招聘：記賬會(huì)計(jì)薪資：5000-6000元記賬會(huì)計(jì)：<br>要求：30-45歲，全職，主要記錄每天的流水賬，整理賬單，思路清晰，熱情，善于跟客戶溝通，月休四天，具體面談。<br>待遇：工資4000-5000元，交社保，包吃，試用期2個(gè)月<br>聯(lián)系：曹

鎮(zhèn)江·京口區(qū)

曹先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

公司派活，三百公里左右，不用裝卸；年齡55歲以內(nèi)，沒有酒駕醉駕，駕駛習(xí)慣良好，駕照剩余分不低于8分；綜合收入在8000-10000之間；公司提供車輛，純開車司機(jī)！

鎮(zhèn)江·京口區(qū)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：銷售薪資：4000-10000元#門店銷售與終端管理職位要求##一、職位概述負(fù)責(zé)門店銷售工作及終端管理相關(guān)事務(wù)，確保門店銷售目標(biāo)達(dá)成，提升品牌在終端市場(chǎng)的影響力與競爭力。##二、崗位職責(zé)1.**銷售業(yè)績達(dá)成**-制定并執(zhí)行門店銷售計(jì)劃，積極拓展客戶資源，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)。-深入了解產(chǎn)品特性與優(yōu)勢(shì)，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案，促成交易。2.**客戶關(guān)系維護(hù)**-建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，及時(shí)處理客戶投訴與反饋，提高客戶滿意度和忠誠度。-定期回訪客戶，了解客戶需求變化，挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)。3.**終端陳列管理**-根據(jù)品牌形象與銷售策略，負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品的陳列布局，確保陳列美觀、整潔且富有吸引力。-定期檢查陳列效果，根據(jù)銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)反饋及時(shí)調(diào)整陳列方案。4.**庫存管理**-協(xié)助門店進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。-根據(jù)銷售情況和庫存水平，合理提出補(bǔ)貨建議，避免缺貨和積壓。5.**市場(chǎng)信息收集**-關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手信息，及時(shí)收集反饋相關(guān)情報(bào)，為銷售策略調(diào)整提供依據(jù)。-協(xié)助開展市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升門店品牌知名度和曝光度

鎮(zhèn)江·京口區(qū)

朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

拉鋼絲，全自動(dòng)，無污染，操作簡單，有人教，需要長期工，能適應(yīng)兩班倒12時(shí)，試用期二個(gè)月，工資2500/月（含餐補(bǔ)等），后綜合4000-6000/月（含餐補(bǔ)等），月休休兩天天（輪流調(diào)休）

鎮(zhèn)江·京口區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系