一、工作簡(jiǎn)介：1、正規(guī)公司招聘，學(xué)習(xí)考核通過(guò)后即可上崗，我們需要真正想找居家工作的人。2、居家工作，工作時(shí)間自由，可長(zhǎng)期工作。3、工作簡(jiǎn)單，適合寶媽、殘障人士、無(wú)業(yè)人員等，暑期不招學(xué)生。4、無(wú)需繳納任何費(fèi)用（所有騙子常用的開(kāi)號(hào)費(fèi)、介紹費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、考核費(fèi)、上崗費(fèi)等一切費(fèi)用在我們公司這通通不收），也不用辦卡，無(wú)任何套路，純招人做事。二、工作要求：1、視力無(wú)色弱色盲，雙上肢靈活。2、對(duì)電腦和網(wǎng)絡(luò)操作熟練。3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷要求，年齡18-59歲之間。4、對(duì)工作要求認(rèn)真對(duì)待，不粗心不馬虎。三、工作內(nèi)容：1、對(duì)視頻中拿出的商品進(jìn)行標(biāo)注。2、對(duì)視頻中出現(xiàn)的異常行為進(jìn)行標(biāo)記和反饋。四、薪酬待遇：計(jì)件工資、按單計(jì)酬，工資日結(jié)、絕不拖欠工資。

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盧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工資250-800元/天，綜合月收入6k-12k，吃住補(bǔ)貼75/天，每周可預(yù)支500-1000生活費(fèi)駕駛道路檢測(cè)車(chē)輛全國(guó)各地出差，一年工作8-12個(gè)月，每個(gè)項(xiàng)目周期大概30-60天，45歲以?xún)?nèi)，駕齡5年以上，至少跑了10w公里以上，AB類(lèi)型駕照都可以，駕駛技術(shù)好，C照從事過(guò)貨運(yùn)客運(yùn)或者山路跑的多可以考慮，身體健康，無(wú)高血壓，心臟病等疾病，無(wú)酒駕，最近兩年無(wú)超速，闖紅燈等違章，無(wú)犯罪記錄，有責(zé)任心，不能中途撂挑子，能接受長(zhǎng)期1-2個(gè)月出差。

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伍先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【雅詩(shī)蘭黛急招｜日結(jié)260元/天】化妝品分揀打包！無(wú)需體檢！當(dāng)天拿錢(qián)！【崗位亮點(diǎn)】260元/天||不壓不扣純輕松分揀|無(wú)體力活！包吃住0成本|空調(diào)宿舍+免費(fèi)兩餐【工作內(nèi)容】雅詩(shī)蘭黛化妝品、面膜、紙巾等輕量分揀打包，全程室內(nèi)操作，無(wú)搬運(yùn)重物！【工作時(shí)間】08:00-20:00（午休1小時(shí)）|彈性排班【薪資待遇】日薪260元，當(dāng)日下班發(fā)放（微信/現(xiàn)金）免費(fèi)工作餐：午/晚餐（兩葷一素+水果）住宿全包：4-6人間，獨(dú)立衛(wèi)浴+24h熱水+空調(diào)

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潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?混凝土工?，18-45歲，身體健康；能做1-2個(gè)月工期優(yōu)先；300元一天，一周結(jié)一次；主要負(fù)責(zé)操作混凝土攪排等設(shè)備，負(fù)責(zé)混凝土的配料、攪拌、澆筑

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3月21日 15:59

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)在倉(cāng)庫(kù)拉送物料，貼標(biāo)簽等簡(jiǎn)單崗位，叉車(chē)為手動(dòng)叉車(chē)沒(méi)有技術(shù)含量，一箱物品大概3-5斤左右，要求細(xì)心，身體健康服從安排年齡18-45歲，工作簡(jiǎn)單自由，中途可以休息時(shí)間多，長(zhǎng)白班兩班倒都有有興趣歡迎咨詢(xún)報(bào)名

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高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招保安員，目前只招長(zhǎng)白班2人，名額有限！保安員崗位有門(mén)崗，巡邏崗，全天坐崗，工作輕松，班次固定白班不倒班（早7點(diǎn)到晚19點(diǎn)），非小區(qū)項(xiàng)目，工作輕松！中冶旗下央企單位，住宿地點(diǎn)離上班地點(diǎn)極近（50米左右）交通便利，項(xiàng)目?jī)?nèi)園區(qū)園林式景觀，風(fēng)景優(yōu)美，心曠神怡，毫不壓抑優(yōu)勢(shì)四：崗?fù)挻?，飲水機(jī)，空調(diào)24小時(shí)開(kāi)放，每月按時(shí)發(fā)放工資，從不拖延！要求：，年齡20∽45歲之間，身高一米七以上，精神面貌良好，有從事過(guò)安保行業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)選錄用，入職當(dāng)天分配宿舍入??！保底月薪4200+條件優(yōu)秀者，酌升部分，詳情面談面試時(shí)間：周一到周五早8：00至下午16：00

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武漢市江夏區(qū)長(zhǎng)白班低壓成套配電柜組裝一次接線薪資待遇:30元/時(shí)工作內(nèi)容:配電柜安裝接線吃住情況：包吃住，包工作餐包住宿招聘要求：一到兩年以上高低壓成套配電柜經(jīng)驗(yàn)

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2月19日 18:19

胡女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

保安崗位，可短期工暑假工包吃住一【工作職能】：進(jìn)出管理，安全監(jiān)控，治安維護(hù)，巡邏檢查，突發(fā)事件處理，安全培訓(xùn)！二【招聘要求】：1.年齡：18-44周歲，經(jīng)驗(yàn)不限2.身體健康，無(wú)犯罪案底，責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)紋身3.身高170cm以上4.至少做1-2個(gè)月三【薪資福利】1.日薪200/天，月薪6000左右2.長(zhǎng)白班，兩班倒都有，月休四天3.長(zhǎng)期短期均提供宿舍和工作餐4.宿舍4-6間，空調(diào)、熱水器、免費(fèi)無(wú)線網(wǎng)、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間、衣柜等

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許女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、為所在業(yè)務(wù)部門(mén)提供人力資源專(zhuān)業(yè)支持，如人才招聘、人才培養(yǎng)、績(jī)效管理、薪酬管理、員工關(guān)系等，以提升業(yè)務(wù)部門(mén)的管理效能；2、關(guān)注業(yè)務(wù)部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和人員配置的合理性，協(xié)助進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供有力的人員供給以及梯隊(duì)搭建支持；3、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)績(jī)效管理工作，分析績(jī)效數(shù)據(jù)，總結(jié)績(jī)效問(wèn)題，為優(yōu)化績(jī)效管理提供方案建議、提升人效；4、深入業(yè)務(wù)，了解一線員工心聲，傳遞公司政策，快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)做好反饋及溝通；5、負(fù)責(zé)組織氛圍建設(shè)，定期組織團(tuán)建活動(dòng)，傳遞公司核心價(jià)值觀，提升員工凝聚力和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力；6、負(fù)責(zé)人力資源各項(xiàng)制度在業(yè)務(wù)部門(mén)的落地執(zhí)行，及時(shí)反饋業(yè)務(wù)流程及制度在執(zhí)行中的各項(xiàng)問(wèn)題，為優(yōu)化流程和制度提供建議；

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姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)處理國(guó)際酒店訂單，包括出單、退款單、核查、特殊問(wèn)題單處理等;2、負(fù)責(zé)平臺(tái)緊急問(wèn)題單(到無(wú)，查無(wú))的處理等;3、對(duì)訂單進(jìn)行跟蹤與處理，保證客戶(hù)可順利入住;4、處理日?？头ぷ骱涂蛻?hù)投訴及時(shí)做好協(xié)調(diào)記錄等；職位要求:1、需要持有英語(yǔ)四六級(jí)合格證書(shū)（包括但不僅限于此類(lèi)證書(shū)）具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；如果掌握日語(yǔ)、俄語(yǔ)、法語(yǔ)、德語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ)、韓語(yǔ)、意大利語(yǔ)等其中一門(mén)語(yǔ)言者，可優(yōu)先考慮；2、有良好的溝通技巧、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神3、學(xué)習(xí)能力佳，熟練使用各種辦公軟件，能承受一定的工作壓力;4、一本及以上學(xué)歷，有海外酒店預(yù)訂平臺(tái)或者OTA酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

武漢·江夏區(qū)

姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、產(chǎn)品管理：產(chǎn)品定位、市場(chǎng)分析、需求分析、業(yè)務(wù)分析、數(shù)據(jù)流分析、交互設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)指導(dǎo)、產(chǎn)品迭代；2、項(xiàng)目管理：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃落地、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管控、項(xiàng)目評(píng)審及質(zhì)量把控；3、團(tuán)隊(duì)管理：培養(yǎng)產(chǎn)助，建立產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)，協(xié)助技術(shù)經(jīng)理管理好專(zhuān)屬的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)；任職要求：1、全日制統(tǒng)招本科2、溝通表達(dá)能力強(qiáng)、文檔習(xí)慣好、文檔編寫(xiě)能力強(qiáng)、工具熟練；邏輯思維清晰、頭腦靈活、反應(yīng)敏捷、執(zhí)行力強(qiáng)；3、有產(chǎn)品規(guī)劃，整體規(guī)劃設(shè)計(jì)、系統(tǒng)設(shè)計(jì)能力，具有敏銳的市場(chǎng)的洞察力；4、誠(chéng)信、正直、責(zé)任心強(qiáng)、敢于擔(dān)當(dāng)；5、事業(yè)成就愿意強(qiáng)烈、能承受高強(qiáng)度工作壓力；6、須有過(guò)大型MIS系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品完整的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；7、5年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)，倉(cāng)庫(kù)、供應(yīng)鏈等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，有機(jī)票、酒店、火車(chē)、電商、費(fèi)控、電子檔案、SRM、福利商城方向的產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)次優(yōu)先考慮；

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姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

特性：雙休；1-15號(hào)遇到的周末都是單休、每天會(huì)有1小時(shí)左右加班；前半個(gè)月加班的兩天放到后半個(gè)月調(diào)休崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)核對(duì)系統(tǒng)各產(chǎn)品交易結(jié)算數(shù)據(jù)；2、負(fù)責(zé)企業(yè)客戶(hù)的結(jié)算工作，以及相關(guān)票據(jù)的整理及郵寄；3、編制各類(lèi)結(jié)算報(bào)表，并進(jìn)行對(duì)應(yīng)各類(lèi)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與時(shí)效性；4、保管結(jié)算涉及到的相關(guān)合同及原始憑據(jù)，確保結(jié)算文檔管理的安全性；5、維護(hù)對(duì)應(yīng)的供應(yīng)商，以及公司相關(guān)部門(mén)之間的協(xié)作關(guān)系，確保信息反饋準(zhǔn)確及時(shí)、溝通與協(xié)調(diào)順暢；6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；

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姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、早上負(fù)責(zé)管理面點(diǎn)檔口，安排員工制作各類(lèi)面點(diǎn)（如包子、饅頭、面條等），確保面點(diǎn)種類(lèi)豐富、口感良好、供應(yīng)及時(shí)，滿(mǎn)足員工早餐需求。?2、中午負(fù)責(zé)管理大鍋菜檔口，根據(jù)制定的菜單組織員工進(jìn)行食材加工和菜品烹飪，保證菜品按時(shí)供應(yīng)，數(shù)量充足，口味符合大多數(shù)員工的喜好。?3、負(fù)責(zé)制定每周菜單，兼顧營(yíng)養(yǎng)均衡、口味搭配和成本控制，提前做好食材采購(gòu)計(jì)劃，并報(bào)相關(guān)部門(mén)審批。?4、管理食堂廚房團(tuán)隊(duì)，包括員工的日常工作安排、考勤、培訓(xùn)和績(jī)效考核等，提高團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和工作積極性。?5、負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修。?6、嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生安全規(guī)定，定期對(duì)廚房衛(wèi)生進(jìn)行檢查和清理，保持廚房環(huán)境整潔衛(wèi)生。?7、收集員工對(duì)菜品和服務(wù)的反饋意見(jiàn)，定期組織召開(kāi)廚房工作會(huì)議，研究改進(jìn)措施，不斷提升食堂餐飲服務(wù)質(zhì)量。?8、負(fù)責(zé)食材的驗(yàn)收、存儲(chǔ)管理，確保食材新鮮、合格，防止變質(zhì)和浪費(fèi)。

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姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司旺季周末會(huì)有加班，加班會(huì)折算成調(diào)休假。需要有駕照。上班時(shí)間：8點(diǎn)30-18點(diǎn)，中午12點(diǎn)-13點(diǎn)30午休崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司行政管理與前臺(tái)接待工作，確保辦公環(huán)境的專(zhuān)業(yè)與舒適；2.組織和執(zhí)行公司內(nèi)部會(huì)議及重要活動(dòng)的接待工作，包括但不限于會(huì)場(chǎng)布置與服務(wù)；3.管理公司員工的日常行政事務(wù)，包括文檔管理、數(shù)據(jù)錄入及大型活動(dòng)的支持；4.負(fù)責(zé)公司員工食堂的日常管理，確保餐品質(zhì)量與衛(wèi)生；5.執(zhí)行部門(mén)安排的其他行政事務(wù)和前臺(tái)接待相關(guān)工作。

武漢·江夏區(qū)

姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)公司檔案的歸檔與管理2、負(fù)責(zé)文件的審批和蓋章3、負(fù)責(zé)檔案的收發(fā)4、崗位比較簡(jiǎn)單，至少實(shí)習(xí)到年底，每周上出勤天，周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。

武漢·江夏區(qū)

姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、定期拜訪意向客戶(hù)，搜集有效信息并分析客戶(hù)需求，提出初步解決方案；2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目報(bào)價(jià)、招投標(biāo)工作、公關(guān)談判和合同條款的確定等業(yè)務(wù)跟進(jìn)工作，促成簽約、協(xié)助項(xiàng)目收款、實(shí)施驗(yàn)收；3、完成全年銷(xiāo)售業(yè)績(jī)考核任務(wù)，達(dá)到公司績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)；4、協(xié)助上級(jí)完成部門(mén)其它工作；

武漢·江夏區(qū)

姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、為所在業(yè)務(wù)部門(mén)提供人力資源專(zhuān)業(yè)支持，如人才招聘、人才培養(yǎng)、績(jī)效管理、薪酬管理、員工關(guān)系等，以提升業(yè)務(wù)部門(mén)的管理效能；2、關(guān)注業(yè)務(wù)部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和人員配置的合理性，協(xié)助進(jìn)行內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)優(yōu)化，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供有力的人員供給以及梯隊(duì)搭建支持；3、協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)績(jī)效管理工作，分析績(jī)效數(shù)據(jù)，總結(jié)績(jī)效問(wèn)題，為優(yōu)化績(jī)效管理提供方案建議、提升人效；4、深入業(yè)務(wù)，了解一線員工心聲，傳遞公司政策，快速響應(yīng)業(yè)務(wù)需求，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)做好反饋及溝通；5、負(fù)責(zé)組織氛圍建設(shè)，定期組織團(tuán)建活動(dòng)，傳遞公司核心價(jià)值觀，提升員工凝聚力和團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力；6、負(fù)責(zé)人力資源各項(xiàng)制度在業(yè)務(wù)部門(mén)的落地執(zhí)行，及時(shí)反饋業(yè)務(wù)流程及制度在執(zhí)行中的各項(xiàng)問(wèn)題，為優(yōu)化流程和制度提供建議；

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姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司自有食堂，現(xiàn)對(duì)外招聘早餐廚師1人，可全職上班，月休6天崗位：早餐廚師薪資：5000-6000上班時(shí)間：4:30-13:30，（享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日）面試流程：先看崗位招聘要求→發(fā)送簡(jiǎn)歷→電話溝通→合適約面要求：一、在主廚的領(lǐng)導(dǎo)指揮下，負(fù)責(zé)制作各類(lèi)中式/西式面點(diǎn)作（如包子、饅頭、餃子、糕點(diǎn)、面包、酥餅等），確保成品口感、食品質(zhì)量；二、嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，按時(shí)上下班，不得擅離職守；三、服從分配，按質(zhì)、按量、按時(shí)烹制餐品，保熱保鮮；四、負(fù)責(zé)控制好餐品的份量，合理控制原料使用，避免浪費(fèi)；五、負(fù)責(zé)每天搞好各區(qū)域清潔工作，負(fù)責(zé)每天對(duì)原物料進(jìn)行接收、貯存、保鮮；六、遵守安全操作規(guī)范，合理使用操作工具，合理使用原料，節(jié)約水、電、煤氣；七、進(jìn)入廚房將工作服穿戴整齊，廚房?jī)?nèi)不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)另搞標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)小灶；八、嚴(yán)格遵守《食品衛(wèi)生法》及各項(xiàng)制度，搞好廚房，餐廳衛(wèi)生，保證不讓職工吃有異味食品，防止食物中毒

武漢·江夏區(qū)

姜先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、洗菜、摘菜、洗碗、收拾廚房，幫廚、其他分派等工作；2、協(xié)助廚師做好每餐的開(kāi)餐準(zhǔn)備工作，掌握當(dāng)天的供餐菜單、明了工作任務(wù)；3、遵守安全操作規(guī)程，合理使用操作工具。任職資格：1、身體健康，開(kāi)朗樂(lè)觀，吃苦耐勞；2、具備良好的職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

18-45歲招聘簡(jiǎn)介：一、工作內(nèi)容：工作簡(jiǎn)單，都是小件，易學(xué)易上手；二、工作時(shí)間：早八點(diǎn)到晚八點(diǎn)，工作10個(gè)小時(shí)，吃飯兩小時(shí)，月體4天，可調(diào)休三、工作環(huán)境：工作區(qū)有空調(diào)千凈整潔舒適，專(zhuān)門(mén)的休息室宿舍周?chē)G化好，宿舍統(tǒng)一管理員工親切好相處四、福利待遇暑假工：180/天，包吃住，長(zhǎng)期工：綜合薪資8000以上，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金周末雙倍節(jié)假日三倍工資。1、提供免費(fèi)工作餐，兩葷一素一湯。2、免費(fèi)4-6人，有單獨(dú)洗手間的寢室；宿舍空調(diào)、洗衣機(jī)，熱水機(jī)等一應(yīng)俱全，有無(wú)線網(wǎng)；3、公司為員工辦理五險(xiǎn)一金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，意外險(xiǎn)等4、公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)狀況和員工績(jī)效發(fā)放激勵(lì)獎(jiǎng)金，豐厚年終獎(jiǎng)，夏冬兩季發(fā)放福利品，節(jié)假日發(fā)放購(gòu)物卡禮品等晉升空間：公司一年有4次晉升機(jī)會(huì)，公司為員工提供公平、公正的晉升機(jī)會(huì)；可通過(guò)內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升。

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周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可樂(lè)廠貼標(biāo)簽，掃碼，打包，全自動(dòng)化設(shè)備包裝、人只需要輔助操作、就能月入6000~7500【招聘要求】18-45歲以?xún)?nèi)男女不限，能吃苦耐勞，服從安排【工作時(shí)間】8-20【薪資待遇】純工價(jià)，240-260一天工資6500+每月10號(hào)發(fā)薪【吃住情況】包三餐和住宿有WiF熱水器,4-6人間【入職需求】不體檢，身份證原件;

武漢·江夏區(qū)·流芳

董主管

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

屈臣氏倉(cāng)日用品，化妝品打包，理貨，上架，掃描輕松崗位工資待遇:1、薪資240-260/天(16-50歲不限)(可接)長(zhǎng)期工，月綜合工資6000-7500(另有全勒+績(jī)效+崗位津貼+)2、工作時(shí)間:8-20兩班倒工作，10個(gè)小時(shí)，上六休可調(diào)休;3、公司提供工作餐，免費(fèi)住，空調(diào)、熱水器、衛(wèi)生間、WiFi等基礎(chǔ)設(shè)施一應(yīng)俱全(有朋友可以安排在一起)4、坐可預(yù)支工資，,支付寶都可以

武漢·江夏區(qū)·流芳

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