技術(shù)員崗位（研發(fā)工程師儲備）職位描述1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)不良分析、維修等技術(shù)支持，并指導(dǎo)產(chǎn)線改善；2、負(fù)責(zé)設(shè)備治具調(diào)試和管理，定期保養(yǎng)工作；3、建立和維護(hù)維修數(shù)據(jù)系統(tǒng)；4、優(yōu)化生產(chǎn)工藝提升效率。任職要求1、能熟練使用電烙鐵焊接貼片元件；2、會使用熱風(fēng)槍焊接IC；3、對電路各元件功能熟悉，懂得電子電路分析，會PCBA維修；4、中專以上學(xué)歷，并且是電子或機械結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)，會用EDA軟件電路設(shè)計或結(jié)構(gòu)設(shè)計技能。

中山

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃制定、進(jìn)度跟蹤及現(xiàn)場管理，確保按時交付。2、監(jiān)控生產(chǎn)成本，優(yōu)化流程，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。3、管理生產(chǎn)團隊，協(xié)調(diào)跨部門合作（如采購、倉儲、質(zhì)檢）。4、推動安全生產(chǎn)規(guī)范，處理突發(fā)事件，確保合規(guī)運營。5、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議并落實。

中山

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：1.熟悉辦公軟件。2.通過阿里巴巴國內(nèi)平臺，發(fā)布產(chǎn)品供應(yīng)信息，并及時回復(fù)客戶詢盤。3.負(fù)責(zé)阿里巴巴網(wǎng)站的設(shè)計、建設(shè)及日常維護(hù)與產(chǎn)品更新。4.協(xié)調(diào)處理整個訂單談判，收款，發(fā)貨及售后各項工作。5.分析每日商品、顧客及營銷數(shù)據(jù)等運營情況，統(tǒng)計數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題，有針對性地提出解決辦法。6.對工作熱情，有積級進(jìn)取心，跟進(jìn)客戶有耐心。7.有良好的抗壓能力和責(zé)任心。8.有業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮

中山

余先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：1.熟悉辦公軟件。2.通過阿里巴巴國內(nèi)平臺，發(fā)布產(chǎn)品供應(yīng)信息，并及時回復(fù)客戶詢盤。3.負(fù)責(zé)阿里巴巴網(wǎng)站的設(shè)計、建設(shè)及日常維護(hù)與產(chǎn)品更新。4.協(xié)調(diào)處理整個訂單談判，收款，發(fā)貨及售后各項工作。5.分析每日商品、顧客及營銷數(shù)據(jù)等運營情況，統(tǒng)計數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題，有針對性地提出解決辦法。6.對工作熱情，有積級進(jìn)取心，跟進(jìn)客戶有耐心。7.有良好的抗壓能力和責(zé)任心。8.有業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。

中山

余先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

普通工衣/可以帶手機上班招聘：（小時工丶正式工同步）【模式一】、25~27/小時，包住吃，綜合工資7000～8000以上【模式二】、正式工3000底薪+綜合工資7000~8500【工作環(huán)境】主要從手機配件，組裝，包裝，坐班、兩班倒（一個月倒一次班），（空調(diào)車間）【豪華宿舍】免費豪華住宿4-6人/間，空調(diào)，熱水器，洗衣機，線wife，園區(qū)內(nèi)有飯?zhí)?。早八晚八，中途休息兩個小時，時間自由安排

中山

唐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

中山大型電子廠20~22/小時包吃包住+人走賬清20~22/小時漲價啦，漲價啦小時工：20~22一小時包吃住正式工：綜合底薪3000+加班費+績效=月入6000~7000年齡18-45歲，男女不限一、薪資：綜合工資6000-7000元二、工作內(nèi)容：組裝、包裝、質(zhì)檢三、吃住方面：免費豪華住宿2-3人/間，空調(diào)，熱水器，洗衣機，線wife，園區(qū)內(nèi)有飯?zhí)?。包住，入職?dāng)天安排宿舍2到3人間四、上班時間：早上8點上班~晚上6點到8點，中途休息兩個小時，時間自由安排

中山

羅女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、做過電力公司土建優(yōu)先考慮，能砌筑磚、抹灰、會支模板，會使用各種電動工具。出工一天，工資300，生活補助30元/天，，試用期7天，試用期沒有生活補助。能開雙排座4.2米貨車的優(yōu)先錄用。

中山

9月1日 08:00

龐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

新鴻開園區(qū)招聘崗位：包裝，外觀，配件，包裝一周可預(yù)支500～800{正式工}：工資待遇：綜合底薪2900,平時加班按1.5倍為（24.71）/小時，周末加班按2倍為（32.40）/小時，法定節(jié)假日按3倍為49.93/小時，{小時工/臨時工}：20～22小時，包吃住，（吃住不扣錢），綜合工資7000~9000+績效獎金：（200元/月）+夜班補貼：（700元/月）注意：（如選擇上長期白班，沒有夜班補貼600元，）月綜合工資：7000-8500工作時間：8.00-12.0013.00-17.0018.00后算加班招工要求：16-45，男女不限住宿為4人一間，符合條件、獨立衛(wèi)生間（空調(diào)、電扇），24小時熱水器，全廠宿舍無線覆蓋，宿舍環(huán)境非常好。

中山

蔣女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

網(wǎng)紅電商+包吃住第四天開始可以天天預(yù)支150工作內(nèi)容：小物件的分揀，掃描，包裝員等。主要是產(chǎn)品衣服，鞋子，包包、化妝品等等的小物件手工活，工作輕松不壓抑，自由管理松【員工薪資】：正式工保底7500+計件，綜合月入8000以上折算25-30元/小時。每月準(zhǔn)時發(fā)工資，不壓工資，離職結(jié)清所有工資【食宿情況】：免費豪華住宿4人/間，空調(diào)，熱水器，飲水機，洗衣機，線wife，包工作餐，園區(qū)內(nèi)有飯?zhí)谩０园?，入職?dāng)天安排宿舍，發(fā)放飯卡【上班時間】:早八晚八，中途休息兩個小時，時間自由安排【招聘要求】：男女不限，16-45歲以內(nèi)

中山

帥女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

350-400元/天，6500-7500，包吃包住350-400元/天，6500-7500，包吃包住(臨時工、長期工、均可安排包吃包住可帶手機+，下班可借支500元/天一、工作內(nèi)容：打包裝、發(fā)貨、品檢、電工，等等崗位，普通工衣，空調(diào)車間。二、招聘要求：男女不限18-45歲，需本人有效身份證原件，案底，明顯紋身不行，不查征信三、工作時間：8:00—20:00，吃飯休息時間2小時，每天工作10小時左右，可以自由選擇加班（2-3小時）每月休息4天四、工資待遇：電工臨時工240-260元/天，月6500-7500，包吃包住正式工底薪2700+全勤300+（加班費平時1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍）+其他補貼0-500元+崗位補貼綜合工資6500-8500元

中山

蔣女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.倉庫貨物運送，倉對倉，不用裝卸。2.倉庫提供車輛，直招。崗位要求：1.年齡22-55歲。2.能開會倒，一年以上駕駛經(jīng)驗。3.薪資待遇：5000底薪+500餐補+500房補＋提成，綜合月收入8000-9000+多勞多得。購買社保。4.上班時間：早8晚6，中午休息1個半小時，月休4天，節(jié)假日休息。

中山

柯女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.主要工作是幫公司開車送貨，公司配車，點對點配送，不用裝卸薪資待遇：保底5000+飯補500房補5002.工作時間：早8晚6，中午休息2小時每個月做26天，月休4天（可自行安排休）有事可請假3.能吃苦耐勞，綜合收入8000-9000，多勞多得，上不封頂，每月15號發(fā)薪，入職買社保配送范圍：1.主營酒水飲料零售快消品類2.主要負(fù)責(zé)配送港口周邊區(qū)域，不熟悉有老師傅帶，整個中山地區(qū)都有倉庫點，可就近安排。任職資格：1.年齡22-55歲，C1本及以上，男女不限，不限駕齡2.無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識。

中山

柯女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內(nèi)容：每天早上8：00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資8000-9000元月，多勞多得上不封頂，可日結(jié)4.每月休息4天，可自行安排時間；收入穩(wěn)定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩(wěn)定的師傅收入都是1萬+做到車隊長，收入9500+，每個月都有評選優(yōu)秀司機發(fā)放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。車隊長每個月補貼2000元管理獎.二，入職要求：半年以上駕駛經(jīng)驗，會手機導(dǎo)航，年齡22-55周歲，具有較強的安全意識。

中山

潘女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內(nèi)容：每天早上8：00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資7000-9000元月，多勞多得上不封頂，可日結(jié)4.每月休息4天，可自行安排時間；5.收入穩(wěn)定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩(wěn)定的師傅收入都是1萬+做到車隊長，收入1.2萬+，每個月都有評選優(yōu)秀司機發(fā)放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。，車隊長每個月補貼2000元管理獎.二，入職要求：半年以上駕駛經(jīng)驗，會手機導(dǎo)航，年齡22-55周歲，具有較強的安全意識。

中山

姜先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

(拒絕任何套路入職，可先跟車后上崗)1.公司配車，從大倉庫提貨配送小倉庫，有固定路線配送.不用搶單，無需裝卸。2.工作內(nèi)容：每天早上8：00入倉，下午14點入倉，18點下班3.綜合薪資7000-9000元月，多勞多得上不封頂，可日結(jié)4.每月休息4天，可自行安排時間；5.收入穩(wěn)定有保障，上手快，上崗有師傅帶線熟悉路線后穩(wěn)定的師傅收入都是1萬+做到車隊長，收入1.2萬+，每個月都有評選優(yōu)秀司機發(fā)放生活用品，大米，糧油，生活用品，車載用品。，車隊長每個月補貼2000元管理獎.二，入職要求：半年以上駕駛經(jīng)驗，會手機導(dǎo)航，年齡22-55周歲，具有較強的安全意識。

中山

姜先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司下發(fā)目標(biāo)，完成個人銷售計劃2.按照比亞迪WES管理體系銷售流程及動作開展銷售活動，保證客戶滿意度3.負(fù)責(zé)潛在客戶開發(fā)、客戶接待、咨詢、產(chǎn)品介紹、合同簽訂、交車、客戶維系等基礎(chǔ)流程，以及保險等增值業(yè)務(wù)的咨詢和協(xié)助辦理4.負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及比亞迪新銷服系統(tǒng)信息錄入反饋，并確保信息準(zhǔn)確、及時5.維護(hù)和體現(xiàn)比亞迪公司品牌形象，認(rèn)真貫徹執(zhí)行廠家的相關(guān)銷售政策6.與成交客戶建立良好客戶關(guān)系，提高客戶忠誠度7.配合執(zhí)行公司安排的其他銷售促進(jìn)及品牌推廣類活動8.協(xié)助客戶關(guān)系管理中心處理客戶投訴以及保有客戶的維護(hù)9.積極參加廠家/內(nèi)訓(xùn)師組織的各項培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)比亞迪LMS系統(tǒng)中相關(guān)課程，提高自身專業(yè)技能及綜合素養(yǎng)任職要求：1年汽車銷售經(jīng)驗，具有客戶服務(wù)和團隊合作意識，有駕照，能熟練駕駛車輛。

中山

朱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.主導(dǎo)銷售戰(zhàn)略，提升市場銷售業(yè)績；2.構(gòu)建和維護(hù)客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度；3.分析市場趨勢，調(diào)整銷售策略以適應(yīng)市場變化；4.監(jiān)控銷售目標(biāo)，確保達(dá)成既定目標(biāo)；5.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，優(yōu)化銷售流程。任職要求：1.對銷售工作充滿熱情，具備強烈的成就驅(qū)動；2.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神；3.能夠獨立處理和解決問題；4.具有良好的市場分析能力和戰(zhàn)略思維；5.能夠承受工作壓力，具備高效的工作能力。

中山

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

客戶開發(fā)與維護(hù)尋找潛在客戶，通過電話、網(wǎng)絡(luò)、展廳接待等方式拓展客源。建立并維護(hù)客戶檔案，記錄客戶需求和購車意向。定期回訪客戶，保持良好溝通，促進(jìn)二次銷售或轉(zhuǎn)介紹。銷售流程執(zhí)行接待進(jìn)店客戶，提供專業(yè)的車型咨詢和展示。根據(jù)客戶需求推薦合適的車型，詳細(xì)介紹車輛性能、配置和價格。安排試駕，幫助客戶體驗車輛性能。進(jìn)行銷售洽談，協(xié)商價格和購車方案，促成交易。銷售支持與服務(wù)協(xié)助客戶辦理購車手續(xù)，如簽訂合同、辦理貸款、購買保險等。負(fù)責(zé)交車環(huán)節(jié)，確保車輛交付時的整潔和完整。提供售后跟進(jìn)服務(wù)，如上牌、裝潢、理賠、年檢等。市場調(diào)研與分析收集市場信息和競爭對手動態(tài)，為公司決策提供參考。分析客戶需求和市場趨勢，優(yōu)化銷售策略。其他職責(zé)參與公司組織的培訓(xùn)和演練，提升銷售技能。完成上級交辦的其他任務(wù)，如展廳布置、活動策劃等。汽車銷售顧問需要具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務(wù)意識，同時熟悉汽車產(chǎn)品知識和市場動態(tài)，以滿足客戶需求并實現(xiàn)銷售目標(biāo)。

中山

匡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系