不送外賣，不送遠(yuǎn)單，招兩輪超市日結(jié)配送350-450左右一天，下班秒結(jié)，下班秒結(jié)，提供吃住車不送外賣，不送遠(yuǎn)單，招兩輪超市日結(jié)配送350-450左右一天，下班秒結(jié)，下班秒結(jié)，提供吃住車不送外賣，不送遠(yuǎn)單，招兩輪超市日結(jié)配送350-450左右一天，下班秒結(jié)，下班秒結(jié)，提供吃住車

重慶·九龍坡區(qū)

楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

急招日結(jié)鐘點工配送超市，一天360~420元日結(jié)，用兩輪電動車給超市送生鮮食品，提供車住，16-59歲，無需經(jīng)驗，可接受有案底，快來聯(lián)系我或發(fā)信息!

重慶·九龍坡區(qū)

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘與配置：制定招聘計劃并組織實施。負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試安排以及新員工入職手續(xù)的辦理。維護招聘渠道，確保公司的人才需求得到滿足。培訓(xùn)與發(fā)展：制定培訓(xùn)計劃并組織實施。協(xié)助員工進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供晉升機會和發(fā)展建議。對新員工進行入職培訓(xùn)，提升員工的崗位技能?？冃Ч芾恚簠f(xié)助制定績效管理制度。明確績效考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，組織實施績效考核。收集和統(tǒng)計考核數(shù)據(jù)，核算績效工資。分析績效考核結(jié)果，為薪酬調(diào)整、晉升、調(diào)崗等提供依據(jù)。員工關(guān)系管理：辦理員工入職、離職、調(diào)動等手續(xù)，維護員工檔案。處理員工的投訴和糾紛，協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系。組織開展員工活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。

重慶·九龍坡區(qū)

聶先生

實名

立即聯(lián)系

招聘與配置：制定招聘計劃并組織實施。負(fù)責(zé)簡歷篩選、面試安排以及新員工入職手續(xù)的辦理。維護招聘渠道，確保公司的人才需求得到滿足。培訓(xùn)與發(fā)展：制定培訓(xùn)計劃并組織實施。協(xié)助員工進行職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供晉升機會和發(fā)展建議。對新員工進行入職培訓(xùn)，提升員工的崗位技能。績效管理：協(xié)助制定績效管理制度。明確績效考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，組織實施績效考核。收集和統(tǒng)計考核數(shù)據(jù)，核算績效工資。分析績效考核結(jié)果，為薪酬調(diào)整、晉升、調(diào)崗等提供依據(jù)。員工關(guān)系管理：辦理員工入職、離職、調(diào)動等手續(xù)，維護員工檔案。處理員工的投訴和糾紛，協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系。組織開展員工活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。

重慶·九龍坡區(qū)

聶先生

實名

立即聯(lián)系

重慶華巖中心附近新開一家大型超市，招3名工人，提供兩輪電動車，日結(jié)400/天，下班秒結(jié)賬，不壓工資，全職提供吃住，有意向聯(lián)系我

重慶·九龍坡區(qū)

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

重慶華巖新開一家大型超市，急招五個人，日結(jié)一天三百，不壓工資，當(dāng)天結(jié)算，小白可上手，提供住宿跟車子，有意向可聯(lián)系我

重慶·九龍坡區(qū)

林先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系