薪資范圍:5000-100000元/月提成方式:銷售額提成獎金補(bǔ)貼:年終獎、全勤獎、新客戶開發(fā)獎金；優(yōu)秀者作為組長、主任、經(jīng)理、重點培養(yǎng)；晉升機(jī)制明確，所有領(lǐng)導(dǎo)者都是內(nèi)部提拔。崗位職責(zé):1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶，開發(fā)客戶維護(hù)客戶；2、入職有專業(yè)培訓(xùn)，有話術(shù)學(xué)習(xí)，有老員工一對一帶，不需要出差外出，好成單任職要求:1、性格開朗、積極進(jìn)取、做事認(rèn)真踏實；2、有無行業(yè)經(jīng)驗均可；福利待遇:不加班，交社保，待遇優(yōu)厚，氛圍輕松，節(jié)假日正常休息，有固定客源，每月生日會，團(tuán)建聚餐等薪資待遇:底薪5000+提成+績效+社保+13薪+工齡+節(jié)假+福利，過年20天帶薪假期。綜合月薪8K-10萬(上不封頂)工作時間:早8:30到5:30，每天七個半小時。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.公司主要負(fù)責(zé)建筑資質(zhì)升級，業(yè)績補(bǔ)錄及裝修消防報審，裝修圖紙等咨詢相關(guān)服務(wù)；2.公司提供客戶資源及互聯(lián)網(wǎng)平臺進(jìn)行電銷等進(jìn)行跟蹤服務(wù)促成簽單。不需要外出。任職要求：1.年齡22歲以上，不限經(jīng)驗；2.有電話銷售及電話客服經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗入職有人教。3.能夠快速適應(yīng)變化，處理多任務(wù)并保持積極態(tài)度4.對銷售工作有熱情，能夠承擔(dān)工作壓力崗位福利：1.無責(zé)底薪3000+提成。早九晚六2.上六休一，節(jié)假日正常休息，不加班！?。?/p>

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薛先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.公司主要負(fù)責(zé)建筑資質(zhì)升級，業(yè)績補(bǔ)錄及裝修消防報審，裝修圖紙等咨詢相關(guān)服務(wù)；2.公司提供客戶資源及互聯(lián)網(wǎng)平臺進(jìn)行電銷等進(jìn)行跟蹤服務(wù)促成簽單。不需要外出。任職要求：1.年齡21歲—30歲，不限經(jīng)驗；2.有電話銷售及電話客服經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗入職有人教。3.能夠快速適應(yīng)變化，處理多任務(wù)并保持積極態(tài)度4.對銷售工作有熱情，能夠承擔(dān)工作壓力崗位福利：1.無責(zé)底薪3000+提成。早九晚六2.單雙休，節(jié)假日正常休息，不加班！??！

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薛先生

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立即聯(lián)系

我們是一家集開發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的技術(shù)型企業(yè)。[工作內(nèi)容]1.對于前期成交過及即將成交的客戶進(jìn)行跟單，促成二次復(fù)購(農(nóng)資客戶復(fù)購率可達(dá)95%以上，月最高復(fù)購5次);2.解決處理客戶反饋的問題，并跟進(jìn)客戶情況制定產(chǎn)品方案;3.新人入職帶薪培訓(xùn)，前期有師傅一對一帶;4.全國市場都有資源，出單快，上手簡單。[任職要求]1.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，樂于溝通，喜歡與人交談;2.性格樂觀開朗，膽大，孝順，敢于接受挑戰(zhàn)，銳意進(jìn)取;3.人品端正，有團(tuán)隊合作意識。上下班時間：早上8點半-5點半，中午休息1個半小時周日休法定節(jié)假日帶薪年假20天[福利待遇]薪資結(jié)構(gòu):底薪5000+高提成+各類獎勵+年終獎金+13薪1.;2.不出差，在舒適的5A級場所辦公;3.享有豐厚的節(jié)假日福利，讓您滿載而歸;周日休，法定節(jié)假日休息，年休假20天左右;4.每年1-2次的帶薪旅游，勞逸結(jié)合;5.各種活動樂不停:茶話會，生日會，年會，運(yùn)動會[晉升機(jī)制]銷售專員--銷售主管--銷售經(jīng)理(Ps:新人無需擔(dān)心不熟練，不好開單，入職后會有師傅帶，一對一教學(xué))含有銷售的客服工作售前客服 不接受居家辦公 辦公室坐班工作地點：管城區(qū)南龍湖電商大廈中園華南城華祥國貿(mào)就近選擇

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1：負(fù)責(zé)門衛(wèi)、車輛管理、巡邏、監(jiān)控中心等不同崗位堅守崗位2：身高168以上，年齡18-45紋身犯罪記錄身體健康，無慢性疾病器官性疾病，家族史3：熟悉安全制度以及安全器材的使用，意外事件以及緊急事故之預(yù)防與安排4：良好的親和力，退伍軍人優(yōu)先選擇。5：對地區(qū)無要求，能接受公司安排服從公司管理制度。6：公司免費提供工作服裝，被褥，管吃管住，保底4.5K

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陳先生

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銷售工程師（SalesEngineer）是技術(shù)與銷售結(jié)合的復(fù)合型崗位，主要負(fù)責(zé)將技術(shù)產(chǎn)品或解決方案推廣給客戶，并協(xié)助客戶解決技術(shù)問題以實現(xiàn)銷售目標(biāo)。以下是其核心職能描述：一、核心職責(zé)1.技術(shù)解決方案支持分析客戶需求，結(jié)合產(chǎn)品技術(shù)特性設(shè)計定制化解決方案。提供技術(shù)演示、產(chǎn)品測試及可行性評估，解答客戶技術(shù)疑問。編寫技術(shù)文檔（如方案書）并與客戶技術(shù)團(tuán)隊對接。2.銷售流程推進(jìn)參與銷售全流程：從客戶拜訪、需求挖掘到合同談判與交付驗收。制定報價方案，協(xié)助商務(wù)談判（如技術(shù)條款、交付周期）。與銷售團(tuán)隊協(xié)作，推動訂單轉(zhuǎn)化并達(dá)成業(yè)績目標(biāo)。3.客戶關(guān)系管理維護(hù)現(xiàn)有客戶，定期回訪以挖掘新需求或升級機(jī)會。處理客戶投訴，協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊解決售后問題。通過行業(yè)展會、技術(shù)研討會等方式拓展?jié)撛诳蛻簟?.跨部門協(xié)作向研發(fā)團(tuán)隊反饋市場需求，推動產(chǎn)品優(yōu)化或定制開發(fā)。協(xié)助市場部門制定技術(shù)推廣策略（如案例包裝、技術(shù)培訓(xùn)）。與交付團(tuán)隊配合，確保項目按技術(shù)要求落地。二、關(guān)鍵技能要求技術(shù)能力：熟悉行業(yè)技術(shù)（如機(jī)械、軟件、電子等），能快速理解產(chǎn)品原理及應(yīng)用場景。銷售能力：具備商務(wù)談判、客戶關(guān)系維護(hù)及市場洞察力。溝通能力：能將技術(shù)語言轉(zhuǎn)化為客戶易懂的解決方案。項目管理：協(xié)調(diào)多方資源，把控項目進(jìn)度與風(fēng)險。三、典型行業(yè)場景-工業(yè)領(lǐng)域（如自動化設(shè)備、儀器儀表）：向制造業(yè)客戶提供設(shè)備選型與集成方案。-能源/基建領(lǐng)域：針對大型項目設(shè)計技術(shù)標(biāo)書，參與招投標(biāo)。四、職業(yè)發(fā)展路徑縱向晉升：高級銷售工程師→技術(shù)銷售經(jīng)理→行業(yè)總監(jiān)。橫向拓展：轉(zhuǎn)崗至產(chǎn)品經(jīng)理、售前顧問、客戶成功經(jīng)理等崗位。五、崗位價值銷售工程師是連接技術(shù)與市場的橋梁，需兼具“懂技術(shù)、會銷售”的雙重能力，在B2B復(fù)雜銷售中扮演關(guān)鍵角色，直接影響企業(yè)營收與客戶滿意度。若需進(jìn)一步細(xì)化某行業(yè)或企業(yè)的職能描述，可結(jié)合具體業(yè)務(wù)場景調(diào)整側(cè)重點。

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孟先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

有組織團(tuán)隊，帶領(lǐng)團(tuán)隊的能力。與客戶有良好的溝通技巧，有責(zé)任心上進(jìn)心，具有堅持和抗壓狀態(tài)！善于學(xué)習(xí)與總公司的觀念一致。加入我們公司，一直會有總公司領(lǐng)導(dǎo)及老師們的賦能，只要你能堅持一定能夠想要的結(jié)果！

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司大量招聘有狼性的團(tuán)隊合伙人，有銷售經(jīng)驗和客戶良好的溝通能力。有團(tuán)隊精神，有堅韌不拔的堅持勁兒，那就來加入我們吧，一定會拿到自己想要的結(jié)果！

鄭州

朱先生

實名企業(yè)

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