熟練運(yùn)用小兒推拿手法（如捏脊、運(yùn)八卦、推三關(guān)等），針對(duì)嬰幼兒常見(jiàn)病癥（如感冒、咳嗽、積食、便秘、夜啼等）進(jìn)行調(diào)理。-根據(jù)中醫(yī)辨證理論，制定個(gè)性化推拿方案，并跟蹤調(diào)理效果。工作地點(diǎn)：龍泉驛區(qū)吾悅廣場(chǎng)或者龍泉驛區(qū)大面鎮(zhèn)世茂城二期。李老師

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龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、對(duì)小兒推拿感興趣，希望系統(tǒng)學(xué)習(xí)并獲取正規(guī)資質(zhì)者。2、對(duì)中醫(yī)感興趣，溝通能力強(qiáng)，有母嬰行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。2、有耐心、有愛(ài)心，善于與兒童及家長(zhǎng)溝通3、有母嬰行業(yè)、護(hù)理、康復(fù)或者中醫(yī)相關(guān)經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先工作地點(diǎn)：龍泉大面世茂城二期

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龐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.面向本地連鎖餐飲商家、中大型餐飲商家，拓展及維護(hù)新老客戶使用美團(tuán)點(diǎn)評(píng)旗下快驢進(jìn)貨進(jìn)行食材采購(gòu)，并建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé)。2.通過(guò)交易數(shù)據(jù)及客戶反饋，分析客戶需求，幫助其解決下單-收貨-付款-退換貨各環(huán)節(jié)中遇到的問(wèn)題，幫助客戶優(yōu)化自己的供應(yīng)鏈；3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；4.與公司各部門有效配合，及時(shí)處理來(lái)自商家及消費(fèi)者的投訴，反饋.建議等

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林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)1.門店運(yùn)營(yíng)管理-參與門店日常運(yùn)營(yíng)管理，包括業(yè)務(wù)拓展、客戶接待、營(yíng)養(yǎng)方案執(zhí)行、服務(wù)流程優(yōu)化，確?？蛻魸M意度≥95%。2.市場(chǎng)拓展與業(yè)績(jī)達(dá)成-制定本地化營(yíng)銷策略（如社區(qū)健康沙龍、企業(yè)團(tuán)單），共同推動(dòng)業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成。-開(kāi)發(fā)并維護(hù)企業(yè)客戶、健身機(jī)構(gòu)等B端渠道，開(kāi)發(fā)個(gè)人客戶。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)-招募、培訓(xùn)門店?duì)I養(yǎng)顧問(wèn)及健康管理師和門店合伙人。-落實(shí)總部服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，確?？蛻敉对V率≤1%。二、任職要求與資格硬性條件1.行業(yè)背景-必需：具有健康管理/美業(yè)/健身行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，持有營(yíng)養(yǎng)師、健康管理師證書者優(yōu)先。-資源型人才：擁有本地社區(qū)、企業(yè)客戶資源（需提供合作憑證）。-具有創(chuàng)業(yè)思維和精神。2.資金投入-，鎖定期3年（期內(nèi)不可退出）。軟性素質(zhì)1.創(chuàng)業(yè)特質(zhì)-年齡30-45歲，認(rèn)可“科學(xué)瘦身＞快速減重”理念，抗壓能力強(qiáng)。-認(rèn)同大健康領(lǐng)域，認(rèn)同減脂減重行業(yè)，具有互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)思維，認(rèn)同流量概念和邏輯。-全職投入，拒絕同行兼職（需簽署競(jìng)業(yè)協(xié)議）。2.價(jià)值觀匹配-通過(guò)門店實(shí)訓(xùn)及文化考試，證明與公司使命契合。三、福利與權(quán)益收益保障1.分層收益結(jié)構(gòu)**-基礎(chǔ)保障：成為合伙人即贈(zèng)送18181元產(chǎn)品（可自用也可以轉(zhuǎn)售）。-利潤(rùn)分紅：按出資比例（1%-49%）分配凈利潤(rùn)，季度發(fā)放；超額利潤(rùn)部分額外獎(jiǎng)勵(lì)10%。-資源分成：自主拓展客戶終身享受消費(fèi)額45%提成。帶客購(gòu)買會(huì)員禮包享受銷售價(jià)22%—39%提成，帶客購(gòu)買門店項(xiàng)目賺利潤(rùn)50%。-自用產(chǎn)品享受5.5折特惠，自用門店服務(wù)享2.1折特惠。賦能支持1.總部全程指導(dǎo)門店經(jīng)驗(yàn)，并保障每年提供1000個(gè)流量扶持（精準(zhǔn)客源導(dǎo)流）。2.免費(fèi)培訓(xùn)：營(yíng)養(yǎng)師認(rèn)證課程、私域運(yùn)營(yíng)集訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。虛偽以待，我的門店邀您一起做股東（限5人）！有意者請(qǐng)聯(lián)系：，非誠(chéng)勿擾！?

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牟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

綠寶瓶光療美甲按照業(yè)績(jī)60%提成月入過(guò)萬(wàn)待遇:工資是業(yè)績(jī)的百分之六十提成一萬(wàn)業(yè)績(jī)拿六千工資兩萬(wàn)業(yè)績(jī)拿12000工資平均工資七千到一萬(wàn)多薪資范圍:6000-11000元/月發(fā)薪日:每月一號(hào)和16號(hào)職位詳情1、性格溫和，技術(shù)過(guò)關(guān)2、有一年工作經(jīng)驗(yàn)者以上者優(yōu)先考慮3、長(zhǎng)期穩(wěn)定，有上進(jìn)心，突破自己上班時(shí)間早班10:00到晚上8:00晚班12:00到晚上10:00每天不缺客戶，高提成，沒(méi)有業(yè)績(jī)壓力，待遇好，過(guò)節(jié)有福利，工資半個(gè)月結(jié)一次，一天工資不壓

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

焊工二保焊長(zhǎng)白班[紅包]不體檢[玫瑰]?打卡90天獎(jiǎng)勵(lì)3000[紅包]工作內(nèi)容：汽車空調(diào)裝配小件，長(zhǎng)期工#每月預(yù)支1500[玫瑰]要求18-45歲男女不限，工資8000-9000工作時(shí)間：8點(diǎn)30-20點(diǎn)30，薪資待遇：8000-9000/月吃?。喊园」ぷ鞯攸c(diǎn)：龍泉工業(yè)園

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.面向本地連鎖餐飲商家、中大型餐飲商家，拓展及維護(hù)新老客戶使用美團(tuán)點(diǎn)評(píng)旗下快驢進(jìn)貨進(jìn)行食材采購(gòu)，并建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，對(duì)銷售結(jié)果負(fù)責(zé)。2.通過(guò)交易數(shù)據(jù)及客戶反饋，分析客戶需求，幫助其解決下單-收貨-付款-退換貨各環(huán)節(jié)中遇到的問(wèn)題，幫助客戶優(yōu)化自己的供應(yīng)鏈；3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；4.與公司各部門有效配合，及時(shí)處理來(lái)自商家及消費(fèi)者的投訴，反饋.建議等

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林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：圖書倉(cāng)庫(kù)書籍倉(cāng)庫(kù)管理員信息真實(shí)——完全符合本企業(yè)招聘實(shí)際情況，不夸大不虛假，簽合同絕無(wú)收費(fèi)——不向求職者收取任何費(fèi)用與押金理貨溫馨提示：該崗位可從事長(zhǎng)短期【薪資待遇】26元/小時(shí)，260元一天，月薪6700【招聘要求】1、需持本人有效身份證2、年齡16-45，學(xué)歷不限，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，簡(jiǎn)單易上手【工作時(shí)間】每天在崗10小時(shí)，上六休一，月休息4天【吃住情況】1、免費(fèi)提供伙食早、中、晚、三餐、夜宵、免費(fèi)工作餐，四菜一湯，另提供水果餐，吃飽為止。2、免費(fèi)提供?。?-6人間，電梯形式公寓樓，24小時(shí)熱水、衣柜、寬帶、洗衣機(jī)、無(wú)線網(wǎng)、獨(dú)立衛(wèi)生間等）

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.如果想開(kāi)車送，需要C1駕駛證，并且沒(méi)有一次性扣12分記錄。2.最好18-50歲以內(nèi)，能吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。3.上班時(shí)間:7-6點(diǎn)送完下班，月休2-4天，平均一天基礎(chǔ)派件300-600件左右，收件20-100件，多勞多得。4.待遇底薪3500+派件提成，收件提成3元續(xù)重計(jì)算+獎(jiǎng)勵(lì)300-1000元月上手后綜合待遇8000-12000。5、有住宿可提供。專職收件每天70到120單。2.8-5元一單。每個(gè)月工資7.5k往上。

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梁澤

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

制作銷售糕點(diǎn)。負(fù)責(zé)日常店內(nèi)運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于接待顧客、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。保持店面整潔。確保顧客舒適的購(gòu)物環(huán)境。任職要求具備具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠積極主動(dòng)地為顧客提供幫助。能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，保持工作的熱情和活力。有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作，共同完成工作。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

承諾為站點(diǎn)自招，直接到附近有騎手上班的站點(diǎn)與站長(zhǎng)面談，無(wú)任何套路，一切手續(xù)都在站點(diǎn)辦理!友情提示！??！切勿相信中介公司（寫字樓、直聘中心、運(yùn)營(yíng)中心、配送中轉(zhuǎn)站、什么總部、人事部）夸大薪資，引誘分期買車或等套路；崗位要求：1、會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)用手機(jī)導(dǎo)航；2、年齡要求年滿18—50歲；（無(wú)車員工入公司可以提供車子），無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，有師父帶。全職薪資：（1）底薪【含車補(bǔ)300+含全勤獎(jiǎng)200】+每單提成（6-8元）+各項(xiàng)獎(jiǎng)金+各項(xiàng)補(bǔ)貼=6000-12000元；當(dāng)前平均工資在7000-8000元；（2）全勤獎(jiǎng)200+月度貢獻(xiàn)獎(jiǎng)150+新人補(bǔ)貼180+工齡獎(jiǎng)400-600+高溫補(bǔ)貼+各種補(bǔ)貼摸魚(yú)干6000---7000元/月；正常干7500---8500元/月；努力干8500---9500元/月；使勁干10000元/月以上；（3）面試當(dāng)天可安排宿舍，第二天入職上班；（4）工作時(shí)間:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21：00臨時(shí)有事臨時(shí)調(diào)；（5）月休四天，自行安排，可申請(qǐng)連休或者請(qǐng)假。上班地址：可就近安排晉升路線：新人-組長(zhǎng)-副站長(zhǎng)-站長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理PS：成華、武侯、青羊、金牛、雙流、高新、龍泉、溫江、新都等區(qū)域面試者可根據(jù)實(shí)際地點(diǎn)綜合考慮就近分配站點(diǎn)。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

綠寶瓶光療美甲按照業(yè)績(jī)60%提成月入過(guò)萬(wàn)待遇:工資是業(yè)績(jī)的百分之六十提成一萬(wàn)業(yè)績(jī)拿六千工資兩萬(wàn)業(yè)績(jī)拿12000工資平均工資七千到一萬(wàn)多薪資范圍:6000-11000元/月發(fā)薪日:每月一號(hào)和16號(hào)職位詳情1、性格溫和，技術(shù)過(guò)關(guān)2、有一年工作經(jīng)驗(yàn)者以上者優(yōu)先考慮3、長(zhǎng)期穩(wěn)定，有上進(jìn)心，突破自己上班時(shí)間早班10:00到晚上8:00晚班12:00到晚上10:00每天不缺客戶，高提成，沒(méi)有業(yè)績(jī)壓力，待遇好，過(guò)節(jié)有福利，工資半個(gè)月結(jié)一次，一天工資不壓

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.接待顧客，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；2.負(fù)責(zé)客戶的點(diǎn)餐工作，確?？蛻舻狞c(diǎn)餐需求得到滿足；3.負(fù)責(zé)日常清理衛(wèi)生，確保餐廳環(huán)境整潔。任職要求：1.善于溝通、按時(shí)完成上級(jí)交給的工作；2.擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能迅速融入團(tuán)隊(duì)；3.具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷改進(jìn)工作方法。

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.根據(jù)菜單要求準(zhǔn)備食材并完成菜品制作，保證菜品質(zhì)量和口味；2.確保廚房衛(wèi)生，遵守食品安全規(guī)范；3.參與菜品創(chuàng)新和菜單更新，提升顧客滿意度；4.配合團(tuán)隊(duì)完成日常工作，包括但不限于食材采購(gòu)、菜品制作、廚房清潔。任職要求：1.對(duì)中餐、川菜、鹽幫菜、自貢菜等菜品有一定的了解和制作經(jīng)驗(yàn)；2.能夠接受培訓(xùn)，不斷提升菜品質(zhì)量和制作技巧；3.有健康證，能夠遵守相關(guān)衛(wèi)生規(guī)定；4.包吃住，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)工作。具備3到5年廚師經(jīng)驗(yàn)，有個(gè)體餐飲店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

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夏女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)冰激凌的制作和銷售，確保產(chǎn)品質(zhì)量和顧客滿意度2.積極參與團(tuán)隊(duì)合作，共同完成店內(nèi)工作任務(wù)3.具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠提供優(yōu)質(zhì)的顧客體驗(yàn)任職要求：1.具備良好的溝通能力，能夠有效與顧客互動(dòng)2.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，保持工作效率3.有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作，共同完成工作任務(wù)

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、參與公司戰(zhàn)略決策，共同推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展與業(yè)務(wù)擴(kuò)展；2、負(fù)責(zé)關(guān)鍵業(yè)務(wù)合作與資源整合，拓展并維護(hù)重要客戶關(guān)系；3、領(lǐng)導(dǎo)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；4、監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施，確保項(xiàng)目質(zhì)量與進(jìn)度符合預(yù)期目標(biāo)；5、洞察市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為產(chǎn)品創(chuàng)新與業(yè)務(wù)優(yōu)化提供戰(zhàn)略指導(dǎo)。6、帶資入股任職要求：1、具備出色的商業(yè)洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力；2、有豐富的行業(yè)資源和人脈，能夠高效促成商業(yè)合作；3、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與人才培養(yǎng)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo)；4、強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能夠處理復(fù)雜商務(wù)關(guān)系；5、對(duì)科技行業(yè)有深刻理解，能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化并推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。

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周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.共同參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展和業(yè)務(wù)拓展；2.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)關(guān)鍵業(yè)務(wù)合作關(guān)系，整合資源以支持公司目標(biāo)；3.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；4.監(jiān)督項(xiàng)目的執(zhí)行，確保項(xiàng)目按時(shí)完成且符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；5.對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入分析，為公司的產(chǎn)品創(chuàng)新和業(yè)務(wù)優(yōu)化提供建議。6、帶資入任職要求：1.具備優(yōu)秀的商業(yè)洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力；2.擁有豐富的行業(yè)資源和人脈，能夠有效推動(dòng)商業(yè)合作；3.具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)；4.擁有出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠處理復(fù)雜的商務(wù)關(guān)系；5.對(duì)科技行業(yè)有深刻的理解，能夠快速適應(yīng)市場(chǎng)變化并推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。

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周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系