1.財(cái)務(wù)憑證處理：負(fù)責(zé)收集、整理和登記施工單位的財(cái)務(wù)憑證，包括進(jìn)貨單、發(fā)票、收據(jù)等。2.財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)錄入和賬務(wù)處理：根據(jù)憑證信息，將相關(guān)數(shù)據(jù)錄入財(cái)務(wù)系統(tǒng)，并進(jìn)行賬務(wù)處理。包括會(huì)計(jì)科目的借貸記賬、科目余額的調(diào)整和核對(duì)等。3.會(huì)計(jì)報(bào)表編制：根據(jù)施工單位的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，編制財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等，確保報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。4.稅收申報(bào)：負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家稅收政策和相關(guān)法規(guī)，按時(shí)申報(bào)和繳納各項(xiàng)稅費(fèi)，如增值稅、企業(yè)所得稅等。5.成本核算：負(fù)責(zé)施工單位的成本核算工作，包括原材料、人工費(fèi)用和間接費(fèi)用等。制定和實(shí)施相關(guān)的成本控制措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決成本偏差問(wèn)題。6.預(yù)算編制和控制：參與施工單位的預(yù)算編制工作，協(xié)助管理人員進(jìn)行預(yù)算控制和費(fèi)用審查。及時(shí)分析和解釋預(yù)算執(zhí)行情況，提出合理的預(yù)算調(diào)整建議。7.外部審計(jì)配合：配合外部審計(jì)師進(jìn)行審計(jì)工作，提供相關(guān)的財(cái)務(wù)資料和解釋?zhuān)瑓f(xié)助解決審計(jì)過(guò)程中的問(wèn)題和發(fā)現(xiàn)的異常情況。8.會(huì)計(jì)制度和內(nèi)部控制建設(shè)：負(fù)責(zé)施工單位會(huì)計(jì)制度的建設(shè)和完善，協(xié)助制定和實(shí)施相關(guān)的內(nèi)部控制政策和流程。確保財(cái)務(wù)信息的可靠性和合規(guī)性。9.經(jīng)濟(jì)分析和決策支持：按照管理人員的要求，提供有關(guān)財(cái)務(wù)和經(jīng)濟(jì)方面的分析報(bào)告，為管理決策提供支持和參考。10.其他相關(guān)工作：根據(jù)施工單位的具體要求，承擔(dān)其他相關(guān)的財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)工作，如應(yīng)收賬款的跟進(jìn)和催收、固定資產(chǎn)管理等。

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石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.維護(hù)好客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度；2.及時(shí)跟進(jìn)客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)解決方案；3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常網(wǎng)絡(luò)客服工作。任職要求：1.年齡要求為18-45周歲；2.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，歡迎有意向從事網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)的求職者加入。

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楊先生

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立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)美團(tuán)、拼多多、1688店鋪日常運(yùn)營(yíng)，包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃及庫(kù)存監(jiān)控，確保店鋪DSR評(píng)分。?制定并執(zhí)行大促方案（如618、雙11），協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服團(tuán)隊(duì)落地。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)美團(tuán)、拼多多、1688平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)，包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃及庫(kù)存監(jiān)控，確保店鋪DSR評(píng)分。?制定并執(zhí)行大促方案（如618、雙11），協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服團(tuán)隊(duì)落地，。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.維護(hù)好客戶關(guān)系，確保客戶滿意度；2.及時(shí)跟進(jìn)客戶需求，提供專(zhuān)業(yè)解決方案；3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成日常網(wǎng)絡(luò)客服工作。任職要求：1.年齡要求為18-45周歲；2.行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不限，歡迎有意向從事網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)的求職者加入。

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楊先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地點(diǎn)在江蘇常州【急.聘】330/天，管吃管住裝卸搬運(yùn)小件，工作不累輕松可長(zhǎng)期做，月結(jié)工資每周可以預(yù)支年齡要求16~50周歲硬核薪資:330-360元/天，按月結(jié)算，全勤收入9900-10800元+!薪資準(zhǔn)時(shí)到賬，絕不拖欠!身體健康、吃苦耐勞即可!無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，專(zhuān)人培訓(xùn)，上手快!食宿全包:免費(fèi)三餐管飽，葷素搭配超豐盛;空調(diào)宿舍+獨(dú)立衛(wèi)浴，熱水、Wi-Fi-應(yīng)俱全!福利加碼:全勤獎(jiǎng)、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日紅包，團(tuán)隊(duì)氛圍超棒，工作有干勁!

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宋女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

【26天9000】330/360天，另加2000介紹獎(jiǎng)金，管吃住，長(zhǎng)短期都可以做【免費(fèi)聊】點(diǎn)擊左下角免費(fèi)聊，報(bào)名入職【高資】330/360/天，人走帳清【高獎(jiǎng)勵(lì)】入職額外有2000元介紹獎(jiǎng)金【高福利】包吃包??！三餐免費(fèi)！工作地址：江蘇常州廠區(qū)直招，入職0費(fèi)用！面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報(bào)道上班！現(xiàn)招聘名額20人--名額有限每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上月，打卡可預(yù)支500，打卡15天可預(yù)支3000。廠區(qū)主要生產(chǎn)廠區(qū)主要生產(chǎn)新能源汽車(chē)零配件，汽車(chē)大燈，汽車(chē)內(nèi)飾顯示屏招聘崗位：工廠搬運(yùn)工/普工/操作工、組裝工、包裝工、質(zhì)檢員/品檢工、物料、分揀、技術(shù)技術(shù)員、工廠學(xué)徒工、倉(cāng)管、裝配工、質(zhì)量管理/測(cè)試、庫(kù)管員、生產(chǎn)安全管理等，統(tǒng)一培訓(xùn)、簡(jiǎn)單易操作、可坐著作業(yè)、無(wú)任何輻射、無(wú)危險(xiǎn)、不穿無(wú)塵服1、不限經(jīng)驗(yàn)，16歲-48歲2、坐著上班：生熟手均可.無(wú)需經(jīng)驗(yàn).無(wú)需考試，無(wú)需學(xué)歷.生手帶培訓(xùn)包吃包?。?、?。汗咎峁┟赓M(fèi)住宿，標(biāo)準(zhǔn)六人套間（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、洗衣機(jī)、2、吃：入職當(dāng)天工廠提供飯卡，不用自己充錢(qián)吃飯！3、保險(xiǎn)：公司繳納保險(xiǎn)4、休假：?jiǎn)T工享受法定節(jié)假日、上六休一?；榧?、喪假、產(chǎn)假、帶年假15天資模式具體詳情介紹：----------小時(shí)工、實(shí)習(xí)生待遇三：工作內(nèi)容1、上市新能源產(chǎn)品的組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝，品檢，物料，技術(shù)員等2、無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，生手熟手均可，生手進(jìn)廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向社會(huì)高招聘：普工、操作工、質(zhì)檢員、包裝工、組裝工、正式工、長(zhǎng)期工、短期工、實(shí)習(xí)生。四：車(chē)間環(huán)境1、車(chē)間配有：飲水機(jī)，休息間。2、車(chē)間配有中央空調(diào)（冬暖夏涼）3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車(chē)間在上班時(shí)間，會(huì)播放輕音樂(lè)。五：招工要求1、不限2、必須持本人真實(shí)有效身份證。3、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)。4、當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿。六：免費(fèi)食宿（包吃包?。?、進(jìn)廠當(dāng)天，統(tǒng)一發(fā)飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢(qián)充值。2、飯?zhí)茫河忻罪?、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。3、免費(fèi)提供住宿、4-6人一間，房間大。4、宿舍配備寬帶、獨(dú)立衛(wèi)生間、洗澡間、空調(diào)、學(xué)習(xí)桌、熱水器等用品。八、報(bào)到須知：不限，你年齡符合：，請(qǐng)你直接帶上（身份證）和（行李）和過(guò)來(lái)報(bào)到工作在-常州，我們會(huì)當(dāng)天安排宿舍，第2天開(kāi)始上班本廠長(zhǎng)期招聘，有問(wèn)題點(diǎn)擊左下角【免費(fèi)聊】或來(lái)電咨詢(xún)

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張女士

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立即聯(lián)系

央國(guó)企招聘，23，24，25屆畢業(yè)生可報(bào)崗位國(guó)家電網(wǎng)、中石油中石化、國(guó)家能源集團(tuán)等定向委培，全國(guó)有崗，正式國(guó)企編制。全日制大專(zhuān)及以上，理工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)崗位：辦公室技術(shù)崗待遇標(biāo)準(zhǔn)：8k-12k，五險(xiǎn)一金，綜合年薪10W-25W渠道暢通，咨詢(xún)電話北京二三甲醫(yī)院護(hù)士直簽合同1，崗位：科室護(hù)士2，要求：全日制大專(zhuān)及以上，有護(hù)士證，年齡28歲以下，男女不限。3，薪資待遇：沒(méi)有北京地區(qū)醫(yī)院工作經(jīng)歷，需要規(guī)培10個(gè)月，正常簽訂勞動(dòng)合同，薪資5000-8000，有住宿，吃飯食堂。規(guī)培結(jié)束后，三甲醫(yī)院直簽合同，薪資待遇8000-12000，有住宿，吃飯食堂。

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胡先生

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一、薪資待遇:1、長(zhǎng)期正式工:七千-八千，每月十號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受五險(xiǎn)一金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金，晉升空間等福利待遇;2、小時(shí)工:336一天，至少做一個(gè)月，吃住都包。工作地址：蘇州二、工作內(nèi)容:主要做手機(jī)，電腦，藍(lán)牙耳機(jī)，數(shù)據(jù)線，鼠標(biāo)，鍵盤(pán)之類(lèi)的，工作簡(jiǎn)單易學(xué)，教一下就會(huì)。有組裝，包裝，打包，貼標(biāo)簽，掃碼，物料員，倉(cāng)管，分揀，搬運(yùn)，維修等。三、工作要求:16-45周歲，身體健康，認(rèn)識(shí)字會(huì)寫(xiě)字，能好好上班。四、福利待遇:1、住宿:配備空調(diào)、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間、衣柜、Wif、24小時(shí)熱水供應(yīng)，基本生活設(shè)施齊全;2、吃飯:提供一日三餐，米飯?zhí)撞?、面條、水餃、饅頭、砂鍋、面包、牛奶等，供員工自助選擇;3、休假:員工享受法定節(jié)假日;婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天;4、公司人性化管理。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：保定競(jìng)秀區(qū)采逍遙可視采耳朝陽(yáng)龍座店102號(hào)商鋪職位描述需要采耳相關(guān)經(jīng)驗(yàn)工作內(nèi)容：1、為客戶提供專(zhuān)業(yè)的采耳服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；2、執(zhí)行店內(nèi)衛(wèi)生和消毒程序，保持工作環(huán)境的清潔與安全；3、參與團(tuán)隊(duì)合作，與同事共同提升店鋪服務(wù)水平和效率。任職資格：具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶咨詢(xún)；具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)；對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成工作。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：MACYHEE18P保定競(jìng)秀區(qū)采逍遙可視采耳朝陽(yáng)龍座店102號(hào)商鋪職位描述需要采耳相關(guān)經(jīng)驗(yàn)工作內(nèi)容：1、為客戶提供專(zhuān)業(yè)的采耳服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度；2、執(zhí)行店內(nèi)衛(wèi)生和消毒程序，保持工作環(huán)境的清潔與安全；3、參與團(tuán)隊(duì)合作，與同事共同提升店鋪服務(wù)水平和效率。任職資格：具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠處理客戶咨詢(xún)；具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)；對(duì)工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成工作。

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃：項(xiàng)目經(jīng)理需制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，并做好項(xiàng)目整體調(diào)度和安排，確保項(xiàng)目按規(guī)定的進(jìn)度及質(zhì)量完成。風(fēng)險(xiǎn)分析：對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行深入分析，并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略。項(xiàng)目驗(yàn)收：配合完成按計(jì)劃的項(xiàng)目竣工驗(yàn)收工作。團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)：指導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的實(shí)施及改進(jìn)，為團(tuán)隊(duì)成員提供必要的技術(shù)支持和協(xié)調(diào)。項(xiàng)目進(jìn)度溝通：組織召開(kāi)項(xiàng)目每周例會(huì)，溝通項(xiàng)目執(zhí)行情況及推進(jìn)情況，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)與相關(guān)利益方之間的信息暢通。定期進(jìn)度發(fā)布：定期發(fā)布項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)向相關(guān)方報(bào)告項(xiàng)目執(zhí)行情況。資源協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)項(xiàng)目所需的各種資源，包括但不限于人力、物力、財(cái)力等，確保項(xiàng)目正常進(jìn)行。文檔準(zhǔn)備：完成各類(lèi)報(bào)文與文檔的準(zhǔn)備工作，包括但不限于項(xiàng)目計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)等。工作范圍日常工作組織：組織、協(xié)調(diào)和跟蹤項(xiàng)目的日常工作，確保項(xiàng)目按規(guī)定的進(jìn)度及質(zhì)量完成。項(xiàng)目計(jì)劃編制：編制、制定項(xiàng)目計(jì)劃，確保項(xiàng)目按時(shí)完成。進(jìn)度調(diào)度會(huì)議：組織項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)度會(huì)議，確保項(xiàng)目按規(guī)劃完成。風(fēng)險(xiǎn)維護(hù)：分析、維護(hù)項(xiàng)目周期內(nèi)的風(fēng)險(xiǎn)，采取措施確保項(xiàng)目不停滯。資源安排與協(xié)調(diào)：安排、協(xié)調(diào)資源，發(fā)掘和補(bǔ)充項(xiàng)目中的風(fēng)險(xiǎn)潛在點(diǎn)，減少或避免不必要的項(xiàng)目延期。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與追蹤：定期收集、統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)度和成本的數(shù)據(jù)，追蹤預(yù)期的完成質(zhì)量和績(jī)效。財(cái)務(wù)檢查：檢查項(xiàng)目財(cái)務(wù)狀況，確保合理運(yùn)用資金。關(guān)系維護(hù)：維護(hù)項(xiàng)目與客戶、內(nèi)部、外部部門(mén)的關(guān)系，包括雙方的合同、流程、文件的審核和確認(rèn)。反饋與總結(jié)：在項(xiàng)目完成后，針對(duì)有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人、相關(guān)部門(mén)協(xié)助完成項(xiàng)目的反饋工作，編制項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告。

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張先生

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立即聯(lián)系

學(xué)歷要求?：通常要求本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先?。?專(zhuān)業(yè)技能?：需要掌握Office軟件，尤其是Excel，具備一定的編程語(yǔ)言知識(shí)（如C#、Java等）?。此外，還需要掌握一定的軟件、硬件和系統(tǒng)集成的相關(guān)知識(shí)，了解信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理知識(shí)和開(kāi)發(fā)流程?。?工作經(jīng)驗(yàn)?：不要求信息化工作經(jīng)驗(yàn)。崗位職責(zé)?需求收集與分析?：協(xié)助收集、整理和分析用戶需求，形成需求文檔，并與用戶保持密切溝通，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)展與問(wèn)題，提升用戶滿意度?1。?文檔編制?：編制監(jiān)理日志、監(jiān)理月報(bào)等文檔，并在總監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)工作?。?新技術(shù)應(yīng)用?：關(guān)注行業(yè)內(nèi)的新技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)，如AI、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等，參與新技術(shù)的試點(diǎn)和推廣工作?3。其他要求?溝通協(xié)調(diào)能力?：具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心和一定的抗壓能力?1。?學(xué)習(xí)能力?：具備出色的學(xué)習(xí)能力和風(fēng)險(xiǎn)管理能力，能夠識(shí)別項(xiàng)目中的潛在風(fēng)險(xiǎn)并制定應(yīng)對(duì)措施?3。?團(tuán)隊(duì)合作?：具備出色的溝通談判和組織協(xié)調(diào)能力，能夠清晰地表達(dá)項(xiàng)目需求和目標(biāo)，協(xié)調(diào)不同部門(mén)之間的合作關(guān)系?

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張先生

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工作地址：江蘇---蘇州異地招工，外地工友滿月360一天！立即投遞！在線咨詢(xún)！新廠開(kāi)招！大量招人！全程免費(fèi)！無(wú)需等待即刻入職！入職當(dāng)天即簽訂正規(guī)合同！請(qǐng)直接點(diǎn)擊【立即投遞】24小時(shí)在線在線咨詢(xún)回復(fù)?。。、伲盒r(shí)工：30/小時(shí)，360一天，隨走隨結(jié)，入職7天可預(yù)支，包食宿，②：月薪保底9000+免費(fèi)包吃住+福利獎(jiǎng)金+工價(jià)持續(xù)上漲！?。。、郏喊啻危洪L(zhǎng)白班居多，個(gè)別人員需倒班，倒班人員補(bǔ)貼30/晚，可根據(jù)自身意愿選擇班次④：招聘要求：16-45周歲，學(xué)歷不限，經(jīng)驗(yàn)不限，早報(bào)名早賺錢(qián)⑤:工作時(shí)間早8點(diǎn)到晚8點(diǎn)，中間有2小時(shí)吃飯時(shí)間每2小時(shí)還有10-15分鐘抽煙休息時(shí)間，上六休一按照12小時(shí)計(jì)薪⑥：每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪資，直發(fā)，純工價(jià)小時(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底9000+?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底9000+?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!小時(shí)工：30/小時(shí)，，月薪保底9000+?。?！隨走隨結(jié)，入職7天既可預(yù)支!【工作崗位】普工/操作工，主要負(fù)責(zé)做一些簡(jiǎn)單的手工活，例如：貼標(biāo)簽，檢驗(yàn)，測(cè)試，組裝產(chǎn)品等簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員：主要負(fù)責(zé)車(chē)間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理員：主要負(fù)責(zé)出入貨物的登記【福利待遇】（1）保險(xiǎn)：；（2）設(shè)施：公司生活區(qū)設(shè)有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場(chǎng)免費(fèi)娛樂(lè)；（3）娛樂(lè)：公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動(dòng)、大型抽獎(jiǎng)活動(dòng)等。（4）節(jié)假：享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天（5）年假：過(guò)年過(guò)節(jié)（帶薪休假）每次發(fā)放不等的（6）生日：生日福利：生日當(dāng)天可領(lǐng)取200-400元大紅包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿無(wú)塵服（2）食：公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選（3）?。汗久赓M(fèi)提供住宿，4-6人/間，設(shè)施包含空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴、櫥柜等，床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補(bǔ)貼500元且有廠車(chē)接送（4）行：上下班有廠車(chē)接送，公司每周提供班車(chē)到購(gòu)物中心（5）工作地址：蘇州異地招工，請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！請(qǐng)直接點(diǎn)擊下方【立即投遞】咨詢(xún)?cè)斦剤?bào)名！

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