財(cái)務(wù)助理工作地址:慈東天敘北路6千左右根據(jù)工作能力可適當(dāng)調(diào)整內(nèi)部應(yīng)收：內(nèi)部業(yè)務(wù)員對(duì)接應(yīng)收款項(xiàng)，賬務(wù)相符后開(kāi)局銷(xiāo)售發(fā)票,維護(hù)ERP應(yīng)收款業(yè)務(wù)；內(nèi)部應(yīng)付：內(nèi)部業(yè)務(wù)員或供應(yīng)商對(duì)接應(yīng)付款，核對(duì)并跟蹤開(kāi)票情況；工資核算：核對(duì)考勤-核算工資-與員工核對(duì)工資以及新員工考勤錄入；付款：各類(lèi)貨款、報(bào)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)員提成等需要支付的根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)行審核及支付；統(tǒng)計(jì)表：做好應(yīng)付統(tǒng)計(jì)表內(nèi)容包括所有未結(jié)清供應(yīng)商名稱(chēng)、年初余額、每月發(fā)生額合計(jì)、期末余額。已開(kāi)票金額、未開(kāi)票金額；班組工資：核算產(chǎn)值和工資以及跟蹤勞務(wù)合同；原始憑證維護(hù)：收款業(yè)務(wù)需要將回單上傳作為附件、付款業(yè)務(wù)需要將付款后的銀行回單上傳釘釘流程，并上傳ERP付款單作為附件；對(duì)接法務(wù)群：提供公司法務(wù)群需要的資料，跟蹤情況；高新賬務(wù)：核對(duì)應(yīng)收應(yīng)付并催要對(duì)賬函，配合完成高新審計(jì)工作；內(nèi)部報(bào)表：每周統(tǒng)計(jì)公司產(chǎn)值及各類(lèi)，出具財(cái)務(wù)報(bào)表；資料的保管：參與各類(lèi)合同等文件的整理、歸檔和保管，確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、合法性、準(zhǔn)確性；盤(pán)點(diǎn)：每月低參與盤(pán)點(diǎn)工作熟練掌握辦公軟件的使用，以便高效完成日常工作；具備稅務(wù)相關(guān)知識(shí)，能夠協(xié)助處理稅務(wù)申報(bào)事宜；具有良好的組織和溝通能力，思路清晰，服從工作、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能吃苦耐勞25-50歲大專(zhuān)

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李女士

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輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)合伙人招募我們是一家聚焦新消費(fèi)領(lǐng)域的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、致力于通過(guò)社交電商+私域流量模式打造高復(fù)購(gòu)、高粘性的輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、平臺(tái)app非常成熟擁有3萬(wàn)+源頭品牌廠家及線下商家店鋪的對(duì)接、現(xiàn)開(kāi)放全國(guó)城市合伙人席位、尋找敢拼敢闖的同行者。多元化收益：1、推廣APP收益2、對(duì)接源頭廠家收益3、對(duì)接線下商家收益4、團(tuán)隊(duì)孵化收益5、股權(quán)激勵(lì)收益我們需要這樣的你：野心家、不滿足打工收入、渴望通過(guò)輕資產(chǎn)模式實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)突破。2.長(zhǎng)期主義者：認(rèn)同輕資產(chǎn)+復(fù)利增長(zhǎng)理念、愿與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)聯(lián)系人電話：楊先生：

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楊先生

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目前招聘小時(shí)工320一天，月綜合工資8000。工作內(nèi)容主要以包裝.貼標(biāo)簽，掃描入庫(kù)，等等！無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，工作簡(jiǎn)單，新入職員工工廠免費(fèi)培訓(xùn)，培訓(xùn)期間按正常上班計(jì)資！一、薪資福利【小時(shí)工】1、純工價(jià)320一天（可自由選擇崗位）。2、現(xiàn)在正處于公司生產(chǎn)旺季，每天加班2小時(shí)。3、平均8-10小時(shí)/天。4、月綜合收入7800元以上，每月10日發(fā)薪。【正式工】1、基本底薪50002、加班費(fèi)：平時(shí)1.5倍，周六日2倍，節(jié)假日3倍。3、薪資詳情=底薪5000+績(jī)效獎(jiǎng)金+生產(chǎn)獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)。

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邱先生

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