急聘！31一小時?。。?1一小時?。?！水電工崗位的主要職責(zé)1.安裝和維護：負責(zé)建筑物內(nèi)外的水、電、燃氣等管道和設(shè)備的安裝、維護和保養(yǎng)。2.故障處理：修理、更換和調(diào)整故障的水電設(shè)施和設(shè)備，定期進行檢修和保養(yǎng)。3.日常檢查：定期檢查水電基礎(chǔ)設(shè)施的運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。4.安全管理：遵守施工現(xiàn)場的安全規(guī)定，確保施工安全。5.文檔管理：負責(zé)水電設(shè)施的檔案資料存檔管理。6.這些職責(zé)確保水電設(shè)施的正常運行和安全。

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5月6日 17:33

朱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.學(xué)歷不限，有無經(jīng)驗都可。2.熱愛中醫(yī)，能夠?qū)ψ约旱慕】地撠?zé)，對家人的健康。3.根據(jù)自身的優(yōu)勢，找到適合自己的理療方式。4.有吃苦耐勞的精神。

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吳先生

實名企業(yè)

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崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：-線上招聘、篩選簡歷；-配合人事主管進行初步面試；-維護人才庫；-配合人事主管辦理員工入職與離職手續(xù)。任職要求：-學(xué)歷不限18-35周歲；-溝通能力強，具有團隊合作；-有招聘經(jīng)驗者打字速度快優(yōu)先。**薪資福利：**-競爭力薪資和獎金；-社會保險和公積金；-定期團隊活動。

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曹女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)負責(zé)兒童樂園內(nèi)：1.接待顧客，照看好小朋友的安全。2.了解顧客的需求并達成銷售。3.完成商品的來貨驗收、貨品陳列擺放、補貨。4.做好所負責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作，安全隱患的檢查。工作時間：早班9:0-18:30晚班13:00-22:30周六周日：早班9:30-22:30晚班9:30-22:30工作環(huán)境：商場內(nèi)空調(diào)開放、環(huán)境舒適任職要求：具有較強的溝通能力及服務(wù)意識，有責(zé)任心，能吃苦耐難勞。年齡18歲～35歲，身體健康。

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曾先生

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崗位職責(zé)：1、負責(zé)編制監(jiān)理規(guī)劃中本專業(yè)部分及本專業(yè)監(jiān)理實施細則；2、按專業(yè)分工并與其它專業(yè)相配合對工程進行巡視、旁站、平行檢驗或見證取樣，負責(zé)本專業(yè)檢驗批、分項工程驗收及隱蔽工程驗收，并對本專業(yè)的分部工程驗收提出驗收意見；3、負責(zé)審核施工組織設(shè)計（施工方案）中的本專業(yè)部分內(nèi)容及安全技術(shù)措施；4、負責(zé)審核施工單位提交的涉及本專業(yè)的計劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報告；5、負責(zé)核查本專業(yè)進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報告等質(zhì)量證明文件及其的質(zhì)量情況，根據(jù)實際情況認為有必要時對進場材料、設(shè)備、構(gòu)配件進行檢驗，合格時進行簽認；6、檢查施工安全狀況，對安全事故隱患按相關(guān)規(guī)定處理，必要時向安全監(jiān)理工程師通報或向總監(jiān)理工程師報告：7、定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況報告，對重大問題及時向總監(jiān)理工程師匯報和請示；8、負責(zé)本專業(yè)監(jiān)理工作的實施并做好監(jiān)理日志；9、負責(zé)本專業(yè)工程計量工作，審核工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證；10、負責(zé)本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報；11、組織、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作，當人員需要調(diào)整時，向總監(jiān)理工程師提出建議；12、完成總監(jiān)理工程師交辦的其他工作。資質(zhì)要求：1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，鐵道電氣化、電力系統(tǒng)自動化、變電、牽引供電、電氣自動化、機電、通信信號、計算機、自動化等相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷真實有效；2、3年以上從事鐵路或城市軌道交通工程監(jiān)理經(jīng)驗，年齡55周歲以內(nèi)，具有工程師以上（含工程師）技術(shù)職稱，由大鐵、地鐵工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、持有國家注冊監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格證書、鐵路監(jiān)理資格證書、或國家相關(guān)行業(yè)部門定點單位或地、市頒發(fā)的監(jiān)理培訓(xùn)證書；4、具有較強的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關(guān)工作，工作嚴謹、認真、細致，具備一定的計算機操作能力；5、責(zé)任心強、吃苦耐勞，服從工作安排、能適應(yīng)經(jīng)常出差。

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張先生

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立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】1.負責(zé)維護公司內(nèi)部的房源和客源，把公司的房源發(fā)布到安居客、58、小紅書、抖音等網(wǎng)站上去。2.負責(zé)收取鑰匙并登記憑條，拍照房間圖片并上傳到公司系統(tǒng)，描述情況和備注。3.負責(zé)安排客戶看房行程并帶客戶去實地看房子（基本是在周邊），合適后簽合同。4.帶客戶看房（一般2個同事一起去帶看），不需要吃飯應(yīng)酬，資源共享，團隊協(xié)作?！竟ぷ饕蟆?.年滿十八周歲；2.認同行業(yè)，認同公司；3.能吃苦耐勞，有責(zé)任心，勇于挑戰(zhàn)，4.沒有過案底以及不良記錄5.門檻低，無經(jīng)驗要求，有專人帶教【薪資待遇】首次入職或者行業(yè)新手，無業(yè)績考核，標準休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標準上減去加班工資即可。大專以下學(xué)歷A01最高薪酬7000元：底薪補貼4000+3000職務(wù)績效大專A02最高薪酬8000元：底薪補貼5000+3000職務(wù)績效本科A03最高薪酬9000元：底薪補貼6000+3000職務(wù)績效有五險一金，帶薪假期、仁杰獎、員工互助金政策、節(jié)日大禮包、豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游，（當兵服役或者軍人可優(yōu)先）。上班地址：每個區(qū)域都有公司的連鎖門店，3000+，可以就近安排，詳細的歡迎咨詢留言或者投遞簡歷哦

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李先生

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一、【新人專屬】如果你是行業(yè)新手，可以優(yōu)先考慮置業(yè)助理，薪酬待遇收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經(jīng)紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元①新手培養(yǎng)期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效，深圳入職薪資最高9000元（具體面議）！行業(yè)新人享受專屬培養(yǎng)期最長3個月!②發(fā)展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業(yè)績獎金，發(fā)展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業(yè)績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發(fā)展空間和豐厚的薪酬待遇、業(yè)績獎金無上限！其他城市薪資可投遞簡歷后了解！二、【想拿高業(yè)績獎金】新手熟手均可選擇置業(yè)顧問崗位，根據(jù)見習(xí)表現(xiàn)定崗A1-A4不等A1級：最高薪酬4600元：底薪補貼3600+行動量化績效1000+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核9000元A2級：最高薪酬6000元：底薪補貼4000+行動量化績效2000+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核11000元A3級：最高薪酬6800元：底薪補貼4800+行動量化績效2000+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核12000元A4級：最高薪酬7500元：底薪補貼5500+行動量化績效2000+業(yè)績獎55%-80%，每月業(yè)績考核13000元三、福利待遇 ①畢業(yè)當年及畢業(yè)一年內(nèi)的大學(xué)生可免傭租房，應(yīng)屆畢業(yè)生到崗報到時可按公司標準 五險一金、帶薪假期、節(jié)日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策②豐富多彩的員工文體活動、國內(nèi)精品游、國外豪華游③提供住宿解決方案④上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調(diào)休任你選，工作生活兩不誤3、培訓(xùn)及晉升機制完善 擁有成熟的線上線下一體化培訓(xùn)體系，每年投入2億培訓(xùn)專項經(jīng)費，1000+培訓(xùn)基地、2000+豐富課程、3000+培訓(xùn)講師，更有一對一導(dǎo)師帶教、特種兵闖關(guān)考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！ 明確的晉級晉升標準和后備培養(yǎng)機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發(fā)展，專業(yè)方向最高可晉級為置業(yè)總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！四、團隊特色 。集團化企業(yè)，學(xué)習(xí)型組織，創(chuàng)業(yè)型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業(yè)化風(fēng)貌，專業(yè)化協(xié)作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優(yōu)秀雇主歡迎您！

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孫女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

有意向請投遞簡歷!!!收到會及時回復(fù)!!!【當天辦理入職，當天上班，提供住宿，公司配車，有師傅帶，系統(tǒng)派單】工作時間：1、外賣送餐員，每天需要在崗8個小時，其余時間自行安排送餐員騎手高峰時間在線：早10:00-14：00晚17:00-21:002.工資：底薪3400+單價5·5-8元/單，下雨天每單補助1.5-2.1元，夜宵單每單補助1-3元，平均每單6-8塊錢左右，單量越多單價越高福利：全勤獎每月300+服務(wù)獎+車補200-400+夏季高溫補貼2000左右（冬天有暖冬獎勵）+年終獎2000左右+惡劣天氣60/天+好評獎1/單+夜宵獎1/單，綜合工資正常干7000---9000元/月，努力干9000---12000元/月3、晉升機制：騎手一組長一儲備站長一站長一區(qū)域經(jīng)理一城市經(jīng)理4、外賣送餐員公司統(tǒng)一為員工購買保險。5、住宿環(huán)境：2-3人一間，空調(diào)，洗衣機，淋浴間.....等職位要求：1、騎手年齡要求18-45歲左右，.2、具備快速的學(xué)習(xí)能力，會騎電瓶車，靈活，熟悉使用地圖，導(dǎo)航。.3、送餐員要有良好的服務(wù)意識、和服務(wù)精神。4、外賣員要吃苦耐勞，有強烈的目標感；工作職責(zé)5、所屬區(qū)域內(nèi)，安全，快速，友善的將餐點送至地點；溫馨提示：本信息官方站點直招，有車可自帶車入職，沒車公司配車輛！19-45周歲優(yōu)先咨詢了解

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彭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.負責(zé)管理Temu/Shein店鋪，包括選品、上架、標題和圖片維護、鏈接優(yōu)化、庫存管理等，保證后期順利達成銷售額目標；2.定期收集分析市場狀況以及競爭對手信息，輸出調(diào)研報告，及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量問題以及客戶反饋，妥善處理客訴投訴與糾紛，有效規(guī)劃產(chǎn)品推廣方案;3.制定備貨方案，統(tǒng)計和分析銷售數(shù)據(jù)和庫存數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略，保持較好的庫存流動率；4.熟悉Temw/Shein的規(guī)則和政策，及時了解新政策及舊政策的變化更新，控制產(chǎn)品風(fēng)險；5.及時完成上級布置的任務(wù)等。任職要求1、大專以上學(xué)歷，熟練掌握英語,能夠獨立的完成店鋪運營，悉平臺規(guī)則和操作，做過帶電產(chǎn)品，有Temu/Shein運營半托一年以上經(jīng)驗者;2、具備較強的工作計劃性和規(guī)劃性，能制定成熟可以落地執(zhí)行的運營方案3、有較強的數(shù)據(jù)分析能力，分析市場變化，競爭對手分析，店鋪數(shù)據(jù)分析等；4、思維敏捷，工作積極主動，有責(zé)任心及上進心，具備一定執(zhí)行力，溝通能力和抗壓能力:能夠很好的完成上級交辦的其他任務(wù)。福利待遇：1、有存款：具有市場競爭力的薪酬+提成+年終獎，團隊提成制度統(tǒng)一，公司盡最大努力保證團隊物質(zhì)、報酬與成就，在這里你是認可且被尊重的。2、上班時間：大小周制，9:00-18:30（下午4：00-4：15小休）小周：17:00下班，正常出勤8h，法定假日正常休息，生活~當然不僅僅是工作啦!3、有保障：入職即買五險一金，有完善的假期福利(國家法定節(jié)假日、婚假、帶薪年休假等)4、有活動：每周精選美食下午茶~不定期組織毛球/爬山/看電影等團建活動。5、有驚喜：有節(jié)日禮物，女生節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等。6、有設(shè)施：公司生活配備設(shè)施完善，有冰箱、微波爐、飲水機等方便員工生活需求。7、有人陪：公司全部都是90后，氛圍好，友善積極正能量！明亮的工作環(huán)境+輕松的工作氛圍。8、有發(fā)展：扁平化管理，有公平的競爭機制和完善的晉升機制。9、有文化：我們是一個懂運營，懂開發(fā)，懂發(fā)展的小團隊，在這里你不止是輸出者。與相學(xué)習(xí)，真誠相待，共同進步，一起搞錢！10、其他福利：餐補，體檢補貼，設(shè)有全勤獎，搬家補貼。公司擁有360度全景落地窗的舒適辦公環(huán)境、綠色視野，距離五和地鐵站H出口僅300米，距離公司100米設(shè)有公交站臺，交通通勤十分便利。

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許女士

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立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1、負責(zé)亞馬遜帳號運營管理，產(chǎn)品上架，維護和優(yōu)化listing頁面，確保帳號安全；2、定期整理分析運營的各項數(shù)據(jù)，及時撰寫運營分析報告；3、產(chǎn)品資料編輯和優(yōu)化，并檢查；4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等，及時調(diào)整銷售策略；5、保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全，及時解決和減少客戶的差評和Case；6、及時回復(fù)客戶郵件，跟蹤物流狀況，處理客戶投訴和中差評；7、熟悉并跟蹤各種政策與制度，保持賬號以及產(chǎn)品的好評率和良好的信用度。二、任職資格：1、本科及以上學(xué)歷，英語六級以上優(yōu)先，專業(yè)不限;2、具備有亞馬遜運營經(jīng)驗1年以上；3、熟悉平臺的流程操作，以及平臺各種規(guī)則、新政策、以及相關(guān)輔助工具的使用，擁有一定的銷售思維，能獨立操作賬號;4、良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力，富有責(zé)任心、上進心、學(xué)習(xí)能力強5、工作積極主動，做事細心負責(zé)，學(xué)習(xí)能力強，與團隊一起成長；三、薪酬福利待遇:福利待遇：1.有存款:具有市場競爭力的薪酬+提成+年終獎，[公平公正的提成制度高于同行水平]:團隊提成制度統(tǒng)一，公司盡最大努力保證團隊物質(zhì)、報酬與成就，在這里你是認可且被尊重的。且公司是扁平化管理，你有無限的發(fā)展機會!2.上班時間:大小周制：9:00-18:30（16:00-16:15小休），小周周六9:00-17:00，法定假日正常休息，生活~當然不僅僅是工作啦!3.有保障:入職即買五險一金，完善的假期福利(國家法定節(jié)假日、婚假、帶薪年休假等)。4.有活動:每周零食區(qū)會定期更新，精選美食下午茶，生日會~不定期組織打羽毛球/爬山/吃飯/看電影等團建活動。5.有驚喜:有節(jié)日禮物，女生節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)等。6.有設(shè)施:公司生活配備設(shè)施完善，有冰箱、微波爐、飲水機等方便員工生活需求。7.有人陪:公司全部都是90后，氛圍好，友善積極正能量!明亮的工作環(huán)境+輕松的工作氛圍。8.我們的晉升優(yōu)勢：目標合伙人9.我們的學(xué)習(xí)路徑：內(nèi)訓(xùn)+外訓(xùn)（平均每人/年一次以上的成長機會）內(nèi)訓(xùn)：我們擁有跨境電商最早的一批專業(yè)的CPC講師（不便細說明）10.有成長:為新員工提供入職培訓(xùn)，有引導(dǎo)人一對一幫帶，不同級別及不同崗位均有相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高員工綜合能力。11.有發(fā)展:扁平化管理，有公平的競爭機制和完善的晉升機制。12.有文化:我們是一個懂運營，懂開發(fā)，懂發(fā)展的小團隊，在這里你不止是輸出者。與相學(xué)習(xí)，真誠相待，共同進步，一起搞錢！13.其他福利：餐補：20：00后享20元，體檢補貼：轉(zhuǎn)正后可，設(shè)有全勤獎，搬家補貼：600元。14.入職即接公司有贏利的老帳號！舒適辦公：360度全號落地窗的辦公環(huán)境、綠色視野，距離五和地鐵h出口200處，距離公司100米設(shè)有公交站臺，交通出勤便利。

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許女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

強資源行不內(nèi)卷工作內(nèi)容：整理材料編輯文件平臺數(shù)據(jù)維護要求：會電腦操作本科學(xué)歷執(zhí)行力強辦公室坐班勤快執(zhí)行力好工作時間：早11點到晚7點半，中午休息1.5小時，雙休。

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、職位要求：1、C1及以上駕照。2、能駕駛4.2米箱式貨車。3、熟悉深圳道路。4、年齡不超過40歲。5、無酒駕、醉駕情況。二、工作內(nèi)容：運送牛奶、飲料至指定客戶處。公司提供車輛，無需押金、保證金等。三、工資待遇：試用期一個月5500，試用期后底薪+提成，公司現(xiàn)有司機平均8000-12000左右（），本職位需要裝卸貨，不包吃住。四、工作時間：1、白班：7:00---16:00，單休.2、夜班：21：00-2：00，21：00-6：00，單休。（已滿）五、福利：購買社保，不定期團建，公司產(chǎn)品享受員工價。

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盛女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要負責(zé)門店的卸貨裝車，都是小件，有貨就做，沒貨就休息玩手機工作時間；晚上十點到早上八點，八小時工時工價；18一小時日結(jié)日結(jié)，下班拿錢，無套路

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雷女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系