平面模特公司直招*年齡18-35身高160以上（條件好可以?適當(dāng)放寬要求)*薪資待遇2小時左右一場900+每天3-5場上不封頂(可接受連續(xù)出差連檔）*住宿環(huán)境小別墅小公寓1-2人一間可?拎包入住*本公司合同期內(nèi)包住包路費包差旅*接受無經(jīng)驗新人都可?

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

董先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：負責(zé)招聘軟件的信息回復(fù)，介紹崗位信息給求職者，邀約求職者到公司面試。整理簡單資料。薪資待遇：底薪4500（基礎(chǔ)薪資2100包含200交通補助400餐補300全勤1500績效.）招聘提成200到500一人，綜合薪資5000到8000每周選休一天上班7個半小時不加班，法定節(jié)假日正常放假工作時間：9:30-12:30中午休息一小時13:30-18:00，周末單休，雙休。晉升空間：人事組長，人事主管，人事經(jīng)理，項目負責(zé)人應(yīng)聘要求：17-28歲，性別不限，學(xué)歷不限，溝通能力好，開朗大方，有上進心，對業(yè)績有沖勁。（混底薪擺爛的勿擾，公司不養(yǎng)閑人?。。。徫粌?yōu)勢：公司不定期團建，下午茶樣樣有，團隊氛圍輕崗位優(yōu)勢：公司不定期團建，下午茶樣樣有，團隊氛圍輕松，不壓抑，人性化管理。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：無需經(jīng)驗公司免費提供培訓(xùn)，專業(yè)老師團隊輔導(dǎo)培訓(xùn)，提供演出服裝，化妝間，不會化妝的有化妝老師，入職后就可帶薪培訓(xùn)。職位要求：1、服從公司安排，有耐心，能吃苦。2、18歲到28歲，有上進心。福利待遇：保底1W+包吃?。赓M帶薪培訓(xùn)＋節(jié)假日福利＋年終獎工作地址：官渡

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

萬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、負責(zé)抖音本地生活直播間上鏡直播，直播與粉絲互動，解答粉絲提出的問題，不斷提升直播質(zhì)量。2、配合團隊完成直播，維護直播秩序，積極的直播氛圍。3、熟悉抖音、有直播播經(jīng)驗優(yōu)先。【任職要求】1、全日制大專及以上學(xué)歷，傳媒，新聞，播音主持相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮；2、性格開朗,善于溝通互動,有鏡頭感，責(zé)任心強,工作細致，個人氣質(zhì)形象優(yōu)異。3、思維敏捷，具有較強的語言表達能力和現(xiàn)場操控應(yīng)變能力。4、主播，表達能力佳,對于直播行業(yè)有充分的興趣和愛好,以及對于直播市場有一定的理解能力。【福利待遇】1、經(jīng)考核表現(xiàn)優(yōu)秀者可以成為公司合伙人持原始股；2、團建活動：公司不定期組織各類團建活動，3、公司氛圍：良好和諧的同事氛圍，期待優(yōu)秀的你加入我們，4、有成熟的直播體系培訓(xùn)，專業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)。

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趙女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司是專業(yè)從事廚衛(wèi)小地磚、內(nèi)墻磚、?；u、仿古磚、金剛大理石、1:1大理石、通體大理石、金絲大理石、亮面精雕、復(fù)刻大理石、名貴奢石、全瓷中板、馬賽克、網(wǎng)紅磚、地鋪石、木紋條、腳線、瓷磚膠、瓷磚背膠、瓷磚找平器等系列產(chǎn)品的陶瓷批發(fā)商。擁有2000平方的精裝展廳，7000平方的庫房。業(yè)務(wù)經(jīng)理的崗位職責(zé)：1.負責(zé)所管理區(qū)域的客戶資料收集與建檔2.公司樣品在所管理區(qū)域的派發(fā)與上樣3.積極做好客戶的維護工作，做到銷量最大化4.負責(zé)所管理區(qū)域貨款的回收

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、年齡滿18周歲，身體健康，品行端正;2、有無經(jīng)驗都可以，新人有人教，只要你感興趣！3、學(xué)歷不重要，我們只看個人能力;4、要成年人，工作內(nèi)容:1、負責(zé)電話邀約求職者面試;2、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)職位發(fā)布、刷新、簡歷篩選:3、不會的有人教，有人帶工作時間:10：00-18：00月休四天，自由調(diào)休工作環(huán)境:辦公室上班工資待遇1.底薪6000+提成+獎金，月平均工資6000-10000元，提成上不封頂!2.福利：上滿一年有3600元的年終獎，各種獎金

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

陳女士

實名

立即聯(lián)系

1、年滿18周歲，身體健康，品行端正;2、有無經(jīng)驗都可以，新人有人教，只要你感興趣！3、學(xué)歷不重要，我們只看個人能力;4、要成年人，工作內(nèi)容:1、負責(zé)電話邀約求職者面試;2、負責(zé)網(wǎng)絡(luò)職位發(fā)布、刷新、簡歷篩選:3、邀約求職者過來公司面試，做好面試后的跟蹤;4、公司會提供招聘渠道，同時開發(fā)適合的招聘渠道;5.不會的有人教，有人帶工作時間:10：00-18：00月休四天，自由調(diào)休工作環(huán)境:辦公室上班工資待遇1.底薪6000+提成+獎金，月平均工資6000-10000元，提成上不封頂!2.福利：上滿一年有3600元的年終獎，各種獎金，。3.公司包吃包?。?/p>

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

陳女士

實名

立即聯(lián)系

公司前臺，上班輕松前期就負責(zé)公司招人，不需要前臺去面試新人，周末雙休，朝九晚六，加班不多，底薪3600-3800加招人提成，薪資能到4500左右中午包吃加班晚飯也包，后期比較閑散養(yǎng)養(yǎng)綠植打掃一下辦公室工作比較悠閑辦公室環(huán)境好

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

周先生

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、制定銷售策略，帶領(lǐng)團隊完成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)；2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；3、分析市場動態(tài)，收集行業(yè)信息，為產(chǎn)品改進和市場定位提供依據(jù)；4、監(jiān)督銷售流程，確保銷售活動符合公司政策和法規(guī)要求；5、激勵團隊，提升團隊銷售技巧和業(yè)務(wù)能力，促進團隊績效。任職要求：1、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力；2、熟悉市場分析和客戶管理，有成功的銷售業(yè)績；3、優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠處理復(fù)雜客戶關(guān)系；4、具有強烈的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果意識，能夠在壓力下工作；5、了解新材料行業(yè)或相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：負責(zé)膩子粉，涂料，砂漿，瓷磚膠，乳膠漆，防水涂料等市場推廣（您只管鋪貨給客戶，剩下交給公司服務(wù)）新公司規(guī)模大，產(chǎn)品優(yōu)勢特別明顯，提成和獎勵特別豐厚，晉升空間巨大，能吃苦耐勞，小白公司手把手教，老帶新。無經(jīng)驗但熱愛者敢于挑戰(zhàn)自找也可。真實每月薪水輕松過萬元。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

《崗位職責(zé)》:1、借助公司提供的客戶資源針對企業(yè)用戶尋求合作，主要推薦用工風(fēng)險管控和企業(yè)法律顧問，通過電話預(yù)約上門發(fā)掘用戶需求，回訪客戶；2、了解和分析客戶情況，邀約客戶到公司進行洽談；3、有專業(yè)主管帶隊負責(zé)溝通。不怕不會、只要愿學(xué)；4、負責(zé)單子轉(zhuǎn)接律師前的簽單和前端銷售工作；5、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力;6、線上邀約及線下面談，有老員工全程帶教指導(dǎo)。《福利待遇》1、崗位績效、崗位提成、話補、五險、節(jié)日福利、帶薪年假、團建活動，年終獎2、無試用期+高額提成8%-16%+每月開單獎勵，上不封頂，在職員工工資5K-9K3、上班時間：早9：00上班，午休，晚18：00下班，周末單雙休?。?！4、團隊氛圍好，大多數(shù)是年輕人相處融洽《任職資格》1、高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有法律行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;2、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力;3、對銷售工作有較高的熱情;3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

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郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司福利包住包吃年底雙薪月休四天交通補助加班補助飯補話補房補崗位描訴：籌建團隊能力、培養(yǎng)人才、帶領(lǐng)團隊發(fā)展上萬人的團隊薪資待遇：總監(jiān)15000元+團隊提成、人事主管12000+團隊提成、人事經(jīng)理6000-9000元+效績提成、人事助理3000-6000元+效績提成上班時間：早班10：00-18：00晚班13：00-21：00夜班15：00-23：00自行選擇公司獎勵：周獎勵3000元月獎勵5000元季度獎勵摩托車年終購買跑車獎勵崗位職責(zé)：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗；3、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；5、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；6、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；7、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司福利包住包吃年底雙薪月休四天交通補助加班補助飯補話補房補崗位描訴：籌建團隊能力、培養(yǎng)人才、帶領(lǐng)團隊發(fā)展上萬人的團隊薪資待遇：總監(jiān)15000元＋團隊提成、人事主管12000+團隊提成、人事經(jīng)理6000-9000元＋效績提成、人事助理3000-6000元+效績提成上班時間：早班10:00-18:00晚班13:00-21:00夜班15:00-23:00自行選擇公司獎勵：周獎勵3000元月獎勵5000元季度獎勵摩托車年終購買跑車獎勵崗位職責(zé)：1.在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2.負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3.負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4.負責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5.定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施；7.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8.協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9.協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10.負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1.人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗；3.對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；4.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；5.具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；6.具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；7.很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

黃先生

實名

立即聯(lián)系

公司福利包住包吃年底雙薪月休四天交通補助加班補助飯補話補房補崗位描訴：籌建團隊能力、培養(yǎng)人才、帶領(lǐng)團隊發(fā)展上萬人的團隊薪資待遇：總監(jiān)15000元＋團隊提成、人事主管12000+團隊提成、人事經(jīng)理6000-9000元＋效績提成、人事助理3000-6000元+效績提成上班時間：早班10:00-18:00晚班13:00-21:00夜班15:00-23:00自行選擇公司獎勵：周獎勵3000元月獎勵5000元季度獎勵摩托車年終購買跑車獎勵崗位職責(zé)：1.在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2.負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3.負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4.負責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5.定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；6.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施；7.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系；8.協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成；9.協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10.負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1.人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗；3.對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導(dǎo)各個職能模塊的工作；4.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；5.具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；6.具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；7.很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

黃先生

實名

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、負責(zé)組織和實施公司人才招聘工作;2、參與招聘流程的規(guī)劃與執(zhí)行，確保招聘質(zhì)量:3、協(xié)助建立和完善人才儲備庫。崗位要求：1、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;2、能夠獨立完成招聘任務(wù)，具有較強的責(zé)任心;3、對人力資源管理有濃厚興趣。崗位職責(zé)：負責(zé)上級的招聘任務(wù)崗位福利：購買五險一金包吃住

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

合作分成項目薪資待遇:多勞多得，系統(tǒng)自己提現(xiàn)工作模式:純線上遠程辦公，時間自由工作內(nèi)容:根據(jù)公司要求，在今日頭條平臺運營賬號。零門檻培訓(xùn):新手培訓(xùn)，快速上手任職要求年滿18歲，有智能手機，會基本操作。每日至少半個小時空閑時間，執(zhí)行力強，耐心細心。無經(jīng)驗要求，公司全程免費培訓(xùn)!適合人群:上班族、學(xué)生、寶媽、副業(yè)剛需者、時間自由的創(chuàng)業(yè)者!具體工作：根據(jù)公司提供的視頻素材（公司會每日上傳至你賬號的草稿箱）你負責(zé)發(fā)布視頻即可今日頭條的每條視頻均會產(chǎn)生收益依靠賬號粉絲和視頻創(chuàng)作播放量、評論、點贊等提升，收益也會提升。只需要每天堅持發(fā)布8-10條視頻即可。這是積累的過程，如果想一夜暴富不太可能，賺點生活費可以，重在堅持?。?/p>

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

呂女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是商貿(mào)公司1.發(fā)票事務(wù)處理：負責(zé)公司各類發(fā)票的開具，包括增值稅專用發(fā)票和普通發(fā)票，保證發(fā)票信息準(zhǔn)確無誤。完成發(fā)票的整理、歸檔與保管工作，定期進行發(fā)票使用情況的統(tǒng)計和分析。2.財務(wù)輔助工作：運用管家婆軟件進行日常財務(wù)數(shù)據(jù)錄入，如采購、銷售、庫存等數(shù)據(jù)的記錄與核對。協(xié)助財務(wù)人員完成費用報銷的初步審核，對簡單財務(wù)報表進行整理和分析。3.標(biāo)書制作：最好懂點標(biāo)書制作

昆明·官渡區(qū)

劉先生

實名

立即聯(lián)系

1.公司提供客戶名單及話術(shù)，電話篩選出意向客戶后匯報給領(lǐng)導(dǎo)。2.具備基本的客戶溝通能力。3.定期或不定期進行客戶回訪邀約。任職要求:1、男女不限，具有1-2年地推、銷售等相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先2、具備良好的表達能力和溝通技巧，善于與人交流，有敬業(yè)精神。3:身體健康，談吐清晰，思維活躍。

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

支付推廣員時間自由：隨時開工！每天1小時或8小時，按你節(jié)奏來。提成高：每成功簽約1家商戶，立得15-20元-激勵加成：超10家部分×20元/家（如簽15家，額外賺100元?。?；周薪輕松過千：按每天10家算，一周收入1050元+獎勵！（提成可談，多勞多得！）。工資周結(jié)：每周五準(zhǔn)時發(fā)錢，絕不拖欠！表現(xiàn)優(yōu)異可升級為“團隊長”，帶新人賺管理獎金！幫商戶賺流量+現(xiàn)金補貼向商戶推薦收款碼，商家開通后：用戶掃碼轉(zhuǎn)賬可領(lǐng)現(xiàn)金補貼（吸引更多顧客）；商戶自動獲得團購首頁霸屏廣告（免費流量曝光！）。你說服商戶=幫商戶賺錢=自己賺提成！，不限年齡/經(jīng)驗，會用手機、能溝通

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

李先生

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.拜訪客戶，了解客戶需求，達成合作簽約，簽約后法律服務(wù)工作由法務(wù)人員/律師對接服務(wù)；2 .維護簽約客戶客情挖掘潛在客戶，促成轉(zhuǎn)介紹；3 .管理維護客戶關(guān)系以及促進與客戶的長期合作；4 .地推拜訪客戶，登記客戶信息，幫助分析案情薪資結(jié)構(gòu)：1.無責(zé)任底薪3000-4000+15%-30%的業(yè)績提成，拼命做沒上線?。?！2.提成方式：銷售額提成；3.獎金補貼：交通補貼、全勤獎福利待遇：1.上班時間：周一到周六 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00周日休息；2.依法享受國家法定節(jié)假日；3.舒適的辦公環(huán)境，豐富的團建活動，公司里有一群有理想、有追求、有生活態(tài)度的年輕人；要求:男女不限，18歲以上，不限學(xué)歷經(jīng)驗，有極強的賺錢／發(fā)展欲望注意：不思進?。睦泶嗳酰牖斓仔秸呶饠_希望你是一個有拼勁、有目標(biāo)、有要求的人！公司期待你的加入！工作地址：昆明市官渡區(qū)高原明珠商務(wù)中心M3棟

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

滕女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作時間：月休六天，八小時工作制1、電話邀約客戶、添加客戶微信、給客戶提供法律咨詢、促使成單；（給中小企業(yè)以及個人提供法律咨詢服務(wù)）2、我們只負責(zé)前期的一個邀約客戶以及簽約，后期交給法務(wù)去處理（專業(yè)的事交給專業(yè)的人去處理）薪酬：

昆明·官渡區(qū)·關(guān)上

沈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1. 崗位職責(zé)：電話邀約求職者面試，運營網(wǎng)絡(luò)招聘平臺，篩選優(yōu)質(zhì)簡歷。2. 特殊福利：包吃包住客戶開發(fā)專員1. 崗位職責(zé)：開拓新客戶，深挖客戶需求，提供定制化方案，維護客戶關(guān)系。2. 特殊福利：包吃包住二、崗位亮點-工作環(huán)境：現(xiàn)代化舒適辦公室，宜人的辦公環(huán)境。-工作時間：10:00-18:00，月休4天可自由調(diào)休。三、薪資與福利-多元薪資：綜合6000-8000元，底薪+提成上不封頂，另有項目與績效獎金。-暖心福利：滿一年年終獎3600元，簽勞動合同、繳五險，不定期團建，發(fā)放節(jié)日福利。四、任職要求-年齡：20-45歲人群，能力優(yōu)先，不限性別與學(xué)歷。-經(jīng)驗：有經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗但熱愛學(xué)習(xí)、勇于挑戰(zhàn)者，公司提供培訓(xùn)與指導(dǎo)。需身體健康、品行端正。

昆明·官渡區(qū)

曹先生

實名

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