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萬先生

實名企業(yè)

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孟先生

實名

立即聯(lián)系

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宋先生

實名企業(yè)

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工作地點在江蘇常州【急.聘】330/天，管吃管住裝卸搬運小件，工作不累輕松可長期做，月結(jié)工資每周可以預(yù)支年齡要求16~50周歲硬核薪資:330-360元/天，按月結(jié)算，全勤收入9900-10800元+!薪資準(zhǔn)時到賬，絕不拖欠!身體健康、吃苦耐勞即可!無需經(jīng)驗，專人培訓(xùn)，上手快!食宿全包:免費三餐管飽，葷素搭配超豐盛;空調(diào)宿舍+獨立衛(wèi)浴，熱水、Wi-Fi-應(yīng)俱全!福利加碼:全勤獎、工齡補貼、節(jié)日紅包，團隊氛圍超棒，工作有干勁!

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宋女士

實名

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工作地點:江蘇--常州異地招工!330/天?。?！立即投遞!在線咨詢?。?！新廠開招?。?！大量招人！?。∪堂赓M?。?！無需等待即刻入職!入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同!請點擊【立即投遞】24小時在線咨詢回復(fù)!!!@小時工:30/小時，白班330/天，夜班補助30/晚，夜班360/天，月休4天。月穩(wěn)定260到312個小時工作時間，月保底收入穩(wěn)定9000以上(到手工資)@上班時間:上六休一，工作時間早8一晚8點，其中10個小時上班，2個小時吃飯休息包吃住免費工作餐點對點上班計算12小時薪資B留任續(xù)簽:3000@推薦獎金:帶朋友一起入職的，朋友入職滿30天你可以申請發(fā)放一人，介紹2個就是2000多多益善6在職打卡30天員工身上沒生活費了，可預(yù)支工資，打卡15個工作日可申請預(yù)支15007廠里包吃住，不穿無坐服，無任何輻射性，90%坐著上班，空調(diào)恒溫車間。福利待遇好8面試當(dāng)天百分之百簽30/1小時的合同，如果不是簽的30工價，所有薪資待遇和入職簽訂的《勞動合同》致。直接跟我們廠家簽【勞動合同】，白紙黑字你親自簽字摁手印和我們廠家蓋公章，入勞動局檔案?！竟ぷ鲘徫弧科展?操作工，:主要負責(zé)做一些簡單的手工活例如:貼標(biāo)簽，檢驗，測試產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容請點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名!!!請點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名!!!請點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名!!

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孟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

，18-30歲，形象氣質(zhì)佳，活潑開朗采耳師前兩月保底12000，后期月均15000+，包吃住新手小白帶薪培訓(xùn)，店長人好客源穩(wěn)定，美團評分高，純綠色大健康行業(yè)

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沈先生

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居家辦公，薪資日結(jié)，容易上手，接受新手小白，免費培訓(xùn)。工作時間輕松自由，尤其適合寶媽，大學(xué)生，待業(yè)青年等。我們一對一指導(dǎo)，0經(jīng)驗也可快速掌握。工作要求:1.每天有一到兩個小時的時間工作自由安排（有電腦）2.有圖文編輯和視頻剪輯經(jīng)驗的優(yōu)先；3.公司不怕你是新手/小白，有老師手把手教你，兩三天上手。

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付先生

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續(xù)?？头?）對公司自有私家車客戶進行續(xù)保服務(wù)；（2）公司提供客戶資源，無需自己開發(fā)客戶，無需外出拜訪，通過電話、互聯(lián)網(wǎng)進行線上銷售車險及非車險產(chǎn)品，并做好客戶維護工作（→附近崗位好評榜）（→附近崗位**榜）。三、薪酬待遇及發(fā)展前景福利待遇：平均收入6000-8000元薪資構(gòu)成：無責(zé)底薪（1500元—2700元）+全勤200元+業(yè)務(wù)提獎；發(fā)展前景：作為副部級央企，公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫龋⒅貑T工個人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間：1、；2、周末雙休，所有國家法定節(jié)假日正常休息；3、職業(yè)發(fā)展空間公司設(shè)立晉升通道，對于表現(xiàn)突出、綜合能力強的員工，經(jīng)過考察期公司可為其提供良好的晉升空間。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

續(xù)?？头?）對公司自有私家車客戶進行續(xù)保服務(wù)；（2）公司提供客戶資源，無需自己開發(fā)客戶，無需外出拜訪，通過電話、互聯(lián)網(wǎng)進行線上銷售車險及非車險產(chǎn)品，并做好客戶維護工作（→附近崗位好評榜）（→附近崗位**榜）。三、薪酬待遇及發(fā)展前景福利待遇：平均收入6000-8000元薪資構(gòu)成：無責(zé)底薪（1500元—2700元）+全勤200元+業(yè)務(wù)提獎；發(fā)展前景：作為副部級央企，公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫?，注重員工個人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間：1、；2、周末雙休，所有國家法定節(jié)假日正常休息；3、職業(yè)發(fā)展空間公司設(shè)立晉升通道，對于表現(xiàn)突出、綜合能力強的員工，經(jīng)過考察期公司可為其提供良好的晉升空間。

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楊先生

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續(xù)?？头?）對人保自有私家車客戶進行續(xù)保服務(wù)；（2）公司提供客戶資源，無需自己開發(fā)客戶，無需外出拜訪，通過電話、互聯(lián)網(wǎng)進行線上銷售車險及非車險產(chǎn)品，并做好客戶維護工作（→附近崗位好評榜）（→附近崗位**榜）。三、薪酬待遇及發(fā)展前景福利待遇：平均收入4500-6000元薪資構(gòu)成：無責(zé)底薪（1500元—2700元）+全勤200元+業(yè)務(wù)提獎；發(fā)展前景：作為副部級央企，公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫龋⒅貑T工個人能力，并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間：1、；2、周末雙休，所有國家法定節(jié)假日正常休息；3、職業(yè)發(fā)展空間公司設(shè)立晉升通道，對于表現(xiàn)突出、綜合能力強的員工，經(jīng)過考察期公司可為其提供良好的晉升空間。

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楊先生

實名企業(yè)

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崗位職責(zé)1.行政事務(wù)處理：負責(zé)日常辦公文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性與可查性；管理辦公室辦公用品，定期盤點庫存，及時采購補充，保障辦公物資供應(yīng)。2.客戶服務(wù)支持：接聽客戶咨詢電話，記錄客戶需求并及時反饋給相關(guān)業(yè)務(wù)人員；協(xié)助安排客戶看房，準(zhǔn)備看房資料，跟進客戶看房后的反饋情況。3.數(shù)據(jù)與合同管理：錄入、更新房產(chǎn)銷售或租賃數(shù)據(jù)，制作各類業(yè)務(wù)報表，為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持；協(xié)助審核、簽訂房產(chǎn)交易合同，確保合同條款合規(guī)，整理歸檔合同文件，規(guī)避法律風(fēng)險。4.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：對接銷售、租賃、后勤等部門，傳遞工作信息，協(xié)調(diào)工作流程；組織內(nèi)部會議，準(zhǔn)備會議資料，記錄會議紀(jì)要并跟進落實會議決議。二、任職要求1.教育與技能：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備快速錄入和數(shù)據(jù)分析能力；有一定的文字功底，能夠撰寫簡單公文和報告。2.個人特質(zhì)：工作細致耐心，具備良好的信息處理和文件管理能力；有較強的溝通能力和服務(wù)意識，能與客戶和同事友好協(xié)作；責(zé)任心強，能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎金，綜合月薪[X]-[X]元，具體根據(jù)工作經(jīng)驗和能力面議。2.福利待遇：繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利；部分企業(yè)設(shè)有員工培訓(xùn)、團建活動；表現(xiàn)優(yōu)異者享有崗位晉升和薪資上調(diào)機會。四、職業(yè)發(fā)展前景1.縱向晉升：從房產(chǎn)文員逐步晉升為行政主管、經(jīng)理，負責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)；或轉(zhuǎn)向房產(chǎn)運營方向，發(fā)展為運營專員、運營經(jīng)理，參與項目規(guī)劃與管理。2.橫向拓展：憑借對房產(chǎn)行業(yè)的了解，可轉(zhuǎn)崗至房產(chǎn)銷售、策劃等崗位，拓寬職業(yè)發(fā)展路徑；積累經(jīng)驗后，也可選擇自主創(chuàng)業(yè)，投身房產(chǎn)中介或相關(guān)服務(wù)行業(yè)。

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李先生

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房產(chǎn)中介職位詳情一、崗位職責(zé)1.客戶開發(fā)與維護：通過線上線下渠道（如網(wǎng)絡(luò)平臺、社區(qū)駐點、老客戶推薦等）挖掘潛在客戶，主動拓展房源與客源；定期回訪客戶，維護良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與忠誠度，促進二次合作及轉(zhuǎn)介紹。2.房產(chǎn)交易服務(wù)：根據(jù)客戶需求精準(zhǔn)匹配房源，安排實地看房，詳細介紹房產(chǎn)優(yōu)勢、周邊配套等信息；協(xié)助買賣/租賃雙方溝通談判，協(xié)調(diào)價格、付款方式、交房時間等交易細節(jié)，推動交易達成；全程跟進交易流程，包括合同簽訂、貸款辦理、過戶手續(xù)、房屋交接等，確保交易順利完成。3.市場與房源管理：實時關(guān)注房地產(chǎn)市場動態(tài)、政策法規(guī)變化及競品情況，分析市場趨勢并反饋給團隊；負責(zé)房源信息的收集、整理、發(fā)布與更新，實地勘察房源，拍攝優(yōu)質(zhì)照片，撰寫吸引人的房源描述；定期回訪業(yè)主，掌握房源最新狀態(tài)，確保信息的準(zhǔn)確性與時效性。二、任職要求1.基礎(chǔ)條件：學(xué)歷不限，對房地產(chǎn)行業(yè)充滿熱情，有強烈的賺錢欲望和成功動力；年齡18-45周歲，身體健康，形象良好，具備良好的語言表達和溝通能力。2.技能與經(jīng)驗：具備較強的學(xué)習(xí)能力，能快速掌握房產(chǎn)知識、交易流程及銷售技巧；有銷售、客服、房產(chǎn)中介等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉本地房地產(chǎn)市場及周邊環(huán)境者更佳；熟練使用手機APP、電腦辦公軟件，能夠高效開展線上推廣與客戶管理工作。3.個人特質(zhì)：具備優(yōu)秀的抗壓能力和應(yīng)變能力，能適應(yīng)高強度工作及業(yè)績考核壓力；工作積極主動，有良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識；誠實守信，遵守行業(yè)規(guī)范與職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)?無責(zé)底薪：[X]-[X]元/月，保障新人過渡期基本收入?高額提成：成交后按銷售額的[1-3]%提成，上不封頂?獎金激勵：月度、季度、年度業(yè)績達標(biāo)獎，開單王、銷冠等額外獎勵2.福利待遇?五險一金：依法繳納社會保險及住房公積金?帶薪培訓(xùn)：提供系統(tǒng)的新人培訓(xùn)（房產(chǎn)知識、銷售技巧、法律知識等）及定期進階培訓(xùn)?其他福利：節(jié)日禮品、帶薪年假、員工旅游、團隊聚餐；部分公司提供電動車補貼、話費補貼等四、職業(yè)發(fā)展前景1.專業(yè)路線：從房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人逐步晉升為高級經(jīng)紀(jì)人、資深經(jīng)紀(jì)人，專注提升專業(yè)能力與業(yè)績

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房產(chǎn)文員職業(yè)詳情一、崗位職責(zé)1.行政事務(wù)處理：負責(zé)日常辦公文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性與可查性；管理辦公室辦公用品，定期盤點庫存，及時采購補充，保障辦公物資供應(yīng)。2.客戶服務(wù)支持：接聽客戶咨詢電話，記錄客戶需求并及時反饋給相關(guān)業(yè)務(wù)人員；協(xié)助安排客戶看房，準(zhǔn)備看房資料，跟進客戶看房后的反饋情況。3.數(shù)據(jù)與合同管理：錄入、更新房產(chǎn)銷售或租賃數(shù)據(jù)，制作各類業(yè)務(wù)報表，為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持；協(xié)助審核、簽訂房產(chǎn)交易合同，確保合同條款合規(guī)，整理歸檔合同文件，規(guī)避法律風(fēng)險。4.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：對接銷售、租賃、后勤等部門，傳遞工作信息，協(xié)調(diào)工作流程；組織內(nèi)部會議，準(zhǔn)備會議資料，記錄會議紀(jì)要并跟進落實會議決議。二、任職要求1.教育與技能：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備快速錄入和數(shù)據(jù)分析能力；有一定的文字功底，能夠撰寫簡單公文和報告。2.個人特質(zhì)：工作細致耐心，具備良好的信息處理和文件管理能力；有較強的溝通能力和服務(wù)意識，能與客戶和同事友好協(xié)作；責(zé)任心強，能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。3.經(jīng)驗要求：有房地產(chǎn)行業(yè)或行政文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生若具備相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷或突出的學(xué)習(xí)能力也可考慮。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎金，綜合月薪[X]-[X]元，具體根據(jù)工作經(jīng)驗和能力面議。2.福利待遇：繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利；部分企業(yè)設(shè)有員工培訓(xùn)、團建活動；表現(xiàn)優(yōu)異者享有崗位晉升和薪資上調(diào)機會。四、職業(yè)發(fā)展前景1.縱向晉升：從房產(chǎn)文員逐步晉升為行政主管、經(jīng)理，負責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)；或轉(zhuǎn)向房產(chǎn)運營方向，發(fā)展為運營專員、運營經(jīng)理，參與項目規(guī)劃與管理。2.橫向拓展：憑借對房產(chǎn)行業(yè)的了解，可轉(zhuǎn)崗至房產(chǎn)銷售、策劃等崗位，拓寬職業(yè)發(fā)展路徑；積累經(jīng)驗后，也可選擇自主創(chuàng)業(yè)，投身房產(chǎn)中介或相關(guān)服務(wù)行業(yè)。

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房產(chǎn)銷售職業(yè)詳情一、崗位職責(zé)1.行政事務(wù)處理：負責(zé)日常辦公文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性與可查性；管理辦公室辦公用品，定期盤點庫存，及時采購補充，保障辦公物資供應(yīng)。2.客戶服務(wù)支持：接聽客戶咨詢電話，記錄客戶需求并及時反饋給相關(guān)業(yè)務(wù)人員；協(xié)助安排客戶看房，準(zhǔn)備看房資料，跟進客戶看房后的反饋情況。3.數(shù)據(jù)與合同管理：錄入、更新房產(chǎn)銷售或租賃數(shù)據(jù)，制作各類業(yè)務(wù)報表，為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持；協(xié)助審核、簽訂房產(chǎn)交易合同，確保合同條款合規(guī)，整理歸檔合同文件，規(guī)避法律風(fēng)險。4.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：對接銷售、租賃、后勤等部門，傳遞工作信息，協(xié)調(diào)工作流程；組織內(nèi)部會議，準(zhǔn)備會議資料，記錄會議紀(jì)要并跟進落實會議決議。二、任職要求1.教育與技能：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備快速錄入和數(shù)據(jù)分析能力；有一定的文字功底，能夠撰寫簡單公文和報告。2.個人特質(zhì)：工作細致耐心，具備良好的信息處理和文件管理能力；有較強的溝通能力和服務(wù)意識，能與客戶和同事友好協(xié)作；責(zé)任心強，能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。3.經(jīng)驗要求：有房地產(chǎn)行業(yè)或行政文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生若具備相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷或突出的學(xué)習(xí)能力也可考慮。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎金，綜合月薪[X]-[X]元，具體根據(jù)工作經(jīng)驗和能力面議。2.福利待遇：繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利；部分企業(yè)設(shè)有員工培訓(xùn)、團建活動；表現(xiàn)優(yōu)異者享有崗位晉升和薪資上調(diào)機會。四、職業(yè)發(fā)展前景1.縱向晉升：從房產(chǎn)文員逐步晉升為行政主管、經(jīng)理，負責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)；或轉(zhuǎn)向房產(chǎn)運營方向，發(fā)展為運營專員、運營經(jīng)理，參與項目規(guī)劃與管理。2.橫向拓展：憑借對房產(chǎn)行業(yè)的了解，可轉(zhuǎn)崗至房產(chǎn)銷售、策劃等崗位，拓寬職業(yè)發(fā)展路徑；積累經(jīng)驗后，也可選擇自主創(chuàng)業(yè)，投身房產(chǎn)中介或相關(guān)服務(wù)行業(yè)。

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房產(chǎn)銷售職業(yè)詳情一、崗位職責(zé)1.行政事務(wù)處理：負責(zé)日常辦公文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性與可查性；管理辦公室辦公用品，定期盤點庫存，及時采購補充，保障辦公物資供應(yīng)。2.客戶服務(wù)支持：接聽客戶咨詢電話，記錄客戶需求并及時反饋給相關(guān)業(yè)務(wù)人員；協(xié)助安排客戶看房，準(zhǔn)備看房資料，跟進客戶看房后的反饋情況。3.數(shù)據(jù)與合同管理：錄入、更新房產(chǎn)銷售或租賃數(shù)據(jù)，制作各類業(yè)務(wù)報表，為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持；協(xié)助審核、簽訂房產(chǎn)交易合同，確保合同條款合規(guī)，整理歸檔合同文件，規(guī)避法律風(fēng)險。4.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：對接銷售、租賃、后勤等部門，傳遞工作信息，協(xié)調(diào)工作流程；組織內(nèi)部會議，準(zhǔn)備會議資料，記錄會議紀(jì)要并跟進落實會議決議。二、任職要求1.教育與技能：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備快速錄入和數(shù)據(jù)分析能力；有一定的文字功底，能夠撰寫簡單公文和報告。2.個人特質(zhì)：工作細致耐心，具備良好的信息處理和文件管理能力；有較強的溝通能力和服務(wù)意識，能與客戶和同事友好協(xié)作；責(zé)任心強，能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。3.經(jīng)驗要求：有房地產(chǎn)行業(yè)或行政文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生若具備相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷或突出的學(xué)習(xí)能力也可考慮。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎金，綜合月薪[X]-[X]元，具體根據(jù)工作經(jīng)驗和能力面議。2.福利待遇：繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利；部分企業(yè)設(shè)有員工培訓(xùn)、團建活動；表現(xiàn)優(yōu)異者享有崗位晉升和薪資上調(diào)機會。四、職業(yè)發(fā)展前景1.縱向晉升：從房產(chǎn)文員逐步晉升為行政主管、經(jīng)理，負責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)；或轉(zhuǎn)向房產(chǎn)運營方向，發(fā)展為運營專員、運營經(jīng)理，參與項目規(guī)劃與管理。2.橫向拓展：憑借對房產(chǎn)行業(yè)的了解，可轉(zhuǎn)崗至房產(chǎn)銷售、策劃等崗位，拓寬職業(yè)發(fā)展路徑；積累經(jīng)驗后，也可選擇自主創(chuàng)業(yè)，投身房產(chǎn)中介或相關(guān)服務(wù)行業(yè)。

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李先生

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房產(chǎn)文員職業(yè)詳情一、崗位職責(zé)1.行政事務(wù)處理：負責(zé)日常辦公文件的收發(fā)、整理、歸檔，確保文件資料的完整性與可查性；管理辦公室辦公用品，定期盤點庫存，及時采購補充，保障辦公物資供應(yīng)。2.客戶服務(wù)支持：接聽客戶咨詢電話，記錄客戶需求并及時反饋給相關(guān)業(yè)務(wù)人員；協(xié)助安排客戶看房，準(zhǔn)備看房資料，跟進客戶看房后的反饋情況。3.數(shù)據(jù)與合同管理：錄入、更新房產(chǎn)銷售或租賃數(shù)據(jù)，制作各類業(yè)務(wù)報表，為團隊決策提供數(shù)據(jù)支持；協(xié)助審核、簽訂房產(chǎn)交易合同，確保合同條款合規(guī)，整理歸檔合同文件，規(guī)避法律風(fēng)險。4.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)：對接銷售、租賃、后勤等部門，傳遞工作信息，協(xié)調(diào)工作流程；組織內(nèi)部會議，準(zhǔn)備會議資料，記錄會議紀(jì)要并跟進落實會議決議。二、任職要求1.教育與技能：大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，具備快速錄入和數(shù)據(jù)分析能力；有一定的文字功底，能夠撰寫簡單公文和報告。2.個人特質(zhì)：工作細致耐心，具備良好的信息處理和文件管理能力；有較強的溝通能力和服務(wù)意識，能與客戶和同事友好協(xié)作；責(zé)任心強，能夠承受一定工作壓力，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。3.經(jīng)驗要求：有房地產(chǎn)行業(yè)或行政文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生若具備相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷或突出的學(xué)習(xí)能力也可考慮。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu)：基本工資+績效獎金，綜合月薪[X]-[X]元，具體根據(jù)工作經(jīng)驗和能力面議。2.福利待遇：繳納五險一金，提供帶薪年假、節(jié)日福利；部分企業(yè)設(shè)有員工培訓(xùn)、團建活動；表現(xiàn)優(yōu)異者享有崗位晉升和薪資上調(diào)機會。四、職業(yè)發(fā)展前景1.縱向晉升：從房產(chǎn)文員逐步晉升為行政主管、經(jīng)理，負責(zé)統(tǒng)籌公司行政事務(wù)；或轉(zhuǎn)向房產(chǎn)運營方向，發(fā)展為運營專員、運營經(jīng)理，參與項目規(guī)劃與管理。2.橫向拓展：憑借對房產(chǎn)行業(yè)的了解，可轉(zhuǎn)崗至房產(chǎn)銷售、策劃等崗位，拓寬職業(yè)發(fā)展路徑；積累經(jīng)驗后，也可選擇自主創(chuàng)業(yè)，投身房產(chǎn)中介或相關(guān)服務(wù)行業(yè)。

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