招聘道路施工人員：工作地點(diǎn)哈爾濱市，司機(jī)兩名，人行道工人四名，年齡60歲以下，身體健康單位繳納五險(xiǎn)，包食宿有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

哈爾濱·南崗區(qū)·大成

3月21日 10:41

先生

立即聯(lián)系

保潔員崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)家庭日常清潔工作，包括但不限于打掃衛(wèi)生、洗衣、烹飪等家庭事務(wù)；2.需要對(duì)家庭成員進(jìn)行日常照顧，特別是有孩子家庭，需提供孩子日常照顧和教育；3.根據(jù)家庭成員的健康狀況和需求，提供相應(yīng)的健康咨詢和照顧建議；4.能夠使用家庭用品和設(shè)備，確保安全和高效地完成工作。任職要求：1.有1-3年相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)；2.年齡要求35-50歲；3.對(duì)家庭照顧工作有熱情，有責(zé)任心；4.能夠獨(dú)立處理和解決家庭照顧過(guò)程中遇到的問(wèn)題；5.有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

哈爾濱·南崗區(qū)·宣化

何女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

哈爾濱市全市招充電樁安裝師傅要求有車(chē)企家充安裝經(jīng)驗(yàn)，有完整工具以及車(chē)輛，具備有效電工證，廠商派單。只招師傅，能夠快速反應(yīng)，服務(wù)態(tài)度好，不滿足條件勿擾。

哈爾濱·大成

5月25日 11:29

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)酒行門(mén)店的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作2.監(jiān)督和確保門(mén)店銷售流程的順暢執(zhí)行3.維護(hù)門(mén)店的良好形象和客戶關(guān)系任職要求：1.具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神2.能夠有效處理門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題3.對(duì)酒類產(chǎn)品有一定的了解和熱情4.工作時(shí)間為早8:30-晚8:30兩班倒注意！本崗位僅限有酒水經(jīng)驗(yàn)從業(yè)者！另招店內(nèi)銷售顧問(wèn)一名！

哈爾濱·南崗區(qū)·宣化

林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招銷售專員要求年齡18到50歲之間一、崗位職責(zé)：有良好的溝通表達(dá)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)！二、工作內(nèi)容：1.添加客戶微信（公司提供客戶資源，工作手機(jī)和微信）2.全程辦公室辦公不需要外出工作氛圍輕松，老板事少不加班，中國(guó)人不騙中國(guó)人！三、薪資待遇：1.無(wú)責(zé)底薪+獎(jiǎng)金+提成2.法定節(jié)假日休息+超長(zhǎng)年假3.無(wú)業(yè)績(jī)考核4.需要有經(jīng)驗(yàn)，耗材原材料，醫(yī)療器械或者是醫(yī)美相關(guān)經(jīng)驗(yàn)5.每月15號(hào)發(fā)薪，從不拖欠6.公平晉升，晉升空間大醫(yī)美耗材，醫(yī)療器械或者是

哈爾濱·南崗區(qū)·大成

韓女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.工作內(nèi)容：不露臉，手帳膠帶文創(chuàng)用品2.工作要求：白班從早上八點(diǎn)到下午三點(diǎn)半，中間11點(diǎn)到12點(diǎn)半是吃飯休息，晚班是，3點(diǎn)半到晚上十點(diǎn)，中間6點(diǎn)到7點(diǎn)休息吃飯，半個(gè)月倒班一次。需要做事麻利的人，手速快，直播說(shuō)話有親和力，吐字清晰，性格平易近人和藹可親，有服務(wù)精神，開(kāi)朗小幽默，直播不冷場(chǎng)。3.有主播工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)4年齡：18歲到30歲之間，（或可上夜班的不要求年齡）

哈爾濱·南崗區(qū)·宣化

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

新媒體運(yùn)營(yíng)的核心工作內(nèi)容?1.內(nèi)容創(chuàng)作與分發(fā)??1????選題策劃?：結(jié)合熱點(diǎn)事件（如節(jié)日、社會(huì)話題）與用戶需求篩選內(nèi)容方向。?多形式創(chuàng)作?：覆蓋圖文、短視頻腳本、直播話術(shù)、H5互動(dòng)等內(nèi)容形態(tài)。?平臺(tái)適配?：根據(jù)不同平臺(tái)特性（如抖音短視頻、微信長(zhǎng)文）調(diào)整內(nèi)容呈現(xiàn)形式。?2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與維護(hù)????3??賬號(hào)矩陣管理?：維護(hù)微信、微博、抖音、小紅書(shū)等多平臺(tái)官方賬號(hào)，優(yōu)化基本信息（如簡(jiǎn)介、封面）。?粉絲互動(dòng)?：處理評(píng)論、私信，通過(guò)話題討論、抽獎(jiǎng)活動(dòng)提升用戶粘性。?規(guī)則適配?：深度理解各平臺(tái)算法機(jī)制（如抖音推薦邏輯）以優(yōu)化分發(fā)策略。?3.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化??2????效果監(jiān)測(cè)?：追蹤閱讀量、轉(zhuǎn)化率、粉絲畫(huà)像等核心指標(biāo)。?策略迭代?：通過(guò)數(shù)據(jù)診斷內(nèi)容短板，調(diào)整發(fā)布時(shí)間、選題方向及互動(dòng)形式。?競(jìng)品分析?：研究同類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)模式，挖掘差異化發(fā)展路徑。?4.活動(dòng)策劃與執(zhí)行??4??5??線上/線下聯(lián)動(dòng)?：策劃話題挑戰(zhàn)賽、直播帶貨、粉絲見(jiàn)面會(huì)等活動(dòng)。?資源調(diào)配?：協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、銷售團(tuán)隊(duì)推動(dòng)活動(dòng)落地。?效果評(píng)估?：設(shè)置活動(dòng)KPI（如漲粉量、銷售額），持續(xù)優(yōu)化執(zhí)行方案。?5.資源整合與社群管理??2??5??KOL合作?：篩選匹配品牌調(diào)性的意見(jiàn)領(lǐng)袖，推動(dòng)內(nèi)容共創(chuàng)與傳播。?社群運(yùn)營(yíng)?：建立用戶社群，通過(guò)日常話題引導(dǎo)和福利機(jī)制增強(qiáng)品牌認(rèn)同。?跨平臺(tái)聯(lián)動(dòng)?：實(shí)施賬號(hào)互推、內(nèi)容轉(zhuǎn)載等合作形式擴(kuò)大傳播覆蓋面。

哈爾濱·南崗區(qū)·宣化

蔣女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系