北京朝陽區(qū)日壇路附近酒店項目誠聘高壓電工：1、要求：持高壓電工證，年齡55歲以下。2、班次：白夜休休，8：00-20：00。24號白班/25號夜班。3、待遇：工資4300-4500。節(jié)假日三薪。管吃(一日三餐)4、聯系方式：

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7月22日 13:05

先生

立即聯系

北京朝陽區(qū)日壇路附近酒店項目誠聘高壓電工：1、要求：持高壓電工證，年齡55歲以下。2、班次：白夜休休，8：00-20：00。24號白班/25號夜班。3、待遇：工資4300-4500。節(jié)假日三薪。管吃(一日三餐)4、聯系方式：

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7月22日 16:45

先生

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1.根據公司下達的改造計劃，收集整理改造區(qū)域電氣專業(yè)圖紙資料。2.審核確認電氣專業(yè)施工改造方案和施工圖紙。3.組織工程部相關專業(yè)、安保消防等專業(yè)人員進行現場勘查，完善方案。4.編制電氣專業(yè)施工改造計劃表并與上級領導研討確定后監(jiān)管施工單位按計劃完成。5.負責組織施工改造項目開工前的技術、安全措施交底會，形成會議紀要；負責主管施工改造項目開工前相關進場手續(xù)辦理、協(xié)調工作。6.研判施工過程中的變更洽商，審核其合理性并確認。7.負責主管項目施工材料進出庫、回收材料入庫等手續(xù)。8.施工日常管理工作，負責本專業(yè)施工的進度、質量、安全、技術、施工單位人員的全面管理。9.巡視施工改造現場，跟進專業(yè)施工進度、質量、安全；發(fā)現問題及時通知施工單位整改，處理解決各類安全隱患和違規(guī)行為

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周先生

實名企業(yè)

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北京前置倉臨時工，直接報名上班（不用面試，不用健康證）要求:18-45歲，男女不限，從事商品的打包和揀貨，理貨工作。臨時工工資：次日發(fā)薪，具體以打卡排班截圖為準（保證出勤一次，白夜班任選)北京各區(qū)就近安排，白班次日發(fā)薪，夜班當天下班結算工資；備注：當天報名當天可以出勤

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邱女士

實名企業(yè)

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商業(yè)保安大量要人年齡20--35歲，身高175以上，形象良好白班10：00—22：00夜班：22：00—10：00薪資5000元崗位站坐結合室內崗位管吃住提供被褥，有空調洗衣機，自備黑皮鞋黑腰帶要求最少干半年以上報道位置，朝陽區(qū)，通盈中心停車場

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尹女士

實名企業(yè)

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商業(yè)保安大量要人年齡20--35歲，身高175以上，無前科，形象良好白班10：00—22：00夜班22：00—10：00薪資5000元室內崗位，站一休一或站一休半管吃住提供被褥，有空調洗衣機，自備黑皮鞋黑腰帶要求最少干半年以上報道位置，朝陽區(qū)，通盈中心停車場

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尹女士

實名企業(yè)

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1.負責街舞機構課程推廣，通過多種渠道挖掘潛在學員；2.接待咨詢，解答課程疑問，制定合適學習方案；3.跟進學員報名流程，完成招生目標；4.維護客戶關系，定期回訪，提升學員續(xù)課率與轉介紹率。

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王先生

實名企業(yè)

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朝陽門寫字樓急招保潔員6名，，有責任心，服從管理，年齡55歲以下，提供住宿，每天工作8小時，不管吃，工資3500元+200元全勤=3700元，宿舍可以自己做飯，可以賣廢品，下班以后里面有小時工工作，單獨計算工資。有意者可以聯系：

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先生

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工作職責：1、根據客戶提供的原始憑證和其他資料，按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定，進行會計核算；2、負責審核原始憑證，填制記賬憑證，登記會計賬簿，編制會計報表等，按時完成做賬報稅工作；3、負責妥善保管好客戶的相關財務單據，原始憑證和資料等；4、負責打印裝訂憑證，業(yè)務檔案保管、交接；5、解答客戶與會計有關的問題，提供會計、稅務等方面的咨詢服務，提出必要的建議或意見，使公司在合法合理的前提下，享受稅務政策，提高經濟效益；任職要求：1、1年以上相關工作經驗，有代理記賬行業(yè)經驗者可放寬要求；2、大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；具備會計初級職稱，具備會計中級職稱者優(yōu)先考慮；3、熟練應用財務及辦公軟件；精通納稅申報系統(tǒng)、熟悉稅法和財務制度;4、能夠獨立完成一般納稅人及小規(guī)模企業(yè)財務相關工作；具備財務分析能力；5、具有較強的服務意識，良好的職業(yè)操守，較強的工作原則性；6、思維敏捷，接受能力強，善于總結工作經驗；7、愿意長期從事會計工作，認同本企業(yè)文化。底薪+績效+提成

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯系

1.職位要求，3.組織工程部相關專業(yè)、安保消防等專業(yè)人員進行現場勘查，完善方案。4.編制電氣專業(yè)施工改造計劃表并與上級領導研討確定后監(jiān)管施工單位按計劃完成。5.負責組織施工改造項目開工前的技術、安全措施交底會，形成會議紀要；負責主管施工改造項目開工前相關進場手續(xù)辦理、協(xié)調工作。6.研判施工過程中的變更洽商，審核其合理性并確認。7.負責主管項目施工材料進出庫、回收材料入庫等手續(xù)。8.施工日常管理工作，負責本專業(yè)施工的進度、質量、安全、技術、施工單位人員的全面管理。9.巡視施工改造現場，跟進專業(yè)施工進度、質量、安全；發(fā)現問題及時通知施工單位整改，處理解決各類安全隱患和違規(guī)行為

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周先生

實名企業(yè)

立即聯系

1.職位要求，3.組織工程部相關專業(yè)、安保消防等專業(yè)人員進行現場勘查，完善方案。4.編制電氣專業(yè)施工改造計劃表并與上級領導研討確定后監(jiān)管施工單位按計劃完成。5.負責組織施工改造項目開工前的技術、安全措施交底會，形成會議紀要；負責主管施工改造項目開工前相關進場手續(xù)辦理、協(xié)調工作。6.研判施工過程中的變更洽商，審核其合理性并確認。7.負責主管項目施工材料進出庫、回收材料入庫等手續(xù)。8.施工日常管理工作，負責本專業(yè)施工的進度、質量、安全、技術、施工單位人員的全面管理。9.巡視施工改造現場，跟進專業(yè)施工進度、質量、安全；發(fā)現問題及時通知施工單位整改，處理解決各類安全隱患和違規(guī)行為

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周先生

實名企業(yè)

立即聯系

工作職責：1、根據客戶提供的原始憑證和其他資料，按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定，進行會計核算；2、負責審核原始憑證，填制記賬憑證，登記會計賬簿，編制會計報表等，按時完成做賬報稅工作；3、負責妥善保管好客戶的相關財務單據，原始憑證和資料等；4、負責打印裝訂憑證，業(yè)務檔案保管、交接；5、解答客戶與會計有關的問題，提供會計、稅務等方面的咨詢服務，提出必要的建議或意見，使公司在合法合理的前提下，享受稅務政策，提高經濟效益；任職要求：1、1年以上相關工作經驗，有代理記賬行業(yè)經驗者可放寬要求；2、大專及以上學歷，會計相關專業(yè)；具備會計初級職稱，具備會計中級職稱者優(yōu)先考慮；3、熟練應用財務及辦公軟件；精通納稅申報系統(tǒng)、熟悉稅法和財務制度;4、能夠獨立完成一般納稅人及小規(guī)模企業(yè)財務相關工作；具備財務分析能力；5、具有較強的服務意識，良好的職業(yè)操守，較強的工作原則性；6、思維敏捷，接受能力強，善于總結工作經驗；7、愿意長期從事會計工作，認同本企業(yè)文化。底薪+績效+提成

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劉女士

實名企業(yè)

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寫字樓大廈保安(月休8天)年齡25—40歲，身高175以上，無前科記錄，形象好，不要太胖，不要戴眼鏡12小時長白班，早晚高峰站崗月休8天，跟國家節(jié)假日休息工資5000元，上下班通勤管住不管吃，住商品房，24小時熱水暖氣洗衣機，WiFi一應俱全報道位置，朝陽區(qū)，三豐里12號樓

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吉先生

實名企業(yè)

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寫字樓大廈保安(月休8天)年齡25—40歲，身高175以上，無前科記錄，形象好，不要太胖，不要戴眼鏡12小時長白班，早晚高峰站崗月休8天，跟國家節(jié)假日休息工資5000元，上下班通勤管住不管吃，住商品房，24小時熱水暖氣洗衣機，WiFi一應俱全報道位置，朝陽區(qū)，三豐里12號樓

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尹女士

實名企業(yè)

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朝陽區(qū)朝陽門地鐵站附近招空調運維（兼職）上班時間：8:00–20:00”白夜休休空調運維（26號白27號夜）要求：年齡52以內空調證件，相關工作經驗身體健康（沒有吃?。┕?jié)假日3薪過節(jié)有禮品薪資待遇：4000

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3月27日 07:04

先生

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1工作時間：（1）每周5天，周末雙休（2）早9：00-晚6:002工作內容：為客戶規(guī)劃養(yǎng)老事宜，公司養(yǎng)老社區(qū)成熟運營9年，全國44個社區(qū)，帶客戶社區(qū)參觀3薪資待遇按照學歷/能力以及面試情況定級1底薪：60002績效獎金：2000--30003一單提成：4000--40000不等4福利：旅游，團建，帶薪假期

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閆先生

實名企業(yè)

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1工作時間：（1）每周5天，周末雙休（2）早9：00-晚5:002工作內容：為客戶規(guī)劃養(yǎng)老事宜，公司養(yǎng)老社區(qū)成熟運營9年，全國35城40個社區(qū)，帶客戶社區(qū)參觀3薪資待遇按照學歷/能力以及面試情況定級1底薪：60002績效獎金：2000--30003一單提成：4000--40000不等4福利：旅游，團建，帶薪假期

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閆先生

實名企業(yè)

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業(yè)務范疇：全國養(yǎng)老社區(qū)工作內容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護（不用自己主動邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現場，然后負責現場接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交?。┲匾氖虑檎f三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶??！不用自己約客戶?。。。ü疽呀浲度氪罅抠Y源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級強的銷售人員，給您搭建這么好的平臺，等您來展現自己?。┕ぷ鲿r間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.無責保底8k+20%～40%提成+季度獎+年終獎。(25歲以上，大專學歷以上，個人之前年收入超過15萬以上)2.新人獎，品質及價值范，支持個人及團隊獎，個人月度銷冠獎，團隊月度獎等3.杭州，蘇州，上海，三亞，韓國，泰國，馬爾代夫，美國，迪拜……海內外任你游！崗位要求：1、踏實肯干、求知好學，有強烈賺錢欲望；2、形象氣質佳，具備良好思維邏輯和溝通表達能力；3、服從管理，執(zhí)行力強（有銷售經驗者優(yōu)先錄用）

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王先生

實名企業(yè)

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一、崗位職責1、風險評估與分析深入了解客戶家庭財務狀況，包括但不限于收入、支出、資產、負債等，運用專業(yè)工具和方法，對個人家庭財產面臨的風險進行全面、細致的評估，如投資風險、信用風險、保險風險等，精準識別潛在風險點。2、分析宏觀經濟形勢、金融市場動態(tài)以及政策法規(guī)變化對客戶家庭財富的潛在影響，預測風險發(fā)展趨勢，為客戶提供前瞻性風險預警。3、財富配置建議根據客戶家庭風險評估結果，結合客戶財務目標、風險承受能力、投資偏好等因素，制定個性化的家庭財富配置方案，涵蓋投資組合優(yōu)化、保險規(guī)劃、稅務籌劃、遺產規(guī)劃等方面，確?？蛻艏彝ヘ敻坏姆€(wěn)健增長與傳承。4、定期跟蹤客戶家庭財富配置方案的執(zhí)行情況，評估投資組合表現，根據市場變化和客戶家庭財務狀況的調整，及時提出優(yōu)化建議，確保方案的持續(xù)有效性。客戶關系維護與拓展5、與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系，定期回訪客戶，了解客戶家庭財務狀況變化和新需求，提供專業(yè)、貼心的后續(xù)服務，提升客戶滿意度和忠誠度。6、積極拓展新客戶資源，通過市場調研、客戶推薦、參加行業(yè)活動等方式，挖掘潛在客戶，擴大客戶群體，提升公司家庭財富管理業(yè)務市場份額。7、風險管理知識傳播與培訓定期組織家庭財富風險管理知識講座或線上課程，向客戶普及風險管理理念和方法，提升客戶家庭風險管理意識和能力。8、參與公司內部培訓活動，分享個人家庭財富風險管理實踐經驗，協(xié)助提升團隊整體專業(yè)水平。二、任職要求1、專業(yè)背景金融、經濟、財務、風險管理等相關專業(yè)本科及以上學歷，具備扎實的金融理論基礎和風險管理專業(yè)知識。2、工作經驗具備3年以上金融行業(yè)工作經驗，其中至少2年從事個人財富管理、風險管理或相關領域工作經驗，有成功為高凈值客戶家庭提供財富規(guī)劃和風險管理服務案例者優(yōu)先。3、專業(yè)技能熟練掌握個人家庭財產風險評估模型和分析工具，能夠運用財務分析軟件對客戶家庭財務狀況進行精準分析。4、具備一定的投資組合構建與優(yōu)化經驗，能夠根據不同客戶家庭情況制定合理的投資策略。熟悉稅務籌劃、遺產規(guī)劃等財富管理相關法律法規(guī)，能夠為客戶提供合法合規(guī)的稅務優(yōu)化和遺產傳承建議。5、個人素質具備高度的責任心和敬業(yè)精神，對客戶家庭財務信息嚴格保密，確?？蛻粜畔踩?。具有良好的溝通能力、客戶服務意識和團隊協(xié)作精神，能夠與客戶建立良好的信任關系，與團隊成員密切配合，共同為客戶提供優(yōu)質服務。具備較強的學習能力和創(chuàng)新意識，能夠及時關注行業(yè)動態(tài)和市場變化，不斷更新專業(yè)知識和技能，為客戶提供前沿的家庭財富管理解決方案。三、工作地點[北京]四、工作待遇薪資待遇：提供具有競爭力的薪資10000+，具體面議。福利保障：靈活工作時間、節(jié)日福利、員工培訓等。職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公平公正的晉升機制，為員工提供內部培訓和外部學習交流機會，助力員工職業(yè)成長。五、應聘方式聯系方式：[（聯系人：[李化]）截止日期：[7月31日]我們期待有才華、有熱情、有責任心的您加入我們的團隊，共同為客戶家庭財富保駕護航，實現個人價值與公司發(fā)展的雙贏！

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李先生

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公司提供客戶名單，邀約客戶，做好服務。工作時間：早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息！薪資福利待遇：季度獎+年終獎+長期服務獎+英才津貼+各種獎勵方案等職位要求：年齡25周歲至45周歲大專及以上學歷要求踏實肯干，求知好學，形象氣質佳，具備良好思維邏輯和溝通表達能力，服從管理執(zhí)行力強(有銷售經驗者優(yōu)先)

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張先生

實名企業(yè)

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個人（ToC）面銷/陌拜經驗電話銷售經驗網絡營銷經驗崗位職責：1、負責法律咨詢服務的C端客戶線索的跟進與轉化，通過電話、社群、線下活動等渠道主動觸達目標客戶，提供專業(yè)式咨詢服務。2、挖掘客戶需求，配合談案部門提供個性化專業(yè)解決方案，簽訂合同，完成業(yè)績目標并建立長期客戶關系，同時沉淀行業(yè)獲客方法論，賦能團隊增長。3、客戶關系維護，跟進客戶服務（如客戶群維護、合同進展階段、合規(guī)風控，品質反饋等），提升簽約率；4、提升服務品質與合規(guī)性，增長復購率與轉介紹率，降低退費率；5、市場洞察與策略：在服務過程中，調研目標人群需求，輸出需求報告；協(xié)同市場推廣中心優(yōu)化獲客素材（如朋友圈文案、直播話術）；探索新渠道合作等。6、團隊賦能：提煉方法論，培訓新人咨詢顧問；協(xié)助搭建客戶數據庫，協(xié)助優(yōu)化CRM系統(tǒng)使用效率。

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肖先生

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【急聘招聘專員，和我們一起發(fā)掘更多優(yōu)秀人才！】如果你對“識人”有天生的敏感，擅長在字里行間捕捉潛力，歡迎你加入充滿活力的HR團隊！你需要做這些：-負責全流程招聘：從發(fā)布崗位、篩選簡歷，到邀約面試、跟進錄用，用高效節(jié)奏推進每個環(huán)節(jié)-維護招聘渠道，拓展新的人才來源，讓更多優(yōu)質候選人看到我們-和業(yè)務部門緊密溝通，精準理解用人需求，畫出清晰的“人才畫像”-記錄招聘數據，優(yōu)化流程，讓每一次招聘都更精準我們希望你：-有1年以上招聘相關經驗，熟悉招聘流程和工具（沒經驗但學習力強也可以聊聊！）-溝通能力在線，既能和候選人輕松聊出“干貨”，也能和同事高效協(xié)作-有耐心更有韌性，面對“難招”的崗位也能積極想辦法你能得到什么？-不畫餅的薪資，團建活動安排上-扁平化管理，不用應付復雜流程，專注做事就好-和優(yōu)秀的人一起工作，快速提升招聘技巧和識人眼光如果你想在HR領域扎根，想成為“連接優(yōu)秀人才和靠譜公司”的橋梁，歡迎投遞簡歷至xxx@xxx.com，標題注明“應聘招聘專員+姓名”，我們等你哦！

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邢女士

實名企業(yè)

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