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兼職倉庫助理
100元/天倉庫助理,需要請點(diǎn)貨品、搬運(yùn)貨品。有倉庫管理員經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受無經(jīng)驗(yàn)。上班時(shí)間10-19點(diǎn),兼職半個(gè)月,100元/天,周結(jié)
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小紅書廣告銷售(月薪上萬+周末雙休)
1-1.5萬元/月【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)小紅書內(nèi)容營銷業(yè)務(wù)具體執(zhí)行以及客戶相關(guān)溝通;2、負(fù)責(zé)小紅書平臺(tái)廣告銷售,洽談并達(dá)成廣告合作,開發(fā)客戶形式不限;3、精通小紅書,抖音等新媒體平臺(tái)規(guī)則玩法,精準(zhǔn)把控產(chǎn)出內(nèi)容方向;4、協(xié)調(diào)公司各部門及外部資源,定期進(jìn)行客戶拜訪與回訪,與客戶達(dá)成良好的合作關(guān)系,收集相關(guān)行業(yè)信息并反饋。【崗位要求】1、大專及以上學(xué)歷(硬性要求),對銷售工作有較高的熱情;2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力良好,積極主動(dòng);3、有責(zé)任心,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。【上班時(shí)間】早九晚七;周末雙休+節(jié)假日正常休;【薪資待遇】薪酬:無責(zé)底薪(3500~4500)+階梯提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金;部門人均1W+;福利:帶薪年假+五險(xiǎn)一金+生日福利+團(tuán)建活動(dòng)+下午茶+各項(xiàng)法定假日;培訓(xùn):小紅書產(chǎn)品培訓(xùn)+銷售技巧培訓(xùn)+互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)知識(shí)培訓(xùn);手把手把您帶入行
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成都武侯區(qū)崗位職責(zé):助眠主播提供專業(yè)助眠直播內(nèi)容和策劃運(yùn)營,小白也可
5000-10000元/月崗位職責(zé):助眠主播提供專業(yè)助眠直播內(nèi)容和策劃運(yùn)營,小白也可,可以學(xué)習(xí)。(根據(jù)自己意愿可以不露臉出鏡)任職要求:1.形象氣質(zhì)佳。2.可拍短視頻,也可以不拍。有專業(yè)拍攝和策劃團(tuán)隊(duì)。3.可包住,想要學(xué)習(xí)或掙錢的同學(xué)可聯(lián)系。
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成都武侯區(qū)急招商務(wù)專員
4000-8000元/月【崗位職責(zé)】:1.協(xié)助客戶企業(yè)進(jìn)行政府項(xiàng)目的申報(bào)與認(rèn)定工作;2.管理和維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶制定長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;3.開拓業(yè)務(wù)市場,發(fā)展新客戶;4.協(xié)助項(xiàng)目部處理項(xiàng)目申報(bào)期間涉及到項(xiàng)目資料準(zhǔn)備工作;5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目完成之后的收款工作,建立自己的臺(tái)賬?!救温氁蟆浚?.有駕照,會(huì)開車。2.有執(zhí)行力。3.人品端正?!靖@觥浚?.底薪+提成+五險(xiǎn)一金+單休+帶薪年假+各種節(jié)假日福利,團(tuán)建。員工關(guān)懷!2.培訓(xùn):每周有專業(yè)老師進(jìn)行培訓(xùn)。上班時(shí)間:夏令時(shí):8:00-18:00午休2小時(shí);冬令時(shí):9:00-17:00,午休1.5小時(shí)
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財(cái)務(wù)經(jīng)理(雙休)
1.2-1.5萬元/月崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略制定財(cái)務(wù)規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算管理、成本控制、財(cái)務(wù)分析和報(bào)告,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性;2、為公司提供專業(yè)的財(cái)務(wù)支持,包括財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析、管理流程改善、合理建議等;3、理解財(cái)務(wù)BP工作機(jī)制,深入業(yè)務(wù)單元為其提供財(cái)務(wù)支持,提升效益;4、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),建立高效的財(cái)務(wù)管理體系,對會(huì)計(jì)出納的賬務(wù)處理工作進(jìn)行管理和監(jiān)督;5、協(xié)調(diào)好政府、金融機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益并保持良好的合作關(guān)系;6、規(guī)范涉稅事項(xiàng)的核算和管理流程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題,規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷(35歲+),財(cái)務(wù)、稅務(wù)及金融等相關(guān)專業(yè);2、8年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),有過初創(chuàng)企業(yè)和中大型企業(yè)的工作經(jīng)歷;3、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上,精通財(cái)務(wù)管理、稅法、內(nèi)部控制及財(cái)務(wù)分析;4、處事細(xì)心謹(jǐn)慎,有責(zé)任心,優(yōu)秀的協(xié)調(diào)溝通能力,具備戰(zhàn)略眼光;5、有過與金融機(jī)構(gòu)對接的經(jīng)歷優(yōu)先。
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催收專員(電話催收)
9000-15000元/月【工作職責(zé)】◆負(fù)責(zé)對M1以及以上全賬齡逾期客戶開展電話催收工作◆記錄催收情況,及時(shí)更新信息;◆完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù);【任職資格】◆大專及以上學(xué)歷;◆具有后端催收工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;◆樂觀積極,性格開朗,具有高度的責(zé)任感和良好的心理素質(zhì);◆無不良征信記錄;薪資待遇:無責(zé)任底薪2800,崗位補(bǔ)貼300-1000,高額績效提成,平均月收入10000+,能力越強(qiáng),收入越高!雙休!節(jié)假日無加班,正常休!入職購買五險(xiǎn)一金!
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小紅書廣告銷售
1-1.5萬元/月【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)小紅書內(nèi)容營銷業(yè)務(wù)具體執(zhí)行以及客戶相關(guān)溝通;2、負(fù)責(zé)小紅書平臺(tái)廣告銷售,洽談并達(dá)成廣告合作,開發(fā)客戶形式不限;3、熟悉小紅書,抖音等新媒體平臺(tái)規(guī)則玩法,精準(zhǔn)把控產(chǎn)出內(nèi)容方向;4、協(xié)調(diào)公司各部門及外部資源,定期進(jìn)行客戶拜訪與回訪,與客戶達(dá)成良好的合作關(guān)系,收集相關(guān)行業(yè)信息并反饋?!救温氋Y格】1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷,傳媒,廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、有互聯(lián)網(wǎng)廣告行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),傳統(tǒng)4A廣告公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熱愛銷售工作,善于挑戰(zhàn),積極樂觀,有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心;4、具備較強(qiáng)的市場分析能力,商務(wù)談判能力,人際溝通能力,及邏輯思維能力;5、心態(tài)樂觀、為人正直、抗壓性強(qiáng)、溝通邏輯性強(qiáng),口齒清晰,不怯場,有親和力?!拘劫Y待遇】無責(zé)底薪(3500~4500)+階梯提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金;入職五險(xiǎn)一金【上班時(shí)間】早9:00-7:00;周末雙休+法定節(jié)假日;帶薪年假+五險(xiǎn)一金+生日福利+團(tuán)建活動(dòng)+下午茶等等;
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安裝售后/設(shè)備維護(hù)
面議崗位職責(zé):1.公司自主研發(fā)并生產(chǎn)的各類產(chǎn)品安裝(清點(diǎn)貨物、貨物裝車、物流運(yùn)輸監(jiān)督、下貨、搬運(yùn)、安裝)及場地方協(xié)調(diào)溝通;2.確保補(bǔ)貨商品的數(shù)量、規(guī)格,包裝等信息無誤,確保商品無破損無過期臨期,防止不合格貨品補(bǔ)入設(shè)備;3.配合公司完成設(shè)備商品理貨、定期汰換,盤點(diǎn)等日常工作;4.負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù),清潔,解決卡貨,處理客戶訴等工作;5.安裝完成后的產(chǎn)品測試、拍照和衛(wèi)生清理并完成驗(yàn)收單簽字6.日常設(shè)備維護(hù)工作(維護(hù)維修、更換配件等);7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。8.有較強(qiáng)的抗壓能力及吃苦能力任職資格:1.25歲以上,身體無疾病,身體素質(zhì)好;2.有過產(chǎn)品安裝/工廠/普工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3.適應(yīng)并接受不定時(shí)加班、出差、熬夜;4.接受新事物能力強(qiáng);抗壓能力強(qiáng);5.成熟穩(wěn)重、認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心謹(jǐn)慎,善于發(fā)現(xiàn)問題,主動(dòng)思考并及時(shí)解決問題;6.對自我要求嚴(yán)格,追求高標(biāo)準(zhǔn)。
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無責(zé)5K銷售專員(周末雙休+五險(xiǎn)一金)
面議▲【我們期待你是這樣的~~】1、18-35歲之間(公司全都是90后,工作溝通無壓力無代溝);2、性格外向,語言表達(dá)能力不錯(cuò);3、能吃苦,有上進(jìn)心,有態(tài)度,有理想,想掙高薪(在這里,你的付出和收獲都是成正比的);▲▲▲【薪酬福利】無責(zé)底薪最高5200+提成+五險(xiǎn)一金+獎(jiǎng)金;只要有基本的態(tài)度,前三個(gè)月平均在6k-8k左右后續(xù)能穩(wěn)定在10K以上▲【我們能給你】1.感覺舒適的辦公環(huán)境2.就喜歡和你談錢的老板3.活力年輕的隊(duì)伍4.通透明朗的晉升空間5.可愛有責(zé)任心的上司6.不管是中西方的節(jié)假日都有節(jié)假日的禮品~7.最有前景的財(cái)稅行業(yè)和平臺(tái)助你能追逐到自己的夢想▲【上班時(shí)間】早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn)(午休1小時(shí)30分鐘),周末雙休(從不加班)節(jié)假日正常休每年年底長達(dá)15天全額帶薪春節(jié)假期;晉升機(jī)制:公司所有管理層都是由內(nèi)部晉升,并且公司正處于發(fā)展上升的階段,很多新在開展,只要你有想法,有態(tài)度那么你就一定有機(jī)會(huì)!
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日結(jié)120/天兼職電話客服
面議意向兼職可添加微信,兼職話務(wù)員老師工作內(nèi)容:1.工資120元/天,上班時(shí)間:上午9:00~12:30,下午2:00~6:00(中午有1.5h午休時(shí)間)(工作日+周末都可上班)正常撥打電話添加客戶微信。2.有人帶,有人幫,專業(yè)團(tuán)隊(duì),工作很簡單,電話話術(shù)照著念就可以。有教育培訓(xùn)行業(yè)電話經(jīng)驗(yàn)最好任職要求:1.誠實(shí)守信.積極樂觀.表達(dá)能力較強(qiáng)。2.能認(rèn)真負(fù)責(zé)完成每天的工作。
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App推廣
6000-10000元/月福利待遇薪資范圍:6000-10000元/月社保類型:五險(xiǎn)一金工作時(shí)間:法定節(jié)假日正常休息,40小時(shí)工作時(shí)長/周晉升渠道:免費(fèi)培訓(xùn),管理崗內(nèi)部提拔職位詳情崗位職責(zé):1、根據(jù)公司政策規(guī)則,快速找到有意向的商家客戶,通過電話或面訪的形式約見客戶,與客戶達(dá)成合作。(主要是中小商家,如便利店、餐飲、美容、酒店、商場、超市、網(wǎng)咖等)。2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)商家客戶的運(yùn)營,傳達(dá)最新運(yùn)營政策,不斷提升商戶的粘性和交易量。3、執(zhí)行公司的市場策略和政策,達(dá)成業(yè)績考核及個(gè)人成長的各項(xiàng)目標(biāo)。4、與公司各部門配合,及時(shí)處理商戶的反饋、投訴和建議,提高商家客戶的滿意度。任職要求1、大專及以上學(xué)歷;2、2年以上BD地推或銷售的工作經(jīng)驗(yàn),具有獨(dú)自開發(fā)客戶的能力;3、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感與客戶服務(wù)意識(shí),具備獨(dú)立思考能力和團(tuán)隊(duì)精神;4、能夠自信地與商家客戶溝通,性格外向,主動(dòng)靈活,善于陌拜及溝通。5、有商家資源、陌拜、地推經(jīng)驗(yàn)(美團(tuán)/美菜/樸樸等)、充電寶、收款碼、房產(chǎn)銷售等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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快手彈幕解說(可小白)
5000-20000元/月崗位:游戲彈幕主播崗位介紹本崗位在快手平臺(tái)露臉解說,直播官方彈幕小游戲人員要求:1.在直播間主持直播工作,調(diào)動(dòng)直播間氣氛,專屬自我介紹和游戲玩法2.解說彈幕游戲各個(gè)環(huán)節(jié)3.表情,情緒,語音語調(diào)的控制4.熟悉效果音,背景音樂的使用5.熟悉基礎(chǔ)快捷操作,游戲的開關(guān)6.每天有穩(wěn)定的直播時(shí)間6小時(shí),時(shí)間可自主安排(同時(shí)公司會(huì)有專業(yè)的培訓(xùn))-崗位要求:1性格外向,善于交流溝通2.臨場思維敏捷,具有較強(qiáng)的語音表達(dá)能力和現(xiàn)場操控應(yīng)變能力;3.能夠承受一定的工作壓力,具備良好的敬業(yè)精神,接受小白,接受應(yīng)屆生,平時(shí)愛打游戲?qū)τ螒蚋信d趣薪資待遇:無責(zé)保底5k+流水提成急招彈募游戲解說,月入普通的在5k-20k不用擔(dān)心做不來
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游戲主播無責(zé)7k
7000-14000元/月《00后整頓直播職場》不要撒嬌賣萌!不要唱歌跳舞!不要大哥見面?。?!崗位福利:1.《無責(zé)保底7k起》可小白提成播多少拿多少,公司不抽成(50%)提供全套直播設(shè)備(電腦·聲卡·補(bǔ)光燈·服裝等等)2.工作環(huán)境年輕化,拒絕開大會(huì),公司所有人員年齡均為二開頭每月團(tuán)建,促進(jìn)員工之前交流!3.下午茶管夠!公司配有零食區(qū)與茶水間600L冰箱已放滿,等待你的加入!崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)在快手平臺(tái)進(jìn)行彈幕互動(dòng)游戲直播,向玩家介紹游戲玩法2.維持直播間秩序,營造良好的直播氛圍3.配合運(yùn)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化,手把手教,運(yùn)營一對一指導(dǎo)·跟播及下播后復(fù)盤任職要求:1.18-35歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),不限男女2.社牛頂呱呱,性格開朗,善于表達(dá),與觀眾自然互動(dòng)3.熱愛直播行業(yè),有直播經(jīng)驗(yàn)加大分?。?!薪資待遇:1.無責(zé)任保底7k,提成為:快手官方50%,主播50%公司不抽主播提成收入!2.次月穩(wěn)定發(fā)工資!絕不拖欠員工工資!月底核算工資,次月穩(wěn)定發(fā)放工資,不搞那一套!3.每天六小時(shí)工作,自由調(diào)休!工作時(shí)間隨你來定,可早·中·晚,月休4-5天!崗位經(jīng)驗(yàn):1.在校大學(xué)生·寶媽·應(yīng)屆生·互聯(lián)網(wǎng)小白均可
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彈幕運(yùn)營4500+
4000-8000元/月快手彈幕游戲直播運(yùn)營4500+提成我們是游戲開發(fā)+主播孵化的雙核驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)!現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展需求,誠邀熱愛游戲、熟悉彈幕文化的運(yùn)營人才加入,共同探索互動(dòng)娛樂的無限可能!崗位要求:1.需1年以上彈幕游戲直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉快手平臺(tái)機(jī)制2、從0到1招募潛力主播,制定培訓(xùn)計(jì)劃,打造“人設(shè)鮮明、造梗力強(qiáng)”的直播新星3.指導(dǎo)及培訓(xùn)主播直播話術(shù)、節(jié)奏把控及互動(dòng)技巧,提升直播間內(nèi)容質(zhì)量和觀眾留存率。4.管理和統(tǒng)籌安排所負(fù)責(zé)主播的日常主播工作,按公司要求保證主播直播時(shí)長,負(fù)責(zé)跟進(jìn)主播的咨詢、投訴、建議、反饋,5、在玩家彈幕、社群討論中捕捉爆點(diǎn),為主播定制“名場面”劇本,打造出圈話題;6、監(jiān)控直播流量、轉(zhuǎn)化率等核心指標(biāo),復(fù)盤直播問題,用數(shù)據(jù)反哺運(yùn)營策略,持續(xù)提升直播間人氣和收益;薪酬:1.底薪4500+拉新+提成2.工作時(shí)間:每天8小時(shí),單月休4天。3.不定期團(tuán)建活動(dòng)和獎(jiǎng)勵(lì)4.面試地址:成都高新區(qū)桂溪街道天府大道中段530號(hào)東方希望天祥廣場B座
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彈幕游戲解說主播無責(zé)5k(可小白)
5000-12000元/月1.《無責(zé)保底5k起》可小白提成播多少拿多少,公司不抽成(50%)提供全套直播設(shè)備(電腦·聲卡·補(bǔ)光燈·服裝等等)2.工作環(huán)境年輕化,拒絕開大會(huì),公司所有人員年齡均為二開頭每月團(tuán)建,促進(jìn)員工之前交流!3.下午茶管夠!公司配有零食區(qū)與茶水間600L冰箱已放滿,等待你的加入!崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)在快手平臺(tái)進(jìn)行彈幕互動(dòng)游戲直播,向玩家介紹游戲玩法2.維持直播間秩序,營造良好的直播氛圍3.配合運(yùn)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化,手把手教,運(yùn)營一對一指導(dǎo)·跟播及下播后復(fù)盤任職要求:1.18-35歲,不限學(xué)歷,不限經(jīng)驗(yàn),不限男女2.社牛頂呱呱,性格開朗,善于表達(dá),與觀眾自然互動(dòng)3.熱愛直播行業(yè),有直播經(jīng)驗(yàn)加大分?。?!薪資待遇:1.無責(zé)任保底5k,提成為:快手官方50%,主播50%公司不抽主播提成收入!2.次月穩(wěn)定發(fā)工資!絕不拖欠員工工資!月底核算工資,次月穩(wěn)定發(fā)放工資,不搞那一套!3.每天六小時(shí)工作,自由調(diào)休!工作時(shí)間隨你來定,可早·中·晚,月休4-5天!崗位經(jīng)驗(yàn):1.在校大學(xué)生·寶媽·應(yīng)屆生·互聯(lián)網(wǎng)小白均可
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成都武侯區(qū)急招采購經(jīng)理
6000-8000元/月1、通過市場調(diào)研結(jié)合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,不斷拓展區(qū)域內(nèi)具有競爭力的快消品(酒水副食日化等)供應(yīng)商,根據(jù)各地市場情況及合作商能力,設(shè)計(jì)合作商產(chǎn)品種類。2、建立供應(yīng)商信息資源庫,在市場薄弱處發(fā)展線上、下營銷,對不達(dá)標(biāo)合作商進(jìn)行撤銷和整合,定期更新庫存及維護(hù)。3、根據(jù)合作伙伴的要求對其進(jìn)行售前支持、實(shí)施支持、培訓(xùn)支持與服務(wù)支持,監(jiān)督和推進(jìn)合作伙伴的合作業(yè)務(wù)。4、對快消品供應(yīng)商合同的簽訂與洽談,協(xié)助各地市開展市場活動(dòng),引導(dǎo)供應(yīng)商使用公司小程序。5、管理項(xiàng)目漏斗(CRM),掌握渠道主要項(xiàng)目的情況,對重要合作商作支持分析、統(tǒng)計(jì)渠道業(yè)績,進(jìn)行銷售預(yù)測分析,指導(dǎo)公司渠道專員及合作商各季度的銷售工作,根據(jù)各季度銷售目標(biāo)確定完成思路。6、安排部門工作、管理工作情況、找出存在問題、提出解決方案并切實(shí)執(zhí)行,落實(shí)本部門人員及各合作商自學(xué)及培訓(xùn)計(jì)劃。任職要求:1.有供應(yīng)鏈的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,快消品行業(yè)且有本地采購資源優(yōu)先考慮2.2年以上采購經(jīng)驗(yàn),有跨品類管理經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)快消品批發(fā)部、經(jīng)銷商相關(guān)資源3.優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力及業(yè)務(wù)拓展能力,良好的職業(yè)操守和強(qiáng)執(zhí)行力
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成都武侯區(qū)急招奶茶飲品師
4000-5000元/月我們不需要你會(huì)各種技能也不要求你長的超級(jí)好看只要你愿意用心學(xué)會(huì)做好每一杯美味飲品一、招聘崗位:門店店員:4000元﹣6000元/月任職要求:1.初中及以上學(xué)歷,男女不限,年齡18-28歲。2.持有餐飲健康證,能吃苦耐勞,品行優(yōu)良無不良嗜好記錄。3.具有良好的顧客服務(wù)理念,積極主動(dòng),熱情有活力,責(zé)任心強(qiáng)。4.吃住需自理。5.性格開朗、五官端正、個(gè)人衛(wèi)生好、溝通良好。二、崗位詳情1.性質(zhì)待遇:試用期:3800+績效獎(jiǎng)金轉(zhuǎn)正:4300+績效獎(jiǎng)金2.考核轉(zhuǎn)正:操作考核通過后轉(zhuǎn)正(1-2個(gè)月,最快1個(gè)月,根據(jù)個(gè)人學(xué)習(xí)進(jìn)度)3.工作時(shí)間:9:30-19:00一班制,月休四天;三、工作內(nèi)容:顧客服務(wù),飲料制作,廚房操作,點(diǎn)單,出單打包,向顧客介紹飲品及喝法。四、工作地址:成都市武侯區(qū)D5東方希望天祥廣場店3樓sevenbus原標(biāo)題:《茶飲師》
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成都武侯區(qū)急招客服人員
4000-5000元/月負(fù)責(zé)用戶下單過程中遇到的問題,以及售后問題
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律所銷售顧問-雙休
6000-10000元/月9:00-18:00,午休一個(gè)半小時(shí),周末雙休不加班國家法定節(jié)假日,每年所有假期均正常享受放假工作職責(zé):1.接受當(dāng)事人法律咨詢,通過電話或企業(yè)微信跟當(dāng)事人溝通情況(聯(lián)系方式不限)。2.了解具體客戶情況,分析客戶的基本問題,溝通談判并建立良好的合作關(guān)系,輔助辦理委托手續(xù);3.與后期服務(wù)團(tuán)隊(duì)、辦案律師等對接客戶情況,并移交客戶相關(guān)資料,處理客戶問題。任職要求:1、年齡18-35歲,溝通能力強(qiáng)做事嚴(yán)謹(jǐn)2、對工作有熱情與主動(dòng)性、執(zhí)行力高、具有良好的服務(wù)意識(shí)3、我們希望你是外向,有激情,勇于挑戰(zhàn)。福利待遇:1、底薪4000+案件提成+新人獎(jiǎng)金+業(yè)績獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+生日福利+不定時(shí)免費(fèi)培訓(xùn)2、朝九晚六、午休息1.5小時(shí),周末雙休3、團(tuán)隊(duì)年輕化、管理人性化、企業(yè)專業(yè)化;工作氛圍好,辦公環(huán)境優(yōu)越,地理位置佳,交通便捷地鐵直達(dá)。
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成都武侯區(qū)急招保姆
1.5-2萬元/月招聘一位生活助理
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小紅書抖音推文
100-200元/天居家兼職小紅書抖音推文日結(jié)
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實(shí)習(xí)生(可應(yīng)屆畢業(yè)生)
面議底薪2000+提成朝10晚5,雙休,無加班高新區(qū)甲級(jí)寫字樓資產(chǎn)拍賣行業(yè),朝陽新興行業(yè)1.協(xié)助開發(fā),回訪拍賣房產(chǎn)業(yè)務(wù),確保工作流程的順暢執(zhí)行2.參與組織公司內(nèi)部活動(dòng)及拍賣活動(dòng)的相關(guān)工作3.與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的協(xié)作關(guān)系,共同完成項(xiàng)目任務(wù)任職要求:可應(yīng)屆畢業(yè)生1.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地支持高層管理者2.擁有良好的溝通技巧,能夠在不同層級(jí)間進(jìn)行有效溝通3.能夠迅速適應(yīng)變化,具備解決問題的能力
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經(jīng)營分析實(shí)習(xí)
100-200元/天崗位職責(zé):1.參與搭建公司業(yè)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,統(tǒng)一各出口指標(biāo)口徑,確保及時(shí)、準(zhǔn)確地反映業(yè)務(wù)運(yùn)行情況;2.對關(guān)鍵經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)行實(shí)時(shí)及周期性監(jiān)控,識(shí)別異常波動(dòng),進(jìn)行歸因分析,并提出可行性優(yōu)化方案;3.深入挖掘數(shù)據(jù)中的商業(yè)價(jià)值,為投放、產(chǎn)品、運(yùn)營等策略優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持和決策建議,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長;4.定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營分析,識(shí)別核心業(yè)務(wù)問題,提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)落地執(zhí)行;5.參與業(yè)務(wù)經(jīng)營預(yù)測,基于實(shí)際情況調(diào)整經(jīng)營假設(shè),明確業(yè)務(wù)目標(biāo),并協(xié)助業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成;6.參與公司項(xiàng)目管理,跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度,確保按計(jì)劃推進(jìn);7.進(jìn)行行業(yè)及競品調(diào)研,為公司戰(zhàn)略方向提供數(shù)據(jù)支持和洞察。任職要求:1.學(xué)歷要求:雙一流本科及以上學(xué)歷,商業(yè)分析、信用管理、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè);2.實(shí)習(xí)周期:可連續(xù)實(shí)習(xí)6個(gè)月及以上(具備數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)者可接受4個(gè)月);3.能力要求:該崗位更加側(cè)重分析,需要具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力,有耐心,對數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長有強(qiáng)烈興趣,具備良好的數(shù)據(jù)敏感度和邏輯思維能力;不側(cè)重模型算法(追求在模型算法上深造的不適合該崗位);4.工具技能:掌握SQL、Excel等數(shù)據(jù)分析工具,了解數(shù)據(jù)庫和統(tǒng)計(jì)分析基本原理;5.綜合素質(zhì):注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)計(jì)劃組織能力,溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠主動(dòng)推動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化和問題解決。
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律所案前銷售
4000-10000元/月說明:公司提供抖音快手推廣精準(zhǔn)客戶資源,無需自己尋找客戶。以企業(yè)微信溝通為主(無需用自己的微信),客戶意向度高,容易成交。薪資:無責(zé)底薪4000+高提成+獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+社保,綜合月薪1萬元以上?!緧徫宦氊?zé)】1、了解主動(dòng)咨詢的客戶情況及需求,為客戶提供債務(wù)咨詢服務(wù),提供解決方案,完成合約簽訂等工作;2、與后期服務(wù)團(tuán)隊(duì)對接客戶情況,協(xié)助客戶及服務(wù)團(tuán)隊(duì)配合,完成客戶債務(wù)處理工作;【任職資格】1、20-32周歲以內(nèi),高中及以上學(xué)歷,有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;2、思維邏輯清晰,普通話流利,善于溝通;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神?!靖@觥?、工作時(shí)間9:00-18:00,周末雙休(不加班,講究效率);2、團(tuán)隊(duì)年輕化,氛圍輕松,不定時(shí)團(tuán)建活動(dòng),下午茶、生日會(huì)、聚餐、旅游等;3、公司在職員工95后居多,簡單的人際關(guān)系,5A級(jí)辦公環(huán)境,無加班文化,更不會(huì)強(qiáng)制加班!薪資看個(gè)人多勞多得,室內(nèi)線上辦公不外出,帶薪培訓(xùn)工作輕松愉快,每天吹著空調(diào)完成~~
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成都武侯區(qū)客服主管(一)基本要求:1、年齡一般在22-35周歲
4000-5000元/月客服主管(一)基本要求:1、年齡一般在22-35周歲;2、一般應(yīng)具有本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè),懂財(cái)務(wù)者優(yōu)先;3、具備2年及以上人力資源服務(wù)、財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉薪酬核算、客戶對接流程者優(yōu)先。(二)能力要求:1、精通財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),能獨(dú)立處理薪資核算、報(bào)表統(tǒng)計(jì)等工作;2、具備較強(qiáng)的內(nèi)勤統(tǒng)籌能力,包括檔案管理、行政事務(wù)協(xié)調(diào)等;3、優(yōu)秀的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能高效對接客戶需求并推動(dòng)服務(wù)交付;4、能有效利用AI高效辦公。(三)綜合素質(zhì):1、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),能獨(dú)立承擔(dān)分公司綜合管理工作;2、具備跨部門協(xié)作經(jīng)驗(yàn),能夠與重慶總公司保持高效銜接,確保政策、流程同步。(一)服務(wù)交付管理:1、負(fù)責(zé)薪資核算、社保公積金申報(bào)等相關(guān)人力資源事務(wù)性工作;2、負(fù)責(zé)客戶訂單的全流程跟蹤,包括合同簽訂、服務(wù)執(zhí)行、回款跟進(jìn)及客戶滿意度維護(hù);3、處理客戶咨詢、投訴及突發(fā)問題,提供專業(yè)化解決方案。(二)內(nèi)勤綜合事務(wù):1、負(fù)責(zé)分公司行政、財(cái)務(wù)、檔案管理等內(nèi)勤工作,確保運(yùn)營合規(guī)高效。(三)跨區(qū)域銜接:1、定期向重慶總公司匯報(bào)工作進(jìn)展,落實(shí)總公司政策要求;2、協(xié)調(diào)分公司與總部的資源對接,優(yōu)化流程并提升協(xié)同效率。薪資福利:1、綜合月薪:4300元/月(稅后,含基礎(chǔ)工資、餐補(bǔ)、績效工資);2、福利保障:五險(xiǎn)一金、帶薪年假。3、職業(yè)發(fā)展:有國企平臺(tái)晉升的空間,專業(yè)培訓(xùn)及能力提升支持。招工人數(shù):1名勞動(dòng)關(guān)系:與萬友人才簽訂勞動(dòng)合同。簡歷投遞郵箱報(bào)名周期:2025年3月27日至2025年4月10日工作地址:四川省成都高新區(qū)天府大道中段500號(hào)
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新人保底7000+五險(xiǎn)一金
1.5-2萬元/月選擇一定大于努力!!!金融貸款行業(yè)正處于紅利期,工作半年實(shí)現(xiàn)買房買車夢的比比皆是,案例頻發(fā)歡迎來公司調(diào)研!!1、受理主動(dòng)在線上申請貸款業(yè)務(wù)的客戶(不打騷擾白名單);2、了解和分析客戶情況,制定最合適的貸款方案(不用求著客戶);3、協(xié)助客戶批款成功(流程快、周期短)4、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前、貨中及貸后服務(wù)促進(jìn)次成交(不用大海撈針)[福利體系]1、底薪8000+10000-30000月度獎(jiǎng)金+高40%提成2、新人試用期平均2-3萬,轉(zhuǎn)正5-7萬(真實(shí)收入水平);銷冠15萬+3、繳納成都保險(xiǎn);4、每年3-4次晉升機(jī)會(huì),公平競爭,無空降兵;5、公司每日提供下午茶、水果、各種零食小吃!6、月度、年度抽獎(jiǎng),蘋果大獎(jiǎng)拿到你手軟;7、別墅轟趴,國內(nèi)外豪華游以上均為真實(shí)招聘信息,歡迎來公司考察致富
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律所銷售顧問(底薪5k+不加班)
4000-10000元/月一、任職要求1:專業(yè)不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)(最好是面銷,電銷);2:語言表達(dá)能力優(yōu)秀,認(rèn)可律所的規(guī)章制度;3:對法律行業(yè)有充分的興趣,有強(qiáng)烈學(xué)習(xí)的欲望;4:有耐心,性格平靜,有團(tuán)隊(duì)精神,思維邏輯清晰;二、崗位職責(zé)1:根據(jù)律所提供的客戶名單通過電話和微信的方式進(jìn)行開發(fā)與跟進(jìn),并促成合作;2:解答客戶的法律問題及相關(guān)政策解釋,做好老客戶的維護(hù),挖掘客戶更全面的需求;3:配合律所完成各項(xiàng)計(jì)劃及銷售業(yè)績目標(biāo);4:崗位帶有一定的銷售性質(zhì),崗前有專人培訓(xùn);三、薪酬福利1:薪資組成:底薪4000+1000績效+節(jié)假日紅包+禮品+,高提成;綜合薪資1w+2:工作時(shí)間:9:30-6.30(午休時(shí)間12:00-13:30),法定節(jié)假日正常休;購買社保;3:員工福利:工作氛圍輕松、不定期團(tuán)建、公費(fèi)旅游、下午茶、節(jié)日禮品等業(yè)績達(dá)標(biāo)享受年終獎(jiǎng)
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優(yōu)厚福利,誠邀人事助理加入
4000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司招聘流程的執(zhí)行與管理,包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)辦理;2、維護(hù)和更新員工檔案,確保人事資料的準(zhǔn)確性和完整性;3、協(xié)助進(jìn)行人力資源規(guī)劃,參與制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)政策和流程;4、處理員工關(guān)系事務(wù),包括解答員工咨詢、組織員工活動(dòng)等;5、參與績效評(píng)估體系的建設(shè)與實(shí)施,協(xié)助完成績效反饋與改進(jìn)工作。任職要求:1、高中及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、具備1-2年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘、員工關(guān)系等模塊;3、熟練使用辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜的人事問題;5、具有高度的責(zé)任心和保密意識(shí),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。崗位福利:五險(xiǎn)+招聘提成+團(tuán)隊(duì)流水總體獎(jiǎng)金
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招商經(jīng)理/顧問
5000-10000元/月一、崗位職責(zé)1.產(chǎn)品推廣:通過電話、微信等方式向目標(biāo)客戶(學(xué)校、教育機(jī)構(gòu)、家長等)推廣公司AI教育產(chǎn)品(如智能教學(xué)系統(tǒng)、AI學(xué)習(xí)課程等)。2.客戶開發(fā):主動(dòng)挖掘潛在客戶,完成公司分配的銷售線索跟進(jìn)任務(wù),達(dá)成月度銷售指標(biāo)。3.需求分析:了解客戶需求,精準(zhǔn)匹配產(chǎn)品解決方案,提供專業(yè)咨詢與服務(wù)。4.關(guān)系維護(hù):積極拓展新客源,開發(fā)新客戶,提升簽單率;建立長期客戶關(guān)系,定期回訪老客戶,提升復(fù)購率。5.數(shù)據(jù)記錄:及時(shí)錄入客戶信息及溝通記錄,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。二、任職要求1.硬性條件(1)學(xué)歷:無,市場營銷、教育類、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(2)經(jīng)驗(yàn):1年以上銷售/教育行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)但能力突出者可培訓(xùn)上崗。(3)技能:熟練使用辦公軟件(Excel/PPT);普通話流利,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。2.軟性素質(zhì)(1)抗壓能力:適應(yīng)高強(qiáng)度外呼工作,能理性應(yīng)對客戶拒絕。(2)學(xué)習(xí)能力:對AI教育行業(yè)感興趣,能快速掌握產(chǎn)品知識(shí)。(3)目標(biāo)導(dǎo)向:結(jié)果驅(qū)動(dòng),具備強(qiáng)烈的業(yè)績達(dá)成意愿。3.加分項(xiàng)(1)有教育行業(yè)資源(如學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等合作經(jīng)驗(yàn))。(2)熟悉AI技術(shù)或在線教育產(chǎn)品。三、薪資福利1.薪資結(jié)構(gòu):(1)底薪:4.5K+高額提成(銷售額5%-10%)(2)綜合月薪范圍:5K-20K(上不封頂)。2.福利待遇:(1)五險(xiǎn)一金、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日禮品、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金。(2)晉升通道:招商顧問→團(tuán)隊(duì)主管→招商經(jīng)理。
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商務(wù)經(jīng)理銷售經(jīng)理/主管
地產(chǎn)中介
銷售經(jīng)理/主管
CNC/數(shù)控
運(yùn)營助理/專員
工廠焊工
電話銷售
CNC/數(shù)控
護(hù)士