揭陽(yáng)京東物流正式工包吃包住+五險(xiǎn)一金崗位自選+福利好待遇高企業(yè)正式工+餐補(bǔ)360元/月一、主營(yíng)業(yè)務(wù)：揭陽(yáng)京東中德物流園倉(cāng)庫(kù)上班，崗位分揀員，裝車(chē)員，卸車(chē)員，等崗位，以上崗位自選。企業(yè)直簽。二、招聘要求：男女不限，20-46歲，20－45歲，無(wú)犯罪記錄無(wú)明顯紋身，會(huì)使用安卓智能手機(jī)，身體健康，能吃苦耐勞，認(rèn)識(shí)26個(gè)字母。面試合格后辦理入職需一個(gè)月以?xún)?nèi)的體檢報(bào)告。三、工資待遇：+團(tuán)隊(duì)計(jì)件制+夜班補(bǔ)貼780元+餐補(bǔ)360元/月+高溫補(bǔ)貼300+五險(xiǎn)一金，綜合薪資7000-10000元上不封頂。每月月底發(fā)放上月21號(hào)至本月20號(hào)薪資。招聘須知：①免費(fèi)住宿4-6人間，水電平攤②餐補(bǔ)360元/月③上班時(shí)間：0點(diǎn)-12點(diǎn)（6-7點(diǎn)休息）18點(diǎn)-6點(diǎn)（0-1點(diǎn)休息）

揭陽(yáng)·榕城區(qū)

藍(lán)女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常派件，將快件送至客戶(hù)手上，完成快件數(shù)據(jù)簽收上傳;2、負(fù)責(zé)日常收件，上門(mén)收件，將收件數(shù)據(jù)掃描并及時(shí)上傳;3、處理好客戶(hù)關(guān)系，積極開(kāi)拓市場(chǎng);4、上班時(shí)間早上八點(diǎn)，月休，(到手薪資7000--12000)崗位要求:1、有責(zé)任心、應(yīng)變能力較強(qiáng)、吃苦耐勞;2、需(電動(dòng)/機(jī)動(dòng)三輪車(chē)輛)3、補(bǔ)貼任職要求:48周歲以下，有快遞配送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

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林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常派件，將快件送至客戶(hù)手上，完成快件數(shù)據(jù)簽收上傳;2、負(fù)責(zé)日常收件，上門(mén)收件，將收件數(shù)據(jù)掃描并及時(shí)上傳;3、處理好客戶(hù)關(guān)系，積極開(kāi)拓市場(chǎng);4、上班時(shí)間早上八點(diǎn)，月休，(到手薪資7000--12000)崗位要求:1、有責(zé)任心、應(yīng)變能力較強(qiáng)、吃苦耐勞;2、需(電動(dòng)/機(jī)動(dòng)三輪車(chē)輛)3、補(bǔ)貼任職要求:48周歲以下，有快遞配送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

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林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常派件，將快件送至客戶(hù)手上，完成快件數(shù)據(jù)簽收上傳;2、負(fù)責(zé)日常收件，上門(mén)收件，將收件數(shù)據(jù)掃描并及時(shí)上傳;3、處理好客戶(hù)關(guān)系，積極開(kāi)拓市場(chǎng);4、上班時(shí)間早上八點(diǎn)，月休，(到手薪資7000--12000)崗位要求:1、有責(zé)任心、應(yīng)變能力較強(qiáng)、吃苦耐勞;2、需(電動(dòng)/機(jī)動(dòng)三輪車(chē)輛)3、補(bǔ)貼任職要求:48周歲以下，有快遞配送經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

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林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

申明：“聰明人都會(huì)主動(dòng)抓住機(jī)會(huì)”沒(méi)有強(qiáng)烈的企圖心的小伙伴不要投遞該職位。喜歡錢(qián)多事少離家近，好高騖遠(yuǎn)，眼高手低的小伙伴不要投遞該職位。公司不直接招聘管理，都是從基層做起，想走捷徑的小伙伴不要投遞該職位。崗位要求：1、電腦基本操作熟悉，打字速度40字以上/分鐘。2、喜歡面對(duì)電腦工作。3、樂(lè)觀積極，富有朝氣、有激情，具備挑戰(zhàn)精神；4、無(wú)論學(xué)歷，不看背景，只要踏實(shí)肯干。不看過(guò)去，只看未來(lái)。5、年齡18—24歲。崗位待遇：1、薪酬：基礎(chǔ)保底底薪+高業(yè)績(jī)提成+各種獎(jiǎng)金2、福利：公費(fèi)旅游+帶薪休假+各種集體活動(dòng)+員工生日會(huì)+年會(huì)；3、免費(fèi)崗前培訓(xùn)，且培訓(xùn)期間薪資和正式員工一樣，新員工有專(zhuān)門(mén)的老員工協(xié)助輔導(dǎo)。4、晉升途徑：基礎(chǔ)員工——團(tuán)隊(duì)建制——團(tuán)隊(duì)管理——高管或者自主創(chuàng)業(yè)。

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黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

《招聘》軟件推廣客服工作室大量招人招聘推廣員(小白有老員工手把手帶)，電腦坐班電腦手機(jī)操作，沒(méi)有套路完全透明主打的就是年輕薪資具體面談工作氛圍環(huán)境好，靚男靚女都是年輕人[綜合工資]:2000有責(zé)底薪，月工資(綜合工資3k到8k)底薪+提成男女無(wú)限(工作內(nèi)容):經(jīng)抖音軟件溝通客服轉(zhuǎn)化到公司所推廣平臺(tái)。上班時(shí)間:下午2:00到晚上11:00對(duì)接用戶(hù)聊天，客服同類(lèi)。要求1.年齡18-26之間2.有責(zé)任心，會(huì)電腦基本操作，會(huì)手機(jī)聊天。會(huì)嘮嗑性格開(kāi)朗熱情，有團(tuán)隊(duì)合作精神具執(zhí)行力。3:團(tuán)隊(duì)氣氛好，和諧

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袁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、工作內(nèi)容1、通過(guò)遠(yuǎn)程電話溝通方式，用系統(tǒng)的話術(shù)引導(dǎo)客服購(gòu)買(mǎi)產(chǎn)品或辦理業(yè)務(wù)2、為客戶(hù)介紹公司的產(chǎn)品或服務(wù)，引導(dǎo)客戶(hù)達(dá)成交易3、進(jìn)行客戶(hù)回訪，處理客戶(hù)投訴或疑問(wèn)二、任職要求上進(jìn)好學(xué)、目標(biāo)感強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先三、工作時(shí)間09:00~18:00，單休。四、薪資待遇底薪+全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)（上不封頂）(上班地點(diǎn)離家超過(guò)6公里的可申請(qǐng)補(bǔ)貼)月均收入4000-6000元/月，優(yōu)秀員工1W+只要你覺(jué)得自己可以，大膽來(lái)聊！

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曾先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系