業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交?。┲匾氖虑檎f(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶?。〔挥米约杭s客戶?。。。ü疽呀?jīng)投入大量資源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員，給您搭建這么好的平臺(tái)，等您來(lái)展現(xiàn)自己?。┕ぷ鲿r(shí)間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.無(wú)責(zé)保底8k+20%～40%提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。(25歲以上，大專學(xué)歷以上，個(gè)人之前年收入超過(guò)15萬(wàn)以上)2.新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等3.杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

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王先生

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朝陽(yáng)區(qū)朝陽(yáng)門(mén)地鐵站附近招空調(diào)運(yùn)維（兼職）上班時(shí)間：8:00–20:00”白夜休休空調(diào)運(yùn)維（26號(hào)白27號(hào)夜）要求：年齡52以內(nèi)空調(diào)證件，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)身體健康（沒(méi)有吃?。┕?jié)假日3薪過(guò)節(jié)有禮品薪資待遇：4000

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3月27日 07:04

先生

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一、崗位職責(zé)1、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與分析深入了解客戶家庭財(cái)務(wù)狀況，包括但不限于收入、支出、資產(chǎn)、負(fù)債等，運(yùn)用專業(yè)工具和方法，對(duì)個(gè)人家庭財(cái)產(chǎn)面臨的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行全面、細(xì)致的評(píng)估，如投資風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)、保險(xiǎn)風(fēng)險(xiǎn)等，精準(zhǔn)識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。2、分析宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、金融市場(chǎng)動(dòng)態(tài)以及政策法規(guī)變化對(duì)客戶家庭財(cái)富的潛在影響，預(yù)測(cè)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)展趨勢(shì)，為客戶提供前瞻性風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警。3、財(cái)富配置建議根據(jù)客戶家庭風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，結(jié)合客戶財(cái)務(wù)目標(biāo)、風(fēng)險(xiǎn)承受能力、投資偏好等因素，制定個(gè)性化的家庭財(cái)富配置方案，涵蓋投資組合優(yōu)化、保險(xiǎn)規(guī)劃、稅務(wù)籌劃、遺產(chǎn)規(guī)劃等方面，確保客戶家庭財(cái)富的穩(wěn)健增長(zhǎng)與傳承。4、定期跟蹤客戶家庭財(cái)富配置方案的執(zhí)行情況，評(píng)估投資組合表現(xiàn)，根據(jù)市場(chǎng)變化和客戶家庭財(cái)務(wù)狀況的調(diào)整，及時(shí)提出優(yōu)化建議，確保方案的持續(xù)有效性。客戶關(guān)系維護(hù)與拓展5、與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，定期回訪客戶，了解客戶家庭財(cái)務(wù)狀況變化和新需求，提供專業(yè)、貼心的后續(xù)服務(wù)，提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。6、積極拓展新客戶資源，通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、客戶推薦、參加行業(yè)活動(dòng)等方式，挖掘潛在客戶，擴(kuò)大客戶群體，提升公司家庭財(cái)富管理業(yè)務(wù)市場(chǎng)份額。7、風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)傳播與培訓(xùn)定期組織家庭財(cái)富風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí)講座或線上課程，向客戶普及風(fēng)險(xiǎn)管理理念和方法，提升客戶家庭風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和能力。8、參與公司內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，分享個(gè)人家庭財(cái)富風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)水平。二、任職要求1、專業(yè)背景金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ)和風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)知識(shí)。2、工作經(jīng)驗(yàn)具備3年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少2年從事個(gè)人財(cái)富管理、風(fēng)險(xiǎn)管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有成功為高凈值客戶家庭提供財(cái)富規(guī)劃和風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)案例者優(yōu)先。3、專業(yè)技能熟練掌握個(gè)人家庭財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型和分析工具，能夠運(yùn)用財(cái)務(wù)分析軟件對(duì)客戶家庭財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行精準(zhǔn)分析。4、具備一定的投資組合構(gòu)建與優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)，能夠根據(jù)不同客戶家庭情況制定合理的投資策略。熟悉稅務(wù)籌劃、遺產(chǎn)規(guī)劃等財(cái)富管理相關(guān)法律法規(guī)，能夠?yàn)榭蛻籼峁┖戏ê弦?guī)的稅務(wù)優(yōu)化和遺產(chǎn)傳承建議。5、個(gè)人素質(zhì)具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，對(duì)客戶家庭財(cái)務(wù)信息嚴(yán)格保密，確?？蛻粜畔踩?。具有良好的溝通能力、客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與客戶建立良好的信任關(guān)系，與團(tuán)隊(duì)成員密切配合，共同為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)，能夠及時(shí)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，不斷更新專業(yè)知識(shí)和技能，為客戶提供前沿的家庭財(cái)富管理解決方案。三、工作地點(diǎn)[北京]四、工作待遇薪資待遇：提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資10000+，具體面議。福利保障：靈活工作時(shí)間、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)等。職業(yè)發(fā)展：廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公平公正的晉升機(jī)制，為員工提供內(nèi)部培訓(xùn)和外部學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，助力員工職業(yè)成長(zhǎng)。五、應(yīng)聘方式聯(lián)系方式：[（聯(lián)系人：[李化]）截止日期：[7月31日]我們期待有才華、有熱情、有責(zé)任心的您加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同為客戶家庭財(cái)富保駕護(hù)航，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與公司發(fā)展的雙贏！

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李先生

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公司提供客戶名單，邀約客戶，做好服務(wù)。工作時(shí)間：早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息！薪資福利待遇：季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)+英才津貼+各種獎(jiǎng)勵(lì)方案等職位要求：年齡25周歲至45周歲大專及以上學(xué)歷要求踏實(shí)肯干，求知好學(xué)，形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力，服從管理執(zhí)行力強(qiáng)(有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)

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張先生

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個(gè)人（ToC）面銷/陌拜經(jīng)驗(yàn)電話銷售經(jīng)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)法律咨詢服務(wù)的C端客戶線索的跟進(jìn)與轉(zhuǎn)化，通過(guò)電話、社群、線下活動(dòng)等渠道主動(dòng)觸達(dá)目標(biāo)客戶，提供專業(yè)式咨詢服務(wù)。2、挖掘客戶需求，配合談案部門(mén)提供個(gè)性化專業(yè)解決方案，簽訂合同，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)并建立長(zhǎng)期客戶關(guān)系，同時(shí)沉淀行業(yè)獲客方法論，賦能團(tuán)隊(duì)增長(zhǎng)。3、客戶關(guān)系維護(hù)，跟進(jìn)客戶服務(wù)（如客戶群維護(hù)、合同進(jìn)展階段、合規(guī)風(fēng)控，品質(zhì)反饋等），提升簽約率；4、提升服務(wù)品質(zhì)與合規(guī)性，增長(zhǎng)復(fù)購(gòu)率與轉(zhuǎn)介紹率，降低退費(fèi)率；5、市場(chǎng)洞察與策略：在服務(wù)過(guò)程中，調(diào)研目標(biāo)人群需求，輸出需求報(bào)告；協(xié)同市場(chǎng)推廣中心優(yōu)化獲客素材（如朋友圈文案、直播話術(shù)）；探索新渠道合作等。6、團(tuán)隊(duì)賦能：提煉方法論，培訓(xùn)新人咨詢顧問(wèn)；協(xié)助搭建客戶數(shù)據(jù)庫(kù)，協(xié)助優(yōu)化CRM系統(tǒng)使用效率。

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肖先生

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業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交！）重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶??！不用自己約客戶！?。。ü疽呀?jīng)投入大量資源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員，給您搭建這么好的平臺(tái)，等您來(lái)展現(xiàn)自己！）工作時(shí)間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.無(wú)責(zé)保底8k+20%～40%提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。(25歲以上，大專學(xué)歷以上，個(gè)人之前年收入超過(guò)15萬(wàn)以上)2.新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等3.杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

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游女士

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公司提供意向客戶名單，我們負(fù)責(zé)客戶的活動(dòng)邀約。包括禮品領(lǐng)取，酒會(huì)活動(dòng)，口腔檢查，紀(jì)念園農(nóng)家樂(lè)，美術(shù)館參觀，醫(yī)養(yǎng)論壇，旅游活動(dòng)，手工活動(dòng)等等。工作時(shí)間9-6，雙休。節(jié)假日正常。

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游女士

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【急聘招聘專員，和我們一起發(fā)掘更多優(yōu)秀人才！】如果你對(duì)“識(shí)人”有天生的敏感，擅長(zhǎng)在字里行間捕捉潛力，那這份工作或許正適合你——我們正在尋找一位充滿熱情的招聘專員，加入充滿活力的HR團(tuán)隊(duì)。-負(fù)責(zé)全流程招聘：從發(fā)布崗位、篩選簡(jiǎn)歷，到邀約面試、跟進(jìn)錄用，用高效節(jié)奏推進(jìn)每個(gè)環(huán)節(jié)-維護(hù)招聘渠道，拓展新的人才來(lái)源，讓更多優(yōu)質(zhì)候選人看到我們-和業(yè)務(wù)部門(mén)緊密溝通，精準(zhǔn)理解用人需求，畫(huà)出清晰的“人才畫(huà)像”，優(yōu)化流程，讓每一次招聘都更精準(zhǔn)我們希望你：-有1年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和工具（沒(méi)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)力強(qiáng)也可以聊聊?。?溝通能力在線，既能和候選人輕松聊出“干貨”，也能和同事高效協(xié)作-有耐心更有韌性，面對(duì)“難招”的崗位也能積極想辦法你能得到什么？-不畫(huà)餅的薪資，團(tuán)建活動(dòng)安排上-扁平化管理，不用應(yīng)付復(fù)雜流程，專注做事就好-和優(yōu)秀的人一起工作，快速提升招聘技巧和識(shí)人眼光如果你想在HR領(lǐng)域扎根，想成為“連接優(yōu)秀人才和靠譜公司”的橋梁，歡迎加入我們等你哦！

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邢女士

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【急聘招聘專員，和我們一起發(fā)掘更多優(yōu)秀人才！】如果你對(duì)“識(shí)人”有天生的敏感，擅長(zhǎng)在字里行間捕捉潛力，歡迎你加入充滿活力的HR團(tuán)隊(duì)！你需要做這些：-負(fù)責(zé)全流程招聘：從發(fā)布崗位、篩選簡(jiǎn)歷，到邀約面試、跟進(jìn)錄用，用高效節(jié)奏推進(jìn)每個(gè)環(huán)節(jié)-維護(hù)招聘渠道，拓展新的人才來(lái)源，讓更多優(yōu)質(zhì)候選人看到我們-和業(yè)務(wù)部門(mén)緊密溝通，精準(zhǔn)理解用人需求，畫(huà)出清晰的“人才畫(huà)像”-記錄招聘數(shù)據(jù)，優(yōu)化流程，讓每一次招聘都更精準(zhǔn)我們希望你：-有1年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程和工具（沒(méi)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)力強(qiáng)也可以聊聊?。?溝通能力在線，既能和候選人輕松聊出“干貨”，也能和同事高效協(xié)作-有耐心更有韌性，面對(duì)“難招”的崗位也能積極想辦法你能得到什么？-不畫(huà)餅的薪資，團(tuán)建活動(dòng)安排上-扁平化管理，不用應(yīng)付復(fù)雜流程，專注做事就好-和優(yōu)秀的人一起工作，快速提升招聘技巧和識(shí)人眼光如果你想在HR領(lǐng)域扎根，想成為“連接優(yōu)秀人才和靠譜公司”的橋梁，歡迎投遞簡(jiǎn)歷至xxx@xxx.com，標(biāo)題注明“應(yīng)聘招聘專員+姓名”，我們等你哦！

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邢女士

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1工作時(shí)間：（1）每周5天，周末雙休（2）早9：00-晚6:002工作內(nèi)容：為客戶規(guī)劃養(yǎng)老事宜，公司養(yǎng)老社區(qū)成熟運(yùn)營(yíng)9年，全國(guó)44個(gè)社區(qū)，帶客戶社區(qū)參觀3薪資待遇按照學(xué)歷/能力以及面試情況定級(jí)1底薪：60002績(jī)效獎(jiǎng)金：2000--30003一單提成：4000--40000不等4福利：旅游，團(tuán)建，帶薪假期

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閆先生

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周末雙休不加班周末雙休不加班業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)接待客戶，公司把意向客戶約到公司現(xiàn)場(chǎng)或者活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)談單促成成交！)重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶??！不用自己約客戶！!!（公司已經(jīng)投入大量資源在客戶邀約上，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員。2．銷售經(jīng)理：10k底薪＋20％管理津貼＋20％至40%提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)。（需要有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上，有過(guò)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。)3．普通銷售代表：4.5’k底薪＋20％至40％提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)4．新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等5．杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

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馬先生

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1工作時(shí)間：（1）每周5天，周末雙休（2）早9：00-晚5:002工作內(nèi)容：為客戶規(guī)劃養(yǎng)老事宜，公司養(yǎng)老社區(qū)成熟運(yùn)營(yíng)9年，全國(guó)35城40個(gè)社區(qū)，帶客戶社區(qū)參觀3薪資待遇按照學(xué)歷/能力以及面試情況定級(jí)1底薪：60002績(jī)效獎(jiǎng)金：2000--30003一單提成：4000--40000不等4福利：旅游，團(tuán)建，帶薪假期

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閆先生

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?泰康人壽保險(xiǎn)有限責(zé)任公司北京朝陽(yáng)分公司-電銷經(jīng)理：薪資1-2萬(wàn)·15薪，需利用公司提供的客戶資源，通過(guò)電話介紹保險(xiǎn)等產(chǎn)品，挖掘潛在需求，還需回訪客戶等。要求大專及以上學(xué)歷，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。新人試用期底薪2200元，轉(zhuǎn)正后3000-6000元，業(yè)績(jī)提成9%-60%，綜合月薪可達(dá)8000-2萬(wàn)元。

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高先生

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業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交！）重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶！！不用自己約客戶?。。。ü疽呀?jīng)投入大量資源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員，給您搭建這么好的平臺(tái)，等您來(lái)展現(xiàn)自己！）工作時(shí)間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.健康理財(cái)規(guī)劃師:8k底薪+20%～40%提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。(25歲以上，大專學(xué)歷以上，個(gè)人之前年收入超過(guò)15萬(wàn)以上)2.新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等3.杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

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實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交?。┲匾氖虑檎f(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶?。〔挥米约杭s客戶?。。。ü疽呀?jīng)投入大量資源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員，給您搭建這么好的平臺(tái)，等您來(lái)展現(xiàn)自己?。┕ぷ鲿r(shí)間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.無(wú)責(zé)保底8k+20%～40%提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。(25歲以上，大專學(xué)歷以上，個(gè)人之前年收入超過(guò)15萬(wàn)以上)2.新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等 崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

游女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→講解社區(qū)談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)邀約客戶，公司把意向客戶約到養(yǎng)老社區(qū)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)接待介紹高端養(yǎng)老社區(qū)，談單促成成交！）重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶！！不用自己約客戶！?。。ü疽呀?jīng)投入大量資源在客戶邀約上，并且大部分都是高凈值客戶，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員，給您搭建這么好的平臺(tái)，等您來(lái)展現(xiàn)自己?。┕ぷ鲿r(shí)間：工作日早9晚6，周末雙休，節(jié)假日正常薪資福利待遇：1.無(wú)責(zé)保底8k+20%～40%提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)。(25歲以上，大專學(xué)歷以上，個(gè)人之前年收入超過(guò)15萬(wàn)以上)2.新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

游女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司提供意向客戶名單，我們負(fù)責(zé)客戶的活動(dòng)邀約。包括禮品領(lǐng)取，酒會(huì)活動(dòng)，口腔檢查，紀(jì)念園農(nóng)家樂(lè)，美術(shù)館參觀，醫(yī)養(yǎng)論壇，旅游活動(dòng)，手工活動(dòng)等等。工作時(shí)間9-6，雙休。節(jié)假日正常。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

游女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司提供意向客戶名單，我們負(fù)責(zé)客戶的活動(dòng)邀約。包括禮品領(lǐng)取，酒會(huì)活動(dòng)，口腔檢查，紀(jì)念園農(nóng)家樂(lè)，美術(shù)館參觀，醫(yī)養(yǎng)論壇，旅游活動(dòng)，手工活動(dòng)等等。工作時(shí)間9-6，雙休。節(jié)假日正常。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

游女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

聽(tīng)課充場(chǎng):綜合6000每月聽(tīng)課地點(diǎn)：朝陽(yáng)門(mén)附近人員要求：26到45周歲，大專及以上學(xué)歷，學(xué)信網(wǎng)可查自備正裝（硬性要求）聽(tīng)課時(shí)間：第1周全天：9:00-17:00第2-4周半天：9:00-12:00可以干3個(gè)月

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：通過(guò)了解大環(huán)境養(yǎng)老趨勢(shì)，學(xué)習(xí)相關(guān)金融產(chǎn)品知識(shí)，觀摩熟悉泰康之家養(yǎng)老社區(qū)。以人為本的經(jīng)營(yíng)理念，整合各行各業(yè)資源，互利互惠。規(guī)劃客戶實(shí)現(xiàn)健康，長(zhǎng)壽，富足的生活。任職要求：年齡，22歲至55歲，不限學(xué)歷。具備高情商，高效溝通能力，有事業(yè)心的野心人士。崗位福利：世界五百?gòu)?qiáng)公司，大健康金融生態(tài)體系，亞洲醫(yī)養(yǎng)康寧版塊天花板為平臺(tái)。各路社會(huì)精英人士為同袍。各種資源，物質(zhì)，活動(dòng)，論壇，直播支持發(fā)展業(yè)務(wù)。年入千萬(wàn)優(yōu)秀導(dǎo)師手把手培訓(xùn)引導(dǎo)。有創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，銷售經(jīng)驗(yàn)者破格優(yōu)先聘用。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

周末雙休不加班周末雙休不加班業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)接待客戶，公司把意向客戶約到公司現(xiàn)場(chǎng)或者活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)談單促成成交！)重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶?。〔挥米约杭s客戶！!!（公司已經(jīng)投入大量資源在客戶邀約上，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員。2．銷售經(jīng)理：10k底薪＋20％管理津貼＋20％至40%提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)。（需要有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上，有過(guò)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。)3．普通銷售代表：6k底薪＋20％至40％提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)4．新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等5．杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.市場(chǎng)調(diào)研與分析收集行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息、消費(fèi)者需求等數(shù)據(jù)，進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析。?基于調(diào)研結(jié)果，制定市場(chǎng)策略，識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)和潛在風(fēng)險(xiǎn)。2.營(yíng)銷策略制定與執(zhí)行制定品牌推廣、產(chǎn)品營(yíng)銷等整體策略，包括線上線下活動(dòng)策劃、廣告投放計(jì)劃等。?組織并執(zhí)行營(yíng)銷活動(dòng)，如促銷活動(dòng)、發(fā)布會(huì)、展會(huì)等，確保活動(dòng)效果。3.品牌建設(shè)與推廣負(fù)責(zé)品牌形象的塑造與維護(hù)，提升品牌知名度和美譽(yù)度。?通過(guò)社交媒體、廣告、公關(guān)等渠道進(jìn)行品牌推廣，擴(kuò)大品牌影響力。4.客戶關(guān)系管理維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。?挖掘潛在客戶，拓展客戶群體，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化。5.營(yíng)銷數(shù)據(jù)跟蹤與優(yōu)化跟蹤營(yíng)銷活動(dòng)數(shù)據(jù)，如轉(zhuǎn)化率、曝光量等，進(jìn)行效果分析。?根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化營(yíng)銷策略和活動(dòng)方案，提高營(yíng)銷效率。6.跨部門(mén)協(xié)作與銷售、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)等部門(mén)協(xié)作，確保營(yíng)銷工作與其他業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)銜接順暢。?協(xié)調(diào)外部合作資源，如廣告公司、媒體等，推進(jìn)營(yíng)銷項(xiàng)目實(shí)施。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

周末雙休不加班周末雙休不加班業(yè)務(wù)范疇：全國(guó)養(yǎng)老社區(qū)工作內(nèi)容：公司提供意向客戶→談單簽單→后期維護(hù)（不用自己主動(dòng)接待客戶，公司把意向客戶約到公司現(xiàn)場(chǎng)或者活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，然后負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)談單促成成交！)重要的事情說(shuō)三遍：不用自己約客戶！不用自己約客戶??！不用自己約客戶！!!（公司已經(jīng)投入大量資源在客戶邀約上，所以我們需要談判能力超級(jí)強(qiáng)的銷售人員。2．銷售經(jīng)理：10k底薪＋20％管理津貼＋20％至40%提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)。（需要有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上，有過(guò)管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。)3．普通銷售代表：6k底薪＋20％至40％提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)4．新人獎(jiǎng)，品質(zhì)及價(jià)值范，支持個(gè)人及團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，個(gè)人月度銷冠獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)月度獎(jiǎng)等5．杭州，蘇州，上海，三亞，韓國(guó)，泰國(guó)，馬爾代夫，美國(guó)，迪拜……海內(nèi)外任你游！崗位要求：1、踏實(shí)肯干、求知好學(xué)，有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望；2、形象氣質(zhì)佳，具備良好思維邏輯和溝通表達(dá)能力；3、服從管理，執(zhí)行力強(qiáng)（有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用）

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、熱招崗位：1.健康財(cái)富規(guī)劃師（HWP）：依托大健康生態(tài)體系，為中高凈值人群定制健康和財(cái)富解決方案。2.養(yǎng)老社區(qū)銷售顧問(wèn)：把溫馨舒適的養(yǎng)老社區(qū)介紹給更多人，讓長(zhǎng)者安享幸福晚年。3.內(nèi)容運(yùn)營(yíng)專員：玩轉(zhuǎn)新媒體平臺(tái)，用創(chuàng)意內(nèi)容傳遞溫度，助力業(yè)務(wù)騰飛。二、崗位工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護(hù)，意向客戶的跟進(jìn)與開(kāi)發(fā)2、帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過(guò)體驗(yàn)式營(yíng)銷促成簽單3、組織高端小型沙龍活動(dòng)，維護(hù)客戶及二次開(kāi)發(fā)。三、任職要求1、年齡：25-50周歲2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷(根據(jù)自身情況可放寬)3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。自主學(xué)習(xí)力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。能夠堅(jiān)持長(zhǎng)期主義，工作穩(wěn)定性高。有想法，有創(chuàng)新、自控力強(qiáng)。四、薪資待遇1、享受新人18個(gè)月高底薪、高提點(diǎn)，薪資構(gòu)成，底薪＋提成＋季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)＋持續(xù)＋服務(wù)獎(jiǎng)＋管理獎(jiǎng)2、綜合薪資范圍：12000-60000/月3、完善的公司福利保障4、公司各個(gè)階段的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、旅游、提升獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等。5、入職開(kāi)始公司安排系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制，為新人提供培訓(xùn)基金、新人津貼等幫助新員工快速適應(yīng)。五、上班時(shí)間1、早8:50-晚17點(diǎn)（不強(qiáng)制坐班）2、雙休，法定節(jié)假日休入司即簽合同，優(yōu)秀者可寬放條件、歡迎推薦身邊閑置人才、有志青年等朋友應(yīng)聘

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

付先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1、面向合作企事業(yè)單位員工及家屬，提供專業(yè)全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃與講解。2、協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù)手續(xù)，持續(xù)維護(hù)客戶關(guān)系，提供線上線下優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)。3、積極參與培訓(xùn)活動(dòng)，持續(xù)提升專業(yè)技能。與團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，達(dá)成公司及個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)。要求1、24周歲及以上，大專及以上學(xué)歷。2、經(jīng)驗(yàn)不限，金融、醫(yī)學(xué)、法律相關(guān)背景優(yōu)先。3、抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力優(yōu)，溝通能力佳；工作積極主動(dòng)，靈活應(yīng)變崗位特色1、周末雙休+法定假；底薪+高提成（保底上不封頂）。2、分層培訓(xùn)+1v1導(dǎo)師帶教，快速成長(zhǎng)3、強(qiáng)大中后臺(tái)支持+數(shù)字化工具；依托大健康產(chǎn)業(yè)生態(tài)與“醫(yī)養(yǎng)康寧”實(shí)體，保障服務(wù)落地

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

HWP健康財(cái)富規(guī)劃師主要聚焦健康與財(cái)富領(lǐng)域，為客戶提供綜合規(guī)劃服務(wù)，其職責(zé)大致如下：需求分析：了解客戶在健康保障、財(cái)富管理、退休規(guī)劃、遺產(chǎn)傳承等方面的需求和目標(biāo)，評(píng)估客戶的風(fēng)險(xiǎn)承受能力和財(cái)務(wù)狀況。?方案制定：基于客戶需求，整合健康管理、保險(xiǎn)規(guī)劃、投資策略、稅務(wù)籌劃等資源，制定個(gè)性化的健康財(cái)富規(guī)劃方案。?產(chǎn)品推薦：根據(jù)規(guī)劃方案，為客戶推薦合適的健康保險(xiǎn)產(chǎn)品、理財(cái)產(chǎn)品、養(yǎng)老計(jì)劃等，并解釋產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。?持續(xù)服務(wù)：定期與客戶溝通，跟進(jìn)方案的實(shí)施情況，根據(jù)客戶的生活變化（如結(jié)婚、生子、退休等）和市場(chǎng)環(huán)境調(diào)整規(guī)劃方案，提供持續(xù)的咨詢和建議。?知識(shí)普及：向客戶普及健康管理和財(cái)富規(guī)劃的相關(guān)知識(shí)，幫助客戶樹(shù)立正確的健康和財(cái)富觀念。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、工作時(shí)間（1）每周5天，周末雙休；（2）每天早9：00-晚5：00；2、工作內(nèi)容：為客戶規(guī)劃養(yǎng)老事宜，理財(cái)產(chǎn)品對(duì)接養(yǎng)老。公司養(yǎng)老社區(qū)成熟運(yùn)營(yíng)9年了，全國(guó)35城40個(gè)社區(qū)；3、薪資待遇：按照學(xué)歷/能力及面試情況定級(jí)：（1）底薪：6000（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：2000-3000；(3)一單提成：3000-10000不等（3）福利：旅游、團(tuán)建、帶薪假期等。

北京·朝陽(yáng)區(qū)·朝陽(yáng)門(mén)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系