為你推薦廣東省深圳市龍華區(qū)民清路20號附近區(qū)域的職位信息
深圳龍華區(qū)地鐵站招工地力工,主要是干雜活,(什么雜活都要干)人要靈活一點
200-300元/天深圳市龍華區(qū)地鐵站招工地力工,主要是干雜活,(什么雜活都要干)人要靈活一點,之前要在工地做過,年齡不超過55周歲。沒有工地經(jīng)驗的勿擾。
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4月3日 12:59
深圳龍華區(qū)招服務(wù)員
面議廚工,樓面服務(wù)員
深圳·龍華區(qū)·龍華

深圳龍華區(qū)招廢品站小工
面議深圳市龍華區(qū)招廢品站小工
深圳·龍華區(qū)·龍華
7月20日 12:42
深圳龍華區(qū)招工地小工/雜工
面議深圳市龍華區(qū)招工地小工/雜工
深圳·龍華區(qū)·龍華
7月14日 16:34
深圳龍華區(qū)招工地小工/雜工
面議深圳市龍華區(qū)招工地小工/雜工
深圳·龍華區(qū)·龍華
7月12日 15:14
深圳龍華區(qū)招廣告安裝,工地廣告,有焊工證優(yōu)先
面議深圳市龍華區(qū)招廣告安裝,工地廣告,有焊工證優(yōu)先,我們招長期工,臨時工勿擾多謝。
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8月1日 09:42
深圳龍華區(qū)招消防水
面議深圳市龍華區(qū)招消防水
深圳·龍華區(qū)·龍華
7月21日 23:30
深圳龍華區(qū)招消防水
300-400元/天深圳市龍華區(qū)招消防水
深圳·龍華區(qū)·龍華
8月6日 10:51
深圳龍華區(qū)招空調(diào)學(xué)徒年齡,18-35歲
300-400元/天招空調(diào)學(xué)徒年齡,18-35歲
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6月24日 15:50
健身房地推兼職專員
1000-2000元/月每日下午17:30-19:30在店附近人流量大的地方派發(fā)健身卡片,有意向加微信,每日至少2個意向微信。意向會員成功辦卡有提成。
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深圳龍華區(qū)急招市場推廣
1000-2000元/月健身房地推專員,周一到周天下午5點半到7點半,兩小時, 年齡45歲以下,身材優(yōu)先。
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招全職奶茶店員一名
3000-5000元/月招全職奶茶店員不考慮暑假工不考慮短期工不考慮兼職負(fù)責(zé)奶茶店日常,沒事的時候允許玩手機,小店不忙,每天出餐就幾十杯,平均每小時做幾杯,工作輕松要在奶茶店做過的有經(jīng)驗的上班時間10:30-21:30工資3-5k,獎金另算找全職的可以聯(lián)系我不要打電話過來,有意的發(fā)信息,忙完會回復(fù)
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亞馬遜運營助理
面議工作職責(zé):①協(xié)助Amazon歐洲站點賬號的銷售和管理(FBA精鋪模式);②通過競品分析,負(fù)責(zé)產(chǎn)品文案的編輯(標(biāo)題,五點,產(chǎn)品描述,關(guān)鍵詞設(shè)置,圖片美工指導(dǎo)等);③協(xié)助產(chǎn)品的上架銷售,創(chuàng)建FBA貨件;④協(xié)助產(chǎn)品站內(nèi)廣告CPC推廣,listing的優(yōu)化,以及補貨;⑤處理客服郵件、跟單、差評處理等工作;⑥每月統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全;⑦上級交辦的臨時事項。任職要求:①1年以上工作經(jīng)驗(優(yōu)秀者可放寬條件),本科及以上學(xué)歷,英語/德語/法語專業(yè)四級或CET-6級以上,英語能作為工作語言。②對數(shù)字敏感,善于做數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總分析。③有團隊合作精神,能承受一定的壓力,良好的有效溝通能力和學(xué)習(xí)能力,有開拓創(chuàng)新精神。④愛崗敬業(yè)、有責(zé)任心、思維敏捷、堅持原則、積極主動。薪酬福利:①工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:30,周末雙休。②薪資:底薪+全勤獎+績效+提成+多樣獎金+年底分紅(多勞多得,年收入12萬)。③新員工入職即享有社保。④發(fā)展晉升:完善的晉升發(fā)展機制,助理一>專員→中級專員一高級專員/組長→資深專員/主管,晉升空間大,公司力求為員工打造一個有競爭力的職業(yè)發(fā)展平臺。不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身創(chuàng)造的價值。⑤提供在職培訓(xùn)、老帶新、完整的培訓(xùn)模式助你快速學(xué)習(xí)成長。⑥工作氛管理圍:團隊成員以90后為主,年輕有活力,扁平,不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身能創(chuàng)造的價值;綠色空調(diào)環(huán)境,配備微波爐、冰箱、飲水機等生活設(shè)施。⑦員工關(guān)懷:傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或節(jié)日紅包;生日Party、下午茶/團建每年組織全員外出旅游/拓展活動/聚餐、年會;按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日和年假。
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亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)助理
5000-6000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排工作,根據(jù)市場分析和需求,進行新品開發(fā)和計劃,挖掘潛力爆品;2、關(guān)注市場動態(tài),跟進產(chǎn)品上架銷售各階段進度,確保新品開售;3、通過詢價、比價、議價,保證產(chǎn)品質(zhì)量,甄選價格最優(yōu)的供應(yīng)商;4、會做市場分析,思維敏銳、細(xì)致的更適合崗位需求;5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,英語4級,有表格和數(shù)據(jù)整理能力;2、有產(chǎn)品開發(fā)/采購經(jīng)驗,細(xì)致耐心、責(zé)任心強、喜歡對外溝通者優(yōu)先考慮;3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò),熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件;4、有團隊合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神,邏輯思維能力佳;5、對跨境電商感興趣,并立志在跨境電商行業(yè)發(fā)展。(PS:助理入職會手把手教)。薪酬福利:1.工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:30;雙休。2.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績效+獎金+高提成(多勞多得)。3.發(fā)展晉升:完善的晉升發(fā)展機制,助理→專員→中級專員→高級專員/組長→主管,公司力求為員工打造一個有競爭力的職業(yè)發(fā)展平臺。不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身創(chuàng)造的價值。4.提供在職培訓(xùn)、老帶新、完整的的培訓(xùn)模式助你快速學(xué)習(xí)成長。5.新員工入職即享有社保。6.工作氛圍:團隊成員以90后為主,年輕有活力,綠色空調(diào)環(huán)境,配備微波爐、冰箱、飲水機等生活設(shè)施。7.員工關(guān)懷:傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或節(jié)日紅包;生日Party、下午茶/團建聚餐、每年組織全員外出旅游/拓展活動/年會。按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日。
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亞馬遜運營專員
面議工作職責(zé):①負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的運營/銷售管理工作(英德意法西美加站點,F(xiàn)BA精鋪模式),包括不限于產(chǎn)品上架、編輯和優(yōu)化Listing、圖片美工指導(dǎo)、站內(nèi)廣告CPC推廣等,確保業(yè)務(wù)流程的順暢和賬號安全。②負(fù)責(zé)店鋪的目標(biāo)與業(yè)績增長,進行銷售市場/數(shù)據(jù)的調(diào)查及分析,制定銷售策略,達成銷售業(yè)績。③負(fù)責(zé)賬號店鋪的安全檢查,處理客戶咨詢,搜集產(chǎn)品問題回饋,反應(yīng)給公司相應(yīng)部門,配合完成產(chǎn)品的改進和品質(zhì)的改善,增強公司品牌的知名度與美譽度,維護店鋪良好形象。④負(fù)責(zé)店鋪庫存管理與備貨發(fā)貨,合理安排FBA發(fā)貨計劃,每月統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫每月統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。⑤處理客服郵件、跟單、差評處理等工作。⑥與團隊成員緊密合作,確保運營活動的有效執(zhí)行。⑦上級交辦的臨時事項。任職要求:①一年以上亞馬遜運營工作經(jīng)驗,熟悉Amazon站內(nèi)推廣,對站外推廣有一定的了解。②大專及以上學(xué)歷,英語/德語/法語專業(yè)四級或CET-4級以上。③對數(shù)字敏感,善于做數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總分析。④有團隊合作精神,能承受一定的壓力,良好的有效溝通能力和學(xué)習(xí)能力,有開拓創(chuàng)新精神。⑤愛崗敬業(yè)、有責(zé)任心、思維敏捷、堅持原則、積極主動。薪酬福利:①工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:30。②薪資:底薪+全勤獎+績效+提成+多樣貢獻獎+年底分紅(多勞多得,年收入12萬-20萬)。③新員工入職即享有社保。④發(fā)展晉升:完善的晉升發(fā)展機制,助理一>專員→中級專員一高級專員/組長→主管,晉升空間大,公司力求為員工打造一個有競爭力的職業(yè)發(fā)展平臺。不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身創(chuàng)造的價值。⑤提供在職培訓(xùn)、老帶新、完整的的培訓(xùn)模式助你快速學(xué)習(xí)成長。⑥工作氛圍:團隊成員以90后為主,年輕有活力,扁平管理,不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身能創(chuàng)造的價值;綠色空調(diào)環(huán)境,配備微波爐、冰箱、飲水機等生活設(shè)施。⑦員工關(guān)懷:傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或節(jié)日紅包;生日Party、下午茶/團建每年組織全員外出旅游/拓展活動/聚餐、年會;按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日和年假。無亞馬遜工作經(jīng)驗和只想做大精品的同學(xué)勿擾,謝謝!
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亞馬遜運營專員(歐洲FBA精鋪)
面議工作職責(zé):①負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的運營/銷售管理工作(英德意法西美加站點,F(xiàn)BA精鋪模式),包括不限于產(chǎn)品上架、編輯和優(yōu)化Listing、圖片美工指導(dǎo)、站內(nèi)廣告CPC推廣等,確保業(yè)務(wù)流程的順暢和賬號安全。②負(fù)責(zé)店鋪的目標(biāo)與業(yè)績增長,進行銷售市場/數(shù)據(jù)的調(diào)查及分析,制定銷售策略,達成銷售業(yè)績。③負(fù)責(zé)賬號店鋪的安全檢查,處理客戶咨詢,搜集產(chǎn)品問題回饋,反應(yīng)給公司相應(yīng)部門,配合完成產(chǎn)品的改進和品質(zhì)的改善,增強公司品牌的知名度與美譽度,維護店鋪良好形象。④負(fù)責(zé)店鋪庫存管理與備貨發(fā)貨,合理安排FBA發(fā)貨計劃,每月統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫每月統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)庫等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。⑤處理客服郵件、跟單、差評處理等工作。⑥與團隊成員緊密合作,確保運營活動的有效執(zhí)行。⑦上級交辦的臨時事項。任職要求:①一年以上亞馬遜運營工作經(jīng)驗,熟悉Amazon站內(nèi)推廣,對站外推廣有一定的了解。②大專及以上學(xué)歷,英語/德語/法語專業(yè)四級或CET-4級以上。③對數(shù)字敏感,善于做數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總分析。④有團隊合作精神,能承受一定的壓力,良好的有效溝通能力和學(xué)習(xí)能力,有開拓創(chuàng)新精神。⑤愛崗敬業(yè)、有責(zé)任心、思維敏捷、堅持原則、積極主動。薪酬福利:①工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:30。②薪資:底薪+全勤獎+績效+提成+多樣貢獻獎+年底分紅(多勞多得,年收入12萬-20萬)。③新員工入職即享有社保。④發(fā)展晉升:完善的晉升發(fā)展機制,助理一>專員→中級專員一高級專員/組長→主管,晉升空間大,公司力求為員工打造一個有競爭力的職業(yè)發(fā)展平臺。不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身創(chuàng)造的價值。⑤提供在職培訓(xùn)、老帶新、完整的的培訓(xùn)模式助你快速學(xué)習(xí)成長。⑥工作氛圍:團隊成員以90后為主,年輕有活力,扁平管理,不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身能創(chuàng)造的價值;綠色空調(diào)環(huán)境,配備微波爐、冰箱、飲水機等生活設(shè)施。⑦員工關(guān)懷:傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或節(jié)日紅包;生日Party、下午茶/團建每年組織全員外出旅游/拓展活動/聚餐、年會;按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日和年假。無亞馬遜工作經(jīng)驗和只想做大精品的同學(xué)勿擾,謝謝!
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亞馬遜美工
面議崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)Amazon亞馬遜等電商平臺產(chǎn)品的拍攝以及主圖,附圖,A+頁面的設(shè)計和制作,每月不少于25套產(chǎn)品圖片的需求;2.熟悉亞馬遜電商平臺對圖片的要求和規(guī)則(主做歐美市場,日用家居,戶外漁具,節(jié)假日裝飾,五金配件等類目);3.對產(chǎn)品主圖、詳情頁的產(chǎn)品展示角度有獨特見解,能挖掘產(chǎn)品賣點,良好的將賣點體現(xiàn)到圖片設(shè)計當(dāng)中;4.會產(chǎn)品圖片拍攝,熟練操作單反數(shù)碼相機和攝影布光技巧,能根據(jù)產(chǎn)品特點和優(yōu)勢,拍攝產(chǎn)品構(gòu)圖,合理布局,細(xì)節(jié)圖,場景圖;5.配合公司運營與開發(fā)部門對圖片的要求,及時完成要求的制作、更新和替換;6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)事項。崗位要求:1.中專及以上學(xué)歷,平面設(shè)計、視覺傳達、數(shù)字媒體等美工設(shè)計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有亞馬遜圖片設(shè)計一年以上經(jīng)驗;2.1-3年亞馬遜或跨境電商平臺美工經(jīng)驗,熟悉亞馬遜圖片政策(如主圖禁止文字/水?。?.精通Photoshop、AI、CoreDraw等精修圖軟件;具有攝影技能、精修圖片能力,具備扎實的美術(shù)功底、良好的色彩搭配能力和創(chuàng)新意識;4.善于交流,有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力;5.工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,人品過硬,能及時穩(wěn)妥地解決突發(fā)情況。崗位待遇:1.工作時間:上午9:00-12:00下午13:30-18:30,雙休;2.工作地點:龍華區(qū)民治大道展滔科技大廈A座22樓2201室(公交站:展滔科技大廈、萬眾城);3.新員工入職即享有社保。4.發(fā)展晉升:完善的晉升發(fā)展機制,晉升空間大,公司力求為員工打造一個有競爭力的職業(yè)發(fā)展平臺。不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身創(chuàng)造的價值。5.提供在職培訓(xùn)、老帶新助你快速學(xué)習(xí)成長。6.工作氛圍:團隊成員以90后為主,年輕有活力,扁平管理,不論年紀(jì)不論輩分職位、一切看自身能創(chuàng)造的價值;綠色空調(diào)環(huán)境,配備微波爐、冰箱、飲水機等生活設(shè)施。7.員工關(guān)懷:傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品或節(jié)日紅包;生日Party、下午茶/團建每年組織全員外出旅游/拓展活動/聚餐、年會;按照國家規(guī)定執(zhí)行法定節(jié)假日。
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深圳龍華區(qū)周結(jié),招聘蔬菜水果配送員!提供車工作內(nèi)容:騎兩輪電動車根據(jù)地址配送客戶下單的商品
8000-12000元/月周結(jié),招聘蔬菜水果配送員!提供車工作內(nèi)容:騎兩輪電動車根據(jù)地址配送客戶下單的商品;單價5~8每天80單保底,都是附近0.5-2公里的單子;可提供電動車,0元入職,可預(yù)支工資。周結(jié)有意向電話聯(lián)系我
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國際物流業(yè)務(wù)員
1.5-3萬元/月工作內(nèi)容:1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、登門拜訪等多種形式開拓國際快遞、空海運、小型倉儲業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶,維護好老客戶;(客戶群體:進出口貿(mào)易公司、電商公司、有進出口權(quán)的工廠、國外采購等)2、對外報價,建立和更新客戶檔案,了解客戶需求,為客戶提供解決方案;3、收集行業(yè)信息,努力提升個人業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng)。4、完成貨款回收。任職要求:1、抗壓能力強,有志于從事銷售工作;2、對國際快遞、空運、海運,進出口商務(wù)有興趣者優(yōu)先;3、有計算機基礎(chǔ)操作;4、語言表達流暢,組織溝通能力強,主動跟客戶溝通建立良好的合作關(guān)系;5、擁有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神;6、敢于挑戰(zhàn)高薪,收入只有更高沒有高。培訓(xùn)體系:1、公司完善的專業(yè)知識、銷售技巧、客服等培訓(xùn)體系;新入職員工由經(jīng)理一對一帶領(lǐng);2、培養(yǎng)方向:初級業(yè)務(wù)專員-高級業(yè)務(wù)專員-銷售經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)。
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國際物流業(yè)務(wù)員
1.5-3萬元/月工作內(nèi)容:1、通過電話、網(wǎng)絡(luò)、登門拜訪等多種形式開拓國際快遞、空海運、小型倉儲業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶,維護好老客戶;(客戶群體:進出口貿(mào)易公司、電商公司、有進出口權(quán)的工廠、國外采購等)2、對外報價,建立和更新客戶檔案,了解客戶需求,為客戶提供解決方案;3、收集行業(yè)信息,努力提升個人業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng)。4、完成貨款回收。任職要求:1、抗壓能力強,有志于從事銷售工作;2、對國際快遞、空運、海運,進出口商務(wù)有興趣者優(yōu)先;3、有計算機基礎(chǔ)操作;4、語言表達流暢,組織溝通能力強,主動跟客戶溝通建立良好的合作關(guān)系;5、擁有良好的服務(wù)意識及團隊合作精神;6、敢于挑戰(zhàn)高薪,收入只有更高沒有高。培訓(xùn)體系:1、公司完善的專業(yè)知識、銷售技巧、客服等培訓(xùn)體系;新入職員工由經(jīng)理一對一帶領(lǐng);2、培養(yǎng)方向:初級業(yè)務(wù)專員-高級業(yè)務(wù)專員-銷售經(jīng)理-業(yè)務(wù)總監(jiān)。
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產(chǎn)品ID設(shè)計師
1.5-2.5萬元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品外觀設(shè)計,保證產(chǎn)品風(fēng)格與品牌調(diào)性的一致性;2、時刻跟進市場趨勢,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的升級和改良;3、跟進產(chǎn)品開發(fā)的過程,保證設(shè)計的實現(xiàn),隨時根據(jù)生產(chǎn)的實際情況提供技術(shù)支持;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀設(shè)計優(yōu)化修改,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品外觀設(shè)計配色工藝圖,各工藝文檔,提供設(shè)計所需的有關(guān)渲染效果圖;5、并完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給其他相關(guān)工作。任職資格1、學(xué)歷:本科以上,美術(shù)類院校畢業(yè)優(yōu)先,工業(yè)設(shè)計/產(chǎn)品設(shè)計/藝術(shù)設(shè)計專業(yè)優(yōu)先;2、產(chǎn)品ID設(shè)計經(jīng)驗2年以上,有相關(guān)3c數(shù)碼產(chǎn)品的產(chǎn)品外觀設(shè)計者優(yōu)先(數(shù)碼配件、小家具等等);3、多項目多類別成功設(shè)計經(jīng)歷,顛覆型產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)歷;(功能創(chuàng)新,概念創(chuàng)新等)4、熟悉塑膠、五金等材料特性、表面處理工藝和產(chǎn)品配色,能主導(dǎo)外觀手板的打樣;5、熟練運用工業(yè)設(shè)計相關(guān)軟件(CorelDraw、PS、Rhino或Pro/E、Keyshot等),可以完成平面效果圖和三維效果圖,熟練掌握效果圖的渲染手法;6、專注于細(xì)節(jié)呈現(xiàn),優(yōu)秀的審美通感,對板式設(shè)計、字體設(shè)計、色彩搭配等具有成熟的視覺表現(xiàn)與方法論。7、具備使用IPAD或者手繪板等工具快速輸出手繪能力?。
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產(chǎn)品ID設(shè)計師
1.5-2.5萬元/月崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品外觀設(shè)計,保證產(chǎn)品風(fēng)格與品牌調(diào)性的一致性;2、時刻跟進市場趨勢,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的升級和改良;3、跟進產(chǎn)品開發(fā)的過程,保證設(shè)計的實現(xiàn),隨時根據(jù)生產(chǎn)的實際情況提供技術(shù)支持;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀設(shè)計優(yōu)化修改,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品外觀設(shè)計配色工藝圖,各工藝文檔,提供設(shè)計所需的有關(guān)渲染效果圖;5、并完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給其他相關(guān)工作。任職資格1、學(xué)歷:本科以上,美術(shù)類院校畢業(yè)優(yōu)先,工業(yè)設(shè)計/產(chǎn)品設(shè)計/藝術(shù)設(shè)計專業(yè)優(yōu)先;2、產(chǎn)品ID設(shè)計經(jīng)驗2年以上,有相關(guān)3c數(shù)碼產(chǎn)品的產(chǎn)品外觀設(shè)計者優(yōu)先(數(shù)碼配件、小家具等等);3、多項目多類別成功設(shè)計經(jīng)歷,顛覆型產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)歷;(功能創(chuàng)新,概念創(chuàng)新等)4、熟悉塑膠、五金等材料特性、表面處理工藝和產(chǎn)品配色,能主導(dǎo)外觀手板的打樣;5、熟練運用工業(yè)設(shè)計相關(guān)軟件(CorelDraw、PS、Rhino或Pro/E、Keyshot等),可以完成平面效果圖和三維效果圖,熟練掌握效果圖的渲染手法;6、專注于細(xì)節(jié)呈現(xiàn),優(yōu)秀的審美通感,對板式設(shè)計、字體設(shè)計、色彩搭配等具有成熟的視覺表現(xiàn)與方法論。7、具備使用IPAD或者手繪板等工具快速輸出手繪能力?。
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年薪20萬請阿姨照顧退休董事長
1.5-2萬元/月單一、天鵝堡雇主64歲,獨生遠(yuǎn)嫁國外,老人一個人生活,想請一個生活阿姨,一個月15800~18800月休四天,節(jié)假日有福利,春節(jié)紅包20000,包吃包住月休四天,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。單二、深圳高爾夫別墅請阿姨看家,雇主一家都在國外生活,別墅空置急需看家阿姨看管打掃,一個月12800外加生活費2000,阿姨長期穩(wěn)定,誠實靠譜,52歲以下的阿姨符合的聯(lián)系。單二、蛇口龜山別墅,主人全家移民國外生活,偶爾回來幾天,需要兩個阿姨看管別墅,每人10000每月休四天,補貼生活費2000,阿姨可靠背景清白,能長期穩(wěn)定工作,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。單三、王先生急招阿姨照顧四歲兒,孩子媽媽在國外,爸爸長期國內(nèi)外出差,急請一個善良阿姨照顧孩子,一個月15000~18000,寒暑假可以帶孩子回家玩,阿姨善良有愛心,有責(zé)任心喜歡小朋友,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。單四、急請阿姨專職接送六歲孩上下學(xué),不用做飯搞衛(wèi)生,走路接送就在雇主家,一個月8000~12000包吃住,阿姨活潑開朗,能引導(dǎo)孩子良好的,能陪伴孩子,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。單五、老鋼琴家吳66歲無兒無,一個人住在蛇口招商花園,老人隨和好相處,喜歡旅游,急請一個善良貼心的阿姨照顧,阿姨能照顧好老人生活事宜,能陪同旅游,一個月12000~15000休四,逢年過節(jié)有紅包,偶爾可以去阿姨老家住住,最好是農(nóng)村阿姨,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。單六、李總56歲打理幾家公司很忙,急需一個阿姨打理飲食起居,要會做簡單家常菜,懂衣服洗燙,能隨同出差旅行,一個月15000~20000包吃住月休四天,48歲以下適合的姐妹聯(lián)系。單七、別墅家庭急招管家阿姨,幫雇主管理家庭事務(wù),雇主家有司機廚娘保姆花匠,負(fù)責(zé)采購家庭用品,月薪20000~30000單休,真誠可靠值得信賴,有管理能力,能長期工作,48以下適合的姐妹聯(lián)系。單八、高端月嫂單,華僑城雇主頭胎,預(yù)產(chǎn)期下月底,想請有工作經(jīng)驗,懂產(chǎn)婦護理,新生兒護理,會產(chǎn)后恢復(fù)的月嫂,一個月32800連請兩個月,有檔期的月嫂速度聯(lián)系。單九、育嬰單,急招阿姨照顧三個月小寶,全職照顧寶寶不用做家務(wù),一個月15000~18000單休,阿姨認(rèn)真負(fù)責(zé),有愛心愛干凈,有育嬰師證,有照顧小寶寶經(jīng)驗,52歲以下適合的阿姨聯(lián)系。
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一年16萬請阿姨看房子包吃住
1.5-2萬元/月單一、生物公司急請3個阿姨做大鍋飯,做30個人飯菜,簡單工作餐中晚餐不用做早餐,一個月9000休八天,包吃包住,要求愛干凈身體健康 ,52歲以下適合的姐妹聯(lián)系。單二、半山別墅急招兩個看家阿姨,雇主出國管理酒莊長期在國外,看家阿姨負(fù)責(zé)打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,修剪花草,每人每月工資9000休四天,每人生活費2000,休假自行安排,要求能簽三至五年,52歲以下想接單的姐妹聯(lián)系。單三、月子中心急招工作人員20名,一對一陪護vip客戶,一個月18000包吃包住,要求52歲以下有月嫂證,新手也可,長期聘用。單四、67歲獨居女畫家,沒有子女家人,老人孤單獨居深圳僑鄉(xiāng)地鐵站附近,急需一個生活阿姨陪伴照顧,工支15000至20000看人定,要求能陪同各地開畫展到處采風(fēng),不暈車身體好,50歲以下的姐妹接單聯(lián)系。單五、小學(xué)食堂急招打雜阿姨三名,專門負(fù)責(zé)洗菜,切菜,分菜,一個月8000周末雙休,包吃包住,52歲以下接單聯(lián)系。單六、李女士是個單親媽媽,獨自帶著6歲女兒,工作需要經(jīng)常出差長期不在家,急請一個愛心阿姨接送孩子上下學(xué)照顧孩子生活,月支12000~15000休四天,經(jīng)常有紅包,要求阿姨有愛心有責(zé)任心,52歲以下的姐妹想接單聯(lián)系。單七、急需一個會騎電動車的阿姨接送八歲女孩上小學(xué),負(fù)責(zé)接送孩子陪伴孩子,一個月8000單休包吃包住,不用做飯做衛(wèi)生,要求能正確引導(dǎo)孩子的生活習(xí)慣,能陪孩子玩耍。52歲以下接單阿姨聯(lián)系。單八、照顧一個68歲潮州商人,老人子女都在國外定居,急需一個生活阿姨照顧飲食起居,陪同到處出差旅游,工資15000至20000休四天,逢年過節(jié)有紅包,接受新手阿姨,52歲以下的姐妹接單聯(lián)系。
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9000請飯?zhí)么虿税⒁贪宰?/h3> 1.5-1.6萬元/月
單一、急招洗菜阿姨兩名,專門負(fù)責(zé)洗菜切菜,一個月8000包吃住,52歲以下做的姐妹聯(lián)系。單二、吳總的母親73歲,不喜歡大城市的生活想回湛江老家養(yǎng)老,急請一個陪護阿姨隨同去照顧,一個月10000工資包吃住,適合的阿姨聯(lián)系。單三、大學(xué)食堂急請打雜阿姨,負(fù)責(zé)打飯打菜給學(xué)生,一個月8000包吃包住買社保,52歲以下接單聯(lián)系。單四、華僑城大別墅請阿姨看家,工資9000包吃住,要求阿姨搞衛(wèi)生干凈,能簽長期,52歲以下接單聯(lián)系。單五、高端公寓急請保潔阿姨,工資9000/月每天八小時,不用加班不用熬夜,包吃包住買社保,52歲以下適合接單聯(lián)系。單六、單親媽媽急請愛心阿姨接送七歲女兒上下學(xué),工資9000起做好有加,52歲以下善良有愛心的阿姨聯(lián)系。單七、宋總裁剛退下來,想回老家別墅養(yǎng)老,請一個陪護阿姨一同去照顧,家里還有一個做飯搞衛(wèi)生的阿姨,一個月15000~20000,要求阿姨年齡52以下,無牽無掛 ,適合的姐妹聯(lián)系。單八、急請阿姨照顧一個沒有媽媽的五歲女孩,孩子爸爸急工作繁忙,工資15000~20000/月,可以在雇主家照顧,也可以接回家照顧,52歲適合的阿姨聯(lián)系。
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TK美區(qū)運營
8000-15000元/月【項目簡介】1.店鋪類型:TK美區(qū)2.運營模式:精品、爆品組合,短視頻+達人+投流3.產(chǎn)品類目:玩具【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)TikTok自然流量矩陣賬號的體系化運營管理2.具備平臺風(fēng)控敏感性與內(nèi)容合規(guī)把控能力3.擅長通過二次剪輯及AI工具規(guī)避侵權(quán)風(fēng)險4.精通短視頻發(fā)布策略與流量運營節(jié)奏【任職要求】1.有TK小店從0-1經(jīng)驗,基礎(chǔ)店鋪運營功底,擅長英文/日文文案編輯能力;2.熟悉廣告投放全流程,注重投放產(chǎn)出比合理性;3.精通達人建聯(lián)版塊,熟悉歐美社交平臺,了解歐美/日本用戶習(xí)慣,具備屬地化運營思維;4.對數(shù)據(jù)敏感,有獨立分析和解決問題、總結(jié)復(fù)盤的能力;5.有一定的選品能力,對市場爆品和趨勢性品類有一定的敏感度,具備ROI評估能力;6.能快速融入工作中,有較強的的執(zhí)行力和自主能動性,工作富有責(zé)任心。【福利待遇】1.工資構(gòu)成:底薪+提成+入職購買社保;2.完善的調(diào)薪機制:試用期3個月(表現(xiàn)優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正),優(yōu)秀員工每年享有年度調(diào)薪機會;3.規(guī)范的假期制度:法律規(guī)定的公休假日及婚假產(chǎn)假等法定休假,皆按法定休假;
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微信運營/客服專員
5000-10000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)私域社群的日常運營活動,包括但不限于社群成員的日?;?、內(nèi)容分享、活動策劃與執(zhí)行。2.根據(jù)公司產(chǎn)品和品牌定位,制定社群運營策略,增強社群成員的參與感和歸屬感。3.監(jiān)控社群活躍度,及時調(diào)整運營策略,提升社群的整體活躍度。4.維護良好的社群環(huán)境,確保內(nèi)容的健康和正面形象。5.電腦打字速度70字/分鐘。任職要求:1.具備1-3年社群運營經(jīng)驗,熟悉社群運營的各種工具和方法。2.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,對社群運營有濃厚的興趣。3.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地與社群成員互動。4.對數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析來優(yōu)化社群運營策略。薪資福利及主要日常工作1.薪資范圍:5000一10000元。2主要工作:利用微信吸粉,溝通,裂變。
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深圳龍華區(qū)招工地學(xué)徒工。年齡18-40歲,
面議深圳龍華招工地學(xué)徒工。年齡18-40歲,。會使用手機,能長期的優(yōu)先,不接受三兩天后沒時間的人。培訓(xùn)發(fā)展方向為驗房師。不包吃住,工作時間上午9-12。下午14-18。工作需要使用手機,自帶充電器,充電寶。培訓(xùn)試用期一天,,合格者220+優(yōu)秀者260+。工作辛苦,不能吃苦耐勞者勿擾,有信心挑戰(zhàn)驗房師崗位者優(yōu)先。請加微信,不要打電話。加微信
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4月26日 11:40
深圳龍華區(qū)招工地學(xué)徒工。年齡18-40歲,
面議深圳龍華招工地學(xué)徒工。年齡18-40歲,。會使用手機,能長期的優(yōu)先,不接受三兩天后沒時間的人。培訓(xùn)發(fā)展方向為驗房師。不包吃住,工作時間上午9-12。下午14-18。工作需要使用手機,自帶充電器,充電寶。培訓(xùn)試用期一天,,合格者220+優(yōu)秀者260+。工作辛苦,不能吃苦耐勞者勿擾,有信心挑戰(zhàn)驗房師崗位者優(yōu)先。請加微信,不要打電話
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4月27日 10:47
置業(yè)顧問地產(chǎn)中介新媒體運營
系統(tǒng)工程師
保潔
文員
網(wǎng)吧網(wǎng)管
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理財顧問
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