為你推薦四川成都武侯區(qū)貝康寵物醫(yī)院(眼科教學轉(zhuǎn)診中心)附近區(qū)域的職位信息
寵物醫(yī)生助理
4000-7000元/月---###**一、診療輔助**1.**接診準備**-接待寵物及主人,記錄基本信息(病史、過敏史、主訴等)。-測量寵物生命體征(體溫、脈搏、呼吸、體重)。-安撫寵物情緒,協(xié)助保定(固定動物)以便檢查。2.**協(xié)助診斷**-準備器械(聽診器、檢耳鏡等)并消毒。-協(xié)助采集樣本(血液、尿液、糞便)并送檢。-操作基礎(chǔ)設(shè)備(如X光機、B超儀)的準備工作。3.**治療配合**-協(xié)助傷口處理、注射、輸液、給藥等操作。-監(jiān)督術(shù)后護理(如戴伊麗莎白圈、更換敷料)。---###**二、護理與住院管理**1.**日常護理**-喂藥、喂食、清潔籠舍及消毒。-觀察住院寵物狀態(tài),記錄異常情況(食欲、排泄、精神)。2.**特殊護理**-協(xié)助術(shù)后康復(fù)(如協(xié)助翻身、物理治療)。-照顧老年或慢性病寵物(如糖尿病監(jiān)測)。---###**三、器械與藥品管理**1.**消毒與維護**-清洗、消毒手術(shù)器械及診療工具。-定期檢查設(shè)備(如麻醉機、監(jiān)護儀)是否正常。2.**藥品管理**-核對藥品有效期,補充庫存。-按處方配藥并標注用法(需獸醫(yī)審核)。---###**四、客戶溝通與教育**1.**解釋與指導**-向主人說明術(shù)后護理、用藥方法(如眼藥水滴法)。-提供基礎(chǔ)養(yǎng)寵建議(驅(qū)蟲、營養(yǎng)、行為訓練)。2.**情緒支持**-安撫焦慮的寵物主人,解答基礎(chǔ)問題。-協(xié)助溝通治療方案及費用。---###**五、行政與后勤**1.**記錄與檔案**-更新病歷檔案,管理預(yù)約系統(tǒng)。-處理保險報銷或收費單據(jù)。2.**診所維護**-保持診療環(huán)境整潔,處理醫(yī)療垃圾。-訂購耗材(如手套、紗布)。---###**六、緊急情況應(yīng)對**-協(xié)助獸醫(yī)處理急診(如中毒、創(chuàng)傷)。-掌握心肺復(fù)蘇(CPR)等急救技能。---###**所需技能與素質(zhì)**-**專業(yè)能力**:熟悉動物解剖學、常見疾病癥狀。-**實操技能**:熟練保定、采血、靜脈注射等。-**軟技能**:耐心、責任心、溝通能力及抗壓能力。寵物醫(yī)生助理的工作強度較大,需兼顧技術(shù)操作與情感關(guān)懷,是保障寵物醫(yī)療質(zhì)量的關(guān)鍵角色。
成都·武侯區(qū)
6月20日 21:17
成都武侯區(qū)四川慧眸眼科招聘崗位視力康復(fù)師數(shù)名月薪4000+——8000+運營部總監(jiān)數(shù)名月薪
4000-8000元/月四川慧眸眼科招聘崗位視力康復(fù)師數(shù)名月薪4000+——8000+運營部總監(jiān)數(shù)名月薪4000+——10000+招商部總監(jiān) 2名 月薪10000+ 市場部總監(jiān) 2名 月薪10000+ 公司簡介慧眸連鎖眼科是一家守正創(chuàng)新,傳統(tǒng)中醫(yī)與現(xiàn)代科技+醫(yī)學結(jié)合,開展眼睛疾病預(yù)防與調(diào)理的專業(yè)眼科醫(yī)療機構(gòu)。與著名醫(yī)學高校和醫(yī)學協(xié)會/學會展緊密合作,形成“產(chǎn)學研”一體化的發(fā)展模式。在醫(yī)療技術(shù)方面,我們守正創(chuàng)新,將傳統(tǒng)中醫(yī)中藥的精髓與現(xiàn)代數(shù)字醫(yī)療技術(shù)融合。發(fā)掘中醫(yī)眼科古籍,勤求古訓、博采眾方。中醫(yī)中藥為眼科疾病的診療提供了獨特視角和方法,現(xiàn)代數(shù)字醫(yī)療技術(shù)則開創(chuàng)了眼科疾病調(diào)理的數(shù)字化、標準化、個性化。我們致力于為患者提供更安全、更精準的眼科醫(yī)療服務(wù),開啟醫(yī)防融合眼健康管理模式,守護每一位患者的眼睛健康。31家分院同步招聘招[伯樂相馬招納賢才]
成都·武侯區(qū)
3月19日 17:30
成都武侯區(qū)零食廠包裝6000保底包吃住
6000元/月零食廠包裝6000保底包吃住
成都·武侯區(qū)
4月20日 15:11
成都武侯區(qū)守夜員上一休一/包吃住
面議守夜員上一休一/包吃住
成都·武侯區(qū)
3月26日 10:28
成都武侯區(qū)招財務(wù)經(jīng)理主管
8000-12000元/月財務(wù)經(jīng)理的工作職責通常涵蓋財務(wù)管理、會計核算、資金運作、風險控制以及戰(zhàn)略支持等多個方面,具體職責可能因企業(yè)規(guī)模、行業(yè)特點和組織架構(gòu)的不同而有所差異。以下是財務(wù)經(jīng)理的核心職責:1.財務(wù)管理與規(guī)劃財務(wù)規(guī)劃:制定企業(yè)的財務(wù)戰(zhàn)略和長期規(guī)劃,確保與企業(yè)的整體戰(zhàn)略目標一致。預(yù)算管理:組織編制年度預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況,分析偏差并提出調(diào)整建議。財務(wù)報告:定期編制財務(wù)報表(如資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等),向管理層和董事會匯報財務(wù)狀況。2.會計核算與合規(guī)賬務(wù)處理:監(jiān)督日常會計核算工作,確保賬務(wù)處理的準確性和及時性。財務(wù)合規(guī):確保企業(yè)財務(wù)活動符合國家法律法規(guī)、會計準則和稅收政策,規(guī)避財務(wù)風險。審計配合:協(xié)調(diào)內(nèi)部審計和外部審計工作,提供所需資料并落實審計建議。3.資金管理資金運作:負責企業(yè)的資金調(diào)配和運作,優(yōu)化資金使用效率,降低資金成本?,F(xiàn)金流管理:監(jiān)控企業(yè)現(xiàn)金流狀況,確保資金鏈的安全和穩(wěn)定。融資管理:協(xié)助制定融資計劃,對接銀行、金融機構(gòu)等,完成融資任務(wù)。4.成本控制與分析成本管理:制定成本控制目標,監(jiān)督成本費用的支出,分析成本結(jié)構(gòu)并提出優(yōu)化建議。財務(wù)分析:通過財務(wù)數(shù)據(jù)分析(如毛利率、凈利率、資產(chǎn)負債率等),為企業(yè)的經(jīng)營決策提供支持??冃гu估:參與部門和員工的績效考核,從財務(wù)角度提供評估依據(jù)。5.風險管理與內(nèi)控風險控制:識別和評估財務(wù)風險(如匯率風險、信用風險等),制定風險應(yīng)對措施。內(nèi)部控制:完善企業(yè)財務(wù)內(nèi)控體系,確保財務(wù)流程的規(guī)范性和安全性。稅務(wù)籌劃:合理規(guī)劃企業(yè)稅務(wù),降低稅負,確保稅務(wù)合規(guī)。6.團隊管理與協(xié)作團隊建設(shè):領(lǐng)導和管理財務(wù)團隊,分配工作任務(wù),指導和培養(yǎng)團隊成員??绮块T協(xié)作:與其他部門(如采購、銷售、生產(chǎn)等)緊密合作,提供財務(wù)支持和建議。制度制定:制定和完善財務(wù)管理制度和流程,確保財務(wù)工作的標準化和規(guī)范化。7.戰(zhàn)略支持與決策經(jīng)營分析:為企業(yè)的經(jīng)營決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持,參與重大投資、并購等項目的財務(wù)評估。戰(zhàn)略規(guī)劃:參與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃,從財務(wù)角度提出建議,確保戰(zhàn)略的可行性和經(jīng)濟性。業(yè)務(wù)支持:為業(yè)務(wù)部門提供財務(wù)咨詢服務(wù),協(xié)助解決業(yè)務(wù)中的財務(wù)問題。8.其他職責信息化管理:推動財務(wù)信息化系統(tǒng)的建設(shè)和維護,提高財務(wù)管理效率。外部溝通:與銀行、稅務(wù)機關(guān)、投資者等外部機構(gòu)保持良好溝通,維護企業(yè)形象。應(yīng)急處理:應(yīng)對突發(fā)財務(wù)事件(如資金鏈緊張、稅務(wù)稽查等),制定解決方案。財務(wù)經(jīng)理的能力要求專業(yè)能力:精通財務(wù)管理、會計、稅務(wù)、資金運作等專業(yè)知識。分析能力:具備較強的財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力和決策支持能力。溝通能力:能夠與高層管理層、其他部門以及外部機構(gòu)有效溝通。領(lǐng)導力:具備團隊管理和領(lǐng)導能力,能夠激勵和培養(yǎng)團隊成員。風險意識:對財務(wù)風險,能夠制定有效的風險控制措施。
成都·武侯區(qū)
4月28日 05:47
成都武侯區(qū)招打柜子/做家具、裝修木工
1-1.1萬元/月成都市武侯區(qū)招打柜子/做家具、裝修木工
成都·武侯區(qū)
6月27日 10:48
招聘服務(wù)員
3000-4000元/月招聘服務(wù)員大學生畢業(yè)優(yōu)先
成都·武侯區(qū)
5月4日 17:48
成都武侯區(qū)急招養(yǎng)發(fā)師
4000-8000元/月1.負責客戶頭發(fā)的日常護理,包括洗發(fā)或頭部按摩?!2.提供專業(yè)的頭寮服務(wù),幫助客戶解決頭皮問題!3.?根據(jù)客戶需求制定個性化的養(yǎng)發(fā)方案!?
成都·武侯區(qū)
7月8日 07:54
配菜/墩子
4000-5000元/月負責店鋪后廚配菜工作4000-450020-50歲無經(jīng)驗者勿擾
成都·武侯區(qū)
7月8日 08:16
成都武侯區(qū)一、上班時間7:30-23
5000-6000元/月一、上班時間7:30-23:30,需嚴格遵守該時段出勤要求,不得擅自離崗。二、任職要求必須熟練掌握基本電腦操作技能。三、工作內(nèi)容貨物入庫管理:在公司來貨時,依據(jù)采購單仔細驗收貨物,完成入庫流程,并按照既定倉位將貨物擺放整齊,確保倉儲空間合理利用與貨物存儲有序。線上訂單處理:負責線上平臺外賣訂單的打包工作,保障商品包裝完好、準確無誤;同時,承擔線上售前咨詢解答與售后問題處理,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)體驗;密切跟蹤騎手送貨行程,確保貨物按時、準確送達客戶手中。倉庫環(huán)境維護:始終保持倉庫衛(wèi)生干凈整潔,營造良好的倉儲環(huán)境。四、工作時間安排實行通班制,工作時段為7:30-23:30,工作期間堅守崗位。每月享有4天休息時間。五、職業(yè)發(fā)展階段試崗期:為期3天,此階段為雙向選擇時期,公司與員工相互了解、評估。試用期:時長2個月,通過試用期進一步考察員工工作表現(xiàn)與崗位適配度。轉(zhuǎn)正后待遇:工資構(gòu)成包括底薪、全勤獎、績效獎勵以及計件提成,綜合薪資可達5000-6000元。同時設(shè)有獎金補貼,如夜班補助、工齡獎,并且為員工提供住宿福利
成都·武侯區(qū)
3月21日 09:20
成都武侯區(qū)洗碗工,服務(wù)員男女不限,年齡18-50歲
4000-5000元/月服務(wù)員男女不限,年齡18-50歲,長期工,吃苦耐勞,服從安排,有無經(jīng)驗均可薪資福利:3800-5000元,包吃包住招工人數(shù):4人工作地址:清鳳時代城負一樓黔多多酸湯火鍋
成都·武侯區(qū)
6月25日 08:00
成都武侯區(qū)急招配菜打荷員
4000-5000元/月負責店鋪后廚洗碗幫廚工作3800-450020-50歲無經(jīng)驗者勿擾
成都·武侯區(qū)
7月8日 08:11
二次元/游戲/動漫視頻設(shè)計制作
8000-10000元/月崗位職責 1.負責公司產(chǎn)品在主流媒體的創(chuàng)意素材制作,可獨立完成廣告投放素材的制作工作,并負責按時按質(zhì)交付成片2.后期制作根據(jù)需求獨立完成后期合成、特效、調(diào)色、字幕、剪輯、輸出等工作。3.具有較強的獨立制作能力和創(chuàng)新意識,對短視頻有自己的想法及創(chuàng)意,有網(wǎng)感,熱愛短視頻行業(yè)4.對二次元文化比較感興趣,了解二次元漫畫、乙游、二次元小說優(yōu)先 任職資格 1.??萍耙陨蠈W歷,廣告,傳媒,視頻制作專業(yè)優(yōu)先2.1-5年信息流廣告等短視頻后期制作經(jīng)驗,熟練掌握視頻編輯軟件,有良好的的剪輯思路及視頻創(chuàng)意3.剪輯中熟練使用Premiere、AE、PS、剪映等工具軟件4.創(chuàng)意涉及意識突出,對視頻鏡頭銜接,剪輯的主題、節(jié)奏感、音樂有較好的把握,并具有較高的審美觀,有獨立分析、思考和理解能力,對信息流廣告行業(yè)有自己的方法論總結(jié) 薪資構(gòu)成 基本工資4800+績效3200(系數(shù)1)+餐補300+全勤200績效一般系數(shù)為1,封頂系數(shù)為2 綜合8500-10000工作時間早10晚7,做五休二,周末雙休平時基本不加班,工作氛圍很好
成都·武侯區(qū)
6月27日 00:12
成都武侯區(qū)招店長
面議服裝店店長,具體的面談
成都·武侯區(qū)
6月27日 13:42
成都武侯區(qū)崗位職責:1.負責項目電梯維保維修工作(70余臺電梯
6000-8000元/月崗位職責:1.負責項目電梯維保維修工作(70余臺電梯,3人團隊)2.協(xié)助組長開展相關(guān)工作;3.項目通力直梯+江南嘉捷扶梯崗位要求:1.有操作證;2.3年以上維保經(jīng)驗;3.18歲以上4.擅長通力或江南嘉捷優(yōu)先;5.性格溫和,善于溝通。
成都·武侯區(qū)
4月8日 14:30
烤火巷東北燒烤后廚切,配菜
5000-6000元/月1.有半年以上切配經(jīng)驗2.職工的員工餐負責制作3.聽從后廚主管的安排4.有一定執(zhí)行力,勤奮有眼力
成都·武侯區(qū)
5月15日 00:39
成都武侯區(qū)急招店長
面議女裝店長
成都·武侯區(qū)
6月10日 12:11
脫毛美容師
6000-15000元/月工作內(nèi)容:1.使用設(shè)備為客戶進行美容服務(wù)。2.提供美容咨詢,銷售,完成目標業(yè)績。3.接待客戶,登記資料等。4.完成上級店長交辦的其他工作。任職要求:1.年齡:18-45歲。2.溝通協(xié)調(diào)能力強,具有較強的服務(wù)意識,較好的語言表達能力,以及較強的處理問題能力,3.具有1-3年銷售工作經(jīng)驗,具有美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。4.性格開朗,有親和力,有責任心,有上進心,善于學習,有拼搏精神,敢于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。5.能接受操作全身脫毛。1.底薪4800+10%~20%提成+手工費+獎金+社保,到手工資6千~1萬+,在職員工平均年收入10萬+。工作時間10點到8點,月休6天+法定節(jié)假日可輪休+節(jié)假日福利晉升通道,美容師,店長,事業(yè)合伙人,參與門店盈利分紅30%年收入20到50萬。2.豐富的團隊活動,生日活動福利,員工聚餐。3.新人入職立即享有專業(yè)的帶薪培訓,不同職級都有專業(yè)完善的培訓課程。公司介紹:直營連鎖店工作室,成都各區(qū)都有分店,周邊城市開發(fā)中。公司快速發(fā)展分店的路上,我們承諾你的付出將會和你的收獲成正比!
成都·武侯區(qū)
5月19日 08:00
皮膚管理美容師
6000-15000元/月工作內(nèi)容:1.使用設(shè)備為客戶進行美容服務(wù)。2.提供美容咨詢,銷售,完成目標業(yè)績。3.接待客戶,登記資料等。4.完成上級店長交辦的其他工作。任職要求:1.年齡:18-45歲。2.溝通協(xié)調(diào)能力強,具有較強的服務(wù)意識,較好的語言表達能力,以及較強的處理問題能力,3.具有1-3年銷售工作經(jīng)驗,具有美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。4.性格開朗,有親和力,有責任心,有上進心,善于學習,有拼搏精神,敢于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。5.能接受操作全身脫毛。1.底薪4800+10%~20%提成+手工費+獎金+社保,到手工資6千~1萬+,在職員工平均年收入10萬+。工作時間10點到8點,月休6天+法定節(jié)假日可輪休+節(jié)假日福利晉升通道,美容師,店長,事業(yè)合伙人,參與門店盈利分紅30%年收入20到50萬。2.豐富的團隊活動,生日活動福利,員工聚餐。3.新人入職立即享有專業(yè)的帶薪培訓,不同職級都有專業(yè)完善的培訓課程。公司介紹:直營連鎖店工作室,成都各區(qū)都有分店,周邊城市開發(fā)中。公司快速發(fā)展分店的路上,我們承諾你的付出將會和你的收獲成正比!
成都·武侯區(qū)
6月1日 10:55
財務(wù)內(nèi)控顧問
面議1、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)統(tǒng)籌財務(wù)工作,審核財務(wù)報表、稅務(wù)申報及預(yù)算執(zhí)行情況,確保合規(guī)性。2、指導出納、會計處理賬務(wù)流程,優(yōu)化核算效率及準確性。2、參與制定和修訂公司內(nèi)部控制相關(guān)制度、流程和規(guī)范以及手冊。3、搭建并完善公司財務(wù)內(nèi)控體系,制定風險防范措施,定期評估流程漏洞。4、對重大財務(wù)交易、投資項目進行復(fù)核把關(guān),評估其經(jīng)濟效益、合規(guī)性和風險控制情況;重點監(jiān)管合同審核(如付款條件、涉稅條款)、資金收支計劃及執(zhí)行,杜絕潛在風險。5、監(jiān)督關(guān)鍵崗位職責履行情況,確保資金安全與制度落實。6、熟悉并理解建設(shè)工程領(lǐng)域的法律法規(guī)、行業(yè)標準及公司內(nèi)控制度,對工程項目從立項、招標、合同簽署、施工到竣工驗收的全鏈條復(fù)核把關(guān)。7、對工程預(yù)算、成本控制、工程進度、質(zhì)量管理和資金使用情況進行復(fù)核,確保工程項目的高效、合規(guī)執(zhí)行。8、復(fù)核工程項目中的合同管理、變更管理和結(jié)算流程,預(yù)防和控制工程超支、延誤和質(zhì)量問題。9、參與重大工程項目的風險評估和內(nèi)部控制設(shè)計,提供審計意見和風險管理建議。11、組織實施、配合開展部門風險管理相關(guān)工作,包括但不限于專題風險管理項目、日常重要業(yè)務(wù)風險監(jiān)控、編制年度風險管理報告等。12、牽頭識別公司運營中的潛在風險點,包括財務(wù)風險、合規(guī)風險、操作風險等,提出風險緩解措施。13、協(xié)助建立和完善風險預(yù)警機制,定期向管理層報告風險點與處理建議。14、負責公司內(nèi)部控制培訓和宣傳工作,提高員工內(nèi)控意識。15、定期組織實施各部門進行內(nèi)控自我評價活動,對發(fā)現(xiàn)的內(nèi)控缺陷進行跟進,推動責任部門整改。16、配合外部審計機構(gòu)實施審計工作。二、其他1、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
成都·武侯區(qū)
7月2日 11:19
因臨時接待一位俄羅斯外賓,需要一名英語翻譯
面議我們是一家機械配件公司,接待客戶中的產(chǎn)品介紹和會議有專門的翻譯,招聘兼職僅用于接待,可能需要共用晚餐等
成都·武侯區(qū)
2月25日 17:17
川渝區(qū)域經(jīng)理
5000-6000元/月有3年以上調(diào)味品行業(yè)招商工作和省區(qū)管理工作優(yōu)先
成都·武侯區(qū)
5月27日 21:04
K12課程顧問10-30K
3400-6000元/月課程顧問的工作內(nèi)容1、負責課程的推廣工作并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解;2、為顧客設(shè)計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系,并促成簽約開始學習課程;3、按時完成工作計劃及每月課程銷售任務(wù),維護潛在顧客以及學員數(shù)據(jù)庫;4、跟進課程費用的支付流程,與學生建立良好的關(guān)系,幫助學生完成學習目標5、定期參加會議和培訓,完成銷售日報,合同修改等其他工作。待遇:有經(jīng)驗的資深課程顧問:無責底薪5-6K+2K績效獎+高提成+獎金+五險無經(jīng)驗的課程顧問:無責底薪3.4-4K+2K績效獎+高提成+獎金+五險以上待遇真實,不要懶惰的,只要你不怕吃苦,均薪1-2W工作時間:朝九晚六,月休6天發(fā)薪日:每月15號福利:生日紅包,節(jié)假日禮品,年底獎金等校區(qū)一:成都市高新區(qū)瑞鑫時代大廈B座10樓1003校區(qū)二:成都市錦江區(qū)東大路蔚然中心A座701面試通過可就近分配
成都·武侯區(qū)
7月3日 08:00
急招~7-12K課程顧問
8000-13000元/月薪資福利:1、底薪4-5K(面試敲定)+提成8-12%(按照銷售額提成),月均綜合收入7-12K左右2、有同類線下K12經(jīng)驗可談無責5-6K+提成3、全勤獎100元/五險/節(jié)日福利/生日紅包/每周下午茶工作時間:9:00-18:00午休12:00-13:30崗位職責:1、公司提供精準客戶資源,打電話聯(lián)系客戶,給客戶匹配推薦課程,邀約客戶到校參觀/試聽;2、接待到訪家長和學生,給家長和學生提供課程相關(guān)咨詢;3、根據(jù)客戶需求,提供合適的課程,完成招生簽單。任職需求:溝通表達能力可以,具備較強的銷售意識。地址(可就近安排面試,分配上班):1校區(qū):高新區(qū)瑞鑫時代大廈B座10樓1003(錦城湖地鐵口)2校區(qū):錦江區(qū)東大路蔚然中心A座7樓701704(東大路地鐵口)
成都·武侯區(qū)
6月24日 14:38
k12課程顧問
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成都·武侯區(qū)
6月24日 14:45
私域微信社群運營合伙人
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成都·武侯區(qū)
3月28日 10:06
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3月28日 10:05
包吃包住,工資準時,成都可安排
面議武候盛邦小區(qū)日結(jié)安保白班2名/夜班1名待遇:120/天日結(jié),/包吃?。。ㄇ?天日結(jié),)時間:8-8要求:20-40歲,170,最低做1個半月以上/自帶黑色皮鞋!備注:6月4號報道
成都·武侯區(qū)
6月4日 12:31
房產(chǎn)銷售高新南大源不加班五險一金入職即買社保輕松
5000-12000元/月崗位職責:1.負責房屋買賣、租賃、交易手續(xù)辦理、受理客戶咨詢、房產(chǎn)信息維護更新等工作;2.熟悉豪宅、新房、二手房等不同類型房產(chǎn)的銷售和租賃流程,能夠為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù);3.負責與客戶溝通,了解客戶需求,提供個性化的房產(chǎn)解決方案;4.負責與房主、房產(chǎn)中介等合作伙伴的溝通和協(xié)調(diào),確保交易的順利進行;5.負責維護和更新房產(chǎn)信息,及時更新市場動態(tài)和競爭對手信息。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠與客戶建立良好的關(guān)系;2.具備較強的學習能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握房產(chǎn)銷售和租賃流程;3.具備較強的團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù);4.具備一定的銷售技巧和談判能力,能夠為客戶提供專業(yè)的房產(chǎn)解決方案;5.具備退伍軍人優(yōu)先錄用的條件,能夠為公司帶來更多的資源和優(yōu)勢;6.具備保障月薪和帶薪培訓、帶薪年假等福利待遇,能夠為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展空間。
成都·武侯區(qū)
6月27日 15:07
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燒烤串菜員
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