成長方向適應(yīng)出差(南充三區(qū)六縣+廣安)
成都·武侯區(qū)·桐梓林

大學(xué)生陪讀
4000-5000元/月大學(xué)生生活料理
成都·武侯區(qū)·桐梓林

人力資源項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
面議負(fù)責(zé)協(xié)會日常人力資源管理工作,人力資源會員單位的關(guān)系維護(hù),以及人力資源機(jī)構(gòu)的活動安排,人社局的官方的溝通
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招社區(qū)運(yùn)營
3000-4000元/月負(fù)責(zé)協(xié)會運(yùn)營管理
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招電話銷售
面議四川玖運(yùn)文化傳播有限公司,是一家致力于傳承、弘揚(yáng)和創(chuàng)新易學(xué)文化的專業(yè)機(jī)構(gòu),同時(shí)也是致力于幫助他人通過多元化布局通道,積累與提升人生財(cái)富維度的專業(yè)機(jī)構(gòu)。玖運(yùn)文化建立了全新體系的易學(xué)文化服務(wù)平臺。新員工入職有一對一師傅帶領(lǐng)熟悉業(yè)務(wù),定期培訓(xùn)傳授行業(yè)知識以及傳統(tǒng)文化相關(guān)知識,讓您在工作中如魚得水?。?!工作內(nèi)容是:1:電話邀約客戶參加我們線下的課程,電話通時(shí)通量自己定,最低要求。2:根據(jù)公司提供的話術(shù)和客戶溝通3:線上客戶的聯(lián)系與維護(hù)公司有渠道提供精準(zhǔn)客戶資源給員工沒有這方面的經(jīng)驗(yàn)的話也沒有關(guān)系,我們?nèi)肼殨泄ぷ髁鞒碳颁N售技巧系統(tǒng)的培訓(xùn)。薪酬福利:1.試用期1個(gè)月:純無責(zé)底薪3.5K/月,+提成6-9個(gè)點(diǎn)(月均8K-1.5w)+現(xiàn)金獎勵轉(zhuǎn)正薪資:無責(zé)底薪4k+提成10-16個(gè)點(diǎn)+現(xiàn)金獎勵。無任何套路,底薪絕不打折,新人小白也可以月收入輕松過萬,誠聘想好好做事的人!2.購買五險(xiǎn),試用期1個(gè)月自然轉(zhuǎn)正無業(yè)績壓力,入職就簽訂正式的勞動合同。3.帶薪超長年假!4.帶薪入職培訓(xùn)!5.帶你了解更多傳統(tǒng)文化國學(xué)知識!上班時(shí)間:1.朝九晚六,中午休息兩小時(shí),單休周天。2.法定節(jié)假日正常休息!絕不占用你一天法定節(jié)假日?;榧?、產(chǎn)假、哺乳假、陪護(hù)假等等,你能想到的假期公司全都有?。?!到點(diǎn)下班,特別積極?。?!任職要求:1.,接受小白無經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng)者學(xué)歷可放寬。(歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生)。2.年紀(jì)18—35之間。3.積極上進(jìn),性格開朗,有一定的抗壓能力。5.經(jīng)驗(yàn)不限,有電銷工作經(jīng)歷優(yōu)先。有銷售經(jīng)驗(yàn)者學(xué)歷可放寬。6.不用擔(dān)心對國學(xué)知識不通,無經(jīng)驗(yàn)也可,入職有專人培訓(xùn)。我們公司有一套完整的入職培訓(xùn)系統(tǒng),新員工也能快速上手業(yè)務(wù)?。?!玖運(yùn)文化期待你的加入!
成都·武侯區(qū)·桂溪

股票操盤手
8000-13000元/月工作簡介:1.專注于國際股票市場(北美,歐洲,亞洲50個(gè)二級市場)的證劵分析和股票交易,T+0多空雙向交易;2.信息量大,節(jié)奏快,富于挑戰(zhàn)性且相對自由;3.非銷售崗位、無任務(wù)考核、薪酬與當(dāng)月交易盈利掛鉤,提成優(yōu)厚,薪酬可觀;4.周末雙休、無加班、按交易市場開休市時(shí)間作息招聘要求:1.積極進(jìn)取,有挑戰(zhàn)高薪的強(qiáng)烈欲望;2.對金融及股票交易有極高興趣;3.自律性強(qiáng),膽大心細(xì),良好的情緒控制能力;4.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力、領(lǐng)悟能力和探索精神;5.不限專業(yè),28歲以下,??萍耙陨蠈W(xué)歷,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬福利待遇:1.入職即有頂尖水平老師指導(dǎo),培訓(xùn)期間可實(shí)盤交易操作,科學(xué)務(wù)實(shí);2.未來極具發(fā)展力晉升通道;3.業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪酬分配方案;4.周末雙休不加班,且享受國內(nèi)外節(jié)假日(圣誕、元旦、感恩節(jié)等)休假;日內(nèi)交易員的職業(yè)優(yōu)勢:1.無需銷售和業(yè)務(wù)行為,工作即專注于交易技術(shù)本身;2.充滿激情,富有挑戰(zhàn)性,工作成就感無處不在;3.沒有所謂上下級行政管理關(guān)系,少了不必要的人際關(guān)系糾纏;4.超高收入,高于傳統(tǒng)行業(yè)薪酬;5.能者多勞的薪酬分配體系,收入沒有上限,交易盈利水平提高=收入水平提高;6.工作自由度大,有更多時(shí)間享受自己喜歡的生活方式。請先投遞簡歷,公司在查看簡歷后,會與您邀約面試事宜,不接受無預(yù)約直接上門.
成都·武侯區(qū)·桐梓林

保底6000超市營業(yè)員上六休一早九晚六
6000-8000元/月包吃包住上六休一早九晚六可短期人走賬清
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招行政專員助理
5000-10000元/月1,外派阿壩州應(yīng)急部門駐點(diǎn)幫助工作組,包住2,協(xié)助應(yīng)急部門政府上傳下達(dá)對接方面的工作3,有較強(qiáng)的文字寫作能力,頭腦靈活4,有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力及抗壓能力***不符合要求者勿擾***
成都·武侯區(qū)·桐梓林

雙休辦公室坐班純文職
5000-8000元/月工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)四川銀行收款碼后臺處理工作,不涉及銷售,不外出不面談客戶。不是貸款不是催收??!詳細(xì)歡迎私聊。之前有過客服經(jīng)驗(yàn)在打招呼工作時(shí)間:強(qiáng)制周末休早九晚六法定正常休息?!拘劫Y待遇】:平均薪資:5000—12000+
成都·武侯區(qū)

永久保底3500+沒有通時(shí)通次客服
5000-7000元/月工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)建行收款碼后臺處理工作,不涉及銷售,不外出不面談客戶。詳細(xì)歡迎私聊。工作時(shí)間:強(qiáng)制周末休早九晚六法定正常休息?!拘劫Y待遇】:平均薪資:5000—12000+接受暑假工,但必須有客服經(jīng)驗(yàn),保底3500+提成。
成都·武侯區(qū)·桐梓林

電話客服暑假工實(shí)習(xí)3k
面議添加商戶微信,登記地址即可,不外出,5A級辦公環(huán)境,至少做一個(gè)月,有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
成都·武侯區(qū)

電話客服暑假工保底3500
面議,添加客戶微信,登記地址即可,很簡單輕松的工作,不外出,坐辦公室,周末休,法定正常休,可實(shí)習(xí)開證明。
成都·武侯區(qū)

暑假兼職工可日結(jié)提供車輛
200-400元/天日均200-500以上,多勞多得??梢匀?,提供住宿。工作簡單,上手快,不需要工作經(jīng)驗(yàn),沒有學(xué)歷要求,只要想做都可以。提供車輛,不交押金,入職無任何費(fèi)用?!炯媛毸筒托劫Y待遇】1.新人獎100-5002.工資日結(jié),每單提成5-50元不等,多勞多得,當(dāng)天跑的單子當(dāng)晚可以提現(xiàn),下雨天單價(jià)更高3.不定時(shí)活動獎勵,完成多少獎勵多少的制度,過年獎勵機(jī)制更島,綜合可以上萬4.工作時(shí)間自由,自己安排時(shí)間,想跑就跑,想休息就休息5.全成都可以就近安排,根據(jù)求職者距離就近分配6.提供車輛,不交押全全職薪資【崗位要求】1.年齡18-50歲。2.會騎電瓶車,會用手機(jī)導(dǎo)航,沒有案底。3.有責(zé)底薪2800-3200+提成5-10元一單+福利津貼(車補(bǔ)+全勤+島溫補(bǔ)貼+工齡獎+月度貢獻(xiàn)獎+節(jié)假日福利+保險(xiǎn)+距離補(bǔ)貼+時(shí)間補(bǔ)貼等)4.新人獎勵高1300元,5.工齡獎3個(gè)月之后400元,6個(gè)月后每個(gè)月600元6.月度支獻(xiàn)獎150元外賣騎手月8000-15000(上不封頂,多勞多得)外賣運(yùn)餐系統(tǒng)派單,無需拖單,每日單量輕松40-80單,認(rèn)真跑60單以上,辛苦跑80-100單以上。7.范圍3公里運(yùn)餐,入職有老員工帶,上手快8.公司可以提供吃住,提供車,沒有押金9.工作時(shí)間:高峰期10:00-14:00,17:00-21:00,其余時(shí)間自由安排,多勞多得8.可以調(diào)整,靈活性強(qiáng)【騎手送餐工作地點(diǎn)】城區(qū)(武侯區(qū),青羊區(qū),金牛區(qū),錦江區(qū),成華區(qū),高新區(qū),天府新區(qū)),郊區(qū)(雙流區(qū),溫江區(qū),郫都區(qū),新都區(qū),龍泉,)皆有崗位。根據(jù)個(gè)人情況就近分配站點(diǎn)
成都·武侯區(qū)

成都武侯區(qū)【招聘保潔人員】1、主要負(fù)責(zé)華能大廈9-10層辦工樓保潔。53歲以內(nèi)的
3000-4000元/月【招聘保潔人員】1、主要負(fù)責(zé)成都華能大廈9-10層辦工樓保潔。53歲以內(nèi)的,形象好,工作勤快,待遇3800元/月。3、成都武侯區(qū)人民南路4段47號。
成都·武侯區(qū)·桐梓林

英語入境旅游操作
7000-10000元/月英語口語流利,旅游行業(yè)旅游操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
成都·武侯區(qū)·桐梓林

泰語入境旅游操作
7000-10000元/月泰語口語流利,有旅游行業(yè)旅游操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
成都·武侯區(qū)·桐梓林

英語入境操作
7000-10000元/月英語口語流利,有旅游操作行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
成都·武侯區(qū)·桐梓林

醫(yī)美兼職合伙人
8000-27000元/月本公司面相社會擴(kuò)張招聘市場業(yè)務(wù)版塊,歡迎有夢想的年輕人加入我們,在未來至少20年的朝陽行業(yè)中發(fā)揮自己人生價(jià)值,實(shí)現(xiàn)自己財(cái)富自由,要求:1:對醫(yī)美行業(yè)感興趣,能熟練運(yùn)用手機(jī)社交軟件以及微博、知乎、小紅書、快手、抖音等app.2:活潑開朗,性格外向,能抱著手機(jī)做低頭族,沒有社交恐懼癥優(yōu)先!3:努力完成公司下達(dá)的工作任務(wù),豐厚提成,沒有上限,成長期1-5個(gè)月,穩(wěn)定收入1-3萬輕輕松松。!4:全川排名前十整形醫(yī)院,可共享!5,自己消費(fèi)省錢,分享賺錢!期待你的加入!
成都·武侯區(qū)·桐梓林

配電自動化運(yùn)維工程師
5000-8000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)配網(wǎng)自動化主站系統(tǒng)的日常運(yùn)維、故障排查及優(yōu)化工作;2.參與配網(wǎng)自動化項(xiàng)目的現(xiàn)場調(diào)試、設(shè)備安裝及技術(shù)支持;3.獨(dú)立處理軟件系統(tǒng)問題,保障配網(wǎng)數(shù)據(jù)通信及設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行;4.完成配網(wǎng)線路圖紙繪制、方案設(shè)計(jì)及相關(guān)技術(shù)文檔編制;5.配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目交付,適應(yīng)短期或長期出差需求。任職要求:1.專業(yè)背景:電氣工程、電氣信息、電力系統(tǒng)及其自動化、電氣自動化、繼電保護(hù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2.工作經(jīng)驗(yàn):1年以上配網(wǎng)自動化、電力系統(tǒng)運(yùn)維或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆生需具備扎實(shí)的專業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)歷;3.技能要求:-熟悉配網(wǎng)主站系統(tǒng)軟件(如SCADA、DMS等),能獨(dú)立處理軟件異常;-了解數(shù)據(jù)網(wǎng)設(shè)備(如交換機(jī)、路由器)的基本配置與調(diào)試;-熟練使用CAD等繪圖工具,具備復(fù)雜線路圖紙繪制能力;4.證書優(yōu)先:持有高壓電工證、登高作業(yè)證者優(yōu)先考慮;5.個(gè)人素質(zhì):-抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)高強(qiáng)度工作及靈活出差安排;-學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能快速掌握新技術(shù)及行業(yè)規(guī)范;-耐心細(xì)致,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;6.其他要求:年齡40周歲以下,本地戶籍或常住者優(yōu)先。
成都·武侯區(qū)·桂溪

有債!2月清空10w+新人3天開單
1.4-1.5萬元/月看這里看這里簡直不要太安逸(真實(shí)招聘信息薪資待遇)無責(zé)6000+10%-40%提成+獎金+超長春節(jié)假+節(jié)假日福利津貼+不定期聚餐旅游團(tuán)建,銷售月均工資3w+,上不封頂崗位職責(zé):1、線上了解客戶貸款需求,匹配合適的銀行產(chǎn)品及方案;2、邀約客戶上門簽單辦理;任職要求:1、年齡20-30歲,不限性別,不限專業(yè),優(yōu)秀者可放寬年齡要求;2、有出色的溝通能力以及獨(dú)立處理問題的能力3、最好有銷售行業(yè)或者金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn),公司安排一對一培訓(xùn)。4、執(zhí)行力強(qiáng),有一定的賺錢欲望,愿意挑戰(zhàn)高薪公司優(yōu)勢:1、客戶全都是互聯(lián)網(wǎng)主動申請的,并且篩選過資質(zhì),不用大海撈針,不用打電話?。。】蛻舫山宦矢?。2、透明的晉升制度,提成點(diǎn)數(shù)高,獎勵豐厚,收入無上限3、節(jié)假日正常休假,比如五一放5天,還有帶薪年假!4、公司培訓(xùn)體系完整,師傅手把手教5、不做ab貸,不做網(wǎng)貸,套路貸,只做直戶,只做銀行貸款以及正規(guī)的機(jī)構(gòu)貸款,客戶出大單概率高。
成都·武侯區(qū)·桐梓林

成都武侯區(qū)招銷售經(jīng)理主管
8000-15000元/月任職要求1.形象氣質(zhì)佳,經(jīng)驗(yàn)不限,大專及以上,市場營銷及管理專業(yè)優(yōu)先;2.有5年以上大健康管理或醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);3.性格外向,溝通能力較強(qiáng);4.具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力;5.具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識和優(yōu)秀的服務(wù)意識等;6、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
成都·武侯區(qū)·桐梓林

成都武侯區(qū)急招設(shè)計(jì)師助理
面議1、負(fù)責(zé)別墅設(shè)計(jì)輔助工作。2、設(shè)計(jì)相關(guān)大專及以上學(xué)歷,2、3年的工作經(jīng)驗(yàn),會英語。3、熟練掌握SAD、草圖大師設(shè)計(jì)軟件,熟悉工程架構(gòu)。4、熱愛生活、喜愛設(shè)計(jì)、能靜下心來學(xué)習(xí),工作敬業(yè)勤奮。我們提供:1、富有競爭力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。 3、提供輕松愉悅的工作氛圍。公司介紹:成都誒加為中外合資,并與C1H1HOMEANDDESIGN美國設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)合作,聯(lián)手開拓中國頂級高端別墅設(shè)計(jì)市場,致力于引進(jìn)當(dāng)前美國現(xiàn)代別墅設(shè)計(jì)理念,從土建、固裝到軟裝整體一站式服務(wù),打造國內(nèi)別墅生活新模式?,F(xiàn)誠邀優(yōu)秀設(shè)計(jì)人才加入我們。
成都·武侯區(qū)·桐梓林

高級家政顧問
5000-25000元/月職位詳情一、崗位描述:1.【資源]負(fù)責(zé)客戶線索匹配,接收客戶訂單后電話回訪客戶確認(rèn)具體需求(公司提供客戶資源);2.負(fù)責(zé)客戶信息跟進(jìn),篩選符合客戶需求的保姆,并邀約客戶做家政人員面試,促成簽約;3.【薪資]底薪3-5k+提成8%-32%,上手容易出單快,綜合薪資7k-30k左右,上不封頂;4.【待遇]五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、全勤獎;5.【獎勵]新人開單獎、當(dāng)日線簽獎、銷冠獎、團(tuán)隊(duì)獎,憑實(shí)力拿獎拿到手抽筋;6.【發(fā)展]行業(yè)獨(dú)角獸,穩(wěn)定平臺,晉升機(jī)會多,想要掙錢有發(fā)展就速來;7.【氛圍]團(tuán)隊(duì)氛圍和諧,快樂工作是宗旨~8.【上班時(shí)間]9:30-18:30,午休1.5h,月休四天(可自行調(diào)休)+法假9.【晉升機(jī)制】二、崗位要求l3-l7,晉升空間大,晉升機(jī)制透明。1.具有1-3年銷售經(jīng)驗(yàn)(家政經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);2.大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬);3.聰明細(xì)心,愿意長期發(fā)展;
成都·武侯區(qū)·桂溪

美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管
7000-9000元/月美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管任職資格:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購、京東秒送等即時(shí)零售平臺整體運(yùn)營(如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規(guī)則適配等);2、負(fù)責(zé)制定平臺流量獲取方案,結(jié)合平臺特性制定差異化打法,運(yùn)用線上運(yùn)營方法、工具,提升門店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等;3、負(fù)責(zé)承接平臺和公司要求,推動各類活動項(xiàng)目的落地執(zhí)行,提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè),協(xié)同門店提升體驗(yàn)評分,問題店鋪診斷整改,滿足日常營運(yùn)需求;4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化(主圖、詳情頁、搜索關(guān)鍵詞),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長尾商品結(jié)構(gòu);工作職責(zé):1、1-3年?多平臺(至少含美團(tuán)/京東之一)即時(shí)零售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù),有酒類行業(yè)背景、即時(shí)零售(如美團(tuán)閃購、京東秒送等)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、年齡:20到40周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線上零售門店的經(jīng)驗(yàn)或外賣平臺方商家運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力,高度的責(zé)任心和執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管任職資格:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購
7000-9000元/月美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管任職資格:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購、京東秒送等即時(shí)零售平臺整體運(yùn)營(如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規(guī)則適配等);2、負(fù)責(zé)制定平臺流量獲取方案,結(jié)合平臺特性制定差異化打法,運(yùn)用線上運(yùn)營方法、工具,提升門店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等;3、負(fù)責(zé)承接平臺和公司要求,推動各類活動項(xiàng)目的落地執(zhí)行,提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè),協(xié)同門店提升體驗(yàn)評分,問題店鋪診斷整改,滿足日常營運(yùn)需求;4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化(主圖、詳情頁、搜索關(guān)鍵詞),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長尾商品結(jié)構(gòu);工作職責(zé):1、1-3年?多平臺(至少含美團(tuán)/京東之一)即時(shí)零售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù),有酒類行業(yè)背景、即時(shí)零售(如美團(tuán)閃購、京東秒送等)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、年齡:20到40周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線上零售門店的經(jīng)驗(yàn)或外賣平臺方商家運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力,高度的責(zé)任心和執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管任職資格:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購
7000-9000元/月美團(tuán)/京東即時(shí)零售線上平臺運(yùn)營主管任職資格:1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購、京東秒送等即時(shí)零售平臺整體運(yùn)營(如店鋪搭建、商品上架、庫存同步、規(guī)則適配等);2、負(fù)責(zé)制定平臺流量獲取方案,結(jié)合平臺特性制定差異化打法,運(yùn)用線上運(yùn)營方法、工具,提升門店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等;3、負(fù)責(zé)承接平臺和公司要求,推動各類活動項(xiàng)目的落地執(zhí)行,提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè),協(xié)同門店提升體驗(yàn)評分,問題店鋪診斷整改,滿足日常營運(yùn)需求;4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化(主圖、詳情頁、搜索關(guān)鍵詞),根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長尾商品結(jié)構(gòu);工作職責(zé):1、1-3年?多平臺(至少含美團(tuán)/京東之一)即時(shí)零售運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù),有酒類行業(yè)背景、即時(shí)零售(如美團(tuán)閃購、京東秒送等)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、年齡:20到40周歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬);3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線上零售門店的經(jīng)驗(yàn)或外賣平臺方商家運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力,高度的責(zé)任心和執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
成都·武侯區(qū)·桂溪

人事,獵聘,主管,經(jīng)理
5000-10000元/月任職要求:一、線上溝通能力強(qiáng)二、善于利用渠道開拓資源三、有主播、文娛商演招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先四、年齡18歲--26歲工作內(nèi)容:1:通過招聘平臺、自媒體等進(jìn)行邀約面試,只邀不面。2:對候選人前期跟蹤、中后期維護(hù)。3:事少錢多,主打一個(gè)只管招人。4:屬于文職銷售崗底薪+績效+提成。薪金待遇:平均薪資1w+一個(gè)入職1k多4000起+績效提成早十晚六不加班注:公司年輕人多氛圍和諧沒有職位壓迫沒有KPI只重結(jié)果
成都·武侯區(qū)·桐梓林

成都武侯區(qū)急招客戶經(jīng)理
4000-10000元/月負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源負(fù)責(zé)邀約客戶參加公司舉辦的活動負(fù)責(zé)陪同客戶參觀項(xiàng)目負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)及轉(zhuǎn)介紹
成都·武侯區(qū)·桐梓林

保潔安檢員配/理/揀/發(fā)貨
招聘
保潔洗碗工
配菜/打荷服務(wù)員
餐飲經(jīng)理/主管配菜/打荷
保安
資料員
投標(biāo)員
銷售專員
城市熱門工種
網(wǎng)絡(luò)營銷(意語)
5000-10000元/月客戶經(jīng)理無責(zé)底薪4000綜合收入8000
4000-10000元/月成都武侯區(qū)急招電話銷售
5000-25000元/月挑戰(zhàn)月入10萬逆天改命,家庭條件好的不招。
6000-26000元/月成都武侯區(qū)招客服經(jīng)理
面議