為你推薦四川成都雙流區(qū)新裕路附近區(qū)域的職位信息
成都雙流區(qū)急招經(jīng)理助理
8000-12000元/月總經(jīng)理助理/秘書招聘要求一、崗位適配背景本崗位為總經(jīng)理直接統(tǒng)籌的綜合性管理儲備崗,聚焦銷售團隊管理協(xié)同、商務(wù)外聯(lián)及戰(zhàn)略輔助,定向培養(yǎng)集團高層管理人才.聽從經(jīng)理安排.二、任職資質(zhì)要求(一)基礎(chǔ)條件1. 年齡18-25周歲,身高158cm及以上,形象端正.2. 學(xué)歷不限,專業(yè)不限.3. 接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,需展現(xiàn)清晰職業(yè)規(guī)劃與管理潛質(zhì)。(二)核心能力1. 溝通氣場與應(yīng)變力:溝通表達清晰、氣場強,能高效處理商務(wù)洽談、外聯(lián)對接等場景,具備突發(fā)問題快速響應(yīng)與解決能力;2. 管理思維與經(jīng)驗:有一定社會閱歷,理解基本管理邏輯,可輔助總經(jīng)理推進團隊管理,有管理類實踐/實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先;3. 抗壓與執(zhí)行韌性:能適應(yīng)繁瑣綜合性工作,嚴謹有條理,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,在高強度任務(wù)中保持效率與質(zhì)量。(三)崗位特殊性說明本崗為綜合管理崗,非純文職行政工作,側(cè)重銷售團隊協(xié)同、戰(zhàn)略輔助等業(yè)務(wù),文職行政類求職者請勿投遞。可結(jié)合招聘實際場景(如行業(yè)特性、企業(yè)文化補充細節(jié)),讓要求更精準(zhǔn)~比如科技行業(yè)可加“對數(shù)字化管理工具/行業(yè)動態(tài)有基礎(chǔ)認知”,快消行業(yè)可強調(diào)“市場敏感度”。
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足療修腳技師
面議崗位職責(zé):1、為顧客提供專業(yè)的足浴、修腳、按摩服務(wù),確保顧客獲得舒適體驗;2、定期接受技能培訓(xùn),不斷提升自身技術(shù)水平和服務(wù)質(zhì)量;3、保持工作區(qū)域的衛(wèi)生整潔,并確保工具的清潔與消毒;4、關(guān)注顧客需求,積極主動地提供個性化的服務(wù)建議;5、參與團隊的培訓(xùn)和交流活動,共同提高團隊的服務(wù)水平。崗位要求:1、有1年及以上工作經(jīng)驗,應(yīng)聘人員經(jīng)公司錄用后,本公司包吃包住,免費培訓(xùn)、保底工資、發(fā)展空間較大,工作經(jīng)驗滿半年左右,經(jīng)公司綜合評定合格后可晉升為店長,待遇從優(yōu)。2、具有良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識;3、身體健康,無傳染病,符合行業(yè)從業(yè)標(biāo)準(zhǔn);4、能夠接受輪班工作;5、具有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊協(xié)作精神。
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成都雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修
面議成都市雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修
成都·雙流區(qū)
8月8日 08:41
成都雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修,學(xué)徒,小工
6000-12000元/月成都市雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修,學(xué)徒,小工
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8月10日 19:36
嵌入式軟件工程師+入職六險一金+周末雙休
1-3萬元/月1、負責(zé)基于嵌入式linux操作系統(tǒng)的控制器軟件協(xié)議層應(yīng)用開發(fā)及調(diào)試;2、基于業(yè)務(wù)需求進行C++代碼開發(fā),基于GTest的DT編寫,負責(zé)對應(yīng)需求模塊看護;3、參與項目需求分析,參與或獨立進行系統(tǒng)框架和核心模塊的設(shè)計及開發(fā),與相關(guān)干系人進行有效溝通;4、Review所負責(zé)模塊的代碼,確保合入代碼的基礎(chǔ)質(zhì)量,確保代碼不腐化;5、參與版本疑難問題攻關(guān),解決技術(shù)難題
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招公寓保潔,60歲以內(nèi),男女不
3000-4000元/月找一位公寓保潔,男女不限,58歲以內(nèi)都可以,不包吃住
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58歲以內(nèi),男女不限,做過保潔
面議公寓保潔
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招寫字樓保潔
3000-4000元/月招辦公樓保潔保潔要求:50-55歲,有寫字樓經(jīng)驗薪酬:3400+法定3倍加班+節(jié)日福利保潔上班時間:早7:30-17:30,上六休一地址:成都市高新區(qū)雙流區(qū)和樂二街171號新川創(chuàng)業(yè)園,歡迎推薦!
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音樂活動攝影/攝像師
面議聘請音樂交流和演出活動的攝像師、攝影師小團隊,按照主辦方要求承接三天活動的圖片和視頻拍攝工作。時間:7月中旬工作地點:省文化藝術(shù)中心以及錦江區(qū)的金沙國際音樂廳。非廣播級設(shè)備要求,準(zhǔn)專業(yè)級采錄要求,性價比優(yōu)先
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總經(jīng)理助理
1.2-2.4萬元/月崗位職責(zé)1.研究行業(yè)動態(tài)、整合政府文件、技術(shù)趨勢、競品動態(tài),為總裁制定公司戰(zhàn)略提供數(shù)據(jù)和分析支持,提出建設(shè)性意見。2.參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和調(diào)整,協(xié)助總裁將戰(zhàn)略目標(biāo)細化為具體行動計劃,并跟進執(zhí)行情況。3.協(xié)助總裁整合內(nèi)外部資源,促進戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的建立與維護,推動公司戰(zhàn)略落地。4.全面拓展和維護與政府各部門、行業(yè)協(xié)會的關(guān)系與資源,暢通溝通渠道。5.負責(zé)總裁參與的各類會議事項的跟進、督辦并確認進展情況,隨時向總裁匯報各項工作進度。6.起草總裁重要講話稿、匯報材料及公文等。崗位要求1.教育背景:本科及碩士以上學(xué)歷,法學(xué)、行政管理、經(jīng)濟學(xué)、工商管理等相關(guān)領(lǐng)域。2.工作經(jīng)驗:具有豐富的行政管理經(jīng)驗,5年以上國企、央企或大型體制內(nèi)機構(gòu)工作經(jīng)驗,其中3年以上為高層助理或綜合管理崗位。3.專業(yè)能力:熟悉行業(yè)政策法規(guī)、熟悉國家經(jīng)濟政策、國企改革方向及相關(guān)法律法規(guī)。4.能力素質(zhì):擁有卓越的戰(zhàn)略思維和分析判斷能力,出色的溝通協(xié)調(diào)和團隊合作能力;具備較強的文字表達和項目管理能力。5.其他要求:能夠適應(yīng)高強度工作節(jié)奏,具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新思維。
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成都雙流區(qū)急招餐飲收銀員
面議收銀員,協(xié)助打包
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成都雙流區(qū)崗位職責(zé):1.承擔(dān)省文化藝術(shù)中心物業(yè)的日常清潔維護工作
2000-3000元/月崗位職責(zé):1.承擔(dān)省文化藝術(shù)中心物業(yè)的日常清潔維護工作;2.保證環(huán)境整潔,創(chuàng)造舒適的參觀與工作環(huán)境;3.配合團隊完成定期和不定期的保潔任務(wù)。任職要求:1.具有良好的溝通能力和團隊合作精神;2.能夠高效完成上級分配的工作任務(wù);3.具備強烈的責(zé)任心,能夠保質(zhì)保量完成工作目標(biāo)。4.年齡60歲以下,有保潔/綠化經(jīng)驗,身體健康,踏實肯干薪資2600-2800,10/天的餐補,月休四天,上班時間7.30-17.30,中午11.30-13.00休息
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成都雙流區(qū)招裝修木工
面議成都市雙流區(qū)招裝修木工
成都·雙流區(qū)
5月5日 13:08
數(shù)據(jù)標(biāo)注(雙休+五險一金)
4000-6000元/月崗位職責(zé):對用戶咨詢問題進行標(biāo)注及解答福利待遇:薪資4000-6000,繳納五險一金
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集成版本FOTA灰度發(fā)布工程師
1-1.5萬元/月崗位要求:1.計算機專業(yè)畢業(yè),工作3年以上即可2.思路清晰,有想法3.有質(zhì)量思維4.有運維或集成背景優(yōu)先工作內(nèi)容:1.負責(zé)FOTA體系內(nèi)版本釋放發(fā)布;2.卡控釋放質(zhì)量;3.釋放指標(biāo)監(jiān)控和維護;4.制定和優(yōu)化運維解決方案,推動部署流程完善;5.負責(zé)各業(yè)務(wù)的日常運維,及時發(fā)掘線上故障,風(fēng)險等并推動閉環(huán);6.匯總數(shù)據(jù)匯報部署情況;
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月入八千+月休八天+回訪客服
1-2萬元/月崗位職責(zé):(不想忽悠你無腦入坑,我先說說具體需要你做什么?。?、首先,有貸款需求的企業(yè)客戶,會在我司平臺預(yù)留客戶基本信息,提交基礎(chǔ)資料;2、我們收到客戶信息之后,電話回訪客戶,為其解答疑問,協(xié)助完善公司資料和信息,最終促成成功貸款;3、雖然過程中有銷售性質(zhì),但是客戶都是有意向的精準(zhǔn)客戶,你不需要費勁唇舌,絞盡腦汁任職要求:(我們需要你:)1、有大專及以上學(xué)歷,32歲以下,你可以是小白,但是有經(jīng)驗會上手更快!2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,有良好的溝通表達能力。3、剩下的品行端正、有親和力之類的我相信你都已經(jīng)具備了薪資待遇:1、月薪9W是銷冠創(chuàng)下的奇跡,但是月薪1-2W真的不用你很費力2、入職即買五險一金(你可能見過很多公司都有五險,但不是每個公司都有一金)上班時間:五天八小時周末雙休
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純文職審核客服/
4000-5000元/月崗位職責(zé)1、根據(jù)用戶/商家咨詢審核類問題,可以精準(zhǔn)解讀對應(yīng)規(guī)則,靈活應(yīng)對復(fù)雜場景(產(chǎn)品、審核鏈路等問題),快速準(zhǔn)確解答問題;2、及時反饋和匯總工作中發(fā)現(xiàn)的問題,能夠從用戶/商家視角出發(fā),對現(xiàn)有處理流程提出建議要求:1、【本科+0經(jīng)驗】或【???半年以上客服類經(jīng)驗】,具備一定客服的專業(yè)知識技能,有審核經(jīng)驗、流程梳理和改進的經(jīng)驗優(yōu)先2、有良好的通能力、協(xié)同合作能力,對外輸出的能力3、能力象限:服務(wù)意識、審核風(fēng)險意識5、熟練使用office軟件工作時間9:00-24:00,8小時排班制,每周輪休兩天,晚班月均1次。薪資:基本薪資+績效-+全勤+崗位補貼+班次補貼綜合薪資:4000-5000
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銀行電話客服
1-1.2萬元/月一、崗位職責(zé):1、通過電話外呼,主要針對有貸款需求的小微企業(yè)提供專業(yè)的產(chǎn)品推廣和優(yōu)質(zhì)的服務(wù);2、定期跟蹤客戶,掌握客戶需求,處理客戶問題并給到正確和滿意的回復(fù);3、負責(zé)協(xié)調(diào)各個部門反饋處理結(jié)果并及時與客戶溝通。二、任職要求:1、有線上服務(wù)類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,有良好的溝通表達能力;3、品行端正,無不良嗜好,能嚴格遵守金融機構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)道德規(guī)范;4、具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和較高的服務(wù)技巧,熱愛客戶服務(wù)工作;5、有親和力,善于傾聽,有較強的責(zé)任感和團隊合作精神。
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雙流新川軟件園肯德基招兼職服務(wù)員
3000-4000元/月【任職要求】:性別不限,身體健康,年滿18-55周歲?!竟┌嘁蟆浚好恐苄枘苤辽俟┌?天,餐廳會根據(jù)營運需求周排班3-6天?!竟ぷ鲀?nèi)容】:柜臺點餐、堂食區(qū)清潔、后廚備餐(腌制食材、油炸、煎烤、切配等)、餐品制作、廚房清潔、庫房整理等,會有專人免費帶訓(xùn)不用擔(dān)心?!竟ぷ鲿r段】排班制,餐廳根據(jù)實際營運情況會有所調(diào)整。早班:06:00-14:00(供參考)晚班:16:00-24:00(供參考)【福利待遇】時薪制計薪,兼職多勞多得,享受法定節(jié)假日加班工資;工作環(huán)境舒適(中央空調(diào)、專用員工休息室、微波爐、冰箱等)。
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成都雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修(制冷工程師)
面議成都市雙流區(qū)招空調(diào)安裝/維修(制冷工程師)
成都·雙流區(qū)
4月24日 13:13
成都雙流區(qū)智能設(shè)備安裝調(diào)試,1、帶隊執(zhí)行智能垃圾回收箱體地面基礎(chǔ)處理(硬化與貼磚)
200-300元/天智能設(shè)備安裝調(diào)試,1、帶隊執(zhí)行智能垃圾回收箱體地面基礎(chǔ)處理(硬化與貼磚),主要從事管理工作。2、智能垃圾回收箱體卸貨安裝與調(diào)試。(需要懂弱電安防)。3、智能垃圾回收箱體通電與通水(需要懂水電)。4、智能垃圾回收箱體調(diào)試與維修。5、工作范圍主要在省內(nèi),偶爾會去省外出差。6、有駕照者優(yōu)先。7、300元/天,當(dāng)天結(jié)賬。
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7月8日 09:57
小紅書運營(7-15K)
7000-12000元/月【高薪招聘】新媒體運營(文案好手)薪資:月薪8-15K+績效,優(yōu)秀者可面議(根據(jù)爆文/漲粉數(shù)據(jù))崗位職責(zé):微信公眾號、小紅書等平臺內(nèi)容策劃與文案創(chuàng)作(攻略/故事)策劃線上活動,提升用戶互動與轉(zhuǎn)化追蹤旅游熱點,結(jié)合川西資源打造爆款內(nèi)容分析數(shù)據(jù)優(yōu)化選題方向與文案風(fēng)格任職要求:文字感染力強,能激發(fā)旅行沖動,有1年以上新媒體文案經(jīng)驗(旅游類優(yōu)先)1年以上新媒體運營經(jīng)驗,最好獨立運營過公眾號/小紅書/抖音等賬號;熟悉熱點追蹤,能結(jié)合品牌調(diào)性策劃選題;崗位優(yōu)勢:成熟團隊支持,定期提供行業(yè)最新玩法培訓(xùn)開放創(chuàng)意空間,爆款內(nèi)容額外獎勵半年一次漲薪機會,優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)管理崗【高薪招聘】新媒體運營(文案好手)薪資:月薪8-15K+績效,優(yōu)秀者可面議(根據(jù)爆文/漲粉數(shù)據(jù))崗位職責(zé):微信公眾號、小紅書等平臺內(nèi)容策劃與文案創(chuàng)作(攻略/故事)策劃線上活動,提升用戶互動與轉(zhuǎn)化追蹤旅游熱點,結(jié)合川西資源打造爆款內(nèi)容分析數(shù)據(jù)優(yōu)化選題方向與文案風(fēng)格任職要求:文字感染力強,能激發(fā)旅行沖動,有1年以上新媒體文案經(jīng)驗(旅游類優(yōu)先)1年以上新媒體運營經(jīng)驗,最好獨立運營過公眾號/小紅書/抖音等賬號;熟悉熱點追蹤,能結(jié)合品牌調(diào)性策劃選題;崗位優(yōu)勢:成熟團隊支持,定期提供行業(yè)最新玩法培訓(xùn)開放創(chuàng)意空間,爆款內(nèi)容額外獎勵半年一次漲薪機會,優(yōu)秀者可轉(zhuǎn)管理崗
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新媒體運營
4000-6000元/月職位簡介:我們是一家專業(yè)的TikTokMCN(多渠道網(wǎng)絡(luò))機構(gòu),致力于孵化并扶持優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者?,F(xiàn)誠邀熱愛短視頻行業(yè)、善于溝通并具備運營能力的你加入我們的經(jīng)紀(jì)人團隊,協(xié)助簽約主播/達人在TikTok平臺穩(wěn)定發(fā)展,實現(xiàn)流量變現(xiàn)。工作內(nèi)容: 1. 負責(zé)在TikTok平臺尋找、招募潛力主播或內(nèi)容創(chuàng)作者; 2. 協(xié)助簽約達人成立賬號并完成內(nèi)容方向規(guī)劃; 3. 指導(dǎo)創(chuàng)作者進行短視頻拍攝、直播等內(nèi)容創(chuàng)作; 4. 跟進創(chuàng)作者的日常運營數(shù)據(jù),提供優(yōu)化建議; 5. 維護達人關(guān)系,協(xié)助解決賬號運營過程中遇到的問題; 6. 與平臺或廣告主對接資源,推動合作落地。崗位職責(zé): 1. 招募與簽約:通過線上線下渠道挖掘優(yōu)質(zhì)TikTok主播資源,完成達人招募與簽約; 2. 運營支持:協(xié)助創(chuàng)作者內(nèi)容規(guī)劃、選題、直播策劃、賬號運營,提高賬號活躍度與曝光; 3. 數(shù)據(jù)分析:定期分析達人數(shù)據(jù)表現(xiàn),推動內(nèi)容優(yōu)化; 4. 溝通協(xié)調(diào):作為創(chuàng)作者與公司之間的橋梁,及時反饋問題并提供解決方案; 5. 變現(xiàn)轉(zhuǎn)化:協(xié)助達人對接帶貨、廣告、打賞等多種變現(xiàn)形式; 6. 行業(yè)動態(tài):關(guān)注TikTok最新政策與流量趨勢,保持內(nèi)容及運營策略的更新。任職要求: ? 大專及以上學(xué)歷,有TikTok相關(guān)運營、直播、短視頻平臺經(jīng)驗優(yōu)先; ? 熟悉TikTok平臺規(guī)則及運營邏輯; ? 較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力; ? 有一定的網(wǎng)感,了解海外內(nèi)容偏好和文化; ? 具備一定抗壓能力和自我驅(qū)動力,能接受挑戰(zhàn)性任務(wù); ? 英語可作為加分項。
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成都雙流區(qū)招主播
300-400元/天職位:一對一語音聊天(無需露臉),按分鐘計費(每分鐘兩元)1:公司會提供平臺內(nèi)部號和手機2:隨便聊,但是聊天時不能涉黃,罵人……3:保底無責(zé)底薪五千4:提成50%5:有餐補,包住宿。6:聊天平臺:他趣,愛聊,知聊……7:地點:柚呈科創(chuàng)中心8:無需相關(guān)經(jīng)驗和專業(yè)知識。
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TIKTOK運營
4000-6000元/月職位簡介:我們是一家專業(yè)的TikTokMCN(多渠道網(wǎng)絡(luò))機構(gòu),致力于孵化并扶持優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者?,F(xiàn)誠邀熱愛短視頻行業(yè)、善于溝通并具備運營能力的你加入我們的經(jīng)紀(jì)人團隊,協(xié)助簽約主播/達人在TikTok平臺穩(wěn)定發(fā)展,實現(xiàn)流量變現(xiàn)。工作內(nèi)容: 1. 負責(zé)在TikTok平臺尋找、招募潛力主播或內(nèi)容創(chuàng)作者; 2. 協(xié)助簽約達人成立賬號并完成內(nèi)容方向規(guī)劃; 3. 指導(dǎo)創(chuàng)作者進行短視頻拍攝、直播等內(nèi)容創(chuàng)作; 4. 跟進創(chuàng)作者的日常運營數(shù)據(jù),提供優(yōu)化建議; 5. 維護達人關(guān)系,協(xié)助解決賬號運營過程中遇到的問題; 6. 與平臺或廣告主對接資源,推動合作落地。崗位職責(zé): 1. 招募與簽約:通過線上線下渠道挖掘優(yōu)質(zhì)TikTok主播資源,完成達人招募與簽約; 2. 運營支持:協(xié)助創(chuàng)作者內(nèi)容規(guī)劃、選題、直播策劃、賬號運營,提高賬號活躍度與曝光; 3. 數(shù)據(jù)分析:定期分析達人數(shù)據(jù)表現(xiàn),推動內(nèi)容優(yōu)化; 4. 溝通協(xié)調(diào):作為創(chuàng)作者與公司之間的橋梁,及時反饋問題并提供解決方案; 5. 變現(xiàn)轉(zhuǎn)化:協(xié)助達人對接帶貨、廣告、打賞等多種變現(xiàn)形式; 6. 行業(yè)動態(tài):關(guān)注TikTok最新政策與流量趨勢,保持內(nèi)容及運營策略的更新。任職要求: ? 有TikTok相關(guān)運營、直播、短視頻平臺經(jīng)驗優(yōu)先;接受零經(jīng)驗 ? 熟悉TikTok平臺規(guī)則及運營邏輯; ? 較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力; ? 有一定的網(wǎng)感,了解海外內(nèi)容偏好和文化; ? 具備一定抗壓能力和自我驅(qū)動力,能接受挑戰(zhàn)性任務(wù);喜歡刷視頻,看直播快來加入我們吧!
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聊天娛樂主播
300-400元/天在他趣、愛聊、知聊等熱門平臺,用我們提供的高熱度賬號和用戶輕松聊天,不用露臉、不用才藝,會正常溝通就行~1.待遇真到位:,聊得越久賺得越多,收入透明可查-提供免費住宿,每天還有餐補,生活開支幫你省到底-賬號不用自己養(yǎng),現(xiàn)成高流量號直接上手,起步就有客源2.適合這樣的你:喜歡聊天、性格開朗,想兼顧賺錢和自由,不想被“露臉”束縛…新手也沒關(guān)系,簡單培訓(xùn)就能上崗!當(dāng)天聯(lián)系,最快次日就能開工賺錢~想加入的話,隨時戳我聊聊細節(jié)呀!
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情感聊天主播
1-1.5萬元/月1:無形象氣質(zhì)要求,無年齡要求2:口齒伶俐,普通話標(biāo)準(zhǔn)3:有餐補,包住宿4:公司不定時團建,公司氛圍良好5:無需直播經(jīng)驗,也無需專業(yè)技能,無需才藝,培訓(xùn)一天,第二天就可以上崗快速變現(xiàn)。6:主要努力,一個月輕松幾萬收入。7:最重要是,我們沒有任何合同套路!?。?/p>
成都·雙流區(qū)

外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)理/業(yè)務(wù)員
8000-20000元/月崗位職責(zé):1、執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù),實施貿(mào)易規(guī)程,開拓市場;2、負責(zé)聯(lián)系客戶、編制報價、參與商務(wù)談判,簽訂合同;3、負責(zé)生產(chǎn)跟蹤、發(fā)貨、現(xiàn)場監(jiān)裝;4、負責(zé)單證審核、報關(guān)、結(jié)算、售后服務(wù)等工作;5、客戶的拓展與維護;6、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔;7、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè);2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗,有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;薪資:面談(底薪加提成,無底薪提成兩種模式)
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高薪月入2w會說話的銷售精英
5000-12000元/月萬億級藍海市場:個人債務(wù)重組需求激增,行業(yè)年增速超35%,現(xiàn)在入場正是黃金機遇期!收入與努力成正比:頭部顧問月入2W+,提成階梯式上不封頂(過往6個月新人平均薪資1W+)輕松創(chuàng)收模式:標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程+智能管理系統(tǒng),90%客戶主動咨詢,告別傳統(tǒng)銷售壓力年輕活力團隊:90后主力軍,扁平化管理,定期團隊建設(shè),每月驚喜激勵活動不停歇零經(jīng)驗無憂入行:3天帶薪崗前培訓(xùn)+1v1導(dǎo)師護航,小白也能快速上手【崗位職責(zé)】通過專業(yè)溝通診斷客戶債務(wù)情況(全程有話術(shù)指引)跟進金融服務(wù)全流程,協(xié)調(diào)各方資源保障方案落地【我們需要這樣的你】對賺錢有強烈渴望,愿意為高收入付出努力具備基本溝通能力(有服務(wù)意識更佳)愿意學(xué)習(xí)新領(lǐng)域知識,能堅持3個月以上認可"多勞多得"的公平晉升機制【加入我們你將獲得】正規(guī)律所工作,客戶資源公司直供早九點半晚六不加班,周末雙休保障透明晉升通道:顧問→主管→合伙人(最快6個月)持續(xù)專業(yè)技能提升:法律/金融/談判技巧全培養(yǎng)立即應(yīng)聘:敢拼你就來!用實力證明價值,下個收入破紀(jì)錄的就是你!
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