1. 客戶開發(fā)與維護(hù)：開拓新客戶，挖掘潛在需求；維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度與復(fù)購率。2. 銷售目標(biāo)達(dá)成：完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)，制定銷售計(jì)劃，分析市場數(shù)據(jù)，優(yōu)化銷售策略。3. 產(chǎn)品推廣：深入了解公司產(chǎn)品/服務(wù)特性，結(jié)合客戶需求提供專業(yè)解決方案，推動產(chǎn)品銷售與品牌宣傳。任職要求-學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：中專及以上學(xué)歷（部分崗位可放寬）；1-3年銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)。-核心能力：-具備出色的溝通表達(dá)、談判及應(yīng)變能力，能快速建立客戶信任；-目標(biāo)導(dǎo)向，抗壓能力強(qiáng)，善于挑戰(zhàn)高業(yè)績目標(biāo)；-其他要求：認(rèn)同企業(yè)文化，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神！工作福利-薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪+高額提成+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)勵(lì)（上不封頂）；-職業(yè)發(fā)展：完善的新人培訓(xùn)、晉升通道（銷售專員→主管→經(jīng)理→總監(jiān)）；

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

游泳教練&課程顧問工作內(nèi)容一、游泳教練職責(zé)1. 課程教學(xué)：-根據(jù)學(xué)員年齡、技能水平制定個(gè)性化游泳教學(xué)方案，涵蓋兒童啟蒙班（3-8歲）、青少年進(jìn)階班（9-18歲）、成人基礎(chǔ)班與提高班等不同類別。例如針對兒童啟蒙班，采用游戲化教學(xué)，融入水中憋氣比賽、浮板接力等趣味環(huán)節(jié)，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣；青少年進(jìn)階班則著重規(guī)范泳姿、提升速度耐力，設(shè)置專項(xiàng)訓(xùn)練模塊。-負(fù)責(zé)泳池區(qū)域教學(xué)活動，確保每節(jié)課[45-60]分鐘高質(zhì)量授課，嚴(yán)格遵循安全規(guī)范，課前檢查場地設(shè)施、水溫水質(zhì)，課中全程監(jiān)控學(xué)員動態(tài)，及時(shí)糾正錯(cuò)誤動作，預(yù)防溺水等意外，課后總結(jié)學(xué)員表現(xiàn)并記錄成長檔案。-定期評估學(xué)員學(xué)習(xí)成效，依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)泳姿要求、既定速度指標(biāo)等，每[5-8]節(jié)課安排一次階段性測評，為學(xué)員調(diào)整后續(xù)訓(xùn)練計(jì)劃，助力達(dá)成游泳技能目標(biāo)，如協(xié)助學(xué)員考取相應(yīng)游泳等級證書。2. 技能提升與應(yīng)急處理：-持續(xù)學(xué)習(xí)游泳領(lǐng)域前沿知識，鉆研最新教學(xué)方法，每月參加至少1次線上專業(yè)研討或內(nèi)部培訓(xùn)，不斷優(yōu)化自身教學(xué)技能，掌握水中自救互救新技巧，融入日常教學(xué)增強(qiáng)學(xué)員安全意識。-遇突發(fā)溺水、抽筋等緊急情況，能在[1-2]分鐘內(nèi)迅速響應(yīng)，運(yùn)用專業(yè)急救技能施救，保障學(xué)員生命安全，事后配合場館完成事故報(bào)告流程。二、課程顧問職責(zé)1. 課程推廣：-熟悉游泳課程體系，包括親子游泳、一對一私教、團(tuán)體集訓(xùn)、特色泳姿特訓(xùn)等各類產(chǎn)品細(xì)節(jié)，精準(zhǔn)提煉課程賣點(diǎn)，如親子游泳促進(jìn)親子關(guān)系、私教課程專屬定制提升顯著等。-在泳池周邊、健身房休息區(qū)、社區(qū)活動中心等場所向潛在客戶發(fā)放宣傳單頁，每周至少完成[200-300]份有效發(fā)放量，主動搭訕交流，挖掘客戶游泳學(xué)習(xí)需求，引導(dǎo)至場館參觀體驗(yàn)。-利用社交媒體平臺（微信朋友圈、小紅書、抖音）推廣課程，每周發(fā)布[3-5]條創(chuàng)意宣傳短視頻或圖文，分享游泳知識、學(xué)員風(fēng)采、優(yōu)惠活動，吸引線上流量，拓展客源渠道。2. 客戶咨詢與銷售轉(zhuǎn)化：-接待上門咨詢客戶，熱情解答課程疑問，提供專業(yè)建議，為客戶匹配適宜課程套餐，現(xiàn)場演示課程預(yù)約、簽到等操作流程，提升客戶參與感。-通過電話、線上溝通工具跟進(jìn)潛在客戶，記錄客戶需求偏好、猶豫顧慮點(diǎn)，制定個(gè)性化跟進(jìn)策略，如對價(jià)格客戶突出性價(jià)比優(yōu)勢、時(shí)間不確定客戶提供靈活排課方案，將潛在客戶轉(zhuǎn)化率保持在[15-25]%。-促成課程銷售簽約，熟練處理合同簽訂、費(fèi)用收取流程，與財(cái)務(wù)部門協(xié)同確?？铐?xiàng)準(zhǔn)確無誤，為新學(xué)員辦理入學(xué)手續(xù)，無縫銜接至教練教學(xué)環(huán)節(jié)，定期回訪老學(xué)員，推動二次銷售與轉(zhuǎn)介紹，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值最大化。

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杜女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工資：200--260，必須接受加班，恒溫倉，不冷不熱達(dá)達(dá)招聘長期工工種：揀貨，掃描，打包裝袋，貼面單，性別：男女不限時(shí)間：6:00--20:00必須接受加班，工資：18一小時(shí)12小時(shí)外算加班，一小時(shí)20（含半小時(shí)吃飯時(shí)間，不扣工時(shí)，當(dāng)補(bǔ)貼的飯補(bǔ)）綜合工資200--260：周結(jié)，加班多，地址：西城區(qū)菜市口大街中信錦園6號院6號

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

西城區(qū)菜市口中信城招聘隊(duì)員凈身高175以上5000千元，凈身高180以上工資5500禮賓崗，35以下，身材勻稱，懂禮節(jié)禮貌，不要戴眼鏡，無明顯紋身，有保安證地址：西城區(qū)中信城4期都闕臺接人時(shí)間：早上9點(diǎn)-下午5點(diǎn)之間

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尹女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

西城區(qū)菜市口中信城招聘隊(duì)員凈身高175以上5000千元，凈身高180以上工資5500禮賓崗，35以下，身材勻稱，懂禮節(jié)禮貌，不要戴眼鏡，無明顯紋身，有保安證地址：西城區(qū)中信城4期都闕臺接人時(shí)間：早上9點(diǎn)-下午5點(diǎn)之間

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尹女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘商場項(xiàng)目保潔要求：男女均可58歲以內(nèi)，身體健康，服從安排；長班：上7:30-22：00點(diǎn)，待遇：4800元/月；短班：早班7:30-16：00點(diǎn)，晚班15:30-22：00點(diǎn)，待遇：3500元/月；夜班：上22:00-08：00點(diǎn)，待遇：3800元/月管吃管住不拖欠工資，每月固定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開支地址：北京市西城區(qū)菜市口地鐵站旁邊電話：

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谷先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

餐前準(zhǔn)備與原料管理?。根據(jù)預(yù)訂量及廚師長安排，完成原料切割、調(diào)料配制等準(zhǔn)備工作。????領(lǐng)取并檢查食材新鮮度，做好冷藏/冷凍柜的盤點(diǎn)整理。????2?菜品制作與出品控制?。按標(biāo)準(zhǔn)制作涼菜成品，要求造型美觀、配色協(xié)調(diào)，誤差率低于5%。????2執(zhí)行《成本卡》標(biāo)準(zhǔn)，確保定量定質(zhì)，綜合利用率達(dá)90%以上。????3?特殊工序要求?。需二次更衣消毒進(jìn)入無菌操作間，專用工具單獨(dú)存放。??1完成鹵水預(yù)制、水果拼盤等時(shí)令菜品制作。??1

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范先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京西城燒烤店招聘服務(wù)員5000-6000主管6000-7000經(jīng)理7500-9000店長12000-15000（男女不限）包吃?。ɑ蚍垦a(bǔ)）工作環(huán)境輕松，愉悅。店小事兒少，活好干。感謝大家推薦或自薦聯(lián)系電話：（同）

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汪先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

急招（知名家居品牌）家居維修工程師你是否渴望擁有一技之長，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定高薪？是否對家居維修充滿興趣，卻苦于沒有經(jīng)驗(yàn)？今天要給大家?guī)硪粋€(gè)超棒的工作機(jī)會！！我們受國內(nèi)某知名家居品牌委托，重磅招聘家具維修工程師，零基礎(chǔ)可培訓(xùn)，上崗即高薪，職業(yè)發(fā)展有保障！【崗位亮點(diǎn)】收入可觀：綜合月收入保底10000+，多勞多得，簽訂正規(guī)就業(yè)協(xié)議！零門檻入職：無經(jīng)驗(yàn)？沒關(guān)系！15天專業(yè)培訓(xùn)包教包會，助你快速上手！福利優(yōu)厚：工作半年送全套工具，！工作區(qū)域：北京、天津大牌背書：依托知名家居品牌，業(yè)務(wù)穩(wěn)定，發(fā)展空間廣闊！【工作內(nèi)容】負(fù)責(zé)品牌家居產(chǎn)品的維修、保養(yǎng)及售后服務(wù)；提供專業(yè)規(guī)范的上門服務(wù)，提升客戶滿意度；在指定區(qū)域內(nèi)開展工作，安全高效完成任務(wù)。工作優(yōu)勢技術(shù)難度低：90%工單是補(bǔ)漆、調(diào)鉸鏈等基礎(chǔ)操作、小面積的活風(fēng)險(xiǎn)系數(shù)?。簭?fù)雜問題無需處理，直接走返廠流程收入不打折：無論維修還是返廠，服務(wù)費(fèi)全額到手崗前培訓(xùn)時(shí)長：無經(jīng)驗(yàn)師傅需15天（內(nèi)容涵蓋產(chǎn)品知識、維修技術(shù)、服務(wù)流程等）；有經(jīng)驗(yàn)師傅需通過測試后立即上崗。單量保證：保證200-300單每月，15～20單每天，多勞多得。

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7月11日 08:02

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、日常顧客接待；2、負(fù)責(zé)做好商品的收銀系統(tǒng)操作；3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作;4、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求:1、18-35周歲，初中以上學(xué)歷；2、性格開朗、有親和力、具備良好的溝通能力、表達(dá)清晰;3、身體健康、吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感、責(zé)任心強(qiáng)；4、有零售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：接待顧客，產(chǎn)品售賣，貨品上下架，處理客訴等人員要求：18-38，，身高160以上，必須有品牌服裝導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)，性格外向，溝通表達(dá)能力強(qiáng)上班時(shí)間：早晚班排班，早班12：00-19：00，晚班15：00-22：00薪資待遇：前3天試崗期100元/天，試崗?fù)ㄟ^后底薪4500-5100（3個(gè)品牌不同）+提成1%-6%，綜合8000起其他福利：綜合工時(shí)制，超出182工時(shí)給加班費(fèi)，加班費(fèi)15元/小時(shí)

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張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘商場項(xiàng)目保潔要求：男女均可58歲以內(nèi)，身體健康，服從安排；長班：上7:30-22：00點(diǎn)，待遇：4800元/月；短班：早班7:30-16：00點(diǎn)，晚班15:30-22：00點(diǎn)，待遇：3500元/月；夜班：上22:00-08：00點(diǎn)，待遇：3800元/月管吃管住不拖欠工資，每月固定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)開支地址：北京市西城區(qū)菜市口地鐵站旁邊

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先生

立即聯(lián)系