崗位職責(zé):1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司日常管理規(guī)定，協(xié)助門店經(jīng)理開展工作。2、做好門店客戶接待和服務(wù)，電話溝通客戶，及時收集客戶信息和客戶資料進(jìn)行管理歸類、整理、建檔和保管工作。3、表達(dá)能力強(qiáng)，有親和力，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。福利待遇:1、高底薪+高提成+獎金+豐厚年中、年終獎金，超長年假等。2、公司免費培訓(xùn)，提供良好的客戶資源，總監(jiān)一對一帶教，員工不定期聚餐，戶外拓展，國內(nèi)國外旅游等等。3、良好的晉升空間，助你快速成長，讓你獲得成就感！（提供住宿，會粵語客家話或從事過銷售行業(yè)有經(jīng)驗優(yōu)先）招聘門店龍華店:龍華榮昌街48號觀瀾店:觀瀾升華二街34號二樓

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楊女士

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立即聯(lián)系

1.測試計劃與測試用例：-根據(jù)項目需求和設(shè)計文檔，參與制定測試計劃和測試策略。-設(shè)計詳細(xì)的測試用例，確保測試用例覆蓋所有功能和業(yè)務(wù)場景。2.測試執(zhí)行：-執(zhí)行手動測試和自動化測試，確保測試覆蓋率和測試質(zhì)量。-測試鴻蒙操作系統(tǒng)的各個組件和功能，包括但不限于用戶界面、系統(tǒng)性能、兼容性、安全性等。3.問題記錄與跟蹤：-使用缺陷跟蹤系統(tǒng)記錄測試過程中發(fā)現(xiàn)的所有問題，包括問題描述、復(fù)現(xiàn)步驟、預(yù)期結(jié)果和實際結(jié)果。-跟蹤問題修復(fù)進(jìn)度，驗證問題修復(fù)情況，確保問題得到妥善解決。4.測試報告：-編寫詳細(xì)的測試報告，包括測試范圍、測試環(huán)境、測試結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問題和建議等。-定期向項目管理和開發(fā)團(tuán)隊匯報測試進(jìn)展和測試結(jié)果。5.協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊：-與開發(fā)團(tuán)隊緊密合作，協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊理解和重現(xiàn)問題，提供詳細(xì)的測試反饋和建議。-參與項目的需求評審和設(shè)計評審，提供測試角度的反饋和建議，幫助項目團(tuán)隊識別和解決潛在的問題。6.持續(xù)學(xué)習(xí)和提升：-持續(xù)關(guān)注鴻蒙操作系統(tǒng)和軟件測試領(lǐng)域的新技術(shù)、新方法和新工具，不斷提升自己的測試技能和測試效率。-參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自己的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。以上是鴻蒙軟件測試助理的主要工作職責(zé)。具體的職責(zé)可能會根據(jù)公司的實際情況和項目需求有所不同。

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譚先生

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1.游戲測試：-根據(jù)測試計劃和測試用例，進(jìn)行游戲的功能性、性能、兼容性、安全性等方面的測試。-執(zhí)行手動測試和自動化測試。2.問題記錄與跟蹤：-使用缺陷跟蹤系統(tǒng)記錄測試過程中發(fā)現(xiàn)的所有問題，包括問題描述、復(fù)現(xiàn)步驟、預(yù)期結(jié)果和實際結(jié)果。-跟蹤問題修復(fù)進(jìn)度，驗證問題修復(fù)情況，確保問題得到妥善解決。3.測試報告：-編寫詳細(xì)的測試報告，包括測試范圍、測試環(huán)境、測試結(jié)果、發(fā)現(xiàn)的問題和建議等。-定期向項目管理和開發(fā)團(tuán)隊匯報測試進(jìn)展和測試結(jié)果。4.測試用例設(shè)計：-根據(jù)游戲需求和設(shè)計文檔，設(shè)計詳細(xì)的測試用例，確保測試用例覆蓋所有功能和業(yè)務(wù)場景。-定期評審和更新測試用例，確保測試用例的準(zhǔn)確性和有效性。5.協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊：-與開發(fā)團(tuán)隊緊密合作，協(xié)助開發(fā)團(tuán)隊理解和重現(xiàn)問題，提供詳細(xì)的測試反饋和建議。-參與項目的需求評審和設(shè)計評審，提供測試角度的反饋和建議，幫助項目團(tuán)隊識別和解決潛在的問題。6.持續(xù)學(xué)習(xí)和提升：-持續(xù)關(guān)注游戲測試領(lǐng)域的新技術(shù)、新方法和新工具，不斷提升自己的測試技能和測試效率。-參加相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提升自己的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。以上是游戲測試專員的主要工作職責(zé)。具體的職責(zé)可能會根據(jù)公司的實際情況和項目需求有所不同。

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譚先生

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【小米生態(tài)鏈企業(yè)高薪急招】綜合月薪7000-90000+當(dāng)天安排住宿———————核心優(yōu)勢———————【時薪全城TOP】28元/小時/月結(jié)【零壓力】空調(diào)車間+坐班不站崗+崗位任選【福利拉滿】包吃住+五險一金+節(jié)日禮盒【結(jié)算靈活】離職秒結(jié)薪，絕不拖欠！———————工作內(nèi)容———————?生產(chǎn)小米生態(tài)鏈產(chǎn)品：藍(lán)牙耳機(jī)、智能手環(huán)、高端路由器等?可選崗位：產(chǎn)品組裝/質(zhì)量檢測/包裝貼標(biāo)/設(shè)備測試/品質(zhì)/操作員等崗位?工作特點：無流水線！工作輕松不累，新手當(dāng)天上崗—————崗位要求————?18-45周歲（紋身可溝通）?無需經(jīng)驗！無需體檢！———————薪酬待遇———————【小時工】26-28元/H＞月綜合收入：7000-9000元＞【正式工】底薪3560+績效+補貼＞月綜合收入：6500-8500元＞+年終獎+晉升通道———————公司福利———————免費三餐+4-6人間宿舍（空調(diào)獨衛(wèi)）團(tuán)建+生日會+節(jié)日紅包內(nèi)部購機(jī)折扣+年度旅游優(yōu)秀員工可以晉升提拔?！?應(yīng)聘方式?———————?急招200人！招滿即止！面試通過當(dāng)天安排宿舍！

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辛先生

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崗位職責(zé):1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司日常管理規(guī)定，協(xié)助門店經(jīng)理開展工作。2、協(xié)助經(jīng)理做好門店客戶接待和服務(wù)，電話溝通客戶，及時收集客戶信息和客戶資料進(jìn)行管理歸類、整理、建檔和保管工作。3、表達(dá)能力強(qiáng)，有親和力，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。福利待遇:1、高底薪+高提成+獎金+豐厚年中、年終獎金，超長年假等。2、公司免費培訓(xùn)，提供良好的客戶資源，總監(jiān)一對一帶教，員工不定期聚餐，戶外拓展，國內(nèi)國外旅游等等。3、良好的晉升空間，助你快速成長，讓你獲得成就感?。ㄌ峁┳∷蓿瑫浾Z客家話或從事過銷售行業(yè)有經(jīng)驗優(yōu)先）

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林女士

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負(fù)責(zé)收銀，補貨，擺貨，以及簡單的對賬。有夜班，通常15天輪崗，干得好可商量。包吃不包?。▋刹停?，月休2天。白班:8:00-18:00夜班:18:00-3:00工作整體比較輕松簡單，大部分時間比較閑，3000一個月，不休則按工價補貼。只招全職，短期勿擾，每月1號發(fā)工資。

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李女士

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學(xué)歷不限 不限經(jīng)驗 工作時間:月休四天，兩班倒崗位職責(zé):1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù);2、安裝美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作;3、保持工作環(huán)境的干凈整潔;4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。任職資格:1、形象好，氣質(zhì)佳，在18到42歲之間;2、有三個月以上美容，儀器操作經(jīng)驗;3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識;4、具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心。收起

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李女士

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任職要求：有美容師工作經(jīng)驗，有責(zé)任心上進(jìn)心，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備團(tuán)隊服務(wù)意識和團(tuán)隊精神，年齡18-42歲；五官端正，口齒伶俐崗位職責(zé)：為顧客提供美容服務(wù)（有身體面部項目）大多是儀器操作，不累，會做身體，做好服務(wù)，不用打掃衛(wèi)生薪資待遇：6000～10000，月休4天外，包吃包住

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李女士

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