連鎖店美容院招聘美容師，客源穩(wěn)定，有品牌。上班時(shí)間：9點(diǎn)半—8點(diǎn)保底：8000-12000，具體需要到店試一下手法，根據(jù)手法，能力來(lái)定包吃住

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方先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【新崗】320一天物料裝卸，小件搬運(yùn)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，月結(jié)可預(yù)支，吃住全管工作地址：江蘇常州武進(jìn)，招聘人數(shù)20人工作時(shí)間：上6休1，每個(gè)月休息4天工作內(nèi)容：物料裝卸，配件搬運(yùn)工作要求：身體健康，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神，干活不磨嘰薪資待遇：月薪資8500-10000看個(gè)人能力，憑努力都能拿到想拿的工資，吃住全管，宿舍4-6人間，空調(diào)洗衣機(jī)全有，環(huán)境不錯(cuò)，無(wú)需跟車，不是物流名額不多，極速點(diǎn)擊報(bào)名了解

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李先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

職位:員工，主管18~55歲，身體健康，吃苦耐勞。性格開(kāi)朗，有親和力。有愛(ài)心，會(huì)溝通，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。為您提供廣闊的平臺(tái)薪資:2800~4000地址:南橋鎮(zhèn)貝港橋東解放新村北門(mén)解放西路339號(hào)愈生堂養(yǎng)生體驗(yàn)館。

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石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)送附近10棟樓小區(qū)超市生活用品只負(fù)責(zé)送提供車提供住宿每天下班先給300其于次月15號(hào)結(jié)清?？啥唐诳砷L(zhǎng)期每月送一箱東方樹(shù)葉作為員工福利?。?！人走賬清工作時(shí)間8小時(shí)提供住宿沒(méi)有押金招聘10人薪資范圍：12000-14000/月每天下班先給300其于次月15號(hào)結(jié)清?？啥唐诳砷L(zhǎng)期人走賬清工作時(shí)間8小時(shí)。

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

有一定炒股經(jīng)驗(yàn)，熟悉股票軟件，我們銷售的是一款可以聯(lián)動(dòng)股票軟件的軟件，有免費(fèi)版和付費(fèi)版，只要你的股友多，或者經(jīng)常參加股友交流會(huì)，都很好做，有需要的都可以聯(lián)系我，還有其他黑科技插件，兼職專職都可以

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招聘二手車主播兩名】待遇：保底4000+提成，月入輕松過(guò)萬(wàn)，工作時(shí)間可以你定，有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。地址：南橋南亭公路958號(hào)聯(lián)系方式：另招洗車工一名，要求會(huì)開(kāi)車。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、日常運(yùn)營(yíng)管理1.**門(mén)店運(yùn)營(yíng)**-確保門(mén)店正常營(yíng)業(yè)（如開(kāi)門(mén)/閉店流程、設(shè)備檢查、衛(wèi)生清潔）。-監(jiān)督商品陳列，保持貨架整潔、標(biāo)簽清晰，定期調(diào)整促銷區(qū)域。-管理庫(kù)存，定期盤(pán)點(diǎn)并優(yōu)化訂貨計(jì)劃，避免缺貨或積壓。2.合規(guī)與安全-檢查商品保質(zhì)期，及時(shí)處理臨期或過(guò)期產(chǎn)品。-確保宣傳資料、銷售話術(shù)符合《廣告法》《食品安全法》等法規(guī)要求。-處理門(mén)店安全事務(wù)（如防火防盜、員工操作規(guī)范）。二、銷售與客戶服務(wù)1.**業(yè)績(jī)達(dá)成**-分解公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，制定每日/周/月銷售計(jì)劃，跟蹤完成進(jìn)度。-分析銷售數(shù)據(jù)（如熱銷品、滯銷品），優(yōu)化商品組合和促銷策略。2.客戶服務(wù)-提供專業(yè)咨詢，根據(jù)客戶健康狀況推薦合適的保健品，解答功效、禁忌等問(wèn)題。-處理客戶投訴，維護(hù)客訴記錄并改進(jìn)服務(wù)流程。-管理會(huì)員體系（如會(huì)員日、積分兌換），提升復(fù)購(gòu)率和客戶粘性。3.活動(dòng)策劃-組織促銷活動(dòng)（如節(jié)日折扣、滿減、買贈(zèng)），協(xié)調(diào)物料與人員安排。-開(kāi)展健康講座、社區(qū)義診等線下活動(dòng)，吸引潛在客戶。三、團(tuán)隊(duì)管理1.**人員管理**-招聘、培訓(xùn)新員工（包括產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、服務(wù)禮儀）。-制定排班表，協(xié)調(diào)員工休假與頂崗安排。-定期考核員工績(jī)效，提供反饋與激勵(lì)措施（如獎(jiǎng)金、晉升建議）。2文化建設(shè)-營(yíng)造積極團(tuán)隊(duì)氛圍，組織例會(huì)傳達(dá)公司政策與銷售目標(biāo)。-強(qiáng)調(diào)服務(wù)理念，確保團(tuán)隊(duì)以客戶健康需求為核心。四、供應(yīng)鏈與財(cái)務(wù)管理1.**庫(kù)存管理**-監(jiān)控商品進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，優(yōu)化庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。-與供應(yīng)商對(duì)接，處理退換貨、補(bǔ)貨等事宜。2.**成本控制**-管理門(mén)店日常開(kāi)支（如水電費(fèi)、耗材），降低運(yùn)營(yíng)成本。-分析銷售毛利，提出利潤(rùn)提升方案（如高毛利商品推薦）。五、數(shù)字化與創(chuàng)新1.**線上運(yùn)營(yíng)**-管理線上渠道（如社群、小程序、外賣平臺(tái)），處理訂單與客戶咨詢。-利用新媒體（如短視頻、直播）推廣產(chǎn)品，提升品牌曝光。2.**數(shù)據(jù)分析**-使用POS系統(tǒng)分析銷售趨勢(shì)，生成日?qǐng)?bào)/周報(bào)反饋總部。-根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整營(yíng)銷策略（如精準(zhǔn)推薦、時(shí)段促銷）。---六、其他職責(zé)-**突發(fā)事件處理**：應(yīng)對(duì)系統(tǒng)故障、客訴升級(jí)、緊急缺貨等問(wèn)題。-**市場(chǎng)調(diào)研**：收集競(jìng)品信息、客戶反饋，優(yōu)化門(mén)店策略。-**品牌維護(hù)**：確保門(mén)店形象統(tǒng)一，傳遞企業(yè)健康理念。工作特點(diǎn)-**多任務(wù)并行**：需同時(shí)兼顧銷售、管理、服務(wù)等多維度職責(zé)。-**健康導(dǎo)向**：需持續(xù)學(xué)習(xí)健康知識(shí)，應(yīng)對(duì)客戶個(gè)性化需求。-**靈活性**：根據(jù)節(jié)假日、促銷節(jié)點(diǎn)調(diào)整工作節(jié)奏。一、基本要求1.**學(xué)歷背景**-大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.**工作經(jīng)驗(yàn)**-3年以上零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上店長(zhǎng)或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)，保健品/健康行業(yè)背景優(yōu)先。3.**年齡要求**-通常25-45歲，成家者更佳。---二、專業(yè)能力1.**產(chǎn)品知識(shí)**-熟悉保健品（如維生素、草藥、功能食品）的功效、適用人群及

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于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系