我們的工作：1.銷售策略與規(guī)劃：制定銷售策略和年度銷售計劃；2.團隊管理與培訓(xùn)：組建和管理高效的在線教育銷售團隊，明確團隊分工和職責(zé)；3.銷售業(yè)績達成：監(jiān)控銷售團隊的業(yè)績進度，制定銷售目標(biāo)并分解到個人，確保團隊完成銷售任務(wù)。4.溝通與協(xié)作：與研發(fā)、運營等部門緊密合作，協(xié)調(diào)資源，推動銷售工作的順利進行。我們要求你：1、學(xué)歷不限，有地推團隊經(jīng)驗地網(wǎng)推團隊經(jīng)驗優(yōu)先2、有一定團隊管理經(jīng)驗。優(yōu)秀者可放寬條件3、具備優(yōu)秀的溝通、談判和銷售能力，能夠熟練運用在線銷售工具和平臺。我們能提供：1.專業(yè)培訓(xùn)2.各種團建活動3.公司聚餐薪酬福利底薪+提成+團隊管理獎綜合10000-30000上不封頂

東莞

吳女士

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：一、平臺內(nèi)容發(fā)布與維護(執(zhí)行層)：1.負(fù)責(zé)微信公眾號文章的排版編輯、定時發(fā)布、基礎(chǔ)素材管理及后臺日常維護。2.負(fù)責(zé)視頻號內(nèi)容的編輯、上傳、發(fā)布、基礎(chǔ)標(biāo)簽設(shè)置及評論區(qū)初步互動。3.負(fù)責(zé)小紅書賬號筆記的編輯、發(fā)布、話題標(biāo)簽優(yōu)化及評論區(qū)初步互動。4.確保各平臺發(fā)布內(nèi)容格式規(guī)范、符合平臺規(guī)則要求及公司品牌調(diào)性。二、用戶互動與社群維護(重點：企業(yè)微信)：1.熟練使用企業(yè)微信，負(fù)責(zé)客戶/用戶的基礎(chǔ)接待、咨詢解答、信息引導(dǎo)及用戶標(biāo)簽管理。2.協(xié)助運營企業(yè)微信社群，執(zhí)行群公告發(fā)布、基礎(chǔ)群秩序維護（如解答常見問題、收集用戶反饋）、用戶問題初步解答與信息傳遞。3.維護良好的用戶溝通體驗，及時響應(yīng)基礎(chǔ)需求。三、數(shù)據(jù)記錄與素材支持：1.定期記錄、匯總并提交各平臺（公眾號、視頻號、小紅書）的基礎(chǔ)運營數(shù)據(jù)報告（包括但不限于閱讀量/播放量、點贊、評論、粉絲增長等）。2.協(xié)助收集、整理、歸檔運營所需的圖片、視頻、文案等基礎(chǔ)素材。3.根據(jù)運營需求，協(xié)助尋找或簡單處理基礎(chǔ)素材。

東莞

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

地推市場推廣專員崗位職責(zé)一、市場拓展與推廣執(zhí)行1，主導(dǎo)線下地推全流程運營，精準(zhǔn)開發(fā)學(xué)校/社區(qū)/教育機構(gòu)場景資源，運用標(biāo)準(zhǔn)化推廣工具（宣傳物料+AI課程話術(shù)包）實現(xiàn)用戶轉(zhuǎn)化三目標(biāo)：APP下載率＞85%、試聽課程報名率＞40%、限時活動參與率＞30%2，策劃執(zhí)行OMO推廣方案，線下地推結(jié)合線上社群裂變（朋友圈+家長群），單月觸達目標(biāo)用戶（K12家庭+教育工作者）≥2000人次二、用戶關(guān)系深度運營1，現(xiàn)場解決用戶產(chǎn)品咨詢（功能操作+課程體系），建立教育顧問專業(yè)形象，首觸滿意度評分≥4.8/5分2，實時收集競品動態(tài)與用戶畫像數(shù)據(jù)，每日18:00前提交市場洞察簡報三、推廣數(shù)據(jù)閉環(huán)管理1，執(zhí)行推廣全流程數(shù)據(jù)埋點，精準(zhǔn)記錄單日關(guān)鍵指標(biāo)：地推點位轉(zhuǎn)化效能、獲客成本（CAC）、LTV預(yù)測值2，每周輸出數(shù)據(jù)復(fù)盤報告，提出3項可落地的推廣策略優(yōu)化方案公司福利優(yōu)勢亮點·完善培訓(xùn)體系：入職即享產(chǎn)品知識培訓(xùn)+推廣技巧實戰(zhàn)帶教，快速掌握崗位核心技能?！とS度資源支持：免費提供宣傳物料、線上推廣鏈接及地推保險，降低工作成本。·豐厚福利補貼：·基礎(chǔ)保障：五險、法定節(jié)假日福利全覆蓋；·地推專項：按實際出勤發(fā)放交通/餐補，多勞多得；·績效激勵：月度推廣冠軍享500-1000元獎金，實力直接變現(xiàn)?！ぢ殬I(yè)發(fā)展紅利：·薪資彈性高：能力與收入強掛鉤，挑戰(zhàn)高薪無上限；·行業(yè)經(jīng)驗加持：直擊AI教育行業(yè)一線實戰(zhàn)，快速提升營銷競爭力；·晉升通道透明：優(yōu)秀者可晉升團隊管理崗或轉(zhuǎn)崗核心業(yè)務(wù)，發(fā)展空間清晰可見。

東莞

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)(明確、聚焦執(zhí)行)1.精準(zhǔn)線下推廣：在指定地點（如學(xué)校門口、商場、教育展會、社區(qū)活動中心等）主動接觸目標(biāo)客戶（學(xué)生、家長、教育從業(yè)者等），清晰介紹我們AI教育App的核心功能與優(yōu)勢。2.引導(dǎo)下載注冊：熱情、耐心地指導(dǎo)潛在用戶完成App的下載、安裝和注冊流程，確保流程順暢。3.演示與體驗引導(dǎo)：進行簡單的App核心功能演示（如AI答疑、作文輔導(dǎo)、知識點講解等），激發(fā)用戶興趣，引導(dǎo)用戶完成首次關(guān)鍵體驗。4.信息收集與反饋：按要求收集有效的用戶信息（需符合隱私政策），記錄推廣數(shù)據(jù)（下載量、注冊量等），并收集用戶初步反饋意見。5.物料管理：負(fù)責(zé)推廣所需的宣傳單頁、小禮品等地推物料的領(lǐng)取、保管與合理使用。6.達成推廣指標(biāo)：努力完成設(shè)定的每日/每周推廣任務(wù)目標(biāo)（如下載量、注冊量等關(guān)鍵指標(biāo)）。7.兼職期間工作匯報：按要求（如每日/每周）向負(fù)責(zé)人匯報工作進展、數(shù)據(jù)成果及遇到的問題。任職要求(注重基本能力與靈活性)1.基本條件：年滿18周歲，高中及以上學(xué)歷，身體健康，形象端正，有責(zé)任心。2.溝通表達力強：優(yōu)秀的溝通能力與親和力，能夠清晰、自信、有感染力地向不同人群介紹產(chǎn)品，樂于與人交流。3.積極主動，吃苦耐勞：工作積極主動，有較強的目標(biāo)感和執(zhí)行力，能適應(yīng)戶外工作環(huán)境，不怕被拒絕，有韌勁。4.學(xué)習(xí)能力快：能快速理解并掌握我們AI教育App的核心賣點和操作流程。5.誠信可靠：為人誠實守信，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能如實記錄和反饋推廣數(shù)據(jù)。6.時間靈活：能靈活安排工作時間，保證在推廣活動高峰期（如下午放學(xué)時段、周末、節(jié)假日等）有較充裕的時間投入。

東莞

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【急招】地推推廣專員兼職|時間自由|無需經(jīng)驗工作內(nèi)容： 在商場/社區(qū)等人流點推廣[域桐學(xué)AI教育APP]，引導(dǎo)用戶掃碼注冊/體驗，簡單介紹即可。薪資待遇： 系統(tǒng)結(jié)算提成！ 高額提成/注冊獎勵，還有對應(yīng)沖單獎勵，多勞多得！時間地點： 時間靈活，就近安排！要求： 18-45歲，熱情開朗，溝通無障礙，服從安排即可！無經(jīng)驗可培訓(xùn)！

東莞

柯女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)一，線下推廣策略與執(zhí)行1，負(fù)責(zé)AI教育App的線下推廣計劃制定，重點覆蓋學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)、書店等教育場景；2，帶領(lǐng)地推團隊執(zhí)行推廣任務(wù)，完成用戶注冊、激活及轉(zhuǎn)化目標(biāo)；3，優(yōu)化地推話術(shù)和推廣流程，提升推廣效率。二，團隊管理與培訓(xùn)1，組建并管理地推團隊，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)，確保團隊執(zhí)行力；2，定期組織培訓(xùn)，提升團隊對AI教育產(chǎn)品的理解及推廣技巧。三，渠道合作拓展1，開發(fā)線下合作渠道（如學(xué)校、教育機構(gòu)、社區(qū)中心等），建立長期合作關(guān)系；2，策劃聯(lián)合推廣活動（如校園講座、教育展會），提升品牌曝光。四，數(shù)據(jù)跟蹤與優(yōu)化1，監(jiān)控地推數(shù)據(jù)（如獲客量、轉(zhuǎn)化率、成本等），優(yōu)化推廣策略；2，定期復(fù)盤推廣效果，調(diào)整執(zhí)行方案。任職要求1，大專-本科以上學(xué)歷(市場營銷、廣告學(xué)、傳播學(xué)等)2，工作經(jīng)驗:3-5年，有教育行業(yè)經(jīng)驗，AI教育經(jīng)驗優(yōu)先3，熟悉各類推廣工具和平臺4，出色的談判能力及商務(wù)談判技巧，能夠有效與合作伙伴溝通，較強的市場洞察力，能夠及時把握市場變化調(diào)整推廣策略，具備團隊管理能力，工作積極，目標(biāo)導(dǎo)向明確。5，具備強數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)驅(qū)動策略優(yōu)化；6，優(yōu)秀的內(nèi)容敏感度，能獨立撰寫推廣文案及策劃方案。7，對AI技術(shù)及教育行業(yè)有熱情，抗壓能力強，適應(yīng)初創(chuàng)公司的工作節(jié)奏。公司福利1，入職買五險、帶薪年假、節(jié)日福利，不定期團建；2，定期AI行業(yè)知識培訓(xùn)及技能提升課程；3，扁平化管理，開放創(chuàng)新氛圍，與AI技術(shù)團隊深度協(xié)作。

東莞

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一，線下推廣策略與執(zhí)行1，負(fù)責(zé)AI教育App的線下推廣計劃制定，重點覆蓋學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)、書店等教育場景；2，帶領(lǐng)地推團隊執(zhí)行推廣任務(wù)，完成用戶注冊、激活及轉(zhuǎn)化目標(biāo)；3，優(yōu)化地推話術(shù)和推廣流程，提升推廣效率。二，團隊管理與培訓(xùn)1，組建并管理地推團隊，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)，確保團隊執(zhí)行力；2，定期組織培訓(xùn)，提升團隊對AI教育產(chǎn)品的理解及推廣技巧。三，渠道合作拓展1，開發(fā)線下合作渠道（如學(xué)校、教育機構(gòu)、社區(qū)中心等），建立長期合作關(guān)系；2，策劃聯(lián)合推廣活動（如校園講座、教育展會），提升品牌曝光。四，數(shù)據(jù)跟蹤與優(yōu)化1，監(jiān)控地推數(shù)據(jù)（如獲客量、轉(zhuǎn)化率、成本等），優(yōu)化推廣策略；2，定期復(fù)盤推廣效果，調(diào)整執(zhí)行方案。

東莞

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

佛山地區(qū)市政路燈、變壓器、交通燈維護電工，要有應(yīng)急管理局電工證丶高空證，有駕駛證，月薪，可買社保，包住，月休四天，工作8小時

東莞

6月2日 10:08

黃先生

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、出入管理：按照物業(yè)公司的相關(guān)規(guī)定，制止未經(jīng)允許的人員、車輛進入管轄區(qū)域，對進入所管轄區(qū)域的人員、車輛及所攜帶或裝載的物品，按規(guī)定進行驗證、檢查；2、治安預(yù)防：在值勤任務(wù)時，及時發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物，預(yù)防治安案件的發(fā)生；3、消防管理：協(xié)助做好“三防”工作，落實各項安全防范措施，發(fā)現(xiàn)不安全因素或事故隱患應(yīng)及時匯報，共同協(xié)助整改；4、其他：積極配合保潔、綠化、工程維修等其他服務(wù)，制止違章行為，防止損壞，不能制止解決的及時向項目經(jīng)理匯報；5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性任務(wù)。任職要求1、45歲以下，身高170及以上，形象良好，學(xué)歷不限，一年以上安保相關(guān)工作經(jīng)驗。2、責(zé)任心強，服從公司管理，有較強的安全意識。3、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細(xì)致，踏實，能吃苦耐勞。薪資待遇：1.薪資5000一個月，月休4天，購買五險一金2.包住，提供餐補3.帶薪培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)，注重個人技能、知識等方面的提升4.全方位休假制度，帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假等5.中秋節(jié)、端午節(jié)等節(jié)假日福利

東莞

崔先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1、出入管理：按照物業(yè)公司的相關(guān)規(guī)定，制止未經(jīng)允許的人員、車輛進入管轄區(qū)域，對進入所管轄區(qū)域的人員、車輛及所攜帶或裝載的物品，按規(guī)定進行驗證、檢查；2、治安預(yù)防：在值勤任務(wù)時，及時發(fā)現(xiàn)可疑的人、事、物，預(yù)防治安案件的發(fā)生；3、消防管理：協(xié)助做好“三防”工作，落實各項安全防范措施，發(fā)現(xiàn)不安全因素或事故隱患應(yīng)及時匯報，共同協(xié)助整改；4、其他：積極配合保潔、綠化、工程維修等其他服務(wù)，制止違章行為，防止損壞，不能制止解決的及時向項目經(jīng)理匯報；5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性任務(wù)。任職要求1、45歲以下，身高170及以上，形象良好，學(xué)歷不限，一年以上安保相關(guān)工作經(jīng)驗。2、責(zé)任心強，服從公司管理，有較強的安全意識。3、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細(xì)致，踏實，能吃苦耐勞。薪資待遇：1.薪資5000一個月，月休4天，購買五險一金2.包住，提供餐補3.帶薪培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)，注重個人技能、知識等方面的提升4.全方位休假制度，帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、產(chǎn)檢假等5.中秋節(jié)、端午節(jié)等節(jié)假日福利

東莞

崔先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一，上市企業(yè)：急招20名學(xué)徒工1硬件測試，2自動化測試3性能測試長白班師傅薪資40-50元小時，有績效獎金額外補貼招聘招聘16-27歲、男女不限學(xué)徒月薪5000-7000元，學(xué)徒有師傅教學(xué)，出師以后綜合月薪11000-18000元，包吃住，環(huán)境優(yōu)美，交通方便，宿舍在廠區(qū)宿舍有WiFi，有空調(diào)，廠區(qū)有籃球場，體育館，圖書館。崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)硬件測試和自動化測試工作，確保測試的準(zhǔn)確性和效率。2.與團隊成員合作，共同完成測試任務(wù)，并及時反饋測試結(jié)果。3.學(xué)習(xí)和掌握新的測試方法和工具，不斷提升測試技能。任職要求：1.具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員有效協(xié)作。2.能夠按時完成上級交給的測試任務(wù)，并保證測試質(zhì)量。3.具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的測試知識。

東莞

徐女士

實名

立即聯(lián)系

大朗《長盈》正式工主要生產(chǎn)：耳機，小風(fēng)扇、高端智能手機主要崗位：組裝、包裝、測試招聘要求：年齡18~40歲，男女不限，認(rèn)識26個英文字母，！三、薪資待遇：底薪2200+加班費+全勤獎+績效+崗位補貼，提供吃住，綜合月薪5500左右吃住情況：餐補360元/月，次日發(fā)飯卡，先吃，全新公寓式住宿、獨立衛(wèi)生間，配套齊全。發(fā)薪時間：每月15號

東莞

覃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

長盈各廠（大朗、黃江、松山湖、茶山、石排），小時工/正式工，包吃住，兩班倒，有站有坐【主要產(chǎn)品】：手機配件【崗位】：CNC，組裝，包裝，檢驗，看外觀、貼標(biāo)簽【要求】：小時工18～47歲；正式工18～40歲【薪資結(jié)構(gòu)】小時工：18元/小時正式工：底薪2220元，夜班補貼15元／天，高溫補貼300元／月，綜合工資5000元至6000元。餐費：正常，標(biāo)準(zhǔn)餐：早餐1.5元／餐，中餐4元／餐，晚餐4元／餐，合計9.5元／天。正式工/小時工餐費補貼3元/天，按照出勤核算。住宿：水電平攤，空調(diào)宿舍，24小時熱水淋浴?！景l(fā)薪日】15號面試時間：13：30～14點

東莞

蔡小姐

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：招聘職位：人事專員5名工作內(nèi)容：日常在招聘軟件內(nèi)篩選合適求職者并進行邀約，網(wǎng)絡(luò)溝通為主，在辦公室工作，無需自己面試，只需要手機，電腦聊天即可。工作要求：需要情商高，信息回復(fù)及時，性格外向，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)不懈怠，聽從安排工作環(huán)境：男女不限，都是零零后，很好相處，無需擔(dān)心職場社交問題~工作福利：不定時下午茶及小團隊聚會，去哪里可自定，不去也沒關(guān)系，怎么開心怎么來！工作時間：早上9：00-下午18:00，中間休息1個小時。上六休一招聘年紀(jì)18-30歲，中專以上學(xué)歷、薪資構(gòu)架：5000元保底+提成（上不封頂）+補貼（房補交通補助等）綜合6000-15000不等………歡迎有夢想，想超越，挑戰(zhàn)自己的精英加入！

東莞

覃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

領(lǐng)匯領(lǐng)杰盛翔廠區(qū)，包吃包住，有站有坐，簡單上手【工價】員工統(tǒng)一打卡21元/H（10月31日員工在職加3元穩(wěn)崗補貼，9月30日員工職加2元穩(wěn)崗補貼，8月31日在職加1元穩(wěn)崗補貼）；全檢員另補1元/H（由企業(yè)直接發(fā)放）【崗位】CNC、包裝，檢測，看外貨，貼標(biāo)簽【要求】年齡20-45歲，【待遇】標(biāo)準(zhǔn)餐全免費，加餐費用個人承擔(dān)；空調(diào)車間，空調(diào)宿舍，環(huán)境好，24小時熱水，獨立衛(wèi)生間，宿舍WIFI全覆蓋，水電費平攤注：車間不允許帶手機，有專門的儲存柜

東莞

蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位描述：招聘職位：人事專員5名工作內(nèi)容：日常在招聘軟件內(nèi)篩選合適求職者并進行邀約，網(wǎng)絡(luò)溝通為主，在辦公室工作，無需自己面試，只需要手機，電腦聊天即可。工作要求：需要情商高，信息回復(fù)及時，性格外向，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)不懈怠，聽從安排工作環(huán)境：男女不限，都是零零后，很好相處，無需擔(dān)心職場社交問題~工作福利：不定時下午茶及小團隊聚會，去哪里可自定，不去也沒關(guān)系，怎么開心怎么來！工作時間：早上9：00-下午18:00，中間休息1個小時。上六休一招聘年紀(jì)18-30歲，中專以上學(xué)歷、薪資構(gòu)架：5000元保底+提成（上不封頂）+補貼（房補交通補助等）綜合6000-15000不等………歡迎有夢想，想超越，挑戰(zhàn)自己的精英加入！

東莞

覃女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)整理并維護客戶資料，確保信息準(zhǔn)確無誤；2.協(xié)助銷售團隊準(zhǔn)備銷售文檔，包括報價單、合同、投標(biāo)文件等；3.處理日常辦公室行政工作，如郵件收發(fā)、文件歸檔等。

東莞

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

東莞市東莞招室外給排水、機電安裝實習(xí)生。25年本科應(yīng)屆畢業(yè)生。室外干活，包住，餐補每天25元。每天工作9小時。能吃苦耐勞的再聯(lián)系。

東莞

7月11日 14:26

陳先生

實名

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司制定的風(fēng)險控制要求及交易策略，嚴(yán)格執(zhí)行公司交易策略，獨立操作平臺交易系統(tǒng);2、在公司的交易系統(tǒng)內(nèi)進行農(nóng)產(chǎn)品訂單的進、出單的操作;3、對公司交易賬號，交易情況，交易策略進行嚴(yán)格管控;4、配合部門負(fù)責(zé)人完成相關(guān)工作，聽從指揮;5、公司提供免費培訓(xùn);任職要求:1、對電腦操作熟練;1、大專及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，能力凸出者可放寬;2、有1年以上的經(jīng)驗，有農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨交易或股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷，執(zhí)行能力強，思維能力強、善于分析和總結(jié);4、具備較強的風(fēng)險意識和風(fēng)險控制能力;福利待遇:1、工作時間:上午9:30-11:30，下午13:30-16:00，晚上19:00-21:00，單休;(若白天完成工作安排，晚上可直接休息或自由安排)2、薪資結(jié)構(gòu):底薪(4500-9000)+提成，薪資上不封頂;3、提供不定時下午茶、團建活動、生日會、聚餐等活動;

東莞

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、根據(jù)公司制定的風(fēng)險控制要求及交易策略，嚴(yán)格執(zhí)行公司交易策略，獨立操作平臺交易系統(tǒng);2、在公司的交易系統(tǒng)內(nèi)進行農(nóng)產(chǎn)品訂單的進、出單的操作;3、對公司交易賬號，交易情況，交易策略進行嚴(yán)格;4、配合部門負(fù)責(zé)人完成相關(guān)工作，聽從指揮;5、公司提供免費培訓(xùn);任職要求:1、對電腦操作熟練;1、大專及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，能力凸出者可放寬;2、有1年以上的經(jīng)驗，有農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨交易或股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷，執(zhí)行能力強，思維能力強、善于分析和總結(jié);4、具備較強的風(fēng)險意識和風(fēng)險控制能力;福利待遇:1、工作時間:上午9:30-11:30，下午13:30-16:00，晚上19:00-21:00，單休;(若白天完成工作安排，晚上可直接休息或自由安排)2、薪資結(jié)構(gòu):底薪(4500-9000)+提成，薪資上不封頂;3、提供不定時下午茶、團建活動、生日會、聚餐等活動;

東莞

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

任職要求:年齡18-30歲，學(xué)歷中專/高中及以上，工作模式兩班倒，上六休一，有半導(dǎo)體工廠/站崗/無塵車間工作經(jīng)驗者優(yōu)先，需穿無塵服無染發(fā)和***。薪資待遇:1、底薪3000+績效獎金500(浮動)+全勤獎200+餐補435+夜班補貼(25元/晚);加班費:平時25元每小時，周末34元每小時，法定每小時2、入職當(dāng)月繳納五險一金，每月10號發(fā)放上月工資;3、提供住宿4人間，發(fā)放節(jié)假日禮品;

東莞

先生

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