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酒店保安監(jiān)控員
面議崗位職責(zé)1.嚴(yán)守工作崗位,認(rèn)真觀察各種設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況。2.一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況,立即與內(nèi)保巡邏人員聯(lián)系,迅速查清情況原因并做好記錄。3.愛(ài)護(hù)儀器設(shè)備,發(fā)現(xiàn)小故障立即排除;如出現(xiàn)較大故障立即請(qǐng)工程部技術(shù)員進(jìn)行修復(fù)。4.熟悉酒店地形環(huán)境及工作流程。5.分清監(jiān)控屏幕上的區(qū)域及代表的區(qū)域范圍。6.每班認(rèn)真填寫(xiě)“監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行情況記錄”7.無(wú)關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入監(jiān)控中心。8.保持監(jiān)控中心室內(nèi)衛(wèi)生。9.認(rèn)真履行交接班制度,保存好錄像資料。崗位要求1.高中以上文化程度。2.對(duì)治安防范工作有一定程度的了解,受過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練。3.熟悉酒店消防工作規(guī)范,品貌端莊,身體健康。4.工作細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)。5.須持有中級(jí)消防員上崗證。有救生證優(yōu)先
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酒店前臺(tái)接待
4000-7000元/月1.確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理。3.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)店的貴賓、??偷男彰?,了解酒店的所有活動(dòng)。4.熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益。5.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù)。6.熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù)。7.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。8.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度。9.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息。
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招聘川渝全職有經(jīng)驗(yàn)服務(wù)員包吃住
5000-6000元/月第一個(gè)月4500+提成,三個(gè)月內(nèi)能完全獨(dú)立上崗4800+提成,拿到手5-6q,店小事兒少,川渝地區(qū)優(yōu)先選擇.試崗3天內(nèi)雙向選擇雙方有覺(jué)得不合適的地方就盡早提出來(lái),早班10-22/晚班11-23閉店每天統(tǒng)一下午14:00-16:30休息.提供吃住,宿舍水電自理.面試地址導(dǎo)航?:深圳南山高新中四道歌樂(lè)人家門(mén)店每天16:30面試
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有經(jīng)驗(yàn)全職廚工
4800-5000元/月第一個(gè)月4800第二個(gè)月內(nèi)能完全獨(dú)立上崗5000+提成,拿到手6q,店小事兒少.試崗3天內(nèi)雙向選擇雙方有覺(jué)得不合適的地方就盡早提出來(lái),早班10-22/晚班11-23閉店每天統(tǒng)一下午14:00-16:30休息.提供吃住,宿舍水電自理.面試地址導(dǎo)航?:深圳南山高新中四道歌樂(lè)人家門(mén)店每天16:30面試過(guò)
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貼片阻容感/半導(dǎo)體/師傅
面議工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司代理品牌的產(chǎn)品線進(jìn)行市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,挖掘潛在客戶(hù)并進(jìn)行跟蹤直至成交,維護(hù)客戶(hù)等一系工作,執(zhí)行并完成公司銷(xiāo)售目標(biāo)。3、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)合作,處理好客戶(hù)每日的產(chǎn)品需求、報(bào)價(jià)、訂單、交貨及貨款回收。4、建立產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道和開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群,搜索、采集客戶(hù)信息和市場(chǎng)信息,為分銷(xiāo)產(chǎn)品線銷(xiāo)售管理提供信息參考。5、了解客戶(hù)需求及提供售后技術(shù)支持,與客戶(hù)進(jìn)行日常的溝通與配合,確保合作伙伴和客戶(hù)滿意度;任職要求:1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、電子元器件、半導(dǎo)體等一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或有三年其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)質(zhì)客戶(hù)者并優(yōu)先考慮;3、有市場(chǎng)推廣或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、能承受工作壓力,擅于溝通,思維活躍,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù),具有良好的客戶(hù)公關(guān)能力;5、高度的工作熱情和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);福利待遇:1、工資:底薪(無(wú)責(zé))+提成+獎(jiǎng)金+各類(lèi)補(bǔ)貼,每年根據(jù)表現(xiàn)至少有一次加薪機(jī)會(huì),付出與收獲成正比,提成無(wú)上限;2、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,可入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、節(jié)假日禮品/紅包,每月下午茶,,每年有至少一次旅游、團(tuán)建等活動(dòng);4、滿一年享有年假5天,春節(jié)帶薪放假14-15天;
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貼片阻容感/半導(dǎo)體
6000-12000元/月工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司代理品牌的產(chǎn)品線進(jìn)行市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,挖掘潛在客戶(hù)并進(jìn)行跟蹤直至成交,維護(hù)客戶(hù)等一系工作,執(zhí)行并完成公司銷(xiāo)售目標(biāo)。3、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)合作,處理好客戶(hù)每日的產(chǎn)品需求、報(bào)價(jià)、訂單、交貨及貨款回收。4、建立產(chǎn)品銷(xiāo)售渠道和開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群,搜索、采集客戶(hù)信息和市場(chǎng)信息,為分銷(xiāo)產(chǎn)品線銷(xiāo)售管理提供信息參考。5、了解客戶(hù)需求及提供售后技術(shù)支持,與客戶(hù)進(jìn)行日常的溝通與配合,確保合作伙伴和客戶(hù)滿意度;任職要求:1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;2、電子元器件、半導(dǎo)體等一年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或有三年其他行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),具有優(yōu)質(zhì)客戶(hù)者并優(yōu)先考慮;3、有市場(chǎng)推廣或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、能承受工作壓力,擅于溝通,思維活躍,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù),具有良好的客戶(hù)公關(guān)能力;5、高度的工作熱情和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);福利待遇:1、工資:底薪(無(wú)責(zé))+提成+獎(jiǎng)金+各類(lèi)補(bǔ)貼,每年根據(jù)表現(xiàn)至少有一次加薪機(jī)會(huì),付出與收獲成正比,提成無(wú)上限;2、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日,可入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、節(jié)假日禮品/紅包,每月下午茶,,每年有至少一次旅游、團(tuán)建等活動(dòng);4、滿一年享有年假5天,春節(jié)帶薪放假14-15天;
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外賣(mài)炒菜店打包員
4000-6000元/月1,負(fù)責(zé)每天打包出餐2.配合師傅蓋菜3.保證出餐餐品品質(zhì),看清楚單子4.保持崗位衛(wèi)生干凈5.工作認(rèn)真服從安排
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深圳南山區(qū)實(shí)木地板安裝1、你不用拆除50平米的現(xiàn)有木地板,我已找到專(zhuān)業(yè)人員拆除并清運(yùn)走現(xiàn)有
300-400元/天實(shí)木地板安裝1、你不用拆除50平米的現(xiàn)有木地板,我已找到專(zhuān)業(yè)人員拆除并清運(yùn)走現(xiàn)有木地板。2、龍骨的間距是30厘米。3、某些龍骨壞掉了需要你來(lái)更換,龍骨我自己購(gòu)買(mǎi)。4、重新在龍骨上安裝50平米的新的實(shí)木地板,木地板的規(guī)格是76*9.1*1.8。安裝的時(shí)候要帶上激光水平儀,從而保證整個(gè)安裝的木地板的地面是水平的。5、所有的材料都有我自己購(gòu)買(mǎi),已經(jīng)包含損耗。安裝師傅自己帶上工具和激光水平儀。6、要求兩個(gè)工作日完成。深圳南山招裝修木工
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6月19日 23:39
深圳南山區(qū)招銷(xiāo)售助理
6000-26000元/月崗位職責(zé):客戶(hù)拓展:負(fù)責(zé)商務(wù)洽談與市場(chǎng)開(kāi)拓,挖掘潛在客戶(hù)資源,擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作范圍??蛻?hù)維護(hù):建立并維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)定期溝通與服務(wù)提升客戶(hù)滿意度,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。市場(chǎng)調(diào)研:分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為業(yè)務(wù)策略提供數(shù)據(jù)支持。團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與教學(xué)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)協(xié)同工作,推動(dòng)項(xiàng)目落地與目標(biāo)達(dá)成。任職要求:核心能力:具備出色的溝通技巧與商務(wù)談判能力,擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作與客戶(hù)關(guān)系管理。獨(dú)立工作能力強(qiáng),能主動(dòng)規(guī)劃業(yè)務(wù)方向,對(duì)教育行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳洞察力。職業(yè)素養(yǎng):熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè),工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)高頻次商務(wù)溝通場(chǎng)景。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)并協(xié)同解決問(wèn)題。加分項(xiàng):1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),2、有養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、具備良好的商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有廣泛的商業(yè)資源。4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,能夠完成招商任務(wù)。5、外向主動(dòng)、熱情真誠(chéng)、幽默親和,自帶“社交天花板”屬性;抗壓能力強(qiáng),面對(duì)挑戰(zhàn)能快速調(diào)整心態(tài),保持正能量。6、薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金(上不封頂,開(kāi)朗型人才業(yè)績(jī)往往更突出?。?/p>
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深圳南山區(qū)招銷(xiāo)售助理
6000-26000元/月崗位職責(zé):客戶(hù)拓展:負(fù)責(zé)商務(wù)洽談與市場(chǎng)開(kāi)拓,挖掘潛在客戶(hù)資源,擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作范圍??蛻?hù)維護(hù):建立并維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)定期溝通與服務(wù)提升客戶(hù)滿意度,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。市場(chǎng)調(diào)研:分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為業(yè)務(wù)策略提供數(shù)據(jù)支持。團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與教學(xué)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)協(xié)同工作,推動(dòng)項(xiàng)目落地與目標(biāo)達(dá)成。任職要求:核心能力:具備出色的溝通技巧與商務(wù)談判能力,擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作與客戶(hù)關(guān)系管理。獨(dú)立工作能力強(qiáng),能主動(dòng)規(guī)劃業(yè)務(wù)方向,對(duì)教育行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳洞察力。職業(yè)素養(yǎng):熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè),工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)高頻次商務(wù)溝通場(chǎng)景。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)并協(xié)同解決問(wèn)題。加分項(xiàng):1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),2、有養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、具備良好的商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有廣泛的商業(yè)資源。4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,能夠完成招商任務(wù)。5、外向主動(dòng)、熱情真誠(chéng)、幽默親和,自帶“社交天花板”屬性;抗壓能力強(qiáng),面對(duì)挑戰(zhàn)能快速調(diào)整心態(tài),保持正能量。6、薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金(上不封頂,開(kāi)朗型人才業(yè)績(jī)往往更突出?。?/p>
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6000-26000元/月崗位職責(zé):客戶(hù)拓展:負(fù)責(zé)商務(wù)洽談與市場(chǎng)開(kāi)拓,挖掘潛在客戶(hù)資源,擴(kuò)大業(yè)務(wù)合作范圍??蛻?hù)維護(hù):建立并維護(hù)現(xiàn)有客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)定期溝通與服務(wù)提升客戶(hù)滿意度,促進(jìn)長(zhǎng)期合作。市場(chǎng)調(diào)研:分析行業(yè)動(dòng)態(tài)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,為業(yè)務(wù)策略提供數(shù)據(jù)支持。團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與教學(xué)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)協(xié)同工作,推動(dòng)項(xiàng)目落地與目標(biāo)達(dá)成。任職要求:核心能力:具備出色的溝通技巧與商務(wù)談判能力,擅長(zhǎng)跨部門(mén)協(xié)作與客戶(hù)關(guān)系管理。獨(dú)立工作能力強(qiáng),能主動(dòng)規(guī)劃業(yè)務(wù)方向,對(duì)教育行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳洞察力。職業(yè)素養(yǎng):熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè),工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)高頻次商務(wù)溝通場(chǎng)景。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于分享經(jīng)驗(yàn)并協(xié)同解決問(wèn)題。加分項(xiàng):1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),2、有養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、具備良好的商務(wù)談判能力和溝通協(xié)調(diào)能力,有廣泛的商業(yè)資源。4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力,能夠完成招商任務(wù)。5、外向主動(dòng)、熱情真誠(chéng)、幽默親和,自帶“社交天花板”屬性;抗壓能力強(qiáng),面對(duì)挑戰(zhàn)能快速調(diào)整心態(tài),保持正能量。6、薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成+績(jī)效獎(jiǎng)金(上不封頂,開(kāi)朗型人才業(yè)績(jī)往往更突出?。?/p>
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深圳南山區(qū)職位:出納文員工作地點(diǎn):深圳南山區(qū)招聘人數(shù)
6000-9000元/月職位:出納文員工作地點(diǎn):深圳南山區(qū)招聘人數(shù):1名公司簡(jiǎn)介:富斯新材料有限公司是國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的環(huán)保塑膠跑道材料研發(fā)與生產(chǎn)商,擁有國(guó)際田聯(lián)認(rèn)證、ISO9001/14001體系及多項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù)。產(chǎn)品服務(wù)于體育場(chǎng)館、學(xué)校、市政工程等領(lǐng)域。因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需求,誠(chéng)聘細(xì)心負(fù)責(zé)誠(chéng)實(shí)可靠的出納文員加入團(tuán)隊(duì)!---崗位職責(zé):1.日常收支管理:-負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、銀行存款的收付、登記與核對(duì),確保日清月結(jié)。-辦理外匯收付、結(jié)匯業(yè)務(wù)(需熟悉外貿(mào)企業(yè)跨境資金流程)。2.單據(jù)處理:-審核報(bào)銷(xiāo)憑證,辦理員工費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)及供應(yīng)商付款。-管理銀行票據(jù)(支票、匯票等)及收據(jù)的開(kāi)具與保管。3.賬務(wù)協(xié)作:-協(xié)助會(huì)計(jì)完成憑證錄入、賬目核對(duì)及月末盤(pán)點(diǎn)。-整理歸檔財(cái)務(wù)單據(jù),確保合規(guī)可追溯。4.報(bào)表支持:-編制每日資金流水報(bào)表,及時(shí)反饋異常情況。-配合完成審計(jì)、稅務(wù)申報(bào)所需的資金數(shù)據(jù)整理。---任職要求:1.基本條件:-大專(zhuān)及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。-具備基礎(chǔ)財(cái)會(huì)知識(shí),擁有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先。2.技能要求:-1年以上出納工作經(jīng)驗(yàn),熟悉《會(huì)計(jì)法》及現(xiàn)金管理?xiàng)l例。-熟練操作網(wǎng)銀系統(tǒng)、Excel函數(shù)及財(cái)務(wù)軟件。-外貿(mào)企業(yè)從業(yè)者優(yōu)先(了解外匯結(jié)算、信用證等流程)。3.職業(yè)素養(yǎng):-原則性強(qiáng),嚴(yán)守財(cái)務(wù)機(jī)密,工作細(xì)致無(wú)差錯(cuò)。-具備基礎(chǔ)英語(yǔ)讀寫(xiě)能力(能處理基本的銀行英文單據(jù))。---我們提供:-薪資待遇:月薪6K-9K(經(jīng)驗(yàn)豐富者可議)+年終獎(jiǎng)-福利保障:-五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、法定節(jié)假日-財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)晉升通道(出納→會(huì)計(jì)→財(cái)務(wù)主管)-工作環(huán)境:現(xiàn)代化辦公場(chǎng)地,扁平化管理,團(tuán)隊(duì)氛圍融洽
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深圳南山區(qū)物業(yè)電工
3000-8000元/月物業(yè)電工
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5月7日 14:56
深圳南山區(qū)急招美容店長(zhǎng)
1-3萬(wàn)元/月要有野心
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深圳南山區(qū)招美容師
8000-10000元/月招聘熟手理療師
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高級(jí)Java工程師
1.5-2.5萬(wàn)元/月【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)平臺(tái)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與維護(hù);2、參與平臺(tái)核心功能模塊的規(guī)劃、架構(gòu)設(shè)計(jì)及系統(tǒng)性能優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)的持續(xù)迭代、優(yōu)化及重構(gòu),以滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展;4、與團(tuán)隊(duì)合作,確保代碼質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度【任職要求】1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有核心系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)2、精通Java,熟悉JVM原理、多線程、網(wǎng)絡(luò)編程、性能調(diào)優(yōu)3、熟悉springboot、mybatis、netty等流行開(kāi)源框架,熟悉SpringCloud微服務(wù)架構(gòu)與云原生架構(gòu)4、良好的TCP/IP網(wǎng)絡(luò)編程、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)儲(chǔ)備,優(yōu)秀的編碼風(fēng)格5、熟悉分布式系統(tǒng)設(shè)計(jì),對(duì)高并發(fā)、高可用、高性能有較深刻的認(rèn)識(shí);熟悉各種設(shè)計(jì)模式6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力7、有二輪車(chē)換電系統(tǒng)或物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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國(guó)際通信業(yè)務(wù)(短信,服務(wù)碼,驗(yàn)證碼等)
5000-14000元/月國(guó)際短信和驗(yàn)證碼運(yùn)營(yíng)商服務(wù)企業(yè)的銷(xiāo)售管理崗位,需要具備以下條件、素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn):條件-學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、通信工程、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。-行業(yè)知識(shí):了解國(guó)際短信和驗(yàn)證碼業(yè)務(wù)的技術(shù)原理、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)以及相關(guān)政策法規(guī)。素質(zhì)-領(lǐng)導(dǎo)力:具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),激勵(lì)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。-溝通能力:出色的口頭和書(shū)面溝通能力,能與不同文化背景的客戶(hù)、合作伙伴及團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。-抗壓能力:在面對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)壓力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí),能保持良好的心態(tài),積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。-分析能力:能夠分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)、客戶(hù)需求和銷(xiāo)售業(yè)績(jī),制定合理的銷(xiāo)售策略。經(jīng)驗(yàn)-銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn):有豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),尤其是在通信行業(yè)或企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域有成功的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。-管理經(jīng)驗(yàn):具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)和績(jī)效考核。-客戶(hù)資源:擁有一定的國(guó)際客戶(hù)資源或相關(guān)行業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先,有助于拓展業(yè)務(wù)。
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深圳南山區(qū)招招商
1-1.2萬(wàn)元/月崗位職責(zé)1.開(kāi)展駐深圳招商工作,以深圳為中心拓展粵港澳大灣區(qū)數(shù)字經(jīng)濟(jì)和高端制造業(yè)項(xiàng)目到相城投資布局;2.完成大灣區(qū)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目資源的拓展、調(diào)研、溝通、談判;引導(dǎo)項(xiàng)目到相城投資布局;3.與團(tuán)隊(duì)共同完成招商任務(wù)和指標(biāo),配合集團(tuán)制定公司績(jī)效考核方案,實(shí)施績(jī)效考核;4.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。崗位任職要求1.本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;2.35周歲及以下(能力突出者可適度放寬年齡要求);3.熟悉招商服務(wù)政策,以及相關(guān)產(chǎn)業(yè)市場(chǎng)政策,具有一定的客戶(hù)資源,并在招商領(lǐng)域有良好的人脈關(guān)系,具有較強(qiáng)的信息獲取、整合、分析及溝通能力;4.具備2年及以上券商投融資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或2年以上智能制造相關(guān)產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);5.有C1駕照并有兩年以上機(jī)動(dòng)車(chē)實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)。優(yōu)先條件:1.有較強(qiáng)的項(xiàng)目分析報(bào)告及政府匯報(bào)材料撰寫(xiě)能力者優(yōu)先;2.具備深圳市或周邊區(qū)域產(chǎn)業(yè)園招商經(jīng)驗(yàn)及資源者優(yōu)先;3.具備地方政府招商投促駐深辦工作經(jīng)驗(yàn)及資源者優(yōu)先4.具有行業(yè)研究或產(chǎn)業(yè)政策研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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國(guó)際短信和驗(yàn)證碼運(yùn)營(yíng)商服務(wù)企業(yè)的銷(xiāo)售主管
1-1.1萬(wàn)元/月國(guó)際短信和驗(yàn)證碼運(yùn)營(yíng)商服務(wù)企業(yè)的銷(xiāo)售管理崗位,需要具備以下條件、素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn):條件-學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、通信工程、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。-行業(yè)知識(shí):了解國(guó)際短信和驗(yàn)證碼業(yè)務(wù)的技術(shù)原理、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)以及相關(guān)政策法規(guī)。素質(zhì)-領(lǐng)導(dǎo)力:具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo),激勵(lì)和引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員成長(zhǎng)。-溝通能力:出色的口頭和書(shū)面溝通能力,能與不同文化背景的客戶(hù)、合作伙伴及團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。-抗壓能力:在面對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)壓力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)時(shí),能保持良好的心態(tài),積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。-分析能力:能夠分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)、客戶(hù)需求和銷(xiāo)售業(yè)績(jī),制定合理的銷(xiāo)售策略。經(jīng)驗(yàn)-銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn):有豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),尤其是在通信行業(yè)或企業(yè)服務(wù)領(lǐng)域有成功的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。-管理經(jīng)驗(yàn):具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理、培訓(xùn)和績(jī)效考核。-客戶(hù)資源:擁有一定的國(guó)際客戶(hù)資源或相關(guān)行業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先,有助于拓展業(yè)務(wù)。
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深圳南山區(qū)招保安
面議1.身高170cm以上,年齡40歲以下,無(wú)違法犯罪記錄,2.兩班倒,工作時(shí)間12個(gè)小時(shí),每半個(gè)月調(diào)班一次,每月休息6天,包吃(三餐),包?。?人一間),買(mǎi)五險(xiǎn)3.每月綜合工資,無(wú)保安員證4800,有保安員證5000,有退伍證5200。試用期一個(gè)月。
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深圳南山區(qū)急招區(qū)域總監(jiān)
7000-20000元/月【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)研究和制定用戶(hù)活躍與增長(zhǎng)策略,對(duì)渠道新老客的相關(guān)用戶(hù)規(guī)模、留存率、活躍度等核心指標(biāo)負(fù)責(zé);2、熟悉用戶(hù)裂變/互動(dòng)手段,策劃用戶(hù)增長(zhǎng)、裂變方案,提升用戶(hù)活躍、提升用戶(hù)粘度;根據(jù)用戶(hù)畫(huà)像分析進(jìn)行社群用戶(hù)分層,對(duì)社群人數(shù)增長(zhǎng)、活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化等關(guān)鍵核心指標(biāo)負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)私域社群客服團(tuán)隊(duì)管理工作,通過(guò)培訓(xùn)和日常管理工作,達(dá)成工作制定的業(yè)績(jī)目標(biāo)。4、定期整理、總結(jié)社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),沉淀方法論并進(jìn)行SOP輸出,不斷優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化的社群運(yùn)營(yíng)方式和手段5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)過(guò)程指標(biāo)數(shù)據(jù)的提升,運(yùn)營(yíng)動(dòng)作的優(yōu)化和改進(jìn),通過(guò)數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)分析,能夠精準(zhǔn)捕捉問(wèn)題并給到解決方法。6、人才培養(yǎng)與管理,負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核及文化建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。7、制定并執(zhí)行社群內(nèi)容計(jì)劃,定期發(fā)布產(chǎn)品信息、促銷(xiāo)活動(dòng)、行業(yè)資訊等,提升用戶(hù)參與度。8、定期分析社群活躍度、轉(zhuǎn)化率等關(guān)鍵指標(biāo)。9、撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告,提出改進(jìn)建議,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。10、與各個(gè)部門(mén)協(xié)作,確保信息同步,完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。【崗位要求】1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上私域社群團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),管幅50人以上(養(yǎng)生大健康方向)2、具備創(chuàng)新和探索精神,過(guò)往優(yōu)化有過(guò)0到1團(tuán)隊(duì)搭建成功經(jīng)驗(yàn)3、對(duì)學(xué)員需求較敏感,對(duì)私域社群運(yùn)營(yíng)模式有獨(dú)特的見(jiàn)解,有清晰的用戶(hù)成交路徑和方法。4、具備一定的數(shù)據(jù)分析和調(diào)研能力,對(duì)于提升運(yùn)轉(zhuǎn)效率的想法,能夠落定實(shí)踐。5、采用高提成模式,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者月提成豐厚,敢拼就來(lái)!“朝九晚六,單休,試用期五險(xiǎn)一金”
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手機(jī)殼料結(jié)構(gòu)料采購(gòu)(五險(xiǎn)一金8000-10000元)
8000-10000元/月主要招結(jié)構(gòu)料方向;公司簡(jiǎn)介:我們是專(zhuān)做工業(yè)手機(jī)/平板的ODM供應(yīng)商,本崗位需要手機(jī)殼料,結(jié)構(gòu)件采購(gòu)經(jīng)驗(yàn);崗位福利:本崗位綜合薪資8-10k;五險(xiǎn)一金、惠民保、節(jié)日福利、季度下午茶、不定期團(tuán)建活動(dòng)、員工旅游;工作時(shí)間:周一至周五9:00-11:50,13:30-18:00;周六上午9:30-12:00(有事可以請(qǐng)假,不扣工資);法定節(jié)假日正常休假。崗位職責(zé):1.手機(jī)結(jié)構(gòu)件物料資源Sourcing,有塑膠,硅橡膠,五金,電池、FPC,包材等品類(lèi)的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)2.相關(guān)行業(yè)洞察,競(jìng)品信息調(diào)研及競(jìng)爭(zhēng)力分析;3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商認(rèn)證,包括供應(yīng)商定位,篩選,評(píng)審,商務(wù)條件談判,合同協(xié)議簽訂及供應(yīng)商建檔;4.產(chǎn)品Benchmark制定及維護(hù);結(jié)構(gòu)件價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)分析,年度CD規(guī)劃及實(shí)施;5.結(jié)構(gòu)件采購(gòu)策略制定;6.產(chǎn)品項(xiàng)目結(jié)構(gòu)件常規(guī)核報(bào)價(jià)處理;7.供應(yīng)商管理,含績(jī)效評(píng)定及結(jié)果應(yīng)用策略等。崗位要求:1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,3年以上結(jié)構(gòu)件Sourcing相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有研發(fā)背景優(yōu)先;2.熟悉結(jié)構(gòu)件生產(chǎn)流程及后工藝流程等,熟悉結(jié)構(gòu)件采購(gòu)流程;3.較強(qiáng)的溝通及談判能力,邏輯性較強(qiáng);4.有大局觀,有韌性,責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng);5.良好的學(xué)習(xí)能力,思維活躍,較強(qiáng)的分析總結(jié)能力;6.良好的職業(yè)道德和操守。
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法律銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休五險(xiǎn)一金)
面議【崗位職責(zé)】1、客戶(hù)開(kāi)發(fā):通過(guò)各媒體平臺(tái)、行業(yè)、網(wǎng)站等渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)線索,了解客戶(hù)需求,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù)(法律咨詢(xún)),維護(hù)并成交客戶(hù);2、調(diào)研、挖掘、分析、驗(yàn)證和管理客戶(hù)需求,梳理客戶(hù)內(nèi)部決策關(guān)系和決策流程,最大化價(jià)值匹配對(duì)應(yīng)的法律服務(wù);3、學(xué)習(xí)相應(yīng)的產(chǎn)品知識(shí)和法律服務(wù),為客戶(hù)提供顧問(wèn)式解決方案;4、業(yè)績(jī)達(dá)成:通過(guò)結(jié)合的銷(xiāo)售方式開(kāi)發(fā)客戶(hù)并促成合同簽訂,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);5、業(yè)績(jī)?cè)鲋担焊M(jìn)自己簽約現(xiàn)有客戶(hù),挖掘客戶(hù)其它潛在需求;6、客戶(hù)維護(hù):做好后期維護(hù),增強(qiáng)客戶(hù)粘性,促成轉(zhuǎn)介紹;【任職資格】1、一年B端面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),法務(wù)法律銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;2、良好的溝通能力:具備出色的溝通技巧,能夠與客戶(hù)建立良好的信任關(guān)系。3、熟悉法律服務(wù)市場(chǎng):了解法律服務(wù)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),能夠?qū)κ袌?chǎng)變化做出快速反應(yīng)。4、抗壓能力及賺錢(qián)欲望強(qiáng)?!咀飨r(shí)間】上班時(shí)間:09:00-12:00,13:30-18:00;休息時(shí)間:12:00-13:30;周末雙休,法定節(jié)假日【福利待遇】1、薪酬:底薪+提成5-28%,入職有完善系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn),定期享受各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)及沙龍;2、五險(xiǎn)一金:入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、帶薪休假:享受?chē)?guó)家規(guī)定的所有法定節(jié)假日及帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、哺乳假、生育假、帶薪病假等等;4、其它福利:激勵(lì)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、司齡獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)貼、下午茶、生日禮品、節(jié)假日禮金、季度年度免費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游;【晉升通道】1、職級(jí)晉升:S1到S62、職位晉升:銷(xiāo)售顧問(wèn)——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)——區(qū)總3、薪資晉升:一年1-2次調(diào)薪窗口4、橫向發(fā)展:營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部、渠道事業(yè)部、法務(wù)事業(yè)部等多坑位內(nèi)部可調(diào)崗位【公司優(yōu)勢(shì)】1.業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的智能化研發(fā)平臺(tái);2.高質(zhì)量高效率的法務(wù)團(tuán)隊(duì);3.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì):原SAAS初創(chuàng)團(tuán)隊(duì);4.公司利用AI提供準(zhǔn)確客源,并會(huì)指導(dǎo)篩選最精準(zhǔn)的客戶(hù)類(lèi)型;【作息時(shí)間】上班時(shí)間:09:00-12:00,13:30-18:00;休息時(shí)間:12:00-13:30;周末雙休,法定節(jié)假日【福利待遇】1、薪酬架構(gòu):底薪+績(jī)效,入職有帶薪培訓(xùn),定期享受各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)2、五險(xiǎn)一金:入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、帶薪休假:享受?chē)?guó)家規(guī)定的所有法定節(jié)假日及帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、哺乳假、帶薪病假等等
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電商美工(五險(xiǎn)一金5000-7000元)
5000-7000元/月崗位職責(zé):1、獨(dú)立負(fù)責(zé)電商平臺(tái)產(chǎn)品主圖、詳情頁(yè)、短視頻封面、大促專(zhuān)題頁(yè)等全鏈路視覺(jué)設(shè)計(jì),制定并維護(hù)店鋪視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng),確保品牌調(diào)性統(tǒng)一;2、定期制作促銷(xiāo)圖片和頁(yè)面,以及產(chǎn)品描述優(yōu)化工作,配合店鋪網(wǎng)站銷(xiāo)售活動(dòng);3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣創(chuàng)意及文案、促銷(xiāo)活動(dòng)文字描述及廣告文字創(chuàng)意;4、建立店鋪素材庫(kù)(PSD/AI源文件),實(shí)現(xiàn)設(shè)計(jì)資產(chǎn)數(shù)字化管理;任職要求:1、統(tǒng)招全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷,平面設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,精通PS、AI、(C4D、Keyshot、Blender加分)等設(shè)計(jì)修圖軟件,掌握剪映/PR基礎(chǔ)視頻剪輯;2、能適應(yīng)電商節(jié)奏,抗壓能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、有責(zé)任心,自我要求較高;3、具備電商敏感度,熟悉淘系/京東等平臺(tái)視覺(jué)規(guī)范,能快速解構(gòu)爆款設(shè)計(jì)邏輯;
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法律銷(xiāo)售顧問(wèn)(雙休五險(xiǎn)一金)
1-1.5萬(wàn)元/月【崗位職責(zé)】1、客戶(hù)開(kāi)發(fā):通過(guò)各媒體平臺(tái)、行業(yè)、網(wǎng)站等渠道開(kāi)發(fā)客戶(hù)線索,了解客戶(hù)需求,介紹公司產(chǎn)品和服務(wù)(法律咨詢(xún)),維護(hù)并成交客戶(hù);2、調(diào)研、挖掘、分析、驗(yàn)證和管理客戶(hù)需求,梳理客戶(hù)內(nèi)部決策關(guān)系和決策流程,最大化價(jià)值匹配對(duì)應(yīng)的法律服務(wù);3、學(xué)習(xí)相應(yīng)的產(chǎn)品知識(shí)和法律服務(wù),為客戶(hù)提供顧問(wèn)式解決方案;4、業(yè)績(jī)達(dá)成:通過(guò)結(jié)合的銷(xiāo)售方式開(kāi)發(fā)客戶(hù)并促成合同簽訂,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);5、業(yè)績(jī)?cè)鲋担焊M(jìn)自己簽約現(xiàn)有客戶(hù),挖掘客戶(hù)其它潛在需求;6、客戶(hù)維護(hù):做好后期維護(hù),增強(qiáng)客戶(hù)粘性,促成轉(zhuǎn)介紹;【任職資格】1、一年B端面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),法務(wù)法律銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;2、良好的溝通能力:具備出色的溝通技巧,能夠與客戶(hù)建立良好的信任關(guān)系。3、熟悉法律服務(wù)市場(chǎng):了解法律服務(wù)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),能夠?qū)κ袌?chǎng)變化做出快速反應(yīng)。4、抗壓能力及賺錢(qián)欲望強(qiáng)?!咀飨r(shí)間】上班時(shí)間:09:00-12:00,13:30-18:00;休息時(shí)間:12:00-13:30;周末雙休,法定節(jié)假日【福利待遇】1、薪酬:底薪+提成5-28%,入職有完善系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn),定期享受各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)及沙龍;2、五險(xiǎn)一金:入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、帶薪休假:享受?chē)?guó)家規(guī)定的所有法定節(jié)假日及帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、哺乳假、生育假、帶薪病假等等;4、其它福利:激勵(lì)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、司齡獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)貼、下午茶、生日禮品、節(jié)假日禮金、季度年度免費(fèi)國(guó)內(nèi)外旅游;【晉升通道】1、職級(jí)晉升:S1到S62、職位晉升:銷(xiāo)售顧問(wèn)——銷(xiāo)售主管——銷(xiāo)售經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)——區(qū)總3、薪資晉升:一年1-2次調(diào)薪窗口4、橫向發(fā)展:營(yíng)銷(xiāo)事業(yè)部、渠道事業(yè)部、法務(wù)事業(yè)部等多坑位內(nèi)部可調(diào)崗位【公司優(yōu)勢(shì)】1.業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的智能化研發(fā)平臺(tái);2.高質(zhì)量高效率的法務(wù)團(tuán)隊(duì);3.銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì):原SAAS初創(chuàng)團(tuán)隊(duì);4.公司利用AI提供準(zhǔn)確客源,并會(huì)指導(dǎo)篩選最精準(zhǔn)的客戶(hù)類(lèi)型;【作息時(shí)間】上班時(shí)間:09:00-12:00,13:30-18:00;休息時(shí)間:12:00-13:30;周末雙休,法定節(jié)假日【福利待遇】1、薪酬架構(gòu):底薪+績(jī)效,入職有帶薪培訓(xùn),定期享受各類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)2、五險(xiǎn)一金:入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;3、帶薪休假:享受?chē)?guó)家規(guī)定的所有法定節(jié)假日及帶薪年假,婚假、產(chǎn)假、哺乳假、帶薪病假等等
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深圳南山區(qū)招美容師
8000-10000元/月招聘熟手美容師,可接受男性及女性顧客
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深圳南山區(qū)有沒(méi)有住在龍崗附近的小工,龍崗金眾藍(lán)鉆風(fēng)景家園招小工一名。200元一天8小時(shí)
面議有沒(méi)有住在龍崗附近的小工,龍崗金眾藍(lán)鉆風(fēng)景家園招小工一名。200元一天8小時(shí),包水,不包飯,小工就一天鏟沙鏟拉板車(chē),洗手拿錢(qián)。
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7月17日 07:44
深圳南山區(qū)招工地小工/雜工
面議深圳市南山區(qū)招工地小工/雜工
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7月17日 07:57
商務(wù)助理實(shí)習(xí)生
面議職位描述:1.產(chǎn)品推廣:主要通過(guò)微信的方式與幼兒園園長(zhǎng)、老師建立聯(lián)系,介紹公司產(chǎn)品,用簡(jiǎn)單易懂的話術(shù)傳遞產(chǎn)品價(jià)值;2.銷(xiāo)售跟進(jìn):跟進(jìn)潛在客戶(hù),邀約客戶(hù)進(jìn)行產(chǎn)品演示,全程陪伴客戶(hù)了解產(chǎn)品;3.數(shù)據(jù)整理:與公司各部門(mén)配合,協(xié)助處理客戶(hù)的反饋、投訴和建議,優(yōu)化銷(xiāo)售策略,提高客戶(hù)滿意度。任職要求:1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,大三大四學(xué)生優(yōu)先;2.做事認(rèn)真,有高度的責(zé)任心,有良好的溝通能力和抗壓能力;3.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,積極向上的進(jìn)取心。在這份工作中你可以收獲:1.掌握從0到1的完整銷(xiāo)售流程:客戶(hù)開(kāi)發(fā)→需求挖掘→產(chǎn)品演示→成交轉(zhuǎn)化;2.商務(wù)溝通能力:通過(guò)與客戶(hù)的交流對(duì)話,磨煉精準(zhǔn)表達(dá)與共情能力;3.需求分析能力:洞察客戶(hù)的具體需求,分析出相匹配的產(chǎn)品方案;4.教育行業(yè)深度認(rèn)知:掌握教育信息化政策及行業(yè)發(fā)展趨勢(shì);建立學(xué)前教育領(lǐng)域的人脈資源網(wǎng)絡(luò)。薪資范圍:無(wú)責(zé)底薪150元/天+提成,食宿自理工作時(shí)間:9:00~18:00,中午休息1.5h,大小周
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普工/操作工
工地小工/雜工
項(xiàng)目經(jīng)理/主管
銷(xiāo)售經(jīng)理/主管
銷(xiāo)售專(zhuān)員
生產(chǎn)跟單/文員
B照貨車(chē)司機(jī)
主播
服務(wù)員
城市熱門(mén)工種
430/天,裝卸工資下班就結(jié)提供吃住
9000-12000元/月私房菜粵菜師傅
9000-10000元/月深圳南山區(qū)招配菜打荷員
5000-6000元/月深圳南山區(qū)招配菜打荷員
5000-6000元/月深圳南山區(qū)急招服務(wù)員
5000-6000元/月深圳南山區(qū)招工地小工/雜工
面議