急聘！31一小時?。?！31一小時??！水電工崗位的主要職責(zé)水電工崗位職責(zé)：安裝和維護(hù)：負(fù)責(zé)建筑物內(nèi)外的水、電、燃?xì)獾裙艿篮驮O(shè)備的安裝、維護(hù)和保養(yǎng)。故障處理：修理、更換和調(diào)整故障的水電設(shè)施和設(shè)備，定期進(jìn)行檢修和保養(yǎng)。日常檢查：定期檢查水電基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。安全管理：遵守施工現(xiàn)場的安全規(guī)定，確保施工安全。文檔管理：負(fù)責(zé)水電設(shè)施的檔案資料存檔管理。這些職責(zé)確保水電設(shè)施的正常運(yùn)行和安全。

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4月28日 15:10

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直招高端小區(qū)日常保潔/工程師，，老師手把手教會【薪資待遇】工資淡季7000-9000，旺季8000-12000，推薦獎，銷售獎多勞多得，上不封頂！【崗位要求】18-45歲，紋身，案底，身體健康，不良嗜好且品行端正，識字會使用智能手機(jī)看導(dǎo)航【工作地點(diǎn)】手機(jī)系統(tǒng)接單，每天不用到公司報道【工作時間】早上8:00-12:00；下午2:00-6:00，一天8小時制，需加班【工作內(nèi)容】家庭保潔師：不用做飯?。」ぷ鲀?nèi)容：日常家務(wù)打掃。工程師：主要負(fù)責(zé)家庭深度保潔、空調(diào)、冰箱、洗衣機(jī)、油煙機(jī)等家電清洗及床墊沙發(fā)除螨等；有意向可以隨時聯(lián)系哦~上班地點(diǎn)

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何先生

立即聯(lián)系

薪資：9k以上提成方式：按單提成；多勞多得我們的任職要求是:1.無犯罪記錄2.身份證滿18-50歲3.會騎車導(dǎo)航4.可提供住宿和電動車，食堂一天60單以上，10-12塊/單，一趟可以送七八單獎金補(bǔ)貼：餐補(bǔ)，房補(bǔ)，高溫補(bǔ)貼，話補(bǔ)，夜間配送補(bǔ)貼，惡劣天氣配送補(bǔ)貼，遠(yuǎn)距離配送補(bǔ)貼，站點(diǎn)保證單量的，站點(diǎn)工資最低的騎手也在8500以上。命運(yùn)和機(jī)會都掌握在你自己手里，聯(lián)系我，下一個月入過萬的就是你

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莫女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司精鋪模式。該職位主要能獨(dú)立負(fù)責(zé)亞馬遜賬號運(yùn)營，配合選品提交產(chǎn)品標(biāo)題、listing、詳情編寫、A+頁面、優(yōu)化新賬號已有的產(chǎn)品的廣告提升單量。有歐洲站點(diǎn)和英國站點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，目前公司主要是做歐洲市場需要有一年以上亞馬遜運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)，能熟悉亞馬遜政策要求熟練掌握英語讀寫有掌握德意法西第二語言者優(yōu)先為人正直樂觀，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。年輕的公司歡迎年輕的你！

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肖先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)亞馬遜歐洲五國（英、德、法、意、西）及英國站店鋪的全鏈路運(yùn)營，包括產(chǎn)品上架、文案優(yōu)化、廣告投放、促銷策劃及庫存管理；2.基于精鋪模式特性，對多品類產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)化選品分析，精準(zhǔn)把控產(chǎn)品生命周期與利潤結(jié)構(gòu)；3.深度優(yōu)化Listing轉(zhuǎn)化率，通過A/B測試、關(guān)鍵詞策略、Review管理提升產(chǎn)品排名與流量；4.監(jiān)控FBA庫存周轉(zhuǎn)，制定補(bǔ)貨計劃，規(guī)避斷貨風(fēng)險與倉儲冗余，保障供應(yīng)鏈健康運(yùn)轉(zhuǎn)；5.獨(dú)立分析廣告數(shù)據(jù)報表，優(yōu)化ACOS，實(shí)現(xiàn)廣告投入產(chǎn)出比最大化。任職要求：1.經(jīng)驗(yàn)匹配：1年以上亞馬遜歐洲站實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，精通FBA全流程，有精鋪/精鋪型公司背景者優(yōu)先；2.技能扎實(shí)：熟練運(yùn)用Helium10/賣家精靈等選品工具，掌握Keepa價格追蹤技巧；精通PPC廣告架構(gòu)搭建與CPCBid動態(tài)優(yōu)化策略；具備獨(dú)立處理差評、退貨、店鋪績效問題的能力；3.市場洞察：熟悉歐洲各國消費(fèi)習(xí)慣、VAT政策及平臺規(guī)則更新，對季節(jié)性營銷有成功案例；4.數(shù)據(jù)驅(qū)動：擅長通過BusinessReport定位運(yùn)營問題，制定可量化的改進(jìn)方案；5.職業(yè)素養(yǎng)：抗壓能力強(qiáng)，具備跨部門協(xié)作意識，對運(yùn)營細(xì)節(jié)有極致追求。我們提供有競爭力的薪酬：7K-11K底薪（根據(jù)經(jīng)驗(yàn)面議）+季度利潤分紅+年終獎金人性化工作節(jié)奏：大小周休息（每月雙休與單休交替），法定節(jié)假日全休成長體系：根據(jù)工作表現(xiàn)年底適度的調(diào)薪機(jī)制年度晉升雙通道（管理崗/專家崗）正常工作制（核心工作時間9：00-18：00）不加班周中下午茶+團(tuán)隊(duì)旅游

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肖先生

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崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)亞馬遜歐洲五國（英、德、法、意、西）及英國站店鋪的全鏈路運(yùn)營，包括產(chǎn)品上架、文案優(yōu)化、廣告投放、促銷策劃及庫存管理；2.基于精鋪模式特性，對多品類產(chǎn)品進(jìn)行數(shù)據(jù)化選品分析，精準(zhǔn)把控產(chǎn)品生命周期與利潤結(jié)構(gòu)；3.深度優(yōu)化Listing轉(zhuǎn)化率，通過A/B測試、關(guān)鍵詞策略、Review管理提升產(chǎn)品排名與流量；4.監(jiān)控FBA庫存周轉(zhuǎn)，制定補(bǔ)貨計劃，規(guī)避斷貨風(fēng)險與倉儲冗余，保障供應(yīng)鏈健康運(yùn)轉(zhuǎn)；5.獨(dú)立分析廣告數(shù)據(jù)報表，優(yōu)化ACOS，實(shí)現(xiàn)廣告投入產(chǎn)出比最大化。任職要求：1.經(jīng)驗(yàn)匹配：1年以上亞馬遜歐洲站實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，精通FBA全流程，有精鋪/精鋪型公司背景者優(yōu)先；2.技能扎實(shí)：熟練運(yùn)用Helium10/賣家精靈等選品工具，掌握Keepa價格追蹤技巧；精通PPC廣告架構(gòu)搭建與CPCBid動態(tài)優(yōu)化策略；具備獨(dú)立處理差評、退貨、店鋪績效問題的能力；3.市場洞察：熟悉歐洲各國消費(fèi)習(xí)慣、VAT政策及平臺規(guī)則更新，對季節(jié)性營銷有成功案例；4.數(shù)據(jù)驅(qū)動：擅長通過BusinessReport定位運(yùn)營問題，制定可量化的改進(jìn)方案；5.職業(yè)素養(yǎng)：抗壓能力強(qiáng)，具備跨部門協(xié)作意識，對運(yùn)營細(xì)節(jié)有極致追求。我們提供有競爭力的薪酬：7K-11K底薪（根據(jù)經(jīng)驗(yàn)面議）+季度利潤分紅+年終獎金人性化工作節(jié)奏：大小周休息（每月雙休與單休交替），法定節(jié)假日全休成長體系：根據(jù)工作表現(xiàn)年底適度的調(diào)薪機(jī)制年度晉升雙通道（管理崗/專家崗）正常工作制（核心工作時間9：00-18：00）不加班周中下午茶+團(tuán)隊(duì)旅游

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肖先生

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