為你推薦河北廊坊三河市留山大街附近區(qū)域的職位信息
二保焊34/小時
1-1.1萬元/月崗位要求:18-48歲以內(nèi)薪資待遇:340--400/天(10個小時)工作內(nèi)容:焊接自卸汽車/車架/箱板等福利待遇:包中餐包住不需要電焊證加班有加班費
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焊工+340/天+包吃住+長期穩(wěn)定
1-1.2萬元/月工作待遇:(日結(jié)日結(jié))河北燕郊急招二保焊工,不要證,技術(shù)好點薪資待遇:工資340/天,10小時,超出部分加班34/小時,綜合工資400左右工作要求:18-50周歲,長白班能焊接自卸汽車,車架,箱板等。福利待遇:中午免費工作餐,住宿免費。24小時熱水有空調(diào).面試進行中,名額有限
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大量招聘焊工/日結(jié)/月入過萬/包吃住
300-400元/天崗位職責(zé):焊接自卸汽車,車架,箱板等。(日結(jié)日結(jié))河北燕郊急招100名二保焊工,不要證,會焊就行,薪資待遇:,一天一結(jié)賬,工資310一天,10小時,超出部分加班30/小時,綜合工資360左右年齡:18-50周歲,長白班福利待遇:中午免費工作餐,住宿免費
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長白班包吃住200-220/天
200-300元/天長白班,組裝配電柜,周結(jié)工資,男女都可以來,免費吃住,鴿子勿擾,,請與我聯(lián)系
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廊坊三河市1.廊坊宏昌天馬專用車輛(北京)焊接自卸系列產(chǎn)品,二保焊不要證
9800-11000元/月1.廊坊宏昌天馬專用車輛(北京)焊接自卸系列產(chǎn)品,二保焊不要證,長白班,不是流水線2.每天10-11小時,7:00~19:00,中午吃飯休息1.5小時。3.380-400/天,月收入9800—11000元/月,保底320元/天+產(chǎn)量提成1.2元/臺,月底發(fā)上月工資,上班10天可以借支。;4.面試報名-試焊試工-體檢-培訓(xùn)-進車間5.離職需要提前15天。。6.勞保:工服、勞保鞋自備,口罩手套安全帽公司提供;7.二保焊、技術(shù)簡單,會調(diào)電壓電流、平焊、平角焊、倒流焊。8.午餐免費,早晚員工餐(福利食堂員工自理)15元左右。9.提前安排住宿,住宿免費水電平攤,無需住宿押金。
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廊坊三河市招二保焊/氣焊30一小時,管吃住,長白班
30元/時廊坊三河招二保焊/氣焊30一小時,管吃住,長白班
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燕郊普工260-300/天工資周結(jié)
7000-9000元/月燕郊航空配件廠普工坐崗!260-300一天【基本要求】20-45歲,視力好,能穩(wěn)定長期干,能接受加班【工作內(nèi)容】航空零部件精細打磨【工資待遇】25元/小時,260-300一天,工資中。工資月結(jié)。周結(jié)23一小時月結(jié)25一小時每周三發(fā)放【工作時間】8:00-20:00-22:00【工作地點】燕郊留山大街【聯(lián)系電話】
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廊坊三河市急招A照貨車司機
面議招聘A2司機要成手熟悉京津冀道路踏實肯干服從安排的好司機
廊坊·三河市

廊坊三河市招A照貨車司機
面議招聘A2司機一名開17.5平板要求京津冀道路熟悉的
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招聘A2司機
面議招聘A2司機開17.5平板跑京津冀道路熟悉的能吃苦耐勞服從安排的
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廊坊三河市招A照貨車司機
面議招聘A2司機一名開17.5平板要求京津冀道路熟悉的要成手服從安排踏實肯干的
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招聘A2司機一名
面議招聘A2司機一名開17.5平板京津冀道路熟悉的珍惜愛車的司機
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廊坊三河市招門老師窗安裝電話
面議廊坊市三河市招門老師窗安裝電話
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7月24日 21:50
廊坊三河市招玻璃安裝、打膠
面議廊坊市三河市招玻璃安裝、打膠
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6月23日 08:50
廊坊三河市招二保焊/氣焊招人二保焊9000-11000北京燕郊開發(fā)區(qū)
9000-10000元/月廊坊市三河市招二保焊/氣焊招人二保焊9000-11000北京燕郊開發(fā)區(qū)
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8月8日 18:44
廊坊三河市招人二保焊9000-11000北京燕郊開發(fā)區(qū)
9000-10000元/月招人二保焊9000-11000北京燕郊開發(fā)區(qū)
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8月10日 15:00
廊坊三河市需要4個貼磚瓦工有去的聯(lián)系
面議需要4個貼磚瓦工有去的聯(lián)系
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6月13日 16:50
倉庫文員/系統(tǒng)操作員4500-5000元/月社保周日單休
4000-5000元/月薪資待遇:工資4500-5000元/月,年度獎金,節(jié)日福利,五險,帶薪年假。任職要求:年齡22-35周歲,大專及以上學(xué)歷2、 熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件,熟悉SAP、WMS系統(tǒng)操作;3、 有責(zé)任心,溝通和表達能力強;4、 有倉儲系統(tǒng)操作、賬務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;工作職責(zé):1. 負責(zé)SAP、WMS系統(tǒng)制單、賬務(wù)處理;2. 負責(zé)收、發(fā)貨、物資調(diào)撥計劃跟進、執(zhí)行及協(xié)調(diào)工作;3. 上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
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廊坊三河市招工地小工/雜工
200-300元/天廊坊市三河市招工地小工/雜工
廊坊·三河市
5月22日 18:43
廊坊三河市招工地小工/雜工
200-300元/天廊坊三河招工地小工/雜工
廊坊·三河市
5月22日 16:43
廊坊三河市招門窗安裝主要上窗戶扇子電話
面議廊坊市三河市招門窗安裝主要上窗戶扇子電話
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7月31日 08:50
廊坊三河市招門窗安掛扇子人員。電話
面議廊坊市三河市招門窗安掛扇子人員。電話
廊坊·三河市
8月10日 08:41
廊坊三河市招門窗安裝,掛扇子人員。電話
面議廊坊市三河市招門窗安裝,掛扇子人員。電話
廊坊·三河市
8月10日 10:44
廊坊三河市招門窗安裝/找掛扇子人員。也可以包。電話
面議廊坊市三河市招門窗安裝/找掛扇子人員。也可以包。電話
廊坊·三河市
8月10日 08:48
廊坊三河市招門窗安裝/找掛扇子人員。也可以包。電話
面議廊坊市三河市招門窗安裝/找掛扇子人員。也可以包。電話
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8月7日 13:02
品宣企劃經(jīng)理
7000-15000元/月崗位職責(zé):1.負責(zé)品牌企劃策略制定與落地,結(jié)合市場趨勢及品牌定位,牽頭制定年度、季度品牌推廣計劃,涵蓋線上內(nèi)容營銷、線下活動策劃、媒體傳播等維度,提升品牌知名度與美譽度。2.主導(dǎo)營銷活動全流程策劃,包括但不限于品牌發(fā)布會、產(chǎn)品推廣活動、用戶互動活動等,從創(chuàng)意構(gòu)思、方案撰寫到執(zhí)行落地、效果復(fù)盤,確?;顒优c品牌調(diào)性一致且達成傳播目標。3.統(tǒng)籌品牌宣傳內(nèi)容產(chǎn)出,牽頭創(chuàng)意文案、海報、短視頻、H5等物料的策劃與制作,把控內(nèi)容質(zhì)量與視覺風(fēng)格,聯(lián)動設(shè)計團隊、外部供應(yīng)商完成物料落地,支撐線上線下傳播需求。4.負責(zé)市場與競品分析,定期收集行業(yè)動態(tài)、競品營銷策略及用戶反饋,輸出分析報告,為品牌策略調(diào)整及活動策劃提供數(shù)據(jù)支持,挖掘差異化營銷機會。5.聯(lián)動內(nèi)部跨部門資源(如銷售、運營、設(shè)計等)及外部合作方(媒體、供應(yīng)商等),協(xié)調(diào)資源推進企劃項目執(zhí)行,確保各環(huán)節(jié)高效銜接,達成預(yù)期目標。6.負責(zé)品牌視覺與傳播調(diào)性的統(tǒng)一管理,監(jiān)督各渠道品牌信息的準確性與一致性,維護品牌形象的統(tǒng)一性。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,5年以上品牌企劃、市場推廣相關(guān)工作經(jīng)驗,有快消、零售或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。2.具備成熟的品牌策略思維與創(chuàng)意策劃能力,有成功主導(dǎo)大型品牌活動或全案推廣項目的案例,能獨立完成策略方案撰寫與落地執(zhí)行。3.優(yōu)秀的文案功底與內(nèi)容創(chuàng)意能力,熟悉各類傳播物料(文案、視覺、視頻等)的策劃邏輯,能有效指導(dǎo)設(shè)計與制作環(huán)節(jié)。4.具備敏銳的市場洞察力與數(shù)據(jù)分析能力,能通過市場調(diào)研、數(shù)據(jù)復(fù)盤優(yōu)化企劃策略,擅長挖掘用戶需求與品牌賣點。5.具備出色的跨部門協(xié)作與資源整合能力,能高效對接內(nèi)外部團隊,推動項目落地;有媒體、供應(yīng)商資源者優(yōu)先。6.熟悉各類營銷渠道特性(如社交媒體、線下場景、行業(yè)媒體等),了解品牌傳播的合規(guī)要求,能平衡創(chuàng)意與執(zhí)行可行性。
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廊坊三河市急招總裁
7-10萬元/月崗位職責(zé):1.戰(zhàn)略引領(lǐng)與落地:主導(dǎo)制定公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,聚焦消費養(yǎng)老生態(tài)、線下門店連鎖擴張、O2O模式深化三大核心業(yè)務(wù),確保與上市目標(如GMV增長、門店擴張指標)深度綁定,推動戰(zhàn)略拆解為可執(zhí)行的年度計劃。2.業(yè)務(wù)整合與增長:統(tǒng)籌線上平臺與線下門店全鏈路運營,優(yōu)化“線上獲客-線下轉(zhuǎn)化-復(fù)購留存”閉環(huán);推動供應(yīng)鏈、招商、運營等跨部門協(xié)同,提升單店坪效與加盟體系存活率,確保核心業(yè)績指標(如GMV、門店數(shù)量、消費養(yǎng)老用戶轉(zhuǎn)化率)達成。3.上市籌備與合規(guī)管理:牽頭對接香港證券交易所,統(tǒng)籌招股書披露、股權(quán)結(jié)構(gòu)優(yōu)化、合規(guī)審查等上市全流程,確保符合港交所《上市規(guī)則》及“股價穩(wěn)定措施”“股份限售”等要求;主導(dǎo)建立符合上市公司標準的治理體系(如內(nèi)控流程、信息披露機制)。4.團隊管理與組織建設(shè):搭建高管團隊與核心人才梯隊,完善績效考核與激勵機制(如全員持股計劃落地),推動企業(yè)文化與“精品、保真、服務(wù)、創(chuàng)新”核心理念的滲透,提升組織執(zhí)行力。5.資源整合與外部合作:對接政府、金融機構(gòu)、供應(yīng)鏈合作伙伴及行業(yè)協(xié)會,拓展消費養(yǎng)老政策支持、供應(yīng)鏈資源及融資渠道,為門店擴張、系統(tǒng)建設(shè)(如信息化分銷系統(tǒng))提供資源保障。6.戰(zhàn)略規(guī)劃與并購頂層設(shè)計:主導(dǎo)重大并購項目全流程管理,建立并購戰(zhàn)略評估機制,實現(xiàn)并購資產(chǎn)價值最大化。任職要求:1.行業(yè)與經(jīng)驗背景:(1)10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗,其中至少5年消費零售、O2O平臺或連鎖加盟行業(yè)高管經(jīng)歷,熟悉“線上平臺+線下門店”融合模式,有成功推動連鎖品牌從區(qū)域到全國擴張的案例(如門店數(shù)量從1000家增至5000家以上)。(2)具備香港或境外上市籌備經(jīng)驗,熟悉港交所上市規(guī)則、合規(guī)要求及股權(quán)融資流程,曾主導(dǎo)或深度參與企業(yè)IPO全流程者優(yōu)先。2.能力素質(zhì):(1)戰(zhàn)略思維:能精準判斷消費養(yǎng)老、新零售行業(yè)趨勢,制定可落地的擴張策略(如門店區(qū)域布局、O2O履約效率優(yōu)化)。(2)跨部門協(xié)同:具備強推動力,能有效協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、招商、運營、技術(shù)等部門,解決“門店擴張與供應(yīng)鏈支撐不匹配”“線上線下數(shù)據(jù)不通”等核心問題。(3)風(fēng)險管控:熟悉消費金融、零售行業(yè)合規(guī)要求(如預(yù)付卡監(jiān)管、數(shù)據(jù)安全),能平衡業(yè)務(wù)增長與合規(guī)風(fēng)險(如對接“單用途預(yù)付卡信息系統(tǒng)”)。(4)熟悉HKGOTC掛牌后資本運作工具(如定向增發(fā)、可轉(zhuǎn)債、資產(chǎn)證券化),能通過并購提升公司市值與資本市場認可度(如并購后公司估值提升30%+)。3.專業(yè)與個人特質(zhì):(1)本科及以上學(xué)歷,工商管理、金融、零售管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備上市公司治理、資本運作相關(guān)知識。(2)擁有強烈的目標感與創(chuàng)新意識,能適應(yīng)快速擴張節(jié)奏,具備優(yōu)秀的溝通談判能力與資源整合能力。
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廊坊三河市安裝?竹木纖維墻板木工兩名,小工勿擾,350一天
350元/天安裝?竹木纖維墻板木工兩名,小工勿擾,350一天,不管飯,工作9小時,預(yù)計兩天,完工結(jié)賬,
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8月8日 21:03
北京二保焊380保底不要證
9000-11000元/月崗位職責(zé):1.三河市專用車焊接。2.自卸、吊車、箱貨。3.有人帶教學(xué),沒證也可以。4.試焊不通過,帶薪培訓(xùn)。5.熟手可以到50歲。工資待遇:1.北京新宏昌重工二保焊380-400/天長白班11小時2.包住水電費平攤3.管工作餐,
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出納客服專員快遞員配/理/揀/發(fā)貨文員
國內(nèi)電商運營投標專員
電力工程師電焊充電樁安裝強電風(fēng)電安裝光伏安裝
搬運工/裝卸工
CNC/數(shù)控
生產(chǎn)跟單/文員
工廠叉車工
電話銷售
店員/營業(yè)員