產品研發(fā)：電子工程師的主要工作是對電子設備進行設計、研究、評估及測試。這包括負責公司產品電路設計、開發(fā)、樣品制作，以滿足產品性質的要求。技術支持與改進：他們需要協(xié)助機械工程師完成整機產品的開發(fā)，并對已定型的產品負責進行生產技術服務和技術改進工作。質量管理：電子工程師需要認真貫徹公司相應的管理體系，優(yōu)化生產工藝，提高生產質量和產品合格率，降低生產成本。信息匯報：他們要及時向上級匯報產品設計狀況的工作。技術資料管理：負責公司電子、電氣方面技術資料的收集、匯總、歸檔。其他任務：在部門經理的指導下，負責整機或部件的電氣改進。完成領導交辦的其他任務。

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王女士

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工作內容：每天坐著吹吹空調，和求職者聊天約面試上班時間：9：00-11.301.00-5.00雙休法定節(jié)假日正常休息，工作氛圍好純坐班，無需外出的輕松崗位任職要求：1.年齡18-35（優(yōu)秀者可以放寬），學歷不限，專業(yè)不限2.性格外向，溝通能力良好3.接受小白，應屆生，接受無經驗，有經理一對一培訓薪資待遇：綜合薪資4-8k老板隨和，氣氛融洽，待遇優(yōu)厚，如果你有賺錢欲望，就快來加入我們吧

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趙女士

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崗位職責:1.負責開拓和維護商務合作關系，提升產品銷售業(yè)績。2.與各平臺達人進行溝通與協(xié)作，確保合作順利進行。3.評估和分析商務合作機會，有效管理合作達人關系。4.配合市場策略，與團隊協(xié)作完成銷售目標。5.監(jiān)控合作效果，及時調整合作策略以優(yōu)化銷售業(yè)績。任職要求：1.具備優(yōu)秀的溝通與談判技巧，能與團隊成員有效溝通。2.具有較強的市場分析能力和商業(yè)意識，能快速把握市場動態(tài)。3.具有較強的團隊協(xié)作能力和獨立作業(yè)能力，能在壓力下工作。4.有較強的組織和協(xié)調能力，能夠管理多個項目的銷售目標。5.對商務合作有熱情，愿意不斷拓展新的合作渠道。

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范先生

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誠招電梯大工，中工，小工(年齡18-55周歲)要求能吃苦耐勞服從工作安排，工作時間早7晚六(中午一個小時吃飯)供食宿工作地點河北地區(qū)，每月有滿勤獎300(二十八天滿勤)，年終獎，加班補助)上保險，發(fā)配工服工鞋。小工+中工200-260中工+中上工260-320大工+帶班360-450工資隨著技術水平漲，不斷活王立波聯系電話:微信同步

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8月13日 08:58

王先生

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招聘:招保安若干名工資:3200-3400年齡:40-55歲工作時間:12個小時，月休4天。2、招高低壓電工1名，要求有高低壓電工證。工資:4000+3、招聘有監(jiān)控證人員1名。工資:面議4、招聘保潔（男女不限）10名。工資:2450元歲數:60歲以下每周休1天面試地址:北二環(huán)上林風景附近學校

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8月18日 14:24

先生

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