崗位職責(zé)1.戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成制定年度銷(xiāo)售策略與市場(chǎng)滲透計(jì)劃，完成高端客戶(hù)入住率及營(yíng)收目標(biāo)。精準(zhǔn)分析高凈值客群需求，定制個(gè)性化醫(yī)養(yǎng)解決方案。2.高端客群開(kāi)發(fā)與關(guān)系管理拓展高端渠道（私人銀行、頂級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、高端俱樂(lè)部），建立長(zhǎng)期合作生態(tài)。主導(dǎo)VIP客戶(hù)全周期服務(wù)：從需求對(duì)接到簽約入住，提供專(zhuān)屬顧問(wèn)式超級(jí)沉浸體驗(yàn)式銷(xiāo)售。3.醫(yī)養(yǎng)價(jià)值體系傳遞深度解讀社區(qū)“醫(yī)療-康養(yǎng)-生活”融合服務(wù)內(nèi)核（如三甲綠通、CCRC持續(xù)照護(hù)），提煉差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。面向客戶(hù)、合作方進(jìn)行品牌價(jià)值宣講，塑造行業(yè)標(biāo)桿形象。4.跨部門(mén)協(xié)同優(yōu)化體驗(yàn)聯(lián)動(dòng)醫(yī)療、康護(hù)、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，確?？蛻?hù)服務(wù)承諾精準(zhǔn)落地。反饋客戶(hù)需求驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品升級(jí)，提升客戶(hù)終身價(jià)值（LTV）。5.精英團(tuán)隊(duì)建設(shè)組建高績(jī)效銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)醫(yī)養(yǎng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與高端服務(wù)禮儀標(biāo)準(zhǔn)。建立科學(xué)的客戶(hù)管理系統(tǒng)（CRM），規(guī)范銷(xiāo)售流程與合規(guī)風(fēng)控。關(guān)鍵能力要求：行業(yè)洞察：熟悉高端養(yǎng)老政策、醫(yī)療資源整合模式及高端客群消費(fèi)心理。資源整合：具備高端跨界合作資源（如奢侈品、游艇會(huì)、私人醫(yī)療）。數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)：熟練運(yùn)用客群畫(huà)像分析、銷(xiāo)售漏斗模型優(yōu)化決策。場(chǎng)景營(yíng)銷(xiāo)：能策劃高端品鑒會(huì)、健康沙龍等沉浸式體驗(yàn)活動(dòng)。接受小白，公司提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)及客戶(hù)資源，只要您有野心，覺(jué)得自己能力不錯(cuò)，都可以給自己一個(gè)實(shí)現(xiàn)自己夢(mèng)想的機(jī)會(huì)

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7月14日 16:33

徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高端養(yǎng)老社區(qū)銷(xiāo)售工作內(nèi)容：1.通過(guò)公司給的資源對(duì)名單上的客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)發(fā)，銷(xiāo)售高端養(yǎng)老社區(qū)2.公司提供酒會(huì)、養(yǎng)老社區(qū)發(fā)布以及高客論壇等形式幫助獲客簽單3.公司可提供實(shí)體參觀，邀約客戶(hù)去咱們的高端養(yǎng)老社區(qū)體驗(yàn)或者旅居，輕松開(kāi)單4.定期回訪老客戶(hù)，建立長(zhǎng)久聯(lián)系任職要求：1.年齡：25-45周歲（年齡不符合的伙伴如果你很優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬）2.學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷（學(xué)歷不符合但是如果你足夠優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬）3.工作經(jīng)驗(yàn)：北京工作兩年以上，有養(yǎng)老、健康、金融、旅游、房產(chǎn)、教育等行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.工作能力：具備良好的學(xué)習(xí)運(yùn)用能力、邏輯思維能力、與人溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。5.職業(yè)規(guī)劃：有野心、穩(wěn)定性好、看重長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)機(jī)會(huì)，有掙錢(qián)欲望并且敢于追求高薪的伙伴，歡迎你的加入。銷(xiāo)售崗的薪酬待遇：1.薪資范圍：16000-60000/月，能力越強(qiáng)收入越高。2.底薪：3500-60003.薪資構(gòu)成：底薪＋提成（10%-35%）＋獎(jiǎng)金（10%-25%）＋項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)＋持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)＋管理津貼4.員工福利：保險(xiǎn)、企業(yè)年金、公積金、國(guó)內(nèi)外旅游、晉升獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)。5.培訓(xùn)體系：企業(yè)大學(xué)為員工制定完善的成長(zhǎng)體系，提供終身免費(fèi)的培訓(xùn)，搭建學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。聘請(qǐng)名師，設(shè)定專(zhuān)業(yè)的課程，包括養(yǎng)老、保險(xiǎn)、金融、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)等進(jìn)階式課程。

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3月25日 10:47

孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京高端美甲美睫“明星收割機(jī)”！超多明星/網(wǎng)紅私藏打卡地！95后活力團(tuán)隊(duì)，氛圍超nice，拒絕職場(chǎng)pua，快樂(lè)搞錢(qián)才是王道！我們能給你的：1.成手單項(xiàng)美甲師/雙項(xiàng)美甲美睫師，保底7000-10000上不封頂2.年薪保底10w+，技術(shù)越牛錢(qián)越厚，上不封頂！3.豪華套餐，北京社保穩(wěn)穩(wěn)托底！你能得到的：1.與明星近距離接觸的機(jī)會(huì)，說(shuō)不定下一個(gè)幫愛(ài)豆做美甲的就是你！2.高客單價(jià)+優(yōu)質(zhì)客源，告別低價(jià)內(nèi)卷，專(zhuān)注打造高端定制服務(wù)！3.全北京靈活選崗，通勤輕松，家門(mén)口就能開(kāi)啟「指尖事業(yè)」！4.定期技能培訓(xùn)+晉升通道，從技術(shù)達(dá)人到團(tuán)隊(duì)leader，未來(lái)由你定義！我們需要這樣的你：1.有扎實(shí)美甲/美睫技術(shù)（單項(xiàng)美甲/雙項(xiàng)均可），審美在線，細(xì)節(jié)控！2.服務(wù)意識(shí)MAX，能耐心傾聽(tīng)客戶(hù)需求，提供超預(yù)期體驗(yàn)！3.熱愛(ài)美業(yè)，愿意與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)，享受創(chuàng)造美的過(guò)程！工作地址：全北京可就近工作（可住宿）工作時(shí)間：早班：九點(diǎn)半至晚上七點(diǎn)中班：十一點(diǎn)至晚上八點(diǎn)晚班：十二點(diǎn)半至晚上九點(diǎn)半工作時(shí)間早中晚三班倒。上六休一別猶豫！投遞簡(jiǎn)歷，加入我們，讓你的技術(shù)成為行走的「高薪密碼」！私信秒回，速速上車(chē)，開(kāi)啟你的明星美甲師之旅！

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7月15日 08:14

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新客戶(hù)資源，維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系；2.完成銷(xiāo)售目標(biāo)，定期跟進(jìn)客戶(hù)反饋，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；3.參與市場(chǎng)調(diào)研，收集行業(yè)信息，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)；4.定期提交銷(xiāo)售報(bào)告，及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略。

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7月15日 08:22

陸女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

連鎖快餐店前廳員工，負(fù)責(zé)前廳迎賓，收桌上餐，收拾衛(wèi)生等后廚員工做餐，出餐，外賣(mài)打包收拾衛(wèi)生等等洗碗工負(fù)責(zé)收拾碗間雜物，洗，涮，過(guò)洗碗機(jī)收拾衛(wèi)生等等需要50歲以下，50歲以下踏實(shí)肯干，不怕辛苦不怕累，勤快干過(guò)快餐店的優(yōu)先考慮，兩家店就近分配，西直門(mén)凱德店，北苑龍湖店，需要有健康證件，工資每月10號(hào)發(fā)放，全職每月工資5500至6500，兼職每小時(shí)20左右，工資根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)，管吃不管住，管吃不管住，管吃不管住啊？有意向者聯(lián)系。

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2月18日 07:45

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.通過(guò)公司提供的資源名單，人工撥打電話(huà)邀約客戶(hù)參觀養(yǎng)老社區(qū)、產(chǎn)說(shuō)會(huì)、高客沙龍、高端財(cái)富論壇、口腔體檢等活動(dòng)2.人工撥打電話(huà)不少于500個(gè)/天，邀約人數(shù)不少于5人/周，以實(shí)際完成的邀約的到場(chǎng)嘉賓數(shù)量為準(zhǔn)3.電話(huà)銷(xiāo)售過(guò)程與客戶(hù)拉進(jìn)關(guān)系、收集客戶(hù)基本信息，線下活動(dòng)后收集客戶(hù)參加活動(dòng)后的感受、產(chǎn)品意向、跟進(jìn)銷(xiāo)售成交4.定期回訪老客戶(hù)，更新邀約話(huà)術(shù)，復(fù)盤(pán)總結(jié)，提高邀約人數(shù)和成交率任職要求：1.年齡：25-45周歲（年齡不符合的伙伴如果你很優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬）2.學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷（學(xué)歷不符合但是如果你足夠優(yōu)秀可以適當(dāng)放寬）3.工作經(jīng)驗(yàn)：北京工作兩年以上，有養(yǎng)老、健康、金融、旅游、房產(chǎn)、教育等行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4.工作能力：具備良好的學(xué)習(xí)運(yùn)用能力、邏輯思維能力、與人溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。5.職業(yè)規(guī)劃：有野心、穩(wěn)定性好、看重長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)機(jī)會(huì)，有掙錢(qián)欲望并且敢于追求高薪的伙伴，歡迎你的加入。銷(xiāo)售崗的薪酬待遇：1.薪資范圍：6000-30000/月，能力越強(qiáng)收入越高。2.底薪：35003.薪資構(gòu)成：底薪＋提成（5%-35%）＋獎(jiǎng)金（10%-25%）＋項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)貼+季度獎(jiǎng)＋年終獎(jiǎng)＋持續(xù)服務(wù)獎(jiǎng)＋管理津貼4.員工福利：保險(xiǎn)、企業(yè)年金、公積金、國(guó)內(nèi)外旅游、晉升獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)。5.培訓(xùn)體系：企業(yè)大學(xué)為員工制定完善的成長(zhǎng)體系，提供終身免費(fèi)的培訓(xùn)，搭建學(xué)習(xí)交流平臺(tái)。聘請(qǐng)名師，設(shè)定專(zhuān)業(yè)的課程，包括養(yǎng)老、保險(xiǎn)、金融、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)等進(jìn)階式課程。

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3月27日 11:18

孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.參與沉浸式話(huà)劇的表演，根據(jù)劇本要求進(jìn)行角色扮演2.與團(tuán)隊(duì)成員合作，確保劇目的順利進(jìn)行3.不斷學(xué)習(xí)和提升自己的表演技巧，以提高劇目的質(zhì)量任職要求：1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神2.能夠快速適應(yīng)不同風(fēng)格的劇目，具有較強(qiáng)的表演能力3.對(duì)沉浸式話(huà)劇有濃厚興趣，能夠全身心投入到劇目的演繹該職位定位于北京市場(chǎng)！

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6月26日 17:00

邊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

真的很賺錢(qián)，你可以不問(wèn)，但我必須說(shuō)，你的付出和得到一定成正比職位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)高凈值客戶(hù)的日常關(guān)系維護(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系；定期與客戶(hù)溝通，了解需求解決痛點(diǎn)，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和客戶(hù)粘性2.協(xié)助客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)手續(xù)，持續(xù)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系并通過(guò)線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù);3.積極參與公司、部門(mén)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學(xué)習(xí)精進(jìn)專(zhuān)業(yè)技能;4.配合團(tuán)隊(duì)共同推動(dòng)完成公司下達(dá)的團(tuán)隊(duì)及個(gè)人業(yè)務(wù)目標(biāo)。5.溝通談判能力強(qiáng)，擅長(zhǎng)與大客戶(hù)對(duì)話(huà)及加深信任任職資格1.學(xué)歷要求：高中2.年齡要求：24-45歲3.工作經(jīng)驗(yàn)無(wú)要求，有金融、醫(yī)學(xué)、法律等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)更佳。4.具有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力，工作積極主動(dòng)，持續(xù)學(xué)習(xí)以提升專(zhuān)業(yè)技能，遇到問(wèn)題隨機(jī)應(yīng)變。5.具有親和力，積極樂(lè)觀的態(tài)度對(duì)待客戶(hù)和同事，具備較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作能力，同時(shí)也要有獨(dú)立工作的能力。6.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)高目標(biāo)、高復(fù)雜度的客戶(hù)管理場(chǎng)景7.其它:形象氣質(zhì)佳，熱情、真誠(chéng)、耐心，有親和力，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，具備良好的禮儀規(guī)范

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7月14日 16:53

辛先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

早9:00——6:00周末雙休，法定節(jié)假日休息，可彈性工作。崗位職責(zé)：1.根據(jù)客戶(hù)的健康狀況和需求，提供專(zhuān)業(yè)的健康咨詢(xún)服務(wù)；2.設(shè)計(jì)和實(shí)施健康計(jì)劃，幫助客戶(hù)達(dá)到目標(biāo)；3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，定期跟蹤客戶(hù)健康狀況；4.收集市場(chǎng)和行業(yè)信息，為團(tuán)隊(duì)提供健康趨勢(shì)的專(zhuān)業(yè)解讀；5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同提升服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度。薪酬福利：1.新人薪資范圍18000-40000；2.單筆最高達(dá)30%提成比例；3.超高團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)津貼、補(bǔ)充醫(yī)療公積金補(bǔ)助等；4.定期體檢、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工旅游。任職要求：1.對(duì)大健康領(lǐng)域充滿(mǎn)熱情；2.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠有效地傾聽(tīng)和解決客戶(hù)的問(wèn)題；3.有責(zé)任心，能夠獨(dú)立完成工作目標(biāo)；4.大專(zhuān)及以上學(xué)歷；5.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；5.27-42周歲優(yōu)先考慮；6.特別優(yōu)秀者可放寬要求。

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7月15日 08:23

呂女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)律所線下交通人損類(lèi)案件的拓展工作，工作地點(diǎn)以醫(yī)院、交管局為主，通過(guò)了解當(dāng)事人訴求進(jìn)行解答并促使其與律所簽訂委托代理合同。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)醫(yī)院、交警隊(duì)挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)（資源公司提供）；2、案件簽約，協(xié)助辦理委托手續(xù)，促單、簽單工作；3、協(xié)助律師跟進(jìn)辦理已委托案件，監(jiān)督、協(xié)調(diào)辦案人員推進(jìn)案件進(jìn)展及收取工作直至結(jié)案。任職要求：1、有1年以上的電銷(xiāo)和面銷(xiāo)的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。2、專(zhuān)科以上學(xué)歷要求，能力優(yōu)秀者可放寬至高中學(xué)歷。3、溝通能力強(qiáng)，有抗壓性、自驅(qū)力和學(xué)習(xí)力。4、有從事律所及法律服務(wù)機(jī)構(gòu)等銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。工作時(shí)間及薪酬：工作時(shí)間：早9:00至晚17:30，周六日及法定節(jié)假日正常休息；薪資標(biāo)準(zhǔn)：底薪+提成+通訊補(bǔ)助+全勤獎(jiǎng)+月小組銷(xiāo)冠獎(jiǎng)金+年度銷(xiāo)冠獎(jiǎng)金+平臺(tái)拓展資金支持，薪資10K-30K，上不封頂；試用期：試用期底薪4500+提成，入職之日即繳納社保，簽約三單即可轉(zhuǎn)正！崗位福利：律所成立于2013年，位于北京市西城區(qū)交通核心位置，擁有近千平米辦公場(chǎng)地，環(huán)境優(yōu)越，律所擁有多個(gè)高級(jí)接待室、談案室，多媒體會(huì)客室。每月額外發(fā)放通訊補(bǔ)貼、月度全勤獎(jiǎng)，律所每年定期組織團(tuán)建、發(fā)放節(jié)日福利。

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6月18日 15:23

郝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

邀請(qǐng)您的這個(gè)職位高端養(yǎng)老規(guī)劃師，我們公司擁有國(guó)內(nèi)甚至國(guó)際都數(shù)一數(shù)二的高端養(yǎng)老社區(qū)，在全國(guó)35個(gè)城市布局42家養(yǎng)老社區(qū)，輕松實(shí)現(xiàn)全國(guó)候鳥(niǎo)旅居養(yǎng)老。目前招聘的職位是進(jìn)行養(yǎng)老社區(qū)的銷(xiāo)售，我看您之前的經(jīng)驗(yàn)是比較匹配的，在工作能力工作經(jīng)驗(yàn)方面都比較適合。我們公司倡導(dǎo)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)，銷(xiāo)售酒會(huì)、社區(qū)參觀、醫(yī)養(yǎng)旅行、金融講座，特別多的抓手助力咱們新人的銷(xiāo)售推進(jìn)，重點(diǎn)和您以往的工作不同，咱們多勞多得，薪資無(wú)上限，想要挑戰(zhàn)一下高薪崗位，咱們可以聊一聊

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7月11日 14:38

顧女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

核心職責(zé)：-組建并管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，制定清晰的銷(xiāo)售計(jì)劃與策略，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成月度/季度/年度銷(xiāo)售目標(biāo)；?-挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，維護(hù)核心客戶(hù)關(guān)系，拓展新客戶(hù)資源，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與復(fù)購(gòu)率；?-分析銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷(xiāo)售流程，組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提升成員專(zhuān)業(yè)能力與業(yè)績(jī)表現(xiàn)。任職要求：-3年以上銷(xiāo)售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)行業(yè)資源者優(yōu)先；?-具備出色的溝通談判能力、目標(biāo)感強(qiáng)，能承受一定工作壓力；?-熟悉銷(xiāo)售管理技巧，有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)突破業(yè)績(jī)的案例者優(yōu)先。加入我們，你將獲得有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利、廣闊的晉升空間，與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)！

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7月12日 12:58

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.?客戶(hù)開(kāi)發(fā)與溝通：通過(guò)電話(huà)主動(dòng)聯(lián)系潛在客戶(hù)，介紹公司產(chǎn)品或服務(wù)的核心優(yōu)勢(shì)與特點(diǎn)，挖掘客戶(hù)需求，建立初步合作意向。?2.?銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成：根據(jù)公司制定的銷(xiāo)售計(jì)劃，積極推進(jìn)銷(xiāo)售進(jìn)程，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售指標(biāo)，確保業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)。?3.?客戶(hù)關(guān)系維護(hù)：定期回訪老客戶(hù)，了解其使用產(chǎn)品或服務(wù)的情況，處理簡(jiǎn)單的客戶(hù)咨詢(xún)與反饋，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和復(fù)購(gòu)率。?

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7月15日 08:29

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1-公司提供客戶(hù)資源，采用線上回訪溝通、線下經(jīng)營(yíng)的模式，帶客戶(hù)體驗(yàn)實(shí)體養(yǎng)老和醫(yī)療服務(wù)服務(wù)或參加高端論壇，通過(guò)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)促成并簽單。2-以公司四位一體戰(zhàn)略為核心，為客戶(hù)提供養(yǎng)老、醫(yī)療、口腔、臨終關(guān)懷等全生命周期的一站式服務(wù)。3-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶(hù)的維護(hù)，跟進(jìn)與開(kāi)發(fā)。 薪酬待遇:1-底薪責(zé)任:6000-10000/月。2-提成:20%-35%3-綜合薪資:20000-30000/月3-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+持續(xù)+服務(wù)獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)4-企業(yè)年金、住院醫(yī)療險(xiǎn)、意外醫(yī)療險(xiǎn)、意外傷害及身故保險(xiǎn)、疾病身故保險(xiǎn)5-公司各個(gè)階段的培訓(xùn)、旅游、資金獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)等。晉升機(jī)制:晉升管理崗可以享受管理津貼（增加被動(dòng)收入）任職要求:1-年齡:24-50周歲2-學(xué)歷:大專(zhuān)，學(xué)信網(wǎng)可查，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求。 3-不限經(jīng)驗(yàn) 4-有空杯心態(tài)，勤奮踏實(shí)，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。 5-有主 見(jiàn)，思維靈活，性格堅(jiān)韌，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力。工作時(shí)間:朝九晚六，周末雙休，法定假日正常休息。

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2月15日 08:00

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

某醫(yī)藥公司根據(jù)國(guó)家醫(yī)改政策在互聯(lián)網(wǎng)上架app需要原始推廣員，做數(shù)據(jù)，增加app用戶(hù)粘性，要求有事業(yè)心，有野心，是自己做事業(yè)，做過(guò)團(tuán)隊(duì)的或者參與過(guò)直銷(xiāo)保險(xiǎn)的，只是打工的心思別聯(lián)系，這是跟微信支付寶美團(tuán)原始推廣一樣的

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6月22日 16:04

任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

某藥品公司招聘原始推廣員，跟微信支付寶原始推廣一樣的，事業(yè)心強(qiáng)的，能做團(tuán)隊(duì)的，做過(guò)銷(xiāo)售的或者醫(yī)藥代表或者直銷(xiāo)保險(xiǎn)有團(tuán)隊(duì)的都可以，喜歡原始推廣的辛苦一陣子，受益幾代人的好事，國(guó)家政策商機(jī)，錯(cuò)過(guò)后悔一輩子，身邊有這樣的人才推薦一下

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6月21日 22:12

任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

某藥品公司正在招聘原始推廣員，跟微信支付寶原始推廣一樣的，前期銷(xiāo)售，打造大數(shù)據(jù)流量，增加用戶(hù)粘性，自己做事業(yè)，做團(tuán)隊(duì)，有能力的或者正在找事業(yè)的聯(lián)系我！互聯(lián)網(wǎng)最后一次原始推廣機(jī)會(huì)！商機(jī)就在政策里

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7月15日 08:01

任女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述1、該崗位是國(guó)際化醫(yī)養(yǎng)社區(qū)顧問(wèn)，公司提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源;2、客戶(hù)資源非常優(yōu)質(zhì):集團(tuán)自有客戶(hù)，客戶(hù)忠誠(chéng)度高，多年維持繳費(fèi)能力、客戶(hù)年均繳費(fèi)金額20萬(wàn)以上;3、有責(zé)底薪1.6萬(wàn)到8萬(wàn)起(25-45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷)提成20%-40%，額外獎(jiǎng)勵(lì)10%左右，季度獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)金，年底分紅，每年4-8次境內(nèi)外旅游、集團(tuán)級(jí)別總公司級(jí)別分公司級(jí)別不定期培訓(xùn)機(jī)會(huì)，崗位平均月收入38000元(200名員工平均值);4、晉升快:不論資歷、不論年齡、不論相貌，只要你想，較多半年就可晉升經(jīng)理，特別優(yōu)秀者可進(jìn)入聘才通道，可直接晉升經(jīng)理;5、日?？蛻?hù)活動(dòng)豐富、費(fèi)用95%以上由部門(mén)承擔(dān)，例如:客戶(hù)在集團(tuán)二甲醫(yī)院體檢費(fèi)用全免，參加集團(tuán)養(yǎng)老社區(qū)費(fèi)用全免，北京飯店答謝會(huì)+晚宴費(fèi)用全免，客戶(hù)基因檢測(cè)費(fèi)用全免........6、集團(tuán)在醫(yī)療、養(yǎng)老、投資領(lǐng)域，借勢(shì)用勢(shì)、選擇平臺(tái)很重要!平臺(tái)優(yōu)勢(shì):1、世界500強(qiáng)企業(yè):2、線上服務(wù)，不需要自己開(kāi)發(fā)客戶(hù);3、提供體系化帶薪培訓(xùn);4、客戶(hù)資源好，且素質(zhì)高;5、團(tuán)隊(duì)氛圍好，晉升機(jī)會(huì)多6、薪酬包含:基本底薪、業(yè)務(wù)提獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)、生日卡、過(guò)節(jié)費(fèi)、高溫取暖補(bǔ)貼、其他福利。

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7月15日 08:25

冀女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

養(yǎng)老社區(qū)目前是朝陽(yáng)行業(yè)，全國(guó)老齡化嚴(yán)重！這個(gè)是一個(gè)風(fēng)口！所以機(jī)會(huì)比較多！工作輕松賺錢(qián)！公司提供資源！只要你想賺錢(qián)改變命運(yùn)！咱們屬于銷(xiāo)售類(lèi)工作！對(duì)銷(xiāo)售不感興趣的勿擾！

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7月9日 11:13

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)公司員工的日常人事管理，包括但不限于員工關(guān)系維護(hù)與人事政策執(zhí)行；2、參與招聘流程，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理；3、處理員工離職相關(guān)事宜，確保流程的順利進(jìn)行。崗位要求：1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；2、能夠獨(dú)立處理和解決人事相關(guān)問(wèn)題；3、熟悉相關(guān)人事管理知識(shí)和法律法規(guī)。

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3月26日 16:25

魏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

高端養(yǎng)老社區(qū)簡(jiǎn)介：1、全國(guó)布局36個(gè)城市43家高端養(yǎng)老社區(qū)，完全實(shí)現(xiàn)全國(guó)候鳥(niǎo)旅居式養(yǎng)老。2、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的CCRC養(yǎng)老模式，提供活力養(yǎng)老區(qū)、協(xié)助護(hù)理區(qū)、專(zhuān)業(yè)護(hù)理區(qū)、記憶照護(hù)區(qū)的不同階段的養(yǎng)老服務(wù)3、社區(qū)文化產(chǎn)品：居民理事會(huì)、俱樂(lè)部、老年大學(xué)。4、五位一體服務(wù)：溫馨的家、開(kāi)放的大學(xué)、優(yōu)雅的俱樂(lè)部、高端醫(yī)療保健中心、長(zhǎng)輩心靈和精神的家園。行業(yè)崗位介紹：1、依托公司養(yǎng)老/大健康生態(tài)體系，定位服務(wù)于中高凈值人群，提供全生命周期的健康和財(cái)富解決方案。2、公司戰(zhàn)略性投資打造一支高學(xué)歷、高素質(zhì)、高績(jī)效的高端養(yǎng)老規(guī)劃師團(tuán)隊(duì)。崗位職責(zé)：1、提供客戶(hù)資源，邀請(qǐng)客戶(hù)參觀高端養(yǎng)老社區(qū)，持續(xù)開(kāi)發(fā)意向客戶(hù)，通過(guò)體驗(yàn)式營(yíng)銷(xiāo)促成簽單。2、貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，通過(guò)公司組織的各類(lèi)活動(dòng)，如酒會(huì)、講座、沙龍、論壇等，持續(xù)開(kāi)發(fā)不同需求的客戶(hù)。3、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有客戶(hù)的梳理與信息維護(hù)，進(jìn)行客戶(hù)二次開(kāi)發(fā)并持續(xù)跟進(jìn)。任職要求：1、年齡：25-49歲（年齡不符合的伙伴，如果您很優(yōu)秀，可以適當(dāng)放寬）。2、學(xué)歷：大專(zhuān)以上（學(xué)信網(wǎng)可查，優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）。3．品質(zhì)：職業(yè)素質(zhì)良好，無(wú)不良從業(yè)行為記錄及刑事、金融等犯罪記錄4、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有養(yǎng)老、大健康、金融、教培、房地產(chǎn)、旅游、銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5、具有高度的工作熱情，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、責(zé)任心強(qiáng)、自律性強(qiáng)、抗壓性好、踏實(shí)肯干、團(tuán)隊(duì)協(xié)作性好，有野心、賺錢(qián)欲望強(qiáng)烈、敢于追求高薪的伙伴優(yōu)先！薪酬福利待遇：1、薪資范圍：15000/月（上不封頂）2、薪資構(gòu)成：責(zé)任底薪+高提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+續(xù)期獎(jiǎng)+服務(wù)獎(jiǎng)+管理獎(jiǎng)3、公司各個(gè)階段的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)、國(guó)內(nèi)外旅游獎(jiǎng)勵(lì)、提升獎(jiǎng)勵(lì)、定期體檢、團(tuán)建聚餐等。4、完善的公司福利保障，員工享有意外保險(xiǎn)、住院保險(xiǎn)、疾病保險(xiǎn)、身故保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、企業(yè)年金等方面的充足保障。晉升機(jī)制：成熟完善的各層級(jí)培訓(xùn)機(jī)制，公開(kāi)透明的晉升機(jī)制，幫助新員工快速適應(yīng)和發(fā)展。提倡鼓勵(lì)晉升，最快半年晉升管理崗，享受管理津貼、育成津貼等。工作時(shí)間：早9晚6，周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。

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7月13日 21:08

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系