崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)出納有關(guān)的財(cái)務(wù)工作。2.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目合同臺(tái)帳管理和日常內(nèi)務(wù)工作。3.有一定的文字功底，負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料的編輯工作。4.協(xié)助處理公司項(xiàng)目相關(guān)事務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。5.參與團(tuán)隊(duì)合作，提高工作效率。任職要求：1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠高效完成任務(wù)。2.具有較強(qiáng)的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和客戶進(jìn)行有效交流。3.具有一定的文字功底，能夠編輯日常的內(nèi)勤資料。4.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。5.工作地點(diǎn)在杭州市錢塘區(qū)。

杭州·錢塘區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目合同臺(tái)帳管理和日常內(nèi)務(wù)工作。2.有一定的文字功底，負(fù)責(zé)項(xiàng)目材料的編輯工作，包括會(huì)議紀(jì)要、項(xiàng)目宣發(fā)等材料。3.協(xié)助處理公司項(xiàng)目相關(guān)事務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.參與團(tuán)隊(duì)合作，提高工作效率。任職要求：1.具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠高效完成任務(wù)。2.具有較強(qiáng)的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和客戶進(jìn)行有效交流。3.具有一定的文字功底，能夠編輯日常的行政材料。4.對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。5.工作地點(diǎn)在杭州市錢塘區(qū)。

杭州·錢塘區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：機(jī)電技師需持有低壓電工證招聘人數(shù)：1-2薪資福利：8000-10000工作內(nèi)容：1.對(duì)車輛進(jìn)行日常保養(yǎng)、檢查和維修；2.進(jìn)行新車交車給客戶前進(jìn)行檢查；3.對(duì)工具、設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)；4.按照車間主管安排工作任務(wù)及時(shí)完成；5、需持有低壓電工證崗位要求(年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)等):高中及以上

杭州·錢塘區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：行政專員招聘人數(shù)：1-2薪資福利：7000-9000元?日薪80元2.?下午茶3.可開具實(shí)習(xí)證明。4.表現(xiàn)優(yōu)異有轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)公司的組織架構(gòu)模型，落實(shí)人員配備，完善崗位說明書，統(tǒng)籌管理KPI，提升組織運(yùn)營效率；2、負(fù)責(zé)建立招聘流程體系，落實(shí)人員招聘，提高人員與崗位的匹配度；3、負(fù)責(zé)建設(shè)育人機(jī)制，提升新人和在職人員能力，提高員工滿意度，增強(qiáng)員工歸屬感；4、負(fù)責(zé)建立薪酬、績效、考勤管理體系，組織落實(shí)員工考評(píng)工作；5、負(fù)責(zé)對(duì)公司固定資產(chǎn)及實(shí)物資產(chǎn)、辦公耗材管理；崗位要求(年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)等):大專及以上

杭州·錢塘區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務(wù)經(jīng)理1.負(fù)責(zé)售后服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理，制定工作計(jì)劃與績效目標(biāo)，組織培訓(xùn)以提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平與服務(wù)意識(shí)；2.處理重大客戶投訴，保障售后問題高效解決，維護(hù)客戶關(guān)系，監(jiān)控滿意度并推動(dòng)改進(jìn)；3.管理維修工單及服務(wù)流程，監(jiān)督質(zhì)量與進(jìn)度，協(xié)調(diào)資源處理技術(shù)難題；4.分析運(yùn)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化建議，對(duì)接廠家與供應(yīng)商政策，確保符合品牌標(biāo)準(zhǔn)。招工人數(shù):1名

杭州·錢塘區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位名稱：財(cái)務(wù)總監(jiān)招聘人數(shù)：1-2薪資福利：9000-15000工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，編制執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督業(yè)務(wù)運(yùn)營;2.編制財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表，及時(shí)向集團(tuán)財(cái)務(wù)匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況;3、協(xié)助總部做好稅務(wù)管理、資金管理、風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制;4、做好廠家及相關(guān)部門對(duì)接、財(cái)務(wù)管理；崗位要求(年齡、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)等):大專及以上

杭州·錢塘區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)事故車的漆面修復(fù)工作：如底涂、噴漆、拋光；2、遵守安全操作規(guī)范，做好施工前的設(shè)備點(diǎn)檢工作；3、保持工位周邊5S衛(wèi)生干凈整潔。任職要求：1、36周歲以下；2、具備3年以上汽車油漆工作經(jīng)驗(yàn)；3、持有C牌駕駛證并有一年以上實(shí)際駕齡；4、承壓能力強(qiáng)，可接受兩班倒。崗位福利：1、繳納六險(xiǎn)一金；2、提供三餐；3、帶薪年假及節(jié)日福利；4、不定時(shí)崗位技能培訓(xùn)；4、高溫補(bǔ)貼、夏季解暑物品。

杭州·錢塘區(qū)

孫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、處理財(cái)務(wù)相關(guān)單據(jù)2、負(fù)責(zé)日常核對(duì)賬務(wù)3、參與財(cái)務(wù)文件的日常整理、歸檔和保管工作，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。崗位要求：1熟練掌握辦公軟件2具備稅務(wù)相關(guān)知識(shí)，能夠協(xié)助處理稅務(wù)申報(bào)事宜3具備良好的語言組織能力，能夠高效地完成部門領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)

杭州·錢塘區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)二手車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù)；2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案；3、負(fù)責(zé)開拓車輛的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo)；4、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)車輛銷售；5、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。任職要求：1、主動(dòng)性強(qiáng)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作；2、有較強(qiáng)的事業(yè)心，勇于面對(duì)挑戰(zhàn)；3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，心理素質(zhì)佳；4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí)；5、對(duì)汽車知識(shí)、品牌有一定了解者優(yōu)先。

杭州·錢塘區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系