作為樂有家新營銷團隊一員，既能全程參與整合社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)的信息服務及促進交易雙方商務談判，也能選擇以下任一方向，與團隊成員搭檔作業(yè)、組團服務：方向一：拍攝剪輯師1、新媒體賬號選題策劃，腳本及分鏡頭的撰寫；2、短視頻的拍攝、后期特效制作、剪輯與合成；3、微信視頻號、抖音、快手、小紅書等新媒體平臺的建設及管理；4、建立有效運營手段，提升外部渠道的影響力、活躍度、傳播力等，并通過對各賬號數(shù)據(jù)和用戶需求進行分析，制定引流、轉化及提升方案，促進商業(yè)變現(xiàn)；5、完成上級交代的其他工作。方向二：講房主播1、按照要求在各主流新媒體平臺進行房產短視頻的錄制及直播；2、通過各新媒體平臺運營吸引粉絲并轉化為購房的潛在客戶；3、完成上級交代的其他工作?！救温氋Y格】1、學歷不限，新聞學、傳播學、經營管理、營銷類相關專業(yè)優(yōu)先；2、工作經驗不限，有相關工作經驗優(yōu)先；3、熱愛短視頻、對短視頻創(chuàng)作有濃厚興趣，日常關注抖音、快手等各大視頻平臺并能夠及時捕捉視頻亮點及相關時事熱點；4、拍攝剪輯師方向的，有一定的拍攝剪輯基礎，能熟練使用相機、手機等拍攝設備，對剪映、PR等視頻后期處理軟件有一定了解，熟悉基本操作；5、講房主播方向的，形象氣質佳，普通話標準，無明顯口音，有良好的溝通表達能力，有較強的鏡頭表現(xiàn)力；6、有責任心、團隊協(xié)作能力，喜歡挑戰(zhàn)新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強；7、若有作品請隨簡歷一起附上。【薪資待遇】1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。培養(yǎng)期（最長6個月）：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高10000元（具體面議）！發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎，享有超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業(yè)當年及畢業(yè)一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業(yè)，學習型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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程女士

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職位：專職送水工（萬科物業(yè)小區(qū)及周邊三公里配送范圍）崗位職責：負責萬科物業(yè)小區(qū)及周邊3公里范圍內飲用水訂單的日常配送，確保訂單準確、按時送達（含桶裝水、瓶裝水等）。要求：1、年齡25-45歲，持有有效健康證及無犯罪記錄證明；2、會使用智能手機接單系統(tǒng)（崗前培訓），能講標準普通話；3、服務意識強，能吃苦耐勞

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位：專職送水工（萬科物業(yè)小區(qū)及周邊三公里配送范圍）崗位職責：負責萬科物業(yè)小區(qū)及周邊3公里范圍內飲用水訂單的日常配送，確保訂單準確、按時送達（含桶裝水、瓶裝水等）。要求：1、年齡25-45歲，持有有效健康證及無犯罪記錄證明；2、會使用智能手機接單系統(tǒng)（崗前培訓），能講標準普通話；3、服務意識強，能吃苦耐勞

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

接待顧客，問詢所需，給予顧客疼痛調理（推拿按摩刮痧拔罐艾灸中藥外敷），協(xié)助醫(yī)生搞好顧客診斷治療，團結其它同事，保持個人衛(wèi)生，搞好診所和理療室衛(wèi)生。

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王先生

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急聘！31一小時！?。?1一小時?。?！水電工崗位的主要職責1.安裝和維護：負責建筑物內外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養(yǎng)。2.故障處理：修理、更換和調整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養(yǎng)。3.日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。4.安全管理：遵守施工現(xiàn)場的安全規(guī)定，確保施工安全。5.文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。6.這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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5月6日 17:33

朱女士

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【招聘啟事】急招切配工&打包員-期待你的加入！因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)誠聘切配人員和打包人員若干名！我們提供良好的工作環(huán)境和成長機會，歡迎踏實肯干、認真負責的朋友加入我們的團隊！1.切配人員主要職責：根據(jù)要求對蔬菜、水果、肉類等食材進行清洗、切割、改刀等預處理工作。按要求進行食材的分揀、稱重、腌制等準備工作。保持切配區(qū)域的清潔、衛(wèi)生和整潔。協(xié)助廚師進行簡單的準備工作。遵守食品安全操作規(guī)范。任職要求：年齡不大于56歲，身體健康，能吃苦耐勞。手腳麻利，做事認真細致，有責任心。有一定的刀工基礎或學習能力強（有相關經驗者優(yōu)先）。講究個人衛(wèi)生，服從安排，有良好的團隊合作精神。需持有有效（）。2.打包人員主要職責：*準確、高效地完成外賣或堂食訂單的打包工作。*檢查餐品質量、份量和外觀，確保符合標準。*按要求放置餐具、醬料、宣傳單等物品。*保持打包區(qū)域的整潔有序。*協(xié)助進行簡單的餐品核對和出餐工作。*遵守食品安全操作規(guī)范。***任職要求：***年齡不大于56歲，身體健康，動作迅速。*細心、耐心，責任心強，能應對用餐高峰期的壓力。*有服務意識，注重細節(jié)，確保打包準確無誤（有餐飲打包經驗者優(yōu)先）。*服從安排，有良好的溝通協(xié)調能力。*需持有有效（）。薪資面議工作地點：坂田五和新村電話：

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先生

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立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責店鋪日常工作2、為顧客提供熱情周到的服務任職要求：1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神；2、有服務意識，能夠積極主動地與顧客互動；3、責任心強，能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，有相關工作經驗者優(yōu)先。

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孫先生

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作為樂有家新營銷團隊一員，既能全程參與整合社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)的信息服務及促進交易雙方商務談判，也能選擇以下任一方向，與團隊成員搭檔作業(yè)、組團服務：方向一：拍攝剪輯師1、新媒體賬號選題策劃，腳本及分鏡頭的撰寫；2、短視頻的拍攝、后期特效制作、剪輯與合成；3、微信視頻號、抖音、快手、小紅書等新媒體平臺的建設及管理；4、建立有效運營手段，提升外部渠道的影響力、活躍度、傳播力等，并通過對各賬號數(shù)據(jù)和用戶需求進行分析，制定引流、轉化及提升方案，促進商業(yè)變現(xiàn)；5、完成上級交代的其他工作。方向二：講房主播1、按照要求在各主流新媒體平臺進行房產短視頻的錄制及直播；2、通過各新媒體平臺運營吸引粉絲并轉化為購房的潛在客戶；3、完成上級交代的其他工作。【任職資格】1、學歷不限，新聞學、傳播學、經營管理、營銷類相關專業(yè)優(yōu)先；2、工作經驗不限，有相關工作經驗優(yōu)先；3、熱愛短視頻、對短視頻創(chuàng)作有濃厚興趣，日常關注抖音、快手等各大視頻平臺并能夠及時捕捉視頻亮點及相關時事熱點；4、拍攝剪輯師方向的，有一定的拍攝剪輯基礎，能熟練使用相機、手機等拍攝設備，對剪映、PR等視頻后期處理軟件有一定了解，熟悉基本操作；5、講房主播方向的，形象氣質佳，普通話標準，無明顯口音，有良好的溝通表達能力，有較強的鏡頭表現(xiàn)力；6、有責任心、團隊協(xié)作能力，喜歡挑戰(zhàn)新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強；7、若有作品請隨簡歷一起附上。【薪資待遇】1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。培養(yǎng)期（最長6個月）：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高10000元（具體面議）！發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎，享有超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇①畢業(yè)當年及畢業(yè)一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準②五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策③豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游④提供住宿解決方案⑤除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業(yè)，學習型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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鐘女士

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立即聯(lián)系

作為樂有家新營銷團隊一員，既能全程參與整合社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)的信息服務及促進交易雙方商務談判，也能選擇以下任一方向，與團隊成員搭檔作業(yè)、組團服務：方向一：拍攝剪輯師1、新媒體賬號選題策劃，腳本及分鏡頭的撰寫；2、短視頻的拍攝、后期特效制作、剪輯與合成；3、微信視頻號、抖音、快手、小紅書等新媒體平臺的建設及管理；4、建立有效運營手段，提升外部渠道的影響力、活躍度、傳播力等，并通過對各賬號數(shù)據(jù)和用戶需求進行分析，制定引流、轉化及提升方案，促進商業(yè)變現(xiàn)；5、完成上級交代的其他工作。方向二：講房主播1、按照要求在各主流新媒體平臺進行房產短視頻的錄制及直播；2、通過各新媒體平臺運營吸引粉絲并轉化為購房的潛在客戶；3、完成上級交代的其他工作。【任職資格】1、學歷不限，新聞學、傳播學、經營管理、營銷類相關專業(yè)優(yōu)先；2、工作經驗不限，有相關工作經驗優(yōu)先；3、熱愛短視頻、對短視頻創(chuàng)作有濃厚興趣，日常關注抖音、快手等各大視頻平臺并能夠及時捕捉視頻亮點及相關時事熱點；4、拍攝剪輯師方向的，有一定的拍攝剪輯基礎，能熟練使用相機、手機等拍攝設備，對剪映、PR等視頻后期處理軟件有一定了解，熟悉基本操作；5、講房主播方向的，形象氣質佳，普通話標準，無明顯口音，有良好的溝通表達能力，有較強的鏡頭表現(xiàn)力；6、有責任心、團隊協(xié)作能力，喜歡挑戰(zhàn)新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強；7、若有作品請隨簡歷一起附上。【薪資待遇】1、收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。培養(yǎng)期（最長6個月）：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高10000元（具體面議）！發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎，享有超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇①畢業(yè)當年及畢業(yè)一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準②五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策③豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游④提供住宿解決方案⑤除了常規(guī)的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業(yè)，學習型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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鐘女士

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立即聯(lián)系

團隊管理：負責員工排班、考勤，合理分配前廳、后廚工作；定期組織培訓，提升員工服務技能與業(yè)務水平；監(jiān)督員工工作狀態(tài)與服務質量，建立良好團隊氛圍。2.?運營管理：協(xié)助老板制定營銷計劃，分析客流與銷售數(shù)據(jù)，提出改進建議；監(jiān)督菜品、物料庫存，合理控制成本；檢查店內設備設施，保障正常運營。3.?服務管理：制定并落實標準化服務流程，處理顧客投訴與需求，提升顧客滿意度；維護門店形象，確保店內環(huán)境整潔、衛(wèi)生達標。4.?協(xié)調溝通：與后廚保持密切溝通，確保出餐速度與質量；協(xié)調前廳與后廚工作銜接，及時反饋問題；與供應商、商場物業(yè)等外部單位保持良好合作關系。任職要求1.?經驗：1-3年餐飲行業(yè)工作經驗，至少1年餐飲主管/經理崗位經驗，熟悉小炒服務流程。2.?技能：具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能通過銷售數(shù)據(jù)優(yōu)化運營策略；熟練使用基礎辦公軟件，可完成排班表、銷售報表制作。3.?素質：具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力，能有效處理客訴與團隊矛盾；有較強的責任心與抗壓能力，能適應餐飲行業(yè)高強度、節(jié)假日無休的工作節(jié)奏；具備良好的成本控制意識，能合理管理物料、人力成本。待遇好:工資面議包吃包住做的好有獎金獎勵

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李女士

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100家連鎖門店總部直招，有提供吃住，交社保，有年終獎，有上升空間~我們是純正規(guī)綠色養(yǎng)生理療館，歡迎來自五湖四海的朋友們呦~【薪資福利】1、0基礎小白都可以來，入職提供免費培訓（培訓補貼3000)，老師一對一教學，7天左右可上崗；3、年齡18-45歲都可，有賺錢欲望的；愿意在公司長期發(fā)展的;4、艾灸理療師學徒試用期3個月（新手小白有保底)三個月之后.保底8000起+提成+績效+獎金，綜合1.2-2.2w左右；優(yōu)秀者可更高，多勞多得；5、包吃住，面試通過者可當天安排住宿，交社保，有意外險，入職交社保，月休4天；6、有完整的晉升制度，內部提拔，管理層可享受公司股份+分紅，年薪百萬不是夢；7、每月舉辦員工生日會、節(jié)日福利，不定時聚餐團建，人性化管理；8、年終獎+年假(10-15天）可就近安排門店入職，深圳、廣州、珠海、江門、東莞等皆有門店，隨你選擇~廣東龍頭企業(yè)，養(yǎng)生行業(yè)排名第一，公司發(fā)展迅速，從1999年成立以來，迅速從十幾家分店發(fā)展

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楊先生

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