銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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張女士

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立即聯(lián)系

銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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程女士

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工作內(nèi)容:1、公司提供客源，無需自己開發(fā)客戶2、負(fù)責(zé)跟進客戶，分析客戶需求，引導(dǎo)客戶至成交任職要求:1、具備出色的電話溝通能力和商務(wù)談判技巧2、有責(zé)任心耐心，服從管理，有較高的執(zhí)行力3、具有良好的客戶服務(wù)意識，能夠處理客戶咨詢及問題解答4.做過中醫(yī)，養(yǎng)生或美容行業(yè)的優(yōu)先福利待遇:1.團隊氛圍好，不定時聚餐，不定時下午茶2.員工福利:節(jié)日福利，生日福利，周年禮等等3.工作穩(wěn)定，帶薪培訓(xùn)，晉升空間大，辦公環(huán)境好4.朝九晚六，月休6天不加班!不加班!5.薪資發(fā)放及時，每月7號發(fā)放上個月的薪資

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任先生

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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張女士

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高德限招6名銷售崗！！可接受小白！！工作時間：9：00-18：00午休1.5個小時，到點就走不加班！不加班！不加班！五險！單雙休！單雙休！單雙休！不需要主動開發(fā)客戶！完全線上工作，不需要跑市場等等！公司提供精準(zhǔn)客戶信息！【薪資待遇】1、底薪4000-5500+加6-25%個點，出單越多工資越高，小白也能拿1w薪資~2、朝九晚六、午休1.5小時，到點就走~3、法定節(jié)假日帶薪假期，掙了錢想去哪里就去哪里，時間金錢你都有~【工作內(nèi)容】1、完善商戶信息2、了解商戶商家使用高德地圖情況3、教商戶如何認(rèn)領(lǐng)綁定自己在高德地圖升級商家資質(zhì)【我們會為咱提供】1．客戶公司給咱找，不需要咱自己出去找，不需要陌拜2．不用擔(dān)心沒經(jīng)驗不會做，我們會有專業(yè)帶薪培訓(xùn)和一對一老人帶教（領(lǐng)導(dǎo)耐心指導(dǎo)，發(fā)自內(nèi)心指導(dǎo)員工上手）3．辦公氛圍輕松，無繁瑣的人際關(guān)系，晉升快。【培訓(xùn)體系】1、新人階段：一對一帶教+專業(yè)營銷技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識培訓(xùn)；2、成長階段：每周專業(yè)的營銷課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；想要晉升，想要發(fā)展空間，都可以滿足！

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魏女士

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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工作內(nèi)容1、通過電話與客戶進行有效溝通，挖掘客戶需求，篩選意向客戶！2、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，為客戶提供需求解決方案，促成成單！3、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系！4、及時準(zhǔn)備的完成上級下達(dá)的其他工作任務(wù)或項目，按時團隊要求完成電話和拜訪工作量要求，并及時反饋工作結(jié)果。任職要求：1、具備出色的溝通技巧和說服能力2、能夠迅速理解客戶需求，提供專業(yè)解決方案工作時間:9.00-12.00，14.00-19.00休周六，節(jié)假日正常休假

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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銷售經(jīng)理：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，能獨立自主維護客戶、完成訂單；2、負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶開發(fā)及新客戶前期談判工作，增加產(chǎn)品銷售渠道；3、能主動宣傳和宣導(dǎo)公司的企業(yè)文化，有主人翁意識，懂感恩；4、及時掌握客戶情況，跟進客戶采購計劃和公司生產(chǎn)、發(fā)貨情況；5、及時反饋客戶信息至公司相應(yīng)部門，按照公司要求做好售前、售中、售后工作；6、按時參加公司規(guī)定及組織的各項會議和培訓(xùn)；任職要求：1、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有一定市場資源，業(yè)績突出者優(yōu)先；2、年齡25-35周歲，大專及以上學(xué)歷；身體健康，無不良嗜好，須持C1以上駕駛證并熟練駕駛，有自己的車；3、具有較強的溝通表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力強；4、具備較強的市場分析和解決問題的能力，營銷推廣能力強，良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的客戶服務(wù)意識；5、有責(zé)任心、執(zhí)行力強；6、有團隊協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)；薪資待遇：超高底薪-試用期薪資10000/月，轉(zhuǎn)正15000元/月（固定薪資）；晉升渠道：銷售經(jīng)理——團隊經(jīng)理（年薪50萬）——營銷總監(jiān)（年薪100萬）工作地址：鄭州及河南各地區(qū)均可

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張女士

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立即聯(lián)系

福利待遇：薪資3K+提成/上不封頂/多勞多得/繳納五險/大小周/早九晚六節(jié)假日正常帶薪放假~平均收入7K-1W+歡迎大家投遞簡歷咨詢~崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)矩陣號賬號的選品并完成產(chǎn)品的短視頻剪輯與發(fā)布工作，制定Tiktok內(nèi)容策略方向，視頻內(nèi)容以銷售轉(zhuǎn)化為首要目的。2、合理安排視頻發(fā)布時間、頻率，提高商品的轉(zhuǎn)化率。3、分析帶貨數(shù)據(jù)，如商品轉(zhuǎn)化率、GMV銷售額等關(guān)鍵指標(biāo)，及時調(diào)整內(nèi)容策略，以實現(xiàn)銷售業(yè)績的持續(xù)增長。4、整理歸納當(dāng)下熱門的起量腳本+選題的積累,有自己的素材庫。任職要求：1、具有視頻剪輯能力和短視頻帶貨運營經(jīng)驗，對電商數(shù)據(jù)敏感。具備數(shù)據(jù)分析能力，并根據(jù)分析結(jié)果提出有效的內(nèi)容優(yōu)化方案。2、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠互相學(xué)習(xí)，共同實現(xiàn)帶貨目標(biāo)。3、熟練掌握至少一種主流剪輯軟件（如剪映、PR、FinalCut、CapCut、AE等)。

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燕女士

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崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)阿里國際站的日常運營管理2.優(yōu)化產(chǎn)品列表，提升產(chǎn)品在國際站的銷售業(yè)績?nèi)温氁?1.熟悉外貿(mào)流程，能夠獨立操作國際站的銷售平臺2.半年及以上阿里國際站運營經(jīng)驗，有其他網(wǎng)站運營經(jīng)驗也可以3.具有團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務(wù)

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李女士

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