招聘ERP運(yùn)維團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)老師：要求有上市公司erp運(yùn)維和顧問等工作3--5年的經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練的指導(dǎo)新入職員工盡快熟悉幫指定客戶安裝并運(yùn)行erp特定軟件的全過程。薪資待遇：面議。聯(lián)系人張經(jīng)理；電話：

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

面試當(dāng)天入職即可安排，時(shí)間自由，收入穩(wěn)定，工作難度小。前期有老騎手帶跑。正事顧，無壽住何經(jīng)驗(yàn)，【職位要求】會(huì)騎電動(dòng)車，無案底；會(huì)使用智能手機(jī)導(dǎo)航；【薪資待遇】：底薪十提成5.5~15/單，新騎手30~50單/天，老騎手50-80單/天，上不封頂，多勞多得。輕松T：7000+元/月（日均40單）工盜不封頂。正常干：8000+元/月（日均50單）工資不封頂。努力干：10000+元/月（日單量60以上，優(yōu)秀員工日均單量在60單左右）多勞多得，綜合工資7000-10000以上，上不封頂?。?！【福利補(bǔ)貼】全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)＋交通補(bǔ)貼＋暖冬補(bǔ)貼＋績效獎(jiǎng)勵(lì)等等【保險(xiǎn)福利】等福利保障；配送范圍：站點(diǎn)3公里范國內(nèi)配送，系統(tǒng)自動(dòng)派單，無需搶單，多單派送【工作時(shí)間】高峰期10:00~14:00點(diǎn)17:00~21:00點(diǎn)中午休息2-3小時(shí)，每天工作時(shí)長8小時(shí)，無夜班，不加班、不想休息根多掙錢想多接單也可以接單的、可自愿加班。廣州市區(qū)均可就近分配

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趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

韻達(dá)快遞招聘會(huì)計(jì)一名，主要負(fù)責(zé)日?？蛻糍~單對(duì)賬，系統(tǒng)充單，成本核算。工作時(shí)間：08：00-18：00。中午休息1小時(shí)。工資待遇：4000-8000、月休4天

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

韻達(dá)快遞招聘會(huì)計(jì)一名，主要負(fù)責(zé)日?？蛻糍~單對(duì)賬，系統(tǒng)充單，成本核算。工作時(shí)間：08：00-18：00。中午休息1小時(shí)。工資待遇：4000-8000、月休4天

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招熟手分紙師傅一名（散單多、會(huì)打釘、會(huì)用1.2米啤機(jī)優(yōu)先）做的都是小紙箱多,加班少發(fā)工資準(zhǔn)時(shí)地點(diǎn)：花都區(qū)石塘村電話：

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新廠線普工6000-7200/月+無需經(jīng)驗(yàn)+提行李當(dāng)天安排宿舍【產(chǎn)品】手機(jī)配件、屏幕攝像頭、外殼等組件；【崗位】挑選、貼標(biāo)簽、打包、檢測、操作員【環(huán)境】普通工衣為主、坐班\站班均有、恒溫車間【待遇】26元/小時(shí)、可選不同崗位、綜合工資6000-7200元；1、臨時(shí)工可借支300元/次，每個(gè)月15號(hào)發(fā)工資、人走賬清；2、早8點(diǎn)到晚8點(diǎn)、長白班/兩班倒均有、月休四天左右【食宿情況】直接吃飯，公寓住宿，獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)；【招聘要求】16-45歲、不限性別、長短期都可以、面試說明：簡單面試、簡單體檢、征信良好/勿花臂；【地址廠區(qū)】：自由選擇、僅招可住人員；報(bào)名方式：當(dāng)天面試、當(dāng)天安排宿舍、不挑人！提前1天預(yù)約面試：姓名+號(hào)碼+年齡

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.1年以上銷售或同行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；3.善于溝通、語言表達(dá)能力強(qiáng)，有良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；4.善于客戶開發(fā)，勇于挑戰(zhàn)。二、薪酬福利：1.工資：6000-12000（前三個(gè)月新員工保底5500—6500）；2.五險(xiǎn)一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等），提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平；3.公司99%的管理人員由內(nèi)部產(chǎn)生，所有員工可以選擇管理或?qū)I(yè)兩個(gè)方向發(fā)展；4.公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)，德邦學(xué)院根據(jù)員工的崗位類別，組織各種有利于業(yè)務(wù)、工作、能力提升的相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，儲(chǔ)備經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理培訓(xùn)、會(huì)計(jì)培訓(xùn)，專業(yè)技能等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。??5.每年中秋節(jié)都會(huì)為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包；?6.每年為管理人員舉辦特色“集體婚禮，均在國外旅游地點(diǎn)舉辦：巴厘島、馬爾代夫等；?7.公司為總監(jiān)級(jí)及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案，公司會(huì)給予結(jié)婚賀禮，生小孩賀禮，每年的小孩營養(yǎng)費(fèi)補(bǔ)助、幼兒園、小學(xué)、初中、高中、大學(xué)學(xué)費(fèi)補(bǔ)助等一系列的費(fèi)用補(bǔ)貼；三、崗位職責(zé)：1.?跟據(jù)公司快遞客戶目標(biāo)市場定位，收集目標(biāo)行業(yè)客戶信息，發(fā)掘客戶需求，結(jié)合客戶特點(diǎn)，尋找合作的契機(jī)，實(shí)現(xiàn)簽單；2.?開展對(duì)公司快遞目標(biāo)市場競爭對(duì)手信息的挖掘和收集，并整理、形成競爭對(duì)手檔案；3.?根據(jù)公司開展的營銷活動(dòng)，組織開展相關(guān)的快遞營銷宣傳，擴(kuò)大公司的快遞品牌影響力和美譽(yù)度；4.?積極挖掘客戶群體中的大客戶信息，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、開發(fā)、跟進(jìn)大客戶的業(yè)務(wù)，參與商務(wù)談判，擬訂銷售合同，爭取客戶訂單；5.?負(fù)責(zé)合同的管理工作，協(xié)調(diào)合同執(zhí)行過程中的銷售流程和售后服務(wù)，增加區(qū)域內(nèi)我司客戶占有率，提高客戶滿意度和忠誠度；?6.?定期拜訪客戶，了解客戶合作意向和客戶需求，做好后期的客戶資源維護(hù)，及時(shí)收集并反饋市場信息，降低客戶流失率；7.?接受并按時(shí)完成直屬領(lǐng)導(dǎo)分派的各項(xiàng)指派性工作。四、公司地址：五、面試信息：符合要求可直接在投遞簡歷，簡歷通過篩選會(huì)安排面試。

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何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.參與合成生物實(shí)驗(yàn)室建設(shè)，自主設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)方案并落地實(shí)施。2.開展合成生物學(xué)關(guān)鍵共性研究，包括基因元件挖掘、非模式菌基因編輯體系構(gòu)建、細(xì)胞工廠構(gòu)建等。3.有相關(guān)微生物底盤構(gòu)建、篩選和優(yōu)化，有成功的菌株篩選、培育經(jīng)驗(yàn)，能在小型發(fā)酵罐穩(wěn)定表達(dá)。4.熟悉基因合成、基因線路設(shè)計(jì)。5.有微生物細(xì)胞培養(yǎng)、改造及代謝通路重構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)。6.有自動(dòng)化實(shí)驗(yàn)平臺(tái)、NGS測序數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)。7.有豐富應(yīng)用DBTL（Design-Build-Test-Learn）循環(huán)優(yōu)化生物系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)。8.有算法預(yù)測蛋白結(jié)構(gòu)、優(yōu)化基因表達(dá)的經(jīng)驗(yàn)。9.有熟練使用流式細(xì)胞儀、熒光顯微鏡、HPLC等分析儀器的操作經(jīng)驗(yàn)。任職要求：1.教育背景：生物學(xué)、微生物學(xué)、生物工程、分子生物學(xué)或生物信息學(xué)碩士研究生。2.工作經(jīng)驗(yàn)：具有2－3年成功構(gòu)建底盤和培育菌株的工作經(jīng)驗(yàn)。3.專業(yè)技能：熟練CRISPR-Cas9、TALEN、GibsonAssembly等基因編輯工具；掌握Python/R編程，熟悉合成生物學(xué)軟件。4.綜合能力：具備良好的項(xiàng)目協(xié)作、團(tuán)隊(duì)合作及跨部門協(xié)作能力。5.責(zé)任心與安全意識(shí)：高度的工作責(zé)任心，良好的安全意識(shí)，能夠確保生產(chǎn)安全無事故。6.了解生物安全法規(guī)，如《生物安全法》、合成生物學(xué)倫理爭議。

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林先生

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立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所在車間各種生產(chǎn)報(bào)表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)以及分析(主要包括車間物料提料、車間成品交貨及入庫耗料，車間包材退料，生產(chǎn)不良及來料不良登記，車間在線余料處理及異常數(shù)據(jù)處理等);2、負(fù)責(zé)車間員工的考勤統(tǒng)計(jì)與匯總;3、負(fù)責(zé)車間日常用品的申購、發(fā)放登記管理:4、完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。任職資格:1、中專及以上學(xué)歷，1年以上生產(chǎn)車間文員工作經(jīng)驗(yàn);2、熟練運(yùn)用excel、word，熟練應(yīng)用ERP系統(tǒng):3、有車間統(tǒng)計(jì)文員或生產(chǎn)計(jì)劃文員經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1公司提供客戶資源，每天通過大量撥打電話，加微信，部分通過之后發(fā)送公司的產(chǎn)品資料約客戶進(jìn)店2上班時(shí)間早上十點(diǎn)到下午6點(diǎn)半，單休3工資底薪+提成底薪3500+提成

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曠先生

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