多多買菜倉儲和美團優(yōu)選，招聘帶車送貨司機多名，要求:要有責(zé)任心，能吃苦耐勞，為人和善，工資計件聯(lián)系電話招聘人數(shù):5個司機8個分揀員工期:長期不包吃住薪資范圍:司機8000左右分揀員1500-2000元工作時長3個小時左右

包頭·白云鄂博礦區(qū)

先生

立即聯(lián)系

1、負責(zé)服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)及安全設(shè)備的日常監(jiān)控與維護，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；2、及時處理并解決系統(tǒng)故障，優(yōu)化系統(tǒng)性能，提升服務(wù)效率；3、參與制定和完善運維流程、應(yīng)急預(yù)案及自動化運維工具的開發(fā);4、與開發(fā)和業(yè)務(wù)部門協(xié)作，提供技術(shù)支持，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。

包頭·白云鄂博礦區(qū)

于先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

吊車司機2名，工作穩(wěn)定，全年長期營生。干活輕松！1.負責(zé)操作吊車，按照施工要求完成各類吊裝任務(wù)，包括但不限于建筑構(gòu)件、設(shè)備、材料等的吊運和裝卸工作。2.嚴格遵守吊車操作規(guī)程和安全管理制度，確保吊裝作業(yè)的安全、高效進行。3.定期對吊車進行檢查和維護，確保設(shè)備處于良好的運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并處理設(shè)備故障。4.認真填寫吊車操作記錄和設(shè)備維護記錄，做好工作交接。5.參加公司組織的安全培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)，不斷提升自身的操作技能和安全意識。6.協(xié)助現(xiàn)場施工人員完成其他相關(guān)工作，確保施工進度和質(zhì)量。任職要求1.年齡[40]-[58]歲，身體健康，無不良嗜好，能夠適應(yīng)戶外工作環(huán)境。2.持有有效的吊車操作證（如汽車吊操作證），具備[3]年以上吊車駕駛經(jīng)驗，熟悉各類吊車的操作流程和性能特點。3.具備良好的安全意識和責(zé)任心，能夠嚴格遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)。4.具備一定的機械維修和保養(yǎng)知識，能夠?qū)Φ踯囘M行日常檢查和簡單故障排除。5.具備較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與現(xiàn)場施工人員和管理人員密切配合，共同完成吊裝任務(wù)。工作地點[內(nèi)蒙古包頭市白云鄂博礦區(qū)，可能涉及加班和出差，公司將按照國家規(guī)定支付加班費和差旅補貼。年薪在10萬以上。

包頭·白云鄂博礦區(qū)

5月16日 11:25

呂先生

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】-制定并執(zhí)行采購策略，以確保公司能夠獲得高質(zhì)量、成本效益高的原材料和服務(wù)。-管理并優(yōu)化采購流程，包括供應(yīng)商選擇、談判和合同管理，以提高效率和降低成本。-監(jiān)控市場動態(tài)和價格趨勢，以做出明智的采購決策，并與供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系。-協(xié)調(diào)跨部門合作，確保采購活動與公司的業(yè)務(wù)目標一致。-分析采購數(shù)據(jù)，識別改進機會，并實施持續(xù)改進計劃。-管理采購預(yù)算，確保所有采購活動都在預(yù)算范圍內(nèi)進行。【任職要求】-擁有5年以上相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗。-具備出色的談判技巧和供應(yīng)商管理能力。-強大的分析能力和數(shù)據(jù)驅(qū)動決策的能力。-優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理技能，能夠激勵團隊達成目標。-出色的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠在多部門環(huán)境中有效工作。

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許女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系