崗位職責(zé)：1、按照領(lǐng)班安排認(rèn)真做好桌椅、餐廳衛(wèi)生，餐廳鋪臺(tái)，準(zhǔn)備好各種用品，確保正常營業(yè)使用。2、接待顧客應(yīng)主動(dòng)、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感；3、運(yùn)用禮貌語言，為客人提供最佳服務(wù)，4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點(diǎn)；5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；6、積極參加培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能。任職資格：1、身體健康，能吃苦；2、品行端正，能吃苦耐勞。

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6月2日 08:00

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)前臺(tái)接待，前臺(tái)收銀，前臺(tái)衛(wèi)生工作時(shí)間：下午6：00-凌晨2：00，月休4天薪資待遇：底薪5000季度獎(jiǎng)金業(yè)績分紅全勤300，包吃包住，入職當(dāng)天即可安排食宿

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5月4日 08:00

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：年齡18-60歲，無犯罪記錄，會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)使用只能手機(jī)。福利待遇：?jiǎn)蝺r(jià)區(qū)間5-18元/單，有超重補(bǔ)貼、超距離補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、時(shí)段補(bǔ)貼、綜合排名獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。備注：差評(píng)、投訴、超時(shí)等無扣款本月新人入職免費(fèi)送裝備（衣服、頭盔、箱包）、免費(fèi)住宿、免費(fèi)提供車輛每天可提供餐票吃飯公司直聘全成都就近安排站點(diǎn)面試

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7月14日 07:55

吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、提供專業(yè)的頭療養(yǎng)生服務(wù)；2、根據(jù)客戶需求，根據(jù)門店產(chǎn)品基于客戶解決方案；3、保持工作環(huán)境的清潔與衛(wèi)生，確保提供的工具和材料符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。任職資格：1、具備良好的服務(wù)意識(shí)，能夠提供優(yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn)；2、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠適應(yīng)靈活的工作需求。

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6月24日 18:01

程先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、負(fù)責(zé)日常工作教務(wù)，招生，排課，宣導(dǎo)，考勤，考核，監(jiān)管，會(huì)議記錄。2、管理跟進(jìn)教師和學(xué)生出勤、做好日常機(jī)構(gòu)管理。3、了解掌控各項(xiàng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)匯總上報(bào)反饋。4、獨(dú)立處理家長事務(wù)，咨詢，報(bào)名，校區(qū)群之間互動(dòng)（通知）。5、及時(shí)反饋并積極解決工作中遇到的問題，完成上級(jí)交待的其他工作?！拘劫Y待遇】1、薪資面談，過了試用期底薪+提成

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6月19日 11:52

林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.工資一周一結(jié)。2.每個(gè)星期的收入在3000~8000，銷冠可以上萬。3.做口才項(xiàng)目招生。4.有團(tuán)隊(duì)和能力的可以做團(tuán)隊(duì)長，拿整個(gè)小組提成。5.需要出差，地推招生為主

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5月12日 09:45

沈先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

生物共振芯片眼鏡提升與恢復(fù)視力：芯片眼鏡運(yùn)用生物共振原理等技術(shù)，作用于眼周穴位，促進(jìn)眼部微循環(huán)，為眼部細(xì)胞注入能量，激活細(xì)胞活性，佩戴一定時(shí)間后可提升裸眼視力。-控制近視度數(shù)增長：針對(duì)近視人群，一些芯片眼鏡可通過特定技術(shù)，如智能調(diào)節(jié)鏡片焦距或?qū)ρ矍蜻M(jìn)行物理干預(yù)等，幫助控制近視度數(shù)的進(jìn)一步增長。-視力保健與修復(fù)：可以糾正紊亂的細(xì)胞磁場(chǎng)，改善微循環(huán)，為眼部細(xì)胞提供充足養(yǎng)分，增強(qiáng)眼部組織自我修復(fù)能力，對(duì)一些眼部疾病如近視眼，遠(yuǎn)視眼，老花眼，飛蚊癥，散光，眼鏡疲勞，干澀，迎風(fēng)流淚，青光眼、黃斑變性，白內(nèi)障等有一定的改善作用。佩戴1-2小時(shí)可提升視力表1-3行。廣招人才：銷售/合伙人招募對(duì)象：年滿18歲以上～60歲以下，不懶的，有經(jīng)濟(jì)壓力的！招募條件：溝通暢通，理解力強(qiáng)，會(huì)用DeepSeek寫文案，拍剪短視頻（懂矩陣打法最好），最好是能直播。操作：公司提供政策支持及培訓(xùn)（不收費(fèi)），應(yīng)聘者結(jié)合自身資源，做市場(chǎng)開拓，1塊錢送給有需要的人即可！如何賺錢：用戶申請(qǐng)佩戴后15天內(nèi)沒有退回就算業(yè)績完成！多送多賺！（無上限）怎么送：線上矩陣式短視頻+線下拜訪模式全網(wǎng)營銷?。ㄔ趺凑铱蛻?？公司1-3-5晚上直播講解）每月發(fā)薪日：3號(hào)/13號(hào)/23號(hào)特別歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生！

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5月27日 08:52

曾女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.內(nèi)容策劃與制作負(fù)責(zé)短視頻全流程策劃，包括選題、腳本撰寫、分鏡設(shè)計(jì)及拍攝統(tǒng)籌；協(xié)作完成視頻拍攝、剪輯、特效制作及后期處理，適配TK、油管、X、抖音、快手、B站等平臺(tái)需求；結(jié)合品牌調(diào)性與用戶偏好，制作垂直領(lǐng)域優(yōu)質(zhì)內(nèi)容（如線上引流、達(dá)人孵化等）。2.賬號(hào)運(yùn)營與優(yōu)化管理短視頻賬號(hào)矩陣，制定發(fā)布計(jì)劃并執(zhí)行，提升粉絲量、互動(dòng)率及轉(zhuǎn)化率；監(jiān)控賬號(hào)數(shù)據(jù)（播放量、點(diǎn)贊率、轉(zhuǎn)發(fā)量等），分析用戶行為，調(diào)整運(yùn)營策略；策劃熱點(diǎn)話題活動(dòng)，結(jié)合平臺(tái)算法規(guī)則（如抖音流量邏輯）提升曝光度。3.數(shù)據(jù)分析與策略調(diào)整定期生成數(shù)據(jù)報(bào)告，評(píng)估內(nèi)容效果并提出優(yōu)化方案；研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及行業(yè)趨勢(shì)，制定差異化運(yùn)營策略。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與資源整合跨部門協(xié)調(diào)（如現(xiàn)場(chǎng)團(tuán)隊(duì)、拍攝剪輯部門），推動(dòng)短視頻與線下聯(lián)動(dòng)；5.熱點(diǎn)捕捉與創(chuàng)新實(shí)時(shí)追蹤平臺(tái)熱點(diǎn)與用戶興趣變化，快速產(chǎn)出高傳播性內(nèi)容；-探索新興形式（如AI工具輔助創(chuàng)作、直播切片等），提升內(nèi)容競(jìng)爭(zhēng)力。經(jīng)驗(yàn)要求1-3年短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)技能要求TK、油管、X、熟悉抖音、快手等平臺(tái)的算法規(guī)則與運(yùn)營機(jī)制。

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5月16日 17:01

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內(nèi)容1.通過公司提供的精準(zhǔn)數(shù)據(jù)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)跟進(jìn)和維護(hù)客戶2.及時(shí)解答客戶的相關(guān)問題，完成銷售任務(wù)3.無需外出，不用面銷二、工作時(shí)間9:00–18:00午休12:00–13:30固定周末雙休，法定節(jié)假日全休，不調(diào)休!!三、薪資待遇底薪3K+高提成+各類獎(jiǎng)金綜合薪資12-20k，節(jié)日福利及禮品試用期底薪也不會(huì)打折四、任職要求1.學(xué)歷不限，18-38歲2.溝通表達(dá)能力好，性格外向，有上進(jìn)心3.經(jīng)驗(yàn)不限4.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入，入職老帶新，上手快三、薪資待遇底薪3K+高提成+各類獎(jiǎng)金（首月到手薪資6000起）綜合薪資12-20k，節(jié)日福利及禮品試用期底薪也不會(huì)打折四、任職要求1.學(xué)歷不限，18-32歲2.溝通表達(dá)能力好，性格外向，有上進(jìn)心3.經(jīng)驗(yàn)不限4.歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入，入職老帶新，上手快晉升空間:專員-經(jīng)理-總監(jiān)3-6個(gè)月提供晉升機(jī)會(huì)一鍵投遞 立即溝通

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4月8日 11:06

賀先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系