1、專(zhuān)注二手房住宅，別墅線上安居客幸福里推廣2、接待客戶咨詢，線下帶看成交3、不不外出模板，推銷(xiāo)工作內(nèi)容靈活，師傅代駕不加班，區(qū)別與傳統(tǒng)的電銷(xiāo)模式崗位要求:思想活躍，不一定能說(shuō)會(huì)道，但一定要踏實(shí)積極，執(zhí)行力強(qiáng)

成都·雙流區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

跟隨公司領(lǐng)導(dǎo)去施工現(xiàn)場(chǎng)拍攝，剪輯，發(fā)布。每天至少發(fā)布兩條視頻。要求有一定拍攝技能，熟悉剪輯軟件。底薪＋保險(xiǎn)＋視頻獲客分紅。

成都·雙流區(qū)

唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

百世快運(yùn)是百世集團(tuán)是*領(lǐng)先的智慧供應(yīng)鏈解決方案與物流服務(wù)提供商。通過(guò)強(qiáng)大的技術(shù)平臺(tái)和廣闊的物流服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，百世為客戶提供包含快運(yùn)、供應(yīng)鏈管理、末端服務(wù)、運(yùn)力匹配、國(guó)際電商物流、物流金融等豐富的服務(wù)?，F(xiàn)成都雙流華陽(yáng)片區(qū)聘大件物流配送員。要求：有大件物流或者快遞相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，家住華陽(yáng)周邊，25-40歲.工作內(nèi)容：每天處理所負(fù)責(zé)區(qū)域大件派送，裝車(chē)、聯(lián)系客戶、配送到家相關(guān)事宜。

成都·雙流區(qū)

田女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一.崗位要求：20-40周歲，學(xué)歷不限，專(zhuān)業(yè)不限，房地產(chǎn)、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。二.崗位工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)線上（鏈家網(wǎng)、貝殼網(wǎng)）渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，維護(hù)好新增房源數(shù)據(jù)；2.負(fù)責(zé)線下（實(shí)體門(mén)店）為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)；3.促成買(mǎi)賣(mài)雙方交易達(dá)成，協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作。三.薪資：①A1員工：無(wú)責(zé)底薪3000元+10%及以上提成；②A2員工：無(wú)責(zé)底薪3000元+12%及以上提成；③A3及以上員工：保障薪資3400-6000元/34%-82%提成。注：業(yè)績(jī)?cè)礁?，提點(diǎn)越高，新房業(yè)務(wù)每月含2500元以內(nèi)的浮動(dòng)補(bǔ)助崗位優(yōu)勢(shì)：成都市大范圍內(nèi)就近分配+業(yè)務(wù)板塊自由選擇+一對(duì)一師徒帶教四.發(fā)展晉升：1、管理層：經(jīng)紀(jì)人一店經(jīng)理一商圈經(jīng)理一?區(qū)董一營(yíng)業(yè)總監(jiān)一分公司總經(jīng)理；2、業(yè)務(wù)線：（提成比例逐級(jí)增加）；3、其他職能板塊：經(jīng)紀(jì)人一職能部門(mén)。銷(xiāo)售入職滿半年可以申請(qǐng)內(nèi)部競(jìng)聘或調(diào)轉(zhuǎn)職能崗位，職能崗位包括人事、銷(xiāo)售內(nèi)勤、行政、編輯、財(cái)務(wù)、培訓(xùn)等方向。五.公司福利：1、個(gè)人福利：五險(xiǎn)三金（格林互助金，孝順金）、帶薪年假、精英社國(guó)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計(jì)劃、節(jié)日禮物；2、孝敬父母：孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情活動(dòng)”；3、健康關(guān)懷：年度免費(fèi)體檢、格林互助金（家屬也可以享受）；4、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展。

成都·雙流區(qū)

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)幼兒園的安全巡邏，確保園區(qū)安全無(wú)隱患；2、監(jiān)控園區(qū)進(jìn)出人員，進(jìn)行登記和核實(shí)身份；3、維護(hù)園區(qū)秩序，處理突發(fā)事件，保障師生安全；4、配合消防、公安部門(mén)進(jìn)行安全檢查，落實(shí)安全措施。任職要求：1、具備良好的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠嚴(yán)格遵守規(guī)章制度；2、身體健康，無(wú)不良嗜好，能夠適應(yīng)輪班工作；3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但非必需；4、持有保安證或相關(guān)資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。

成都·雙流區(qū)

羅女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，客戶到訪接待，引導(dǎo)客戶登記，參觀，入座；2，處理會(huì)員日常約課問(wèn)題，約課系統(tǒng)的維護(hù)；3，回復(fù)客服號(hào)微信，處理客服投訴；4，每周排課表；5，負(fù)責(zé)店內(nèi)日用品的發(fā)放和采購(gòu)，整理前臺(tái)物品6，完成店長(zhǎng)安排的其他工作7，配合完成客戶好評(píng)

成都·雙流區(qū)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

《順豐快遞內(nèi)容》1.崗位要求：18-45歲，無(wú)案底，吃苦耐勞，會(huì)使用智能手機(jī)。2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)固定片區(qū)內(nèi)（小區(qū)，街道，寫(xiě)字樓）的收件與派件。3.作息時(shí)間：08：00-18：00非固定，午休2-3小時(shí)。（提前送完可提前下班）月休四天（自由調(diào)休）4.薪資結(jié)構(gòu)：純計(jì)件模式，多勞多得。派件1.5-5元/單，日均單量150-400單/天。收件均價(jià)，日均單量30-60/件。(當(dāng)月滿3000單獎(jiǎng)勵(lì)1500元)綜合薪資7000-150005.公司福利：，購(gòu)買(mǎi)社保，工齡獎(jiǎng)，綜合補(bǔ)貼：400-700/月、285-300車(chē)補(bǔ)。（年終獎(jiǎng)2000-8000，根據(jù)完成單量和服務(wù)質(zhì)量考核）

成都·雙流區(qū)

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

《順豐快遞內(nèi)容》就近分配1.崗位要求：18-45歲，無(wú)案底，吃苦耐勞，會(huì)使用智能手機(jī)。2.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)固定片區(qū)內(nèi)（小區(qū)，街道，寫(xiě)字樓）的收件與派件。3.作息時(shí)間：07：30-18：00非固定，午休2-3小時(shí)。（提前送完可提前下班）月休四天（自由調(diào)休）4.薪資結(jié)構(gòu)：純計(jì)件模式，多勞多得。派件1.7-4元/單，日均單量150-400單/天。收件均價(jià)，日均單量30-60/件。綜合薪資7000-15000月送3001單加1500獎(jiǎng)金5.公司福利：，購(gòu)買(mǎi)社保，工齡獎(jiǎng)，綜合補(bǔ)貼：300-500/月、個(gè)別站點(diǎn)有每月300車(chē)補(bǔ)。（年終獎(jiǎng)2000-8000，根據(jù)完成單量和服務(wù)質(zhì)量考核）

成都·雙流區(qū)

高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇：保底：（12000-20000）；提成比例35%-40%;客戶好評(píng)獎(jiǎng)、老帶新獎(jiǎng)勵(lì)、薪資10日一結(jié)算；全國(guó)連鎖，接受全國(guó)派遣優(yōu)先薪資福利：1.包吃包住（獨(dú)立宿舍+空調(diào)熱水器，拎包入?。?；2.定期技能提升培訓(xùn)；3.無(wú)押金！無(wú)套路！工資每10日準(zhǔn)時(shí)到賬～任職要求：1.年齡18-32歲；2.具備良好的服務(wù)意識(shí)和親和力；3.具有良好的溝通能力；4.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，免費(fèi)培訓(xùn)。工作職責(zé)：1.利用按摩、精油開(kāi)背等養(yǎng)生技術(shù)，為顧客提供亞健康調(diào)理服務(wù)；2.按照規(guī)定程序完成顧客消費(fèi)的項(xiàng)目，確保服務(wù)質(zhì)量；3.學(xué)習(xí)和掌握公司新推出的養(yǎng)生保健項(xiàng)目。

成都·雙流區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇:保底:6000固定提成比例:客單價(jià)的40%客戶好評(píng)獎(jiǎng)、老帶新獎(jiǎng)勵(lì)、保底提成每月5號(hào)發(fā)放。薪資福利:1.包住(獨(dú)立宿舍+空調(diào)熱水器，拎包入住)餐補(bǔ)202.定期技能提升培訓(xùn);3.無(wú)押金!無(wú)套路!工資每月5號(hào)準(zhǔn)時(shí)到賬~任職要求:1.年齡18-38歲;2.具備良好的服務(wù)意識(shí)和親和力;3.具有良好的溝通能力;4.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，免費(fèi)培訓(xùn)。工作職責(zé):1.利用按摩、采耳、踩背、精油開(kāi)背、等養(yǎng)生技術(shù)，為顧客提供亞健康調(diào)理服務(wù);2.按照規(guī)定程序完成顧客消費(fèi)的項(xiàng)目，確保服務(wù)質(zhì)量;3.學(xué)習(xí)和掌握公司新推出的養(yǎng)生保健項(xiàng)目。

成都·雙流區(qū)

帥女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一只酸奶牛招聘店員/店長(zhǎng) 任職要求:長(zhǎng)期全職,身體健康,性格開(kāi)朗,具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。工作內(nèi)容:店員:執(zhí)行門(mén)店日常經(jīng)營(yíng)工作(點(diǎn)單、收銀、制作飲品)以及負(fù)責(zé)門(mén)店清潔衛(wèi)生,保持門(mén)店環(huán)境整潔。工資待遇待遇面議 工作地點(diǎn):圣沅益州國(guó)際廣場(chǎng)

成都·雙流區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、硬性條件（一）資質(zhì)證書(shū)：要求大學(xué)全日制本科電氣工程專(zhuān)業(yè)，須持注冊(cè)電氣工程師證優(yōu)先；會(huì)供配電設(shè)計(jì)CAD制圖、日常辦公軟件；有能源服務(wù)審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。（二）經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Γ阂缶哂?年以上電力配網(wǎng)設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)；能獨(dú)立完成電氣系統(tǒng)新建、更新改造設(shè)計(jì)任務(wù)。（三）身體素質(zhì)：身體素質(zhì)好；二、優(yōu)先錄用條件長(zhǎng)期居住成都市者；持有C1及以上駕駛證；三、其他要求年齡：20-45周歲；工作時(shí)間：國(guó)家法定時(shí)間；職業(yè)素養(yǎng)：責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及基礎(chǔ)溝通能力。四、崗位職責(zé)1、綜合能源服務(wù)項(xiàng)目審計(jì)、節(jié)能分析、可研編制；節(jié)能改造設(shè)計(jì)、系統(tǒng)更新設(shè)計(jì)2、電力運(yùn)維系統(tǒng)、綜合能源微電網(wǎng)、虛擬電廠的系統(tǒng)組網(wǎng)設(shè)計(jì)。五、工薪待遇1、五險(xiǎn)一金2、月工資面議10K~15K,六、辦公地點(diǎn)：成都市天府新區(qū)益州大道南段888號(hào)益州國(guó)際廣場(chǎng)聯(lián)系人：張經(jīng)理

成都·雙流區(qū)

吳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

亮劍安裝公司招聘【家具安裝工】4名，18-45歲。要求：熟練工，從業(yè)安裝過(guò)品牌家具者優(yōu)先，能獨(dú)立完成安裝，遇到常見(jiàn)的生產(chǎn)或設(shè)計(jì)問(wèn)題，有現(xiàn)場(chǎng)整改能力，整改有整改費(fèi)用。計(jì)劃是兩人一組，但是散打師傅也可以加入，我這邊可以給你配一個(gè)搭檔，組成兩人。我們主要是做家裝的定制家具安裝，客戶的新房一般是50多平方米的柜子，60元/㎡，安裝增項(xiàng)五金比如燈帶，工錢(qián)三千多。拉籃托底抽還有收益。兩人一組一般要安3天?！緦W(xué)徒】2名，18-35歲。無(wú)需文憑，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，只看人品和態(tài)度。有專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師培訓(xùn)，學(xué)期兩個(gè)月，無(wú)學(xué)費(fèi)，兩個(gè)月內(nèi)也不計(jì)劃工資。但是表現(xiàn)好的有零花。兩個(gè)月后出師，參加結(jié)業(yè)考核，考核通過(guò)的，錄取進(jìn)入亮劍安裝隊(duì)內(nèi)部人員編制，按正常安裝價(jià)格發(fā)放工資。工資有兩種模式：第一是計(jì)件，比如安了多少平方算多少費(fèi)用。比如安裝單價(jià)50元/㎡，你一天能安8平米就是400，能安十平米就是500，能安20平米就是1000，多勞多得，能得更多算你本事。第二是計(jì)時(shí)，派遣去工地協(xié)助其他師傅或老板，做點(diǎn)工，300-600元/天。工資發(fā)放時(shí)間：每月10~15日。原則上是月結(jié)，但考慮到前期周轉(zhuǎn)需求大，前面三個(gè)月，可以安完一單結(jié)一單。做點(diǎn)工可以做一天結(jié)一天。工作地點(diǎn)：主要在雙流片區(qū)，少量時(shí)間要走其他地區(qū)安裝。

成都·雙流區(qū)

9月9日 11:30

韋先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

1.高提成+獎(jiǎng)金，綜合薪資10000+（上不封頂！)2.入職即交五險(xiǎn)帶薪年假月休4天（隨時(shí)調(diào)）3.新人入職培訓(xùn)接受0行業(yè)經(jīng)驗(yàn)小白！工作時(shí)間:早10點(diǎn)晚上8點(diǎn)中午有兩小時(shí)休息放節(jié)假日工作內(nèi)容：1.帶客戶看房子（公司分客戶）2.開(kāi)發(fā)房子，維護(hù)客戶業(yè)主任職要求:1.年齡21-40歲之間2.合作能力強(qiáng)、有熱情、親和力比較高、普通話標(biāo)準(zhǔn)3.有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先團(tuán)隊(duì)氛圍好，師徒帶教。我們喜歡積極樂(lè)觀又才華橫溢的你因你與美好生活的距離，只差這一份簡(jiǎn)歷。

成都·雙流區(qū)

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位名稱(chēng)：技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)：該項(xiàng)目為高速公路項(xiàng)目，地點(diǎn)為川南1.?領(lǐng)導(dǎo)測(cè)量、技術(shù)、實(shí)驗(yàn)、質(zhì)檢及資料管理工作，對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。2.?接收中標(biāo)資料，掌握業(yè)主投資意圖與報(bào)價(jià)體系；3.?組織圖紙會(huì)審與設(shè)計(jì)交底，梳理技術(shù)問(wèn)題并記錄。4.?收集國(guó)家技術(shù)規(guī)程、施工規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及圖集，作為管理依據(jù)。5.?依據(jù)合同、圖紙編制總體施工方案、專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)方案及進(jìn)度計(jì)劃，報(bào)監(jiān)理及業(yè)主審批。6.?組織工程技術(shù)、質(zhì)量管理重難點(diǎn)分析，制定應(yīng)對(duì)預(yù)案。7.組織全員技術(shù)管理策劃會(huì)，傳達(dá)設(shè)計(jì)意圖、發(fā)放技術(shù)資料、明確崗位職責(zé)及管理流程。8.?監(jiān)控工序與預(yù)算匹配性，協(xié)同生產(chǎn)經(jīng)理、施工員確定經(jīng)濟(jì)高效的施工方法。9.?負(fù)責(zé)監(jiān)督施工員節(jié)點(diǎn)技術(shù)交底及實(shí)施過(guò)程，形成記錄文件。10.負(fù)責(zé)公司及項(xiàng)目的全面技術(shù)管理工作，能組織各方進(jìn)行技術(shù)認(rèn)證，提出經(jīng)濟(jì)、可靠、可操作的技術(shù)解決方案。任職要求：1.?學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、市政工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);持有一級(jí)建造師或高級(jí)工程師等工程類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)2.?年齡要求：50歲以下3.?工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上建筑施工技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)1-2個(gè)以上大型市政公用工程、公路等項(xiàng)目技術(shù)管理4.?專(zhuān)業(yè)能力：對(duì)國(guó)家和地方的建筑法規(guī)、設(shè)計(jì)施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)圖集等熟悉，能獨(dú)立編制技術(shù)方案5.?軟件技能：熟練使用CAD、Project、BIM等專(zhuān)業(yè)軟件個(gè)人素質(zhì)：工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心、原則性強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具備極高的保密意識(shí)及職業(yè)道德，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及問(wèn)題解決能力，抗壓能力強(qiáng)。6.?熟練駕駛，接受到公司項(xiàng)目所在地出差，為公司各項(xiàng)目技術(shù)工作提供支撐和公司福利：包食宿社保醫(yī)保節(jié)假日福利

成都·雙流區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作，全盤(pán)賬務(wù)處理。包括不限于憑證審核、賬務(wù)處理、編制財(cái)務(wù)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等)、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)審核與控制;2、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)(增值稅、企業(yè)所得稅、附加稅等)及籌劃工作，確保合規(guī)性;3、負(fù)責(zé)公司銀行賬戶管理、資金收付結(jié)算及對(duì)賬工作;4、負(fù)責(zé)公司承攬各類(lèi)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督管理和成本、資金、收入、稅務(wù)等進(jìn)行統(tǒng)籌和管理;5、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目全過(guò)程內(nèi)部審計(jì)，包括對(duì)項(xiàng)目成本、資金等情況進(jìn)行監(jiān)督;6、每月的增值稅專(zhuān)用發(fā)票的登記、開(kāi)具、認(rèn)證抵扣及購(gòu)買(mǎi);7、建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度和工作流程，8、監(jiān)督資金使用情況，負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃;9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理任何財(cái)務(wù)突發(fā)事件及其他交辦的事項(xiàng)。任職要求:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有中級(jí)以及以上會(huì)計(jì)師職稱(chēng)證書(shū);年齡五十歲以下;2、十年以上建筑會(huì)計(jì)、生產(chǎn)型企業(yè)會(huì)計(jì)，有大型建筑工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(尤其對(duì)總分包項(xiàng)目有管理經(jīng)驗(yàn)者)3、熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)和審計(jì)法規(guī)、政策;在公司注冊(cè)地有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、熟悉增值稅發(fā)票管理、稅務(wù)申報(bào)流程;5、熟練操作財(cái)務(wù)軟件(如用友、金蝶等)及辦公軟件(Excel、Word、PPT等);6、有機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證熟練獨(dú)立駕駛車(chē)輛，根據(jù)工作需要會(huì)短時(shí)間出差到項(xiàng)目;素質(zhì)要求：1、責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備高度的職業(yè)操守;2、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能有效對(duì)接項(xiàng)目部和公司各部門(mén)，3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能適應(yīng)建筑行業(yè)工作節(jié)奏;4、具備良好的邏輯思維能力和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。公司福利：雙休、法定節(jié)假日、社保、年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利

成都·雙流區(qū)

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容＋發(fā)展方向：1、產(chǎn)品銷(xiāo)售、售后維護(hù)；2、招募團(tuán)隊(duì)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)、達(dá)成團(tuán)隊(duì)目標(biāo)；3、團(tuán)隊(duì)達(dá)成對(duì)應(yīng)指標(biāo)，升經(jīng)理，升總監(jiān)，帶多個(gè)團(tuán)隊(duì)；總監(jiān)往上是城市合伙人，可以選擇區(qū)域并帶領(lǐng)已組建好的團(tuán)隊(duì)設(shè)立分公司（控股自己的公司）我公司（平臺(tái)）的優(yōu)勢(shì)：1、模式：客戶95%以上來(lái)源轉(zhuǎn)介紹，中產(chǎn)以上圈層，（無(wú)需盲目電銷(xiāo)、陌拜）良好的獲客模式，銷(xiāo)售業(yè)務(wù)自循環(huán)；2、行業(yè)：健康行業(yè)，解決人呼吸道問(wèn)題、鼻炎、空氣、甲醛、高端的清潔除螨、提高人民的生活品質(zhì)未來(lái)行業(yè)趨勢(shì)；3、產(chǎn)品：87年技術(shù)壁壘、只專(zhuān)注一個(gè)產(chǎn)品，美國(guó)原裝進(jìn)口的高端家居凈化系統(tǒng)，產(chǎn)品差異化明顯；集空氣凈化、除塵、除螨、除菌、除甲醛多功能為一體的家居空氣系統(tǒng)，空凈及除塵的愛(ài)瑪仕級(jí)別。產(chǎn)品名稱(chēng)是【Rainbow】，是一部原裝美國(guó)進(jìn)口的家居清潔系統(tǒng)。相關(guān)資料能在百度搜索到！搜索字眼：rainbowcleaningsystem!4、品牌價(jià)值：美國(guó)宇航局NASA、實(shí)驗(yàn)及研究中心、眾多明星選擇的產(chǎn)品；90年代進(jìn)入香港，是家庭常用家電，50%明星使用。5、長(zhǎng)期主義：產(chǎn)品延續(xù)性，市場(chǎng)沉淀積累、持久（不同于傳統(tǒng)代理商）；產(chǎn)品2個(gè)明顯差異化優(yōu)勢(shì)（八十七年歷史迭代為技術(shù)壁壘），不需要更換耗材，（如果是凈化器、吸塵器、包括凈水器這些都是要定期更換濾芯來(lái)保持清潔的效果）我們產(chǎn)品完全用水過(guò)濾，每次清潔或凈化時(shí)，只需要裝水就可以了，使用壽命30年。6、管理：百年企業(yè)文化、清晰價(jià)值觀、高速公路上的創(chuàng)業(yè)，全球1700家分公司；人才要求：*形象氣質(zhì)佳1.具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)銷(xiāo)冠；2.三年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)3.有團(tuán)隊(duì)招募、培訓(xùn)、管理經(jīng)驗(yàn)，能拿成果；4.具有領(lǐng)導(dǎo)力，能為團(tuán)隊(duì)賦能；5.具備良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，善于發(fā)現(xiàn)自身與團(tuán)隊(duì)問(wèn)題并解決問(wèn)題，創(chuàng)造價(jià)值；6.為人正直、正面積極、自信并有良好形象和親和力；（有事業(yè)心、有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先）薪資詳情薪資范圍：1.8W-3.5W/月工作時(shí)間：早上10:00-17:00提成方式：按單提成獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：家庭基金，業(yè)績(jī)突出獎(jiǎng)勵(lì)

成都·雙流區(qū)

劉女士

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