城東物業(yè)小區(qū)誠(chéng)聘保安2名，年齡20-42左右，不收任何費(fèi)用。閑時(shí)可坐，工作輕松工作內(nèi)容：偶爾開(kāi)關(guān)門(mén)，巡邏拍照包吃2餐，包住要求：無(wú)明顯紋身，兩班倒7點(diǎn)到7點(diǎn)，有宿舍工資:試用期4300/月，上六休一，月休4天，轉(zhuǎn)正后4600一個(gè)月正規(guī)企業(yè)靠譜，地址：常州市金壇區(qū)

常州·金壇區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

常州金壇工廠設(shè)備項(xiàng)目長(zhǎng)白班包吃住！工期六個(gè)月左右到年底?！狙b配鉗工】20人左右。18-45歲，主要做食品設(shè)備總裝，熟悉外六角螺絲，能看圖紙獨(dú)立裝配。工資：大工38元/時(shí)，中小工30元/時(shí)。每月15號(hào)發(fā)工資可預(yù)支。入職做普通體檢，或有近期體檢單可用。

常州·金壇區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

常州金壇橡膠廠每周三面試綜合工資6000-12000元主要生產(chǎn)：橡膠制品，輪胎，是中國(guó)最大的輪胎生產(chǎn)企業(yè)，上市企業(yè)。招工條件:男18—45，歲女18-38歲硫化、成型、壓延、煉膠、叉車(chē)工（需有叉車(chē)證）、中控（熟練操作電腦）初中及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，踏實(shí)肯做。工作時(shí)間、及工資待遇：基礎(chǔ)工資+產(chǎn)量工資+績(jī)效工資+各類(lèi)補(bǔ)貼，綜合工資6000-12000元。首月學(xué)徒期薪資：3000左右，看情況1、12小時(shí)兩班倒，一般月休四天，上班期間可以帶手機(jī)，可以來(lái)回走動(dòng)，比較自由。2、包吃工作餐，包住宿，水電費(fèi)平攤。3、其它：有年終獎(jiǎng)，高溫補(bǔ)貼等，節(jié)假日發(fā)福利。請(qǐng)帶上身份證12:30之前到公司集合面試需帶上身份證原件、黑色水筆、本子（能記資料即可）。

常州·金壇區(qū)

居先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

華耀光電新能源工資：22.5/小時(shí)，包含餐補(bǔ)（合同直發(fā)）[發(fā)]一天工資為：247.5/天招聘崗位:普工男20-45歲女20-40歲恒溫車(chē)間，12小時(shí)兩班倒，有效工時(shí)算11，半個(gè)月1倒班。住宿：3人間/上下班車(chē)接車(chē)送【】每月28號(hào)發(fā)薪（周六日延后）7100！集合時(shí)間：11.30公司集合，?昭通?車(chē)間嚴(yán)禁討論工價(jià)，[抱拳]廠門(mén)口不接人，11.30門(mén)店集合

常州·金壇區(qū)

居先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

最新美?能源做電鋰?池的，車(chē)恒間?溫車(chē)間?不?年齡：16-50要求面：?試員人?會(huì)寫(xiě)大?的26字母吃時(shí)飯?間：午中?一個(gè)時(shí)小?下，?下午一個(gè)小時(shí)工容作?內(nèi)?：普作工?操?機(jī)輔器?助為主、質(zhì)外檢?觀免供費(fèi)?提?廠上車(chē)?下班5分鐘，可也?以行自?開(kāi)車(chē)上下舍班?宿?提停供?車(chē)場(chǎng)?廠也區(qū)?提供免提費(fèi)?供豪華6人舍宿?有配?洗衣機(jī)空調(diào)獨(dú)生立?衛(wèi)?間，熱水器、WiF-?i、免健費(fèi)?房身?，籃球、場(chǎng)?網(wǎng)、吧?超市，菜鳥(niǎo)、食種堂?齊類(lèi)?全多很?好吃得勒一樓樓二?都

常州·金壇區(qū)

杜女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

7500-11000金江苑附近22-45歲電工中工：25-30/小時(shí)要求：2年以上電氣裝配經(jīng)驗(yàn);能加班，能出差，能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作;電工大工：30-35/小時(shí)3年以上電氣裝配經(jīng)驗(yàn);能加班，能出差，能長(zhǎng)期穩(wěn)定工作，鉗電技能均會(huì)，有帶班經(jīng)驗(yàn)。倉(cāng)管數(shù)名:有叉車(chē)證需要加班工資6500-8000工資待遇：包吃，月綜合6000至7000,每月15-20號(hào)左右發(fā)工資。大專(zhuān)及以上學(xué)歷加1.5元/小時(shí)工作優(yōu)勢(shì)：-長(zhǎng)白班，無(wú)需倒班；-公司包吃，節(jié)省生活成本；-工作環(huán)境輕松，訂單穩(wěn)定，收入有保障

常州·金壇區(qū)

任先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

?找木地板安裝學(xué)徒學(xué)會(huì)了可以長(zhǎng)期和我干，老師傅請(qǐng)勿擾，工作地點(diǎn)主要負(fù)責(zé)金壇溧陽(yáng)常州吳江，男女即可，再次申請(qǐng)師傅請(qǐng)勿擾，只收徒弟

常州·金壇區(qū)

6月27日 07:11

先生

立即聯(lián)系

本公司主營(yíng)燈具、智能家居、監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)、投影等設(shè)備，面對(duì)客戶(hù)是家裝、工裝及各類(lèi)裝修或意向裝修的客戶(hù)。店面環(huán)境好，上班壓力不大，成長(zhǎng)空間大，能學(xué)習(xí)真東西。工作時(shí)間早上八點(diǎn)到晚上五點(diǎn)半，中午休息兩小時(shí)，底薪2500+項(xiàng)目提成+獎(jiǎng)金，歡迎有能力的能人異士前來(lái)共同發(fā)展。我們是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)，由一群有夢(mèng)想的年輕人組成，我們正處在飛速發(fā)展的階段，現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需要，招聘銷(xiāo)售精英數(shù)名： 1、學(xué)歷不限，形象好，氣質(zhì)佳。 2、事業(yè)心強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓心強(qiáng)。 3、良好的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 4、年齡18-48歲，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 如果你是一位很想證明自己的90后；不甘于現(xiàn)狀不想繼續(xù)打工的80后；如果你想通過(guò)自己的努力證明自己，如果你想創(chuàng)造自己的事業(yè)，那，請(qǐng)加入我們讓我們一起共創(chuàng)輝煌！

常州·金壇區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

常州金壇區(qū)招可視采耳學(xué)徒要聊一聊嗎專(zhuān)業(yè)可視采耳只專(zhuān)注耳部健康只采耳不按摩帶薪學(xué)習(xí)3-5天可以上崗保底工資+提成5000-15000元每星期休息一天.上班比較輕松無(wú)事時(shí)可玩手機(jī)追劇一天正常做事1-3小時(shí)感興趣的話點(diǎn)“我想要”和我私聊吧～

常州·金壇區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：統(tǒng)籌項(xiàng)目管理與執(zhí)行，全面負(fù)責(zé)客戶(hù)服務(wù)部管理，落實(shí)上級(jí)指令并定期召開(kāi)工作會(huì)議，監(jiān)督項(xiàng)服務(wù)指南及公司體系的執(zhí)行。團(tuán)隊(duì)管理與業(yè)務(wù)賦能，主導(dǎo)物業(yè)管家服務(wù)品質(zhì)考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)（每周1次），制定年度工作計(jì)劃并推動(dòng)落地跟蹤?？蛻?hù)服務(wù)與客訴閉環(huán)，處理一般/重大投訴并回訪，抽查業(yè)主報(bào)事報(bào)修全流程（錄入→跟進(jìn)→回訪），提升服務(wù)響應(yīng)效率。社群運(yùn)營(yíng)與活動(dòng)落地，策劃年度社區(qū)活動(dòng)計(jì)劃，執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)并推動(dòng)社群粘性與滿(mǎn)意度提升。收費(fèi)管理與滿(mǎn)意度優(yōu)化，催繳，分析欠費(fèi)原因并制定解決方案，聯(lián)動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成收費(fèi)率與滿(mǎn)意度考核指標(biāo)。檔案與資產(chǎn)規(guī)范管理，監(jiān)管業(yè)主檔案、鑰匙/門(mén)禁卡等資產(chǎn)臺(tái)賬，確保信息保密性與可追溯性。任職要求核心能力：3年以上住宅項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，精通物業(yè)體系文件、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及行業(yè)法規(guī)（如《物業(yè)管理?xiàng)l例》）；具備強(qiáng)效催費(fèi)策略（如分級(jí)催繳、訴訟預(yù)判）及復(fù)雜客訴處理能力（沖突調(diào)解、輿情規(guī)避）；熟練使用物業(yè)管理系統(tǒng)，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析（如收費(fèi)率/投訴率復(fù)盤(pán)）及年度計(jì)劃拆解落地。個(gè)人素質(zhì)：物業(yè)管理/工程管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)（專(zhuān)業(yè)不強(qiáng)制）大專(zhuān)以上學(xué)歷；抗壓性強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能聯(lián)動(dòng)政府/業(yè)委會(huì)等多方資源；加分項(xiàng)：持有物業(yè)管理師證書(shū)或標(biāo)桿房企/物企同崗位經(jīng)歷。

常州·金壇區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系