招A2司機(jī)六名臨海到石家莊天津，開16.5箱車，50周歲以下，拉過快遞熟悉APP應(yīng)用者優(yōu)先，工資一萬到12000左右要求會節(jié)油愛護(hù)車輛。聯(lián)系電話。

杭州·錢塘區(qū)

朱先生

實名

立即聯(lián)系

因業(yè)務(wù)需求現(xiàn)招聘A2駕駛員30名；線路:寧波—南通杭州—無錫昆山—蘇州—金華義烏—永康—臺州要求:1.實際駕齡3年以上；2.53周歲以下；3.無重大犯罪記錄；4.無重大交通事故；無滿分記錄；5.服從現(xiàn)場調(diào)度指揮；6.有快遞快運經(jīng)驗優(yōu)先；7.熟悉APP操作；(面試試車地點杭州)聯(lián)系:王隊（微信同號）

杭州·錢塘區(qū)

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)檢測客戶送檢樣品（快檢：農(nóng)殘、獸殘）2、整理登記試劑出入庫3、檢測數(shù)據(jù)記錄4、完成上級交代的其他工作。5、上班時間（根據(jù)表格）6、能接受后期外派駐點，駐點地方為上海、浙江、江蘇、安徽、福建、廣西、廣東等地區(qū)。應(yīng)聘要求：1、大專學(xué)歷，食品科學(xué)、化學(xué)、營養(yǎng)與檢測等相關(guān)專業(yè)，具備畢業(yè)證。2、其他要求：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，溝通能力良好。公司福利制度完善，提供住宿，飯補(bǔ)、五險一金、帶薪年假、專業(yè)培訓(xùn)、員工團(tuán)建等。

杭州·錢塘區(qū)

韓女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貨物出、入庫的裝卸和搬運工作;2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放，做到合理、整齊;3、負(fù)責(zé)協(xié)助送貨人員提貨作業(yè)。任職資格:1、身體健康，吃苦耐勞，服從管理。2、熟悉貨運的出入庫作業(yè)、和翻班制度3、主要以搬運為主，叉車輔助；最好做過物流搬運工。4.工作地點在紹興5.工作內(nèi)容比較輕松主要負(fù)責(zé)裝卸小車，幫助客戶提貨6.年齡不能超過55歲

杭州·錢塘區(qū)

蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

杭州錢塘區(qū)紅十五線快遞招聘大量人員，月休3～4天！裝卸工：8000～9500一個月(裝車男工）叉車工：7000～8000一個月（男女不限）掃描工：7000～8000一個月（男工為主）福利：提供住宿（4人間，熱水器空調(diào)，水電費平癱），（每周可以預(yù)支1000塊錢生活費）要求：年齡18-50周歲，認(rèn)識字和26個字母，適應(yīng)長期上夜班。試工2天，試工通過正常結(jié)算工資白班：7點～19點，夜班：19點～7點地址：杭州市錢塘區(qū)紅十五線傳化物流港2期

杭州·錢塘區(qū)

馬先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠意招聘A2駕駛員8名，45周歲內(nèi)非誠勿擾車型及要求：沃爾沃，斯堪尼亞，奔馳，有駕駛進(jìn)口卡車1-3年以上經(jīng)驗的，45周歲以內(nèi)，車齡2到3年沃爾沃，能開會倒，對西南道路有經(jīng)驗，熟悉操作APP，隨時歡迎聯(lián)系我們?nèi)肼殻【€路1:及薪酬待遇：昆山到貴陽17.5米廂車，160–180方，雙駕，1600一趟，10000保底，油耗獎金300每人，保底6趟，多跑一趟，多加一趟，4X2往返油耗不高于28個，6X2驅(qū)動，30個油，工資可達(dá)10000-12000不等，退伍軍人優(yōu)先

杭州·錢塘區(qū)

先生

立即聯(lián)系

笨鳥物流優(yōu)勢一：長白班，不用忍受夜班的煎熬優(yōu)勢二：工作時間8-9小時，擺脫12小時兩班倒優(yōu)勢三：工作輕松還有社保需求崗位：操作組長、操作客服、操作稱重，機(jī)修薪資待遇：5000-7000上班時間：上午4小時，下午4小時150-200元/月，吃飯自理

杭州·錢塘區(qū)

白先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.研發(fā)樣件加工與工藝執(zhí)行??操作車床、銑床、鉆床等設(shè)備，完成金屬增材設(shè)備核心部件的高精度樣件試制；根據(jù)設(shè)計圖紙自主設(shè)置切削參數(shù)（轉(zhuǎn)速/進(jìn)給量/切削深度），針對高溫合金、鈦合金等特殊材料調(diào)整工藝；提出可制造性優(yōu)化建議（如簡化復(fù)雜內(nèi)腔結(jié)構(gòu)），降低試錯成本。2.質(zhì)量自檢與問題閉環(huán)??加工過程中實時自檢零件尺寸、表面粗糙度，使用卡尺/千分尺等工具確保符合圖紙要求；記錄加工超差原因及失效案例（如刀具崩刃、材料變形），支持研發(fā)團(tuán)隊迭代設(shè)計。3.設(shè)備維護(hù)與快速響應(yīng)??執(zhí)行設(shè)備日常清潔、潤滑、點檢，自主解決基礎(chǔ)故障（如刀具更換、精度校準(zhǔn)）；快速響應(yīng)緊急樣件需求（如科研項目驗證件），保障工程化階段研發(fā)進(jìn)度。4.研發(fā)協(xié)同與知識沉淀??與設(shè)計工程師高效溝通工藝可行性，縮短設(shè)計-加工鏈路；建立加工參數(shù)庫（如鈦合金切削參數(shù)表）、失效案例庫，推動技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化。5.現(xiàn)場管理與成本控制??嚴(yán)格執(zhí)行實驗室/車間5S管理（清潔、工具定置、安全防護(hù)）；管控刀具/耗材庫存，優(yōu)化單件試制成本，避免批量浪費。

杭州·蕭山區(qū)

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系