位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行私募二級(jí)市場(chǎng)基金的募資策略，開(kāi)拓和維護(hù)各類(lèi)募資渠道，包括但不限于機(jī)構(gòu)投資者、高凈值個(gè)人、家族辦公室等； 2、與潛在投資者進(jìn)行深入溝通和洽談，準(zhǔn)確傳達(dá)基金的投資理念、策略和優(yōu)勢(shì)，解答投資者疑問(wèn)，建立良好的投資者關(guān)系；3、組織并參與各類(lèi)募資路演等活動(dòng)，提升基金的知名度和吸引力； 4、對(duì)市場(chǎng)及投資者需求進(jìn)行持續(xù)研究和分析，及時(shí)調(diào)整募資策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化； 5、協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成基金募集相關(guān)的文件準(zhǔn)備、合規(guī)手續(xù)辦理等工作；6、定期跟蹤和評(píng)估募資效果，撰寫(xiě)募資報(bào)告，為公司決策提供依據(jù)。任職要求：1、具有2年以上募資工作經(jīng)驗(yàn)，擁有豐富的高凈值客戶(hù)人脈資源，有成功募資案例；2、具備出色的人際交往能力和公關(guān)能力，能夠與各類(lèi)投資者有效互動(dòng)； 3、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和抗壓能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、對(duì)私募二級(jí)市場(chǎng)有一定認(rèn)識(shí)和理解，了解各類(lèi)投資策略；5、具備良好的職業(yè)道德和操守。

成都·武侯區(qū)

楊女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武侯區(qū)邁普大廈新開(kāi)高端健身房【S-NEWBEN健身】新店即將開(kāi)業(yè)，誠(chéng)招預(yù)售派單員，10名通過(guò)線下地推和線上流量平臺(tái)獲取客戶(hù)介紹活動(dòng)、會(huì)員卡方案，幫助客戶(hù)辦理工作時(shí)間規(guī)定是早上9點(diǎn)---晚上22點(diǎn)中途會(huì)安排休息，一定條件下也可以自由安排工作時(shí)間底薪2200+300全勤+提成+獎(jiǎng)金（獎(jiǎng)金每日發(fā)，根據(jù)成交量發(fā)放，每日0-100-300-600元....）綜合薪資約6000--20000-30000-40000銷(xiāo)售水平+運(yùn)氣+市場(chǎng)+努力，一些皆有可能職等有緣人，有賺錢(qián)欲望的人，壓力大的人，有夢(mèng)想有目標(biāo)的人公司有宿舍，小區(qū)三室一廳可長(zhǎng)期留店工作，也可短期都是年輕人，工作有氛圍包住，新人入職有培訓(xùn)有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，只要有能力有自信，一切待遇可談

成都·武侯區(qū)

鄧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)管理主播團(tuán)隊(duì)，制定合理的主播培養(yǎng)計(jì)劃；2、對(duì)主播的直播數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控與分析，確保達(dá)成既定目標(biāo)；3、優(yōu)化主播直播內(nèi)容和流程，提高直播間的活躍度和觀眾黏性；4、對(duì)主播的直播流水負(fù)責(zé)，通過(guò)策略調(diào)整提升收入；5、建立并維護(hù)良好的主播合作關(guān)系，提升主播的職業(yè)素養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)能力。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、具有2年以上直播運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力；4、熟悉直播平臺(tái)規(guī)則及用戶(hù)行為特征，能夠有效進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；5、有責(zé)任心，能夠承受工作壓力，具備良好的抗壓能力和適應(yīng)能力。

成都·武侯區(qū)

顧先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)在電商平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品直播展示與推廣，提升品牌影響力和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；2、通過(guò)生動(dòng)的講解與互動(dòng)，吸引并維護(hù)粉絲群體，提高用戶(hù)粘性和轉(zhuǎn)化率；3、熟悉產(chǎn)品特性，準(zhǔn)確把握產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，有效傳達(dá)給直播間的觀眾；4、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，參與直播前的準(zhǔn)備工作和直播后的數(shù)據(jù)總結(jié)分析；5、根據(jù)平臺(tái)規(guī)則，策劃并執(zhí)行具有創(chuàng)意的直播內(nèi)容，增強(qiáng)觀眾參與感。任職要求：1、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，表現(xiàn)力和親和力；2、能夠快速掌握產(chǎn)品知識(shí)，善于運(yùn)用語(yǔ)言和情感與觀眾建立聯(lián)系；3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境；4、對(duì)直播行業(yè)充滿(mǎn)熱情，有較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和責(zé)任心。5、小白可要

成都·武侯區(qū)

周女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司承諾：不收取任何費(fèi)用，不涉及任何違規(guī)直播，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，新手小白均可工作時(shí)間：一天4-6小時(shí)一個(gè)月工作26天不是雙休哦~其余時(shí)間自由安排薪資：保底6000起，提成可以日結(jié)任務(wù)：保證一天4-6小時(shí)一個(gè)月26天的直播時(shí)長(zhǎng)就ok了，播夠就拿保底，沒(méi)有禮物要求！??！福利：提供設(shè)備運(yùn)營(yíng)精細(xì)化服務(wù)不定時(shí)下午茶節(jié)假日禮品

成都·武侯區(qū)

呂先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位概述負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，聚焦員工關(guān)系管理、薪酬核算與績(jī)效優(yōu)化，支持體適能教學(xué)、戶(hù)外野煉營(yíng)、青少年賽事三大業(yè)務(wù)板塊的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才發(fā)展，確保人力資源策略與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)高度契合。崗位職責(zé)1.員工關(guān)系管理負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等全流程管理，確保勞動(dòng)關(guān)系合規(guī)。處理員工投訴與糾紛，建立和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍，特別是針對(duì)年輕教練團(tuán)隊(duì)（00后）的溝通與管理。2.薪酬核算與福利管理優(yōu)化多結(jié)構(gòu)薪酬體系（包括課時(shí)費(fèi)、活動(dòng)補(bǔ)貼、賽事獎(jiǎng)金等），確保核算準(zhǔn)確性與及時(shí)性。負(fù)責(zé)月度薪酬核算、發(fā)放，熟練使用Excel及薪酬管理系統(tǒng)。3.效管理與優(yōu)化設(shè)計(jì)并實(shí)施三維績(jī)效考核體系（教學(xué)崗、戶(hù)外崗、賽事崗），確保考核指標(biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。定期分析績(jī)效數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)效能提升。4.招聘與人才發(fā)展根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)招聘全流程（簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、錄用決策）。搭建人才梯隊(duì)，特別是體適能教練、戶(hù)外領(lǐng)隊(duì)等核心崗位的人才儲(chǔ)備。組織新員工培訓(xùn)與融入計(jì)劃（如師徒制、團(tuán)建），確保新人快速適應(yīng)。5.數(shù)據(jù)管理與分析負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析（如出勤率、離職率、薪酬成本等），為管理層提供決策支持。定期輸出人力資源報(bào)告，提出降本增效方案。6.文化建設(shè)與員工關(guān)懷推動(dòng)公司文化建設(shè)，營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。關(guān)注員工心理健康，特別是在戶(hù)外活動(dòng)或賽事期間提供心理支持。任職要求1.教育背景本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn)3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育、體育、青少年培訓(xùn)行業(yè)背景者優(yōu)先。具備薪酬核算、績(jī)效管理、員工關(guān)系處理等模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

成都·武侯區(qū)

嚴(yán)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

TikTok海外平臺(tái)主播直播平臺(tái)：TikTok（國(guó)際版抖音，避免同城尷尬）直播方式：?jiǎn)尾ズ蛨F(tuán)播(團(tuán)播一般是4-5人，由主持人帶領(lǐng)在直播間里直播）直播內(nèi)容：以綜藝游戲?yàn)橹?，才藝為輔。招募要求：1、18-35歲，主播，五官端正、身材勻稱(chēng)，善于表達(dá)，不要求有工作經(jīng)驗(yàn)或才藝（有相關(guān)主播演藝經(jīng)驗(yàn)或舞蹈、唱歌、表演、樂(lè)器等才藝的先）；2、要求有上進(jìn)心，踏實(shí)肯干，具備吃苦耐鬧的品質(zhì)，有學(xué)習(xí)精神，有意愿不斷提升自身的才藝、經(jīng)驗(yàn)等；3、具有互聯(lián)網(wǎng)思維，看好Tiktok平臺(tái)，對(duì)直播行業(yè)有追求，個(gè)人魅力突出的優(yōu)先。工作薪資：無(wú)責(zé)保底6k-8k，收益構(gòu)成：個(gè)人禮物的20%提成，每月到手3w+，上不封頂，會(huì)英語(yǔ)的可再談薪。每月定期團(tuán)建，公司可提供住宿。工作時(shí)間：一天直播6小時(shí)，分兩到三場(chǎng)，時(shí)間段可根據(jù)團(tuán)隊(duì)自由協(xié)商，白天晚上皆可。工作地點(diǎn)：國(guó)際版抖音TikTok全球下載量已達(dá)到30億，月活躍量用戶(hù)14億+（國(guó)內(nèi)抖音6億），對(duì)比國(guó)內(nèi)抖音更有發(fā)展空間，想要抓住風(fēng)口的，趕快來(lái)！

成都·武侯區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位概述負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，聚焦員工關(guān)系管理、薪酬核算與績(jī)效優(yōu)化，支持體適能教學(xué)、戶(hù)外野煉營(yíng)、青少年賽事三大業(yè)務(wù)板塊的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才發(fā)展，確保人力資源策略與公司業(yè)務(wù)目標(biāo)高度契合。崗位職責(zé)1.員工關(guān)系管理負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等全流程管理，確保勞動(dòng)關(guān)系合規(guī)。處理員工投訴與糾紛，建立和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍，特別是針對(duì)年輕教練團(tuán)隊(duì)（00后）的溝通與管理。2.薪酬核算與福利管理優(yōu)化多結(jié)構(gòu)薪酬體系（包括課時(shí)費(fèi)、活動(dòng)補(bǔ)貼、賽事獎(jiǎng)金等），確保核算準(zhǔn)確性與及時(shí)性。負(fù)責(zé)月度薪酬核算、發(fā)放，熟練使用Excel及薪酬管理系統(tǒng)。3.效管理與優(yōu)化設(shè)計(jì)并實(shí)施三維績(jī)效考核體系（教學(xué)崗、戶(hù)外崗、賽事崗），確?？己酥笜?biāo)與業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。定期分析績(jī)效數(shù)據(jù)，提出優(yōu)化建議，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)效能提升。4.招聘與人才發(fā)展根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定招聘計(jì)劃，負(fù)責(zé)招聘全流程（簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、錄用決策）。搭建人才梯隊(duì)，特別是體適能教練、戶(hù)外領(lǐng)隊(duì)等核心崗位的人才儲(chǔ)備。組織新員工培訓(xùn)與融入計(jì)劃（如師徒制、團(tuán)建），確保新人快速適應(yīng)。5.數(shù)據(jù)管理與分析負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析（如出勤率、離職率、薪酬成本等），為管理層提供決策支持。定期輸出人力資源報(bào)告，提出降本增效方案。6.文化建設(shè)與員工關(guān)懷推動(dòng)公司文化建設(shè)，營(yíng)造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍。關(guān)注員工心理健康，特別是在戶(hù)外活動(dòng)或賽事期間提供心理支持。任職要求1.教育背景本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn)3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育、體育、青少年培訓(xùn)行業(yè)背景者優(yōu)先。具備薪酬核算、績(jī)效管理、員工關(guān)系處理等模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

成都·武侯區(qū)

嚴(yán)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位要求不限性別|限18歲以上[工作內(nèi)容]1、引導(dǎo)顧客點(diǎn)餐、配餐，收桌子，做清潔等;2、配合經(jīng)理工作，服從經(jīng)理或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作。[工作要求]配合班次安排，有較強(qiáng)的觀察能力，溝通能力以及服務(wù)意識(shí)。

成都·武侯區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咖啡服務(wù)，包括接待、點(diǎn)單等。2.維持店面環(huán)境清潔，確保提供舒適的就餐環(huán)境。3.解答客戶(hù)咨詢(xún)，提供咖啡相關(guān)建議和幫助。任職要求：1.具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能夠以客戶(hù)為中心進(jìn)行工作。2.能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持工作效率和質(zhì)量。3.具備良好的溝通技巧，能有效解決客戶(hù)問(wèn)題。

成都·武侯區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責(zé)：1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司制度，完成各項(xiàng)目的日常會(huì)計(jì)核算工作，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)及時(shí)、準(zhǔn)確入賬；2．審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表；3．審核原始憑證，編制記賬憑證，按公司規(guī)定及時(shí)正確編制所負(fù)責(zé)項(xiàng)目及勞務(wù)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)、半年報(bào)、年報(bào)；4．熟悉國(guó)家新的稅務(wù)政策，聯(lián)絡(luò)各單位并辦理收款手續(xù)；5．定期完成與各單位往來(lái)對(duì)賬；6．編制所負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算報(bào)表、編制成本效益分析報(bào)告；7．上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。任職資格：1．年齡不限，3年以上建筑行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；2．熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；3．有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德及溝通能力，服從上級(jí)安排。

成都·武侯區(qū)

徐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主辦會(huì)計(jì)四川喆創(chuàng)工程技術(shù)有限公司工作職責(zé)：1．認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司制度，完成各項(xiàng)目的日常會(huì)計(jì)核算工作，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)及時(shí)、準(zhǔn)確入賬；2．審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表；3．審核原始憑證，編制記賬憑證，按公司規(guī)定及時(shí)正確編制所負(fù)責(zé)項(xiàng)目及勞務(wù)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)、半年報(bào)、年報(bào)；4．熟悉國(guó)家新的稅務(wù)政策，聯(lián)絡(luò)各單位并辦理收款手續(xù)；5．定期完成與各單位往來(lái)對(duì)賬；6．編制所負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算報(bào)表、編制成本效益分析報(bào)告；7．上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。任職資格：1．年齡不限，5年以上建筑行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；2．熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；3．有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德及溝通能力，服從上級(jí)安排。地址:天府三街復(fù)地復(fù)城國(guó)際T4區(qū)2901聯(lián)系人李女士工資待遇面談。

成都·武侯區(qū)

李女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

電話(huà)銷(xiāo)售﹣周末雙休有電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)上班時(shí)間：早9.30晚6:30，午休兩小時(shí)，周末雙休，國(guó)家規(guī)定節(jié)假日正常休！薪資待遇：綜合薪資10000+，社保，帶薪年假，病假，工齡工資，薪資上不封頂崗位職責(zé)：1．公司提供精準(zhǔn)客戶(hù)資源，無(wú)需自己找客戶(hù)，通個(gè)電話(huà)、微信等形式與客戶(hù)溝通，建立連接，明確其意向，進(jìn)行業(yè)務(wù)推廣2．呼出、接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)，準(zhǔn)確收集、統(tǒng)計(jì)、整理客戶(hù)咨詢(xún)數(shù)據(jù)3、負(fù)責(zé)意向客戶(hù)的跟進(jìn)和日常問(wèn)題的解答，促成與客戶(hù)的深度合作4、維護(hù)好新老客戶(hù)資源，建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系5、工作簡(jiǎn)單好上手崗位要求：1．有意愿在電銷(xiāo)、網(wǎng)銷(xiāo)的銷(xiāo)售崗位上長(zhǎng)期發(fā)展2．具有較強(qiáng)的溝通能力及技巧，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神3．喜歡銷(xiāo)售，學(xué)習(xí)力強(qiáng)，自信，穩(wěn)重，有清晰的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃4．有電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

成都·武侯區(qū)

黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

AI軟件銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘啟事崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)公司AI軟件產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售工作，深度挖掘客戶(hù)需求，達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)；2. 開(kāi)拓AI軟件行業(yè)新客戶(hù)資源，建立并維護(hù)與客戶(hù)的長(zhǎng)期合作關(guān)系，推動(dòng)復(fù)購(gòu)與增購(gòu)；3. 實(shí)時(shí)跟蹤AI行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品信息，結(jié)合客戶(hù)反饋，為產(chǎn)品優(yōu)化及市場(chǎng)策略提供建議；4. 主導(dǎo)商務(wù)談判、合同簽訂及回款流程，確保銷(xiāo)售全周期高效推進(jìn)；5. 協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊(duì)，為客戶(hù)提供產(chǎn)品演示與解決方案咨詢(xún)，提升客戶(hù)對(duì)AI軟件的認(rèn)知與認(rèn)可。任職要求：1. 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人工智能等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2. 經(jīng)驗(yàn)：具備1-2年銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有AI軟件、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)或企業(yè)級(jí)SaaS產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3. 年齡：30周歲及以下，適應(yīng)高頻次客戶(hù)拜訪、跨區(qū)域出差及快節(jié)奏工作；4. 能力：具備出色的溝通表達(dá)與商務(wù)談判能力，能精準(zhǔn)理解客戶(hù)需求并提供適配方案；熟悉銷(xiāo)售流程，具備獨(dú)立分析與解決問(wèn)題的能力；5. 素質(zhì)：熱愛(ài)AI領(lǐng)域，對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有濃厚興趣與一定認(rèn)知；目標(biāo)感強(qiáng)烈，具備優(yōu)秀的抗壓能力、執(zhí)行力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。我們提供：-具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資體系（底薪+高額提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金），上不封頂；-專(zhuān)業(yè)的AI技術(shù)與銷(xiāo)售培訓(xùn)，助力職業(yè)發(fā)展；-五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、年度體檢及豐富的團(tuán)建活動(dòng)；-開(kāi)放平等的工作氛圍，與AI領(lǐng)域前沿技術(shù)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)的

成都·武侯區(qū)

何先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

培訓(xùn):專(zhuān)業(yè)類(lèi)知識(shí)、管理類(lèi)知識(shí)、職業(yè)類(lèi)知識(shí)等(一經(jīng)錄用即免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，主管一對(duì)一的指導(dǎo))工作時(shí)間:上午9:00-12:00、下13:50-18:00工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)為環(huán)保、建筑等企業(yè)及人才提供咨詢(xún)服務(wù):人才輸送2、負(fù)責(zé)建立環(huán)保、建筑、安全、交通人才對(duì)接，公司提供資源3、負(fù)責(zé)定期與合作客戶(hù)或人才進(jìn)行溝通，建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系;三、任職資格:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷;2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先優(yōu)秀者可放寬條件3、有針對(duì)環(huán)保、特種、建筑行業(yè)行業(yè)獵頭工作經(jīng)驗(yàn)者職位福利五險(xiǎn)績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年假全勤獎(jiǎng)定期團(tuán)建周末雙休，國(guó)家法定節(jié)假日休息

成都·武侯區(qū)

肖女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

企業(yè)直招，月保8600一個(gè)月管吃住廠區(qū)基本情況：主要生產(chǎn)半導(dǎo)體芯片，手機(jī)電腦配件；主要做手機(jī)，電腦，音響樂(lè)器，電子半導(dǎo)體，電子產(chǎn)品的包裝組裝質(zhì)檢等。工作輕松簡(jiǎn)單好上手福利待遇：2.企業(yè)包吃包住，當(dāng)天入職安排住宿3.無(wú)需經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷，生手進(jìn)廠有老員工帶4.長(zhǎng)期工企業(yè)繳納五險(xiǎn)一金、5.工作輕松不累，有站班坐班根據(jù)個(gè)人情況調(diào)換崗位6.員工宿舍：空調(diào)、洗衣機(jī)、wifi、單獨(dú)衛(wèi)生間、4人間上下鋪，宿舍干凈衛(wèi)生有條有序提供免費(fèi)夫妻房，水電費(fèi)宿舍平攤大約30-50元1.年齡16-50周歲，男女不限2.不卡紋身，煙疤不需要學(xué)歷文化【薪資構(gòu)成】白班26一小時(shí)，一天286，夜班補(bǔ)貼20/天，一天306，每天計(jì)11個(gè)小時(shí)，新人補(bǔ)貼3000，綜合薪資在10000以上！【工作時(shí)間】每個(gè)月15號(hào)發(fā)放薪資每周可以預(yù)支3-5百生活費(fèi)1.月休四天上六休一2.可申請(qǐng)長(zhǎng)白班、長(zhǎng)夜班，坐班為主3.上班時(shí)間8:00—20.00中午晚上吃飯休息各一個(gè)小時(shí)，每天10小時(shí)工作時(shí)間【招聘崗位】崗位的話(huà)主要是像生產(chǎn)，組裝，倉(cāng)管，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，包裝，貼簽，打包分揀，看小型全自動(dòng)機(jī)器這些，總部在江蘇蘇州虎丘區(qū)帶朋友或者介紹人在企業(yè)工作滿(mǎn)一個(gè)月有，有需要的抓緊報(bào)名！

成都·武侯區(qū)

楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘樂(lè)器周末兼職招聘崗位：地推兼職工資待遇：，周末120元/5小時(shí)周內(nèi)60元2小時(shí)工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)學(xué)校門(mén)口宣傳單頁(yè)發(fā)放2、與家長(zhǎng)溝通應(yīng)聘條件：1、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、誠(chéng)信2、男女不限，高中以上文化程度3、年齡在40歲以下，身體健康工作時(shí)間：周一—周五，周末全天(周末10點(diǎn)-18:00）工資結(jié)算：可日結(jié)周結(jié)聯(lián)系地址：復(fù)城國(guó)際3樓悅鳴國(guó)樂(lè)

成都·武侯區(qū)

魏先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

任職要求:1、一定要有后廚餐飲經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)冒菜店優(yōu)先2、身體健康3、手腳麻利勤快，心細(xì)4、穩(wěn)定、穩(wěn)定、穩(wěn)定，重要的事說(shuō)三邊?。?！上班時(shí)間（冒菜崗:晚9-早8，月休2天）崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)冒菜底料、湯底的調(diào)配及熬制，確保風(fēng)味地道、品質(zhì)穩(wěn)定。2、配合前廳服務(wù)人員，確保菜品及時(shí)供應(yīng)與顧客需求響應(yīng)。3、空閑時(shí)需備料、清潔等，維持整體運(yùn)營(yíng)順暢。4、下班前后廚衛(wèi)生崗位福利:1、底薪4000（含200全勤）+住房補(bǔ)貼500+夜間補(bǔ)貼500+（外賣(mài)單量提成）2、包三餐，不包住3、工作滿(mǎn)一年增加工齡工資+年終獎(jiǎng)4、有機(jī)會(huì)晉升店長(zhǎng)另招兼職，周末和節(jié)假日11-8點(diǎn)，長(zhǎng)期穩(wěn)定的

成都·武侯區(qū)

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系