、客戶拜訪1. 每日拜訪量：每位招商人員每日至少完成5家潛在客戶的實地拜訪根據(jù)市場區(qū)域和潛在客戶分布，合理規(guī)劃拜訪路線，提高拜訪效率。2. 每周拜訪量：每周拜訪潛在客戶不少于30家，確保有足夠的客戶資源儲備，為招商工作的持續(xù)推進提供保障。三、拜訪信息收集1. 基礎(chǔ)信息：在拜訪過程中，詳細(xì)記錄客戶的姓名、聯(lián)系方式、經(jīng)營背景、投資意向等基礎(chǔ)信息，建立完善的客戶信息檔案，匯總每周上交公司。2. 市場反饋：收集客戶對火鍋品牌的認(rèn)知度、市場需求、競爭對手情況等反饋信息，為品牌策略調(diào)整提供依據(jù)。四、招商活動策劃與執(zhí)行1. 線上推廣：定期更新社交媒體平臺的招商信息，制作宣傳視頻，提高品牌曝光度。2. 線下展會：積極參加公司組織的餐飲加盟展會，展示火鍋品牌特色和優(yōu)勢，現(xiàn)場接待潛在客戶，收集意向客戶信息。五、客戶跟進與簽約1. 跟進頻率：對有投資意向的客戶，每周至少進行1-2次跟進，通過電話、郵件、微信等方式保持溝通，了解客戶需求變化，解決客戶疑慮。2. 簽約流程：協(xié)助客戶完成簽約手續(xù)，提供合同解讀、政策說明等服務(wù)，確保簽約過程順利進行。簽約后，及時跟進客戶開店籌備工作，提供必要的支持和指導(dǎo)。

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謝先生

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昆明市官渡區(qū)招娛樂主播，底薪5500提成，月入過萬不是夢，要求年齡16-30歲，五官端正，服從管理，不收取任何費用，只要你想干就來，我們公司統(tǒng)一培訓(xùn)后上崗

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做文職工作。資料整理，項目跟進，會簡單操作電腦手機就行，早九晚六，上手快要求認(rèn)真負(fù)責(zé)登記好工作記錄，下班就結(jié)工資，長期招聘，能做長期的工資高有提成

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袁女士

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有較強組織性和紀(jì)律性。有團隊和吃苦耐勞精神，有責(zé)任心，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先負(fù)責(zé)門店日常物資的入庫、開單，接聽電話、對賬等工作，好學(xué)很快就可以獨力操作，男女不限，有志者可來電面談。

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楊先生

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要有較強組織性和紀(jì)律性。有團隊和吃苦耐勞精神，有責(zé)任心，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，主要負(fù)責(zé)門店日常物資的入庫、開單、配貨，接聽電話、對賬等工作，好學(xué)者很快就可以獨力操作，男女不限，有志者可來電面談薪水。

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有較強組織性和紀(jì)律性。有團隊和吃苦耐勞精神，有責(zé)任心，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先負(fù)責(zé)門店日常物資的入庫、開單、接聽電話、對賬，配貨，點貨等工作，好學(xué)很快就可以獨力操作，男女不限，有志者可來電面談。

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楊先生

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有較強組織性和紀(jì)律性。有團隊和吃苦耐勞精神，有責(zé)任心，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先負(fù)責(zé)門店日常物資的入庫、開單，接聽電話、對賬，點貨等工作，好學(xué)很快就可以獨力操作，男女不限，有志者可來電面談。

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張女士

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