為全方位創(chuàng)建人壽新隊(duì)伍，現(xiàn)誠(chéng)招：1、人事助理2名2、導(dǎo)師、講師2名3、業(yè)務(wù)推廣5名4、文員2名要求：45歲以下優(yōu)先錄取，積極上進(jìn)，勤奮好學(xué)！

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彭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一.任職要求：1、年齡：25-45周歲優(yōu)先2、要求：專(zhuān)業(yè)不限,歡迎有經(jīng)驗(yàn)者前來(lái)挑戰(zhàn)3、不限：有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,要敢于嘗試二.福利待遇：初期+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長(zhǎng)期服務(wù)津貼+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)方案，多少努力就有多少回報(bào)！1、福利保障----為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn)；2、企業(yè)年金----為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)；3、帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假；4、旅游福利----每年在國(guó)內(nèi)國(guó)外不定期的旅游機(jī)會(huì)；5、免費(fèi)體檢----每年定期組織員工進(jìn)行免費(fèi)高端體檢；三.培訓(xùn)：1.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)入職培訓(xùn)，使您全面掌握銷(xiāo)售技術(shù)2.不定期培訓(xùn)：根據(jù)不同時(shí)期給與不同的銷(xiāo)售支持培訓(xùn)

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左先生

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一.任職要求：1.年齡：25-45周歲優(yōu)先2.要求：專(zhuān)業(yè)不限,歡迎有經(jīng)驗(yàn)者前來(lái)挑戰(zhàn)3.不限：有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,要敢于嘗試二.崗位內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司老客戶(hù)，提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)、理賠辦理等服務(wù)，為客戶(hù)整理保單材料、制定保險(xiǎn)或理財(cái)方案，輔助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行河西市場(chǎng)開(kāi)拓，一對(duì)一導(dǎo)師制度專(zhuān)帶!!注：公司每月下發(fā)源源不斷的老客戶(hù)資源，無(wú)需電銷(xiāo)無(wú)需陌生拜訪三.福利待遇：初期+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長(zhǎng)期服務(wù)津貼+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)方案，多少努力就有多少回報(bào)！1.福利保障----為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn)；2.企業(yè)年金----為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)；3.帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假；4.旅游福利----每年在國(guó)內(nèi)國(guó)外不定期的旅游機(jī)會(huì)；5.免費(fèi)體檢----每年定期組織員工進(jìn)行免費(fèi)高端體檢；四.培訓(xùn)：1.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)入職培訓(xùn)，使您全面掌握銷(xiāo)售技術(shù)2.不定期培訓(xùn)：根據(jù)不同時(shí)期給與不同的銷(xiāo)售支持培訓(xùn)

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為全方位創(chuàng)建人壽新隊(duì)伍，現(xiàn)誠(chéng)招：1、人事助理2名2、導(dǎo)師、講師2名3、業(yè)務(wù)推廣5名4、文員2名要求：45歲以下優(yōu)先錄取，積極上進(jìn)，勤奮好學(xué)！

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任職資格：23歲到55歲，男女不限，有上進(jìn)心，愛(ài)學(xué)習(xí)，能接受公司專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)！福利待遇：1、保底4000，+提成+獎(jiǎng)金+養(yǎng)老補(bǔ)貼等，轉(zhuǎn)正后基本薪資（視個(gè)人經(jīng)驗(yàn)而定+業(yè)績(jī)提成+年終獎(jiǎng)）人均月收入5000-10000元；2、正式員工按國(guó)家規(guī)定上保險(xiǎn)3、快速成長(zhǎng)：為全員提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理力提升訓(xùn)練；4、工作時(shí)間：8：30到10：30接受公司培訓(xùn)，剩余時(shí)間自己安排，周末雙休！崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶(hù)來(lái)電咨詢(xún)，解答客戶(hù)問(wèn)題；2、負(fù)責(zé)客戶(hù)網(wǎng)上在線咨詢(xún)，促成客戶(hù)網(wǎng)站投保；3、負(fù)責(zé)針對(duì)網(wǎng)絡(luò)及電話咨詢(xún)客戶(hù)的需要，進(jìn)行回訪客戶(hù)，促成客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)；4、誠(chéng)實(shí)守信，及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情。

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銷(xiāo)售助理/雙休不加班非三方中介！?。「哳~福利+周未雙休+彈性工作+晉升機(jī)會(huì)一、崗位內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)維護(hù)公司老客戶(hù)，提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)、理賠辦理等服務(wù)，為客戶(hù)整理保單材料、制定保險(xiǎn)或理財(cái)方案，輔助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行河西市場(chǎng)開(kāi)拓，一對(duì)一導(dǎo)師制度專(zhuān)帶??！注：公司每月下發(fā)源源不斷的老客戶(hù)資源，無(wú)需電銷(xiāo)無(wú)需陌生拜訪二、工作時(shí)間：8:30—17:30（12:00-14：30年休，中午休息兩個(gè)半小時(shí)）下午工作時(shí)間彈性（寶媽可接送小孩）周末雙休，法定節(jié)假日正常休息，享受帶薪年假，不加班！！

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左先生

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工作內(nèi)容：1、熟悉湘潭本地交通及社區(qū)分布情況2、宣講城鎮(zhèn)居民醫(yī)保和農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)以及職工基本醫(yī)保政策3、及時(shí)解決社區(qū)居民醫(yī)保等相關(guān)問(wèn)題4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。職位要求：1.25-45歲者2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3.能獨(dú)立統(tǒng)籌宣講會(huì)工作時(shí)間：8：30-11：00

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為全方位創(chuàng)建人壽新隊(duì)伍，現(xiàn)誠(chéng)招：1、人事助理2名2、導(dǎo)師、講師2名3、業(yè)務(wù)推廣5名4、文員2名要求：45歲以下優(yōu)先錄取，積極上進(jìn)，勤奮好學(xué)！

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一.任職要求：1.年齡：25-45周歲優(yōu)先2.要求：專(zhuān)業(yè)不限,歡迎有經(jīng)驗(yàn)者前來(lái)挑戰(zhàn)3.不限：有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可,要敢于嘗試二.工作內(nèi)容1.協(xié)助完成招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等人力資源工作；2.負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理；3.維護(hù)員工檔案和人力資源信息系統(tǒng)；4.參與薪酬福利計(jì)算和發(fā)放：5.解答員工關(guān)于人力資源相關(guān)問(wèn)題的咨詢(xún)。三.福利待遇：初期+續(xù)期津貼+輔導(dǎo)津貼+長(zhǎng)期服務(wù)津貼+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+激勵(lì)方案，多少努力就有多少回報(bào)！1.福利保障----為員工提供的醫(yī)療、意外人身險(xiǎn)等補(bǔ)充保險(xiǎn)；2.企業(yè)年金----為員工另外建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)；3.帶薪休假----年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假；4.旅游福利----每年在國(guó)內(nèi)國(guó)外不定期的旅游機(jī)會(huì)；5.免費(fèi)體檢----每年定期組織員工進(jìn)行免費(fèi)高端體檢；四.培訓(xùn)：1.專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)：專(zhuān)業(yè)入職培訓(xùn)，使您全面掌握銷(xiāo)售技術(shù)2.不定期培訓(xùn)：根據(jù)不同時(shí)期給與不同的銷(xiāo)售支持培訓(xùn)

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湘潭本地招聘｜美團(tuán)SaaS銷(xiāo)售崗位詳情崗位名稱(chēng)美團(tuán)SaaS收銀系統(tǒng)銷(xiāo)售/BD/面銷(xiāo)（湘潭地區(qū)）核心職責(zé)負(fù)責(zé)湘潭本地餐飲商戶(hù)的SAAS收銀系統(tǒng)推廣，挖掘需求并促成合作提供專(zhuān)業(yè)解決方案，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，維護(hù)長(zhǎng)期客戶(hù)關(guān)系執(zhí)行市場(chǎng)策略，提升商戶(hù)對(duì)美團(tuán)產(chǎn)品的使用粘性崗位亮點(diǎn)?高提成+底薪+流水分潤(rùn)，綜合薪資6-12k，上不封頂?培訓(xùn)支持：培訓(xùn)+一對(duì)一導(dǎo)師帶教，新人快速上手任職要求?大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)（有餐飲/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）?溝通能力強(qiáng)，抗壓性好，有地推或面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?自備交通工具（電動(dòng)車(chē)/汽車(chē)，湘潭市區(qū)內(nèi)靈活拜訪）工作地點(diǎn)湘潭市各區(qū)域（雨湖區(qū)、岳塘區(qū)等），根據(jù)住址就近分配

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核心職責(zé)負(fù)責(zé)湘潭本地餐飲商戶(hù)的SAAS收銀系統(tǒng)推廣，挖掘需求并促成合作提供專(zhuān)業(yè)解決方案，完成銷(xiāo)售目標(biāo)，維護(hù)長(zhǎng)期客戶(hù)關(guān)系執(zhí)行市場(chǎng)策略，提升商戶(hù)對(duì)美團(tuán)產(chǎn)品的使用粘性崗位亮點(diǎn)?高提成+底薪+流水分潤(rùn)，綜合薪資6-12k，上不封頂?培訓(xùn)支持：培訓(xùn)+一對(duì)一導(dǎo)師帶教，新人快速上手任職要求?大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)（有餐飲/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）?溝通能力強(qiáng)，抗壓性好，有地推或面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?自備交通工具（電動(dòng)車(chē)/汽車(chē)，湘潭市區(qū)內(nèi)靈活拜訪）工作地點(diǎn)湘潭市各區(qū)域（雨湖區(qū)、岳塘區(qū)等），根據(jù)住址就近分配

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護(hù)理員，100工作地址:湘潭市中心醫(yī)院兩班倒和一對(duì)一（24小時(shí)專(zhuān)配）月薪4000-5000+節(jié)日慰問(wèn)協(xié)助患者日常起居（如洗漱、進(jìn)食）、陪同檢查、病房清潔及情緒疏導(dǎo)等基礎(chǔ)護(hù)理工作，有護(hù)理經(jīng)驗(yàn)或家政服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先（無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)），護(hù)理常識(shí)、急救知識(shí)等60歲以下

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吳先生

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