新能源集團(tuán)企業(yè)旗下電子廠急招28/小時(shí)月保底8500包吃住長白班坐班不是流水線不壓工資可預(yù)支工資不穿無塵服短期也可以人走賬清0費(fèi)用入職廠區(qū)直招廠區(qū)基本情況：【薪資構(gòu)成】：1、薪資構(gòu)成：1.小時(shí)工待遇：28元每小時(shí)，一天工作10小時(shí)，12小時(shí)計(jì)薪白班336/天；夜班補(bǔ)貼20/天，356/天保底8500，新人獎(jiǎng)勵(lì)滿30天獎(jiǎng)勵(lì)3000，60天5000。廠區(qū)全額繳納五險(xiǎn)一金，不扣個(gè)人，全勤獎(jiǎng)500，崗位津貼500-800，工齡獎(jiǎng)200-1000，績效獎(jiǎng)：1000~1500綜合薪資：8568～11736，年綜合薪資10萬+。2、工作時(shí)間：上六休一，每個(gè)星期六天，每天八小時(shí)，除外都按勞動(dòng)法算加班時(shí)間(上六休一，加班自愿）加班費(fèi)：平時(shí)加班1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍。國家法定節(jié)假日正常放假，帶薪年假15天。3、招聘崗位：SMT，掃描，生產(chǎn)，組裝，操作機(jī)臺(tái)，質(zhì)檢，品檢，巡檢，貼簽，看小型全自動(dòng)機(jī)器等等崗位【福利待遇】1、廠區(qū)恒溫車間冬暖夏涼，車間可以帶手機(jī)，上廁所不管控，有專門抽煙區(qū)，有超市，網(wǎng)咖，圖書館，籃球場，銀行，健身房等基礎(chǔ)設(shè)施齊全。2、住宿：包吃包住，宿舍4-6人間，獨(dú)立衛(wèi)生間，空調(diào)熱水器，洗衣機(jī)，wifi等。4、伙食：廠牌刷卡就餐，有粵菜，川菜，湘菜，北方面點(diǎn)供員工自由選擇，吃飽為止。5、公司一年有四次晉升機(jī)會(huì)，可通過內(nèi)部考試晉升。6、長白班，坐崗，崗位比較多，有經(jīng)驗(yàn)者可以自由選擇崗位。7、夫妻工可以憑借結(jié)婚證免費(fèi)申請夫妻房。8、外宿補(bǔ)貼每人500一個(gè)月【招聘要求】1、年齡：16周歲---50周歲（男女不限）不限學(xué)歷，不限經(jīng)驗(yàn)，新手有老員工帶教。2、無不良嗜好，服從廠區(qū)安排。3、經(jīng)驗(yàn)不限、學(xué)歷不限。4、要求本人身份證，臨時(shí)身份證也可。廠區(qū)直招、零費(fèi)用入職、面試當(dāng)天安排崗位住宿，第二天即可上班！工作地址在安徽蕪湖，外地過來的員工。每個(gè)月15號準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪不扣不壓，收入穩(wěn)定，人走賬清。包吃包住，入職簽合同，工資有保障！

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

方先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主辦會(huì)計(jì)工作地址:新壩鎮(zhèn)華鵬路1號月薪8000財(cái)務(wù)規(guī)劃與預(yù)算：結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算與長期財(cái)務(wù)規(guī)劃。2.財(cái)務(wù)核算與報(bào)表：規(guī)范財(cái)務(wù)核算流程，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)處理，審核各類財(cái)務(wù)憑證，編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性，為內(nèi)外部審計(jì)提供支持。3.資金管理：制定資金運(yùn)營計(jì)劃，優(yōu)化資金配置，監(jiān)控資金流向與資金風(fēng)險(xiǎn)。4.財(cái)務(wù)分析與決策支持：對公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)深入分析，為管理層提供成本分析、盈利能力分析、預(yù)算執(zhí)行分析等報(bào)告。5.稅務(wù)籌劃與合規(guī)：熟悉稅收法規(guī)政策，制定合理稅務(wù)籌劃方案，優(yōu)化公司稅務(wù)結(jié)構(gòu)，降低稅務(wù)成本，按時(shí)完成各類稅務(wù)申報(bào)與繳納工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)。6.團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與發(fā)展，合理分配工作任務(wù)，定期評估團(tuán)隊(duì)成員績效，指導(dǎo)與激勵(lì)團(tuán)隊(duì)提升專業(yè)能力與工作效率。5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)工作全流程。，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件與辦公軟件，精通財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)籌劃等專業(yè)知識(shí)，熟悉國家財(cái)務(wù)法規(guī)與稅收政策。具有注冊會(huì)計(jì)師（CPA）、注冊管理會(huì)計(jì)師（CMA）等專業(yè)資格者優(yōu)先。，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

施女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主辦會(huì)計(jì)工作地址:新壩鎮(zhèn)華鵬路1號月薪8000財(cái)務(wù)規(guī)劃與預(yù)算：結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃，編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算與長期財(cái)務(wù)規(guī)劃。2.財(cái)務(wù)核算與報(bào)表：規(guī)范財(cái)務(wù)核算流程，指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)確進(jìn)行賬務(wù)處理，審核各類財(cái)務(wù)憑證，編制月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表，保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性，為內(nèi)外部審計(jì)提供支持。3.資金管理：制定資金運(yùn)營計(jì)劃，優(yōu)化資金配置，監(jiān)控資金流向與資金風(fēng)險(xiǎn)。4.財(cái)務(wù)分析與決策支持：對公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)深入分析，為管理層提供成本分析、盈利能力分析、預(yù)算執(zhí)行分析等報(bào)告。5.稅務(wù)籌劃與合規(guī)：熟悉稅收法規(guī)政策，制定合理稅務(wù)籌劃方案，優(yōu)化公司稅務(wù)結(jié)構(gòu)，降低稅務(wù)成本，按時(shí)完成各類稅務(wù)申報(bào)與繳納工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)。6.團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)與發(fā)展，合理分配工作任務(wù)，定期評估團(tuán)隊(duì)成員績效，指導(dǎo)與激勵(lì)團(tuán)隊(duì)提升專業(yè)能力與工作效率。5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉財(cái)務(wù)工作全流程。，熟練掌握財(cái)務(wù)軟件與辦公軟件，精通財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)籌劃等專業(yè)知識(shí)，熟悉國家財(cái)務(wù)法規(guī)與稅收政策。具有注冊會(huì)計(jì)師（CPA）、注冊管理會(huì)計(jì)師（CMA）等專業(yè)資格者優(yōu)先。，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

施女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡調(diào)整22-5222-4722以下暫不接收包吃包住，無押金，水電均攤！普通工衣、不過安檢，可帶手機(jī)！案底和征信問題不收，紋身煙疤前報(bào)備！員工28/時(shí)，工時(shí)高300左右，全年無淡季！電器產(chǎn)品生產(chǎn)與包裝，沒有CNC。、每月20號發(fā)薪，綜合工資8500+/月

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唐先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、開關(guān)柜二次接線工作2、中專及以上學(xué)歷，年齡20-40周歲3、專業(yè)不限、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、可接受學(xué)徒報(bào)名4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、完成交辦任務(wù)

鎮(zhèn)江·揚(yáng)中市

時(shí)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系